コンサルタント - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

仕事内容【京都／web面接可】製造業の業務改革を担う、業務コンサルタント募集中！※リモートワーク相談可 仕事内容 当社はモノづくりで日本を支える、製造業の業務プロセス改善支援を行っております。お取引先には日本を代表する大手メーカー様が多く、事業も拡大しております。 ・業務詳細： 製造メーカーに向けて、経営課題・業務課題をヒアリングし、業務改善企画をご提案差し上げます。業務システム導入のためにベンダーを比較検討したり、新しいシステム導入後の運用を製造現場を巻き込んで支援をしたり。そもそもの業務在り方を改善することも。 【具体的な業務】 ・業務課題の抽出、分析、解決策の検討 ・お客様業務の“あるべき

仕事内容<仕事内容> 内勤営業（リスクコンサルタント・ICA）転勤なし/年休125日以上/創業75年 「自然災害による工場の操業停止」や「個人情報の流出」など、企業を取り巻く経営リスクは多岐にわたります。こうしたリスクに気づいていない経営者も多いため、まずは問題点を洗い出し、企業の組織規模や成長性にあわせた「予防」の提案を行うのが、あなたの役割です。 ＜お客さまについて＞ メーカー、飲食、不動産など、さまざまな業界の法人のお客さまに対して、損害保険を活用したリスクマネジメントの提案を行っていただきます。法人営業のため、友人や家族への勧誘はありません。 商談相手は企業の経営者。保険に関する専門知識

仕事内容あなたにお任せするのは、 会計業務、クラウド会計の操作や導入支援、経営者とのやりとり、 業務の改善サポートなど。 “経営のすぐそば”で、企業の日々の運営を支える仕事です。 まずは税理士事務所としての基本業務である、 ・会計ソフトへの入力チェック ・月次・年次決算書の作成補助 ・法人税や消費税などの申告書作成のサポート といった業務からスタート！ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容ITコンサルタントってどんなお仕事？ 企業の経営方針に基づいた課題をITやWEBを用いて解決していくのが貴方のお仕事です。経営戦略の部分から携わるため、関わる人は経営者や役員陣がほとんど。求められるレベルは高くなりますが、当社は完全未経験からのスタートが9割以上！ 最前線で活躍中の先輩も、初めは全員ITやWEBに関する知識や経験は0でした。ITコンサルタントは、様々なIT業界で需要が高まっており、「安定した環境で稼ぎたい」方にはピッタリのお仕事です() 以下に当てはまる方は、是非お気軽にお問い合わせください！ 【未経験フリーターでも大丈夫】 ・職歴不問 ・ブランクOK ・ニート・フリー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】★本業種での業務経験 ・会計事務所での実務経験3年以上 【尚可】 ・税理士 ・税務アドバイザリー業務経験者 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・自発的に行動できる方 【職種名】 【京都】税務コンサルタント ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 ★完全週休二日制／フルフレックスタイム制／福利厚生充実★ 【職務概要】 総合アカウンティングファームの同社において、税務、会計コンサルティング業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 ・税務、会計顧問業務 ・相続、事業承継業務・組織再編に関する

仕事内容<仕事内容> 経営コンサルティング／福祉サービス支援に特化した税理士事務所！経験者の募集です！ 経営コンサルティング 雇用形態：正社員 顧問先様の増加により、 一緒に働いてくれる 社員の方を募集しています！ 当事務所は、福祉サービスに 特化した専門性の高い 会計税務業務を行っており、 顧問先様と深く関わり 様々な経営課題解決の お手伝いをしています。 「仕事内容」 税理士のサポートとして、 経営コンサルティングを 担当していただきます。 顧問先様を訪問し、 会計データや各種資料の 確認を行い、 月次試算表の作成や業績報告まで 幅広くご対応いただきます。 具体的には… ・顧問先様(一般

仕事内容[募集背景組織体制強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 経理財務(管理職候補)として、ご活躍頂きます。 【具体的には…】 ＜経理・財務・会計＞ ・決算業務（月次・年次・連結） ・売掛金 買掛金管理 ・会計ソフトへの入力作業または入力ダブルチェック ・資金繰り、銀行や税理士らとの折衝 ・会計システム導入～マスタ改変 ・給与計算、社会保険手続き ※システムは、ExcelのほかPCAをはじめとする従来のソフトだけでなく、SaaS（クラウドサービス）導入、また基幹システムのリニューアルを予定。業務効率化をを積極的に推進しています。 等 ※詳細は面談時にお伝えします。 【HUREX求人担当

仕事内容<仕事内容> 【未経験から“人と企業をつなぐ”プロへ！】人材コンサルタント/年休125日/京都サテライト店 法人向け人材コンサルティングおよび派遣スタッフの就業サポートをお任せします。 ■当社人材コンサルタントの強み 当社の最大の強みは、「人材」に関するあらゆる課題をワンストップで解決できることです。 人材派遣・人材紹介をはじめ、採用代行、人事システムの導入、採用サイトの構築、障がい者雇用支援など、幅広いサービスを展開。 企業の経営課題を“人材”の側面から総合的にサポートしています。 実際に企業様からは、 「まずは綜合さんに相談しよう。いつも解決してくれるから！」 といった嬉しいお

仕事内容AIG損害保険株式会社 独立を目指せるリスクコンサルタント／年収1000万円実績多数 【求人要約】 【未経験歓迎】育成担当による2カ月の研修あり 【キャリア】3～5年後に代理店として独立を目指せる 【安定収入】入社4～5年目で年収1000万円超多数 【仕事内容】 【独立・開業サポートあり】法人向けに企業の経営リスクを解決する損害保険の提案営業 【具体的な仕事内容】 事業活動や経営者、従業員に関わるリスクなど、お客様の事業を幅広く把握し、リスクを回避するための保険プランを提案する仕事です。 「事故などによる従業員のケガ」 「地震や津波、ゲリラ豪雨などの自然災害」 「サイバー攻撃によ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・会計事務所での実務経験を5年以上お持ちの方 ・日商簿記2級をお持ちの方 ・税理士試験もしくは公認会計士試験の受験経験がある方 [歓迎] 【歓迎要件】 ・税理士科目を1科目以上お持ちの方 【職種名】 [京都市上京区]税務スタッフ～年休125日/福利厚生充実/スポット業務に強い事務所～ 【仕事内容】 当社の税務スタッフとして、経理指導、自計化指導を始めとした業務に従事頂きます。 【具体的には】 ・経理指導、自計化指導 ・月次決算、年次決算 ・各種税務申告及び報告書作成 ・お客様対応 ・税務調査対応 ・スポット業務(相続税申告、相続対策/コンサルティング業務/

仕事内容<仕事内容> 金融営業（リスクコンサルタント・ICA）転勤なし/年休125日以上/創業75年 「自然災害による工場の操業停止」や「個人情報の流出」など、企業を取り巻く経営リスクは多岐にわたります。こうしたリスクに気づいていない経営者も多いため、まずは問題点を洗い出し、企業の組織規模や成長性にあわせた「予防」の提案を行うのが、あなたの役割です。 ＜お客さまについて＞ メーカー、飲食、不動産など、さまざまな業界の法人のお客さまに対して、損害保険を活用したリスクマネジメントの提案を行っていただきます。法人営業のため、友人や家族への勧誘はありません。 商談相手は企業の経営者。保険に関する専門知識

仕事内容株式会社ユニプラス 【助成金コンサルスタッフ】未経験可｜完全週休2日＆年休120日～ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 企業の未来を支える、助成金申請の伴走パートナー全国の中小企業に向けて、助成金申請のサポートを行う仕事です。 助成金制度の概要説明と活用提案 申請に必要な書類の案内・確認 電話・メール・オンラインでの企業対応 申請スケジュールの管理と進捗フォロー 受給までの伴走支援とアフターフォロー など 【給与】 月給23万円～35万円＋各種手当＋賞与年1回 ※経験・能力を考慮のうえ決定し

仕事内容【フルリモート】労務給与システムの導入支援・設定代行コンサルタント／給与業務orシステム設定経験者のかた歓迎！ 仕事内容 ▍業務内容 「HRMOS労務給与・勤怠」の導入支援をメインに、 人事労務領域における業務設計、業務フローの改善提案、運用定着までを担当いただきます。 単なる「設定代行」ではなく、業務効率化・DXの観点から深く顧客に入り込み、 業務のあるべき姿を共に考えながら実行していく、 プロジェクト型のコンサルティングポジションです。 ▍具体的には ・「HRMOS労務給与・勤怠」の初期設定・導入支援（給与機能がメインとなります） ・既存システムからのデータ移行、テスト設計、フロー構

仕事内容・SAP導入コンサルティング、要件定義、設計、デモ作成 ・SAPシステムのパラメータ・環境設定 ・SAPシステムの追加開発 ※SAP導入におけるコンサルティングや設計がメインのお仕事です。 ※お客様のご要望をシステムとして実現していただきます。 販売管理、在庫購買管理、財務会計、管理会計、生産管理等

仕事内容事業部について ERPソリューション1部は、Inforジャパン株式会社との協業ビジネスを展開し、8年連続Goldパートナーに認定されています。 製造業向けグローバルERPパッケージの導入コンサルティング／運用支援を通じて、日本の製造業に貢献することをミッションとしており、近年はERP＋製造現場のDX化で更なる事業拡大を計画しております。 ▼KCCSのERPソリューションについて httpswww.kccs.co.jp/ict/service/erp/ ▼事業部の強み ・製造業向けコンサルタントとしての専門性 ・多数のERP導入実績（2011年～ERP事業を行っています） ・Infor社Gold

仕事内容 チームコンサルを強みに地元企業へ貢献できます 育児休暇取得率100%、産休復帰率96%、リモート勤務も相談可能など働きやすい環境が整っています ▼お仕事内容 当社の採用コンサルティングは、採用人数の確保のみを目指す一般的な採用コンサルティングの支援とは異なり、採用から定着まで幅広く取扱います。 VUCAの時代だからこそ、採用プロセスは企業内での自走化が必要であり、採用ファーストで取組まれる企業を当社では実行実現支援します。 また、採用後は「組織づくり・チームづくり」を通じて組織を活性化し、働く人や組織の可能性を引き出すことで、企業の持続可能な変革・成長支援をします。ディスカッションやイン

仕事内容お仕事を探している求職者と、人材を探している企業をつなぐお仕事です。 【具体的な業務内容】 ●取引企業への訪問、オーダーのヒアリング ●新規企業へのテレアポ、サービス提案 ●当社派遣スタッフさんの面談や契約更新の対応 など ※慣れてきたら、グループ内のサービスを絡めたコンサルティング提案も行います。 2か月の研修を経て、3～6か月でひとり立ちが目安です。 ＜入社後は…＞ 9：00 掃除 9：15 朝礼 9：30 研修コンテンツの実施 12：00 お昼 13：00 先輩社員と企業同行 15：00 スタッフ面談を見学 16：00 帰社・研修つづき 17：3

仕事内容＜京都市下京区＞◇年間休日126日◇有休取得率高め◇18時退社推奨◇未経験スタート80％◇高収入可◇ ★ワークライフバランス重視★有休取得率高め／産休・育休取得率100％！女性スタッフも多数活躍している職場です♪頑張りはしっかり給与で還元◎インセンティブやボーナスで高収入を目指せます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～500,000円 ＋インセンティブ+賞与(年4回) ※前職の経験・能力を考慮の上、当社規程により決定します。 ※給与に関する詳細は面接時にご説明します。 ・初年度の想定年収：300万円～700万円 給与例 【年収例】 ・499万円／

仕事内容経営者視点でお客様の課題解決に向き合えるコンサルタントを探しています【システムコンサルティング】/土日祝休み・転勤無・スーパーフレックスで自由度高い働き方が可能！ 仕事内容 ・業務概要 ・中堅中小企業へシステムコンサルティングです。 ・企業の経営状況や業務プロセスを分析し、システム導入による課題解決を目指します。 ・経営・業務・システムの現状分析にもとづいて、将来を見据えたIT戦略の策定から、効果的なシステム/ベンダーの選定、導入支援、導入後の定着フォローまで一貫した支援を実施します。 ※導入システムはベンダーの影響を受けず、クライアントの希望や業務適合性を考慮して選定します。 ・案件例

仕事内容【京都】ディップ／採用コンサル／業界未経験OK・賞与2回・土日祝 あなたにピッタリのお仕事が必ず見つかる♪まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 297,361円～ ＜月給内訳＞ 基本給：223,000円～ 固定残業代：30時間／60,609円～ ※超過分は別途支給 ※上記に営業手当：13,752円を含む ◆想定年収：4,000,000円～6,000,000円 ※給与はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します ＜年収例＞ ・年収500万／26歳4年目(月給36万円＋賞与＋インセンティブ) ・年収430