障害者グループホーム・ケアホームみなる の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 220100~261400円 【住所】 北海道札幌市白石区東札幌5条4-1-7 【アクセス】 札幌市営地下鉄東西線東札幌 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日105日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 少人数ならではの家庭的な雰囲気が魅力的！楽しいイベントが豊富なグループホームです グループホームあかねは、札幌市白石区にある小規模認知症対応型共同生活介護施設です。少人数制ならではの

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 228000円 【住所】 神奈川県横浜市瀬谷区阿久和東4-32-3 【アクセス】 相鉄本線三ツ境塚駅行き宮ノ腰バス停下車徒歩約10分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 夜勤手当 / 家族手当 / 資格手当/有給休暇/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細は内定時までに開示) 夜勤手当： あり (詳細は内定時までに開示) 家族手当： あり (詳細は内定時まで

勤務時間15:30〜翌9:30 (仮眠3h・休憩あり) ※週1回金曜のみの勤務です

仕事内容障がい者グループホーム夜間支援スタッフ ◎週1回、金曜夜だけ勤務◎土日はしっかり休める女性も活躍中の夜勤ワーク仮眠3時間ありで身体的負担少なめ [お仕事内容] ＼金曜夜だけで月8万円以上可能／ 「物価高で収入を増やしたい」 「平日は本業がある」 そんな会社員の方も無理なく続けて いただける週1回限定のお仕事です ■金曜のみ勤務 毎週決まった曜日なので 予定が立てやすく 本業との両立も安心 ■月収84，000円以上可能 日給21，048円以上 週1回勤務で 年間100万円以上の副収入も目指せます ■身体的負担は比較的少なめ 定員10名の小規模ホーム 夜間は見守り中心の時間帯も多く 慌

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務 【給与】 月収 249220円 賞与：年2回（8ヶ月） 【住所】 埼玉県鴻巣市郷地1746-1 【アクセス】 JR高崎線鴻巣車10分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日112日 【福利厚生】 職務手当 / 調整手当 / 資格手当/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： 介護士：15000円～16000円 資格手当： 介護士：3000円～10000円 職務手当： あり (詳

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 グループホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 170000~170000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 栃木県佐野市山形町296 【アクセス】 東武佐野線田沼 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当/有給休暇/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 夜勤手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 介護福祉士 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 グループホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 210800~281400円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 新潟県新潟市北区木崎794番地1 【アクセス】 JR白新線新崎 【必須資格】 ケアマネジャー / 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日117日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 214500~249500円 【住所】 熊本県上益城郡益城町寺中1-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日112日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 250000~320000円 賞与：年2回 【住所】 京都府京都市左京区岩倉中町380 【アクセス】 叡山電鉄鞍馬線岩倉 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり / 【施設詳細情報】 少人数体制で共同生活に取り組んでいるグループホームです。 定員18名のグループホームみさき岩倉では、認知症や介護が必要な状態になっても、

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 226000~277500円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 兵庫県加古川市別府町新野辺538-9 【アクセス】 山陽電鉄本線浜の宮徒歩8分 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日113日 【休暇制度】 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 時間外手当 / 皆勤手当 / 調整手当 / 資格手当/有給休暇

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 グループホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 255000~300000円 【住所】 青森県青森市中佃1-26-1 【アクセス】 青い森鉄道線東青森 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日127日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 役職手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 役職手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保

勤務時間16:00〜翌9:00（休憩あり） ★週1日〜OK ★平日のみ・土日のみもOK ★土日祝勤務できる方歓迎 ◎勤務時間・日数のご希望は お気軽に相談下さい♪

仕事内容障がい者グループホームでの夜勤専門スタッフ ＼2025年4月OPEN／★年齢・学歴・経験不問★週1日〜OK！機械介助設備も充実しています♪ [お仕事内容] ＼2025年4月OPEN／ 障がい福祉・介護複合施設 とやまビル2F 日中サービス支援型グループホームクレア ご利用者さま増加の為、生活支援員を追加募集！ ＼ココがポイント／ ★週1日〜OK◎ ★未経験歓迎！ ★介護のご経験のある方は 更なる経験が積めます！ ★正社員登用もあり！ ★ぱるす薬局曲金店の薬代補助あり！ ●どんな施設？ 日中、支援を要する 障がいをお持ちの方向けのグループホーム。 知的・精神・身体・発達に 障がいがある

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 基本シフト：15:50～翌9:20 休憩時間：9時間30分 ※夜間は状況に応じてスタッフルームにて仮眠を取っていただけます。 ※家族やご自身の予定に応じてシフト調整は相談可能です

仕事内容北摂を中心に障がい者グループホームを運営しているほしのホームです。 今回、【夜勤】で働いて下さるスタッフを募集することになりました！週1から勤務OK！夜勤は夕食付です♪経験が浅い方でも、安心して働いていただける研修もございます。気になる方はお話だけでも聞きに来てくださいね。 勤務先 ほしのホーム【ジュピター】（男性棟／定員5名） ほしのホーム【ターラ】（男性棟／定員4名） 仕事内容 当グループホームの入居者様が自立した生活できるよう、身の回りのお世話や対応をお願いします。 ・利用者様の健康管理や生活相談 ・夜間／緊急時対応 ・お食事の準備（買い出し含む） ・生活介助 ※生活介助

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 重度訪問介護(障がい) 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 訪問するケアマネージャー 【給与】 月収 280000~350000円 【住所】 大阪府大阪市淀川区田川三丁目3番24号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサー

勤務時間15:00～17:00 休憩時間なし 残業ほぼなし

仕事内容[仕事内容] 令和8年7月新規オープンの障がいを持つ方々の生活支援を行う グループホーム事業所オープニングスタッフです。 新規オープンに伴い、管理者を募集いたします。 下記の業務を行って頂きます。 ・計画書の作成 ・利用者のチェック ・その他アセスメント、モニタリング ※やりがいのある環境で１からスタートしてみませんか？ 医療・介護・福祉 ＞ サービス提供責任者 [勤務地] 【わくわくホーム安積】 ・福島県郡山市田村町徳定苧干場15-1 ・安積永盛駅から徒歩１０分 [特徴] 未経験者活躍 育児・介護休暇あり シフト勤務 週2・3日からOK 交通費支給 ミドル活躍中 シニア活躍中 主

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 321000円 【住所】 京都府城陽市平川鍜治塚64 【アクセス】 近鉄京都線久津川 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日116日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 敷地内に果樹園や菜園を完備。畑仕事や家事をともに楽しみながら生活しています。 社会福祉法人城陽福祉会が運営するグループホームひだまり鍜冶塚は、アットホームな雰囲気を大切にしています。同施設では、入居者の方が今

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 グループホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 170000~190000円 賞与：年3回（5ヶ月） 【住所】 宮城県石巻市北上町橋浦大須234 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 夜勤手当 / 家族手当/有給休暇/再雇用 / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細は内定時までに開示) 夜勤手

仕事内容心温まる介護を提供する職場で、准看護師として活躍しませんか？ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、病棟 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給377,000〜417,000円 ≪基本給≫ 180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:10,000円 オンコール手当:30,000円 夜勤手当:57,000円 夜勤をしなくても,夜勤回数に関わらず必ず支給 ◆資格 資格必須：准看護師 必要経験： 病棟やクリニック,介護,障害事業所等での経験ある方 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 東所沢駅

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 368400~441900円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 埼玉県鴻巣市ひばり野2丁目2番2号 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日115日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 通勤手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/制服貸与 / 研修制度 / 退職金/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 175000~190000円 【住所】 北海道札幌市北区屯田7条6-3-15 【アクセス】 JR札沼線太平 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日110日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 年12回の運営推進会議で、サービス向上に努める小規模グループホーム グループホーム・ベル2は、2001年10月にオープンしました。定員1ユニット9名ほ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆生活支援員募集中☆★未経験OK！交通費支給あり！ キュアケアつばさでは、利用者様一人ひとりに寄り添った支援を大切にしています。 スタッフ同士が日頃からコミュニケーションを取り合い、支援方法や困りごとを相談しながら、より良い支援をチームで考えています。 経験や年齢に関係なく意見を出し合える、風通しの良い職場です。 「もっとこうしたら利用者様が安心して過ごせる」 「この支援方法を試してみよう」 そんな前向きな意見を歓迎しています。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 障がいのある