マンションコンシェルジュ - 宮城県仙台市青葉区 の求人・仕事・採用

勤務時間【勤務時間】 平 日：08：30～15：30（休憩1時間）実働6時間 土日祝：10：00～17：00（休憩1時間）実働6時間 【勤務日数】 週2～3日 【勤務曜日】 シフトに準ずる

仕事内容時給970円【週2～3日】北仙台駅チカのマンションのコンシェルジュ★未経験・扶養内希望・WワークOK マンションにお住いの方々をサポートするお仕事です♪ ≪具体的には・・・≫ ◎クリーニングの取次 ◎宅急便の受付 ◎共用施設の予約受付 ◎管理業務補助 ◎各種お問い合わせ対応 PC基本操作ができればOKです。 まずはあなたらしい笑顔での接客から始めましょう♪ 接客スキルやマナーが磨ける環境♪ 1日の業務の流れ 08：30～09：00 カウンター回りを整えて勤務開始です。 引継ぎをチェックしましょう。 09：00～12：30 居住者様の出入りが多い時間帯です。笑顔でご挨拶を忘れずに。

仕事内容マンションフロント 年収 450万円～960万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 宮城県仙台市青葉区一番町2-1-2 仕事内容 同社の管理するマンションのフロント担当として、マンション居住者が安心して暮らせるようサポート業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■管理物件への定期的な訪問、および必要に応じた改善計画の立案 ■各管理物件の理事会および総会へ出席し、会議の議事録・申し送り・各種契約書の作成 ■工事の専門部隊が主導する、大規模修繕やアフター工事の提案 ■マンション管理員の労働管理や確認・指導 ■保守・営繕や建物や設備巡回点検、会計事務等は別途担当部署があり、分業が進んで

仕事内容一般に「フロント」と呼ばれるマンション管理アドバイザー、 または、建物設備系コンサルテイングの営業です。 ＊分譲マンションを購入・居住されているお客様のために、 快適な生活ができるよう、資産であるマンションの 維持・管理・運営サポートをする仕事です。 ■マンション管理の企画、改善提案や実施、コミュニティ形成補助 ■管理組合による理事会、総会、委員会運営支援・進行補助、 議事録作成 ■定期的に外壁・階段・電気設備等、 マンションの共用部の点検を実施 ■不具合箇所の修繕提案や、将来の大規模修繕のための提案営業 ■当社管理員さん、清掃員さんの確認・指導

仕事内容弊社が管理業務を受託している市内各所のマンションにおけるフロ ント業務（管理業務全般）のお仕事です。 ・具体的には、管理組合の理事会、総会のとりまとめ、運営支援や 助言、管理人の管理、住民対応（クレーム処理）、管理組合への 各種報告書の作成提出、工事業者や点検業者等との折衝など。 ・人の面倒をみたり役に立つのが好きという方には適職です。 非常時には休日、深夜を問わず、住民からの電話に対応せねばな らないこともありますが、自分自身の勉強にもなり、大変やりが いのある仕事です。是非挑戦してください。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容分譲マンション管理（フロント業務）／東証プライム上場企業グループの地場不動産デベロッパー 【仕事内容】 分譲マンションの管理組合を通じたフロント業務全般をお任せいたします。 分譲マンションの管理組合を通じたフロント業務全般をお任せいたします。 【具体的には】 ●マンション内の専有部、共用部の設備のトラブル、不具合の対応 ●マンション内の住人同士のトラブル、住人からのクレームの対応 ●マンション管理組合の理事会、定期総会の運営、報告書等の作成 ●管理費、修繕積立金の管理 ●定期点検や大規模修繕などの計画書作成やその計画の実施 ●新規分譲マンションの管理規約（案）の作成 〇管理戸数：4棟502

勤務時間【勤務曜日】月・木・金・土・日・祝（月2日～OK） ＊平日ご勤務出来る方大歓迎！ ＊毎月15日までに翌月の勤務可能日（3日以上）を申請して頂きます。 【休日】シフト以外 【土日祝】9:45-17:45 【平日】10:45-18:45など（休憩60分・実働7時間） 【残業】月0～10ｈ未満（1日あたり30分未満）※ご来訪状況による

仕事内容【新築マンションのモデルルーム勤務】 まずは笑顔でお客様をお迎えください()/ ▼受付業務 ・ご来訪者の受付 ・お席へのご案内 ・アンケート用紙への記入依頼 ・ドリンクサービス ▼その他業務 ・ご退席後のお席の片付け ・モデルルーム内の簡易清掃 ・お持ち帰り資料などの準備や封入業務のお手伝いなど ＊勤務時はマスク着用いただいております。 シンプルなお仕事ですので、接客がお好きな方ならどなたでもご活躍いただけますよ♪ 勤務期間 長期(3ヶ月以上) 勤務時期 即日～長期 ※開始日はご希望をお知らせくださいね♪ 給与詳細 【月収例】 ◇週2日：63,280円（7時間×8日） ◇週1日：31,64

仕事内容株式会社ワールドアイシティ 【仙台】分譲マンション管理(フロント業務)/年間休日126日/残業20H/東証プライム上場G会社 【仕事内容】 【仙台】分譲マンション管理(フロント業務)/年間休日126日/残業20H/東証プライム上場G会社 【具体的な仕事内容】 ～ワールドホールディングスグループ（東証プライム市場上場）/年間休日126日/月平均残業20時間程度/転勤無し/U・Iターン歓迎～ ■職務概要： 仙台市青葉区一番町で分譲マンション、売買仲介事業、販売代理事業な度を行う当社にて、分譲マンションの管理組合を通じたフロント業務をお任せいたします。 ▼具体的には下記業務をお任せします

仕事内容週休2日／未経験者活躍中／東急コミュニティ―のマンション管理人の採用情報 未経験者大歓迎／60代活躍中／男女問わずご応募いただけます／女性スタッフ活躍中／マンション管理員の求人情報 受付・窓口業務／巡回・点検業務／立会業務／清掃・植栽管理業 務／管理運営補助業務／所管部署の指示する業務 等 ※近隣の2物件を兼務いただきます ※業務変更の範囲：マンション管理業務 【快適な暮らしのお手伝い】 お客様の一番身近な存在としてサービスをご提供する管理員を 【アメニティーメイト】と呼んでいます。「誰かが喜ぶ笑顔が見 たい」という気持ちで取り組んでいただける方なら経験を問 わず大歓迎です。 【未経験

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日月曜日，水曜日，金曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始。夏季休暇。奇数月第１土曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・マンション共用部分の清掃 ・建物、設備の簡易な点検 ・受付、立ち合い、報告連絡等の業務 変更の範囲：会社の定める業務に変更する場合がある。 ※未経験者の方歓迎

仕事内容安心安定長谷工グループ／人物重視採用実施◎マンションのフロント業務【宮城県仙台市青葉区本町エリア】 【仕事内容】 【大手グループ】安心安定の大手！ 【資格経験不問】何かしらの不動産業界経験者であれば大丈夫！ 【ＯＪＴ充実】ゼロから教育していく体制が整えられており、自身のペースで焦らずじっくり業務を覚えていって下さい！ 【ゆとり勤務】担当物件１名１０件程度でかなり少なめです！ 【離職率低い】業界の常識を覆す程、定着率が高く、コンプライアンスに守られた快適な環境です！ 【お仕事詳細】 ■管理組合に対して様々な提案を行います（１人８～１０棟程度担当） ・管理組合の定期的な集会（総会・

仕事内容フロント・マンション管理〔宮城〕 【仕事内容】 当社のマンション管理フロント担当して、管理組合に対してのマンション運営のサポートを担当していただきます。 ・理事会・総会の準備 ・理事会・総会の議事録作 ・設備の日常保守点検、改修・修繕工事等の企画立案補助 ・管理員や協力業者との打ち合わせ及び指導 ・居住者のコミュニティ作りのサポート(イベント企画運営等) ・居住者のトラブル対応やクレーム対応 ・その他上記に付随関連する業務全般 業務の魅力 ◆フロント業務に専念できます 社内には、その物件の修繕担当、組合の会計担当、リプレイス営業担当がいるため、フロント業務に集中できる環境です。 また、「他の

仕事内容マンションフロント 年収 450万円～700万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 宮城県仙台市青葉区 仕事内容 ■同社が管理する分譲マンションのフロント担当として、居住者が安心・快適に暮らせるよう各サポート業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■マンション管理組合の運営サポート ・管理組合の理事会・総会の司会進行、提案・報告資料や議事録の作成 等 ■会計業務のサポート ・管理組合予算、決算の素案作成、収支報告書の作成、管理費等収納業務 等 ■建物管理計画の提案 ・共用スペース・共用設備の保守・点検内容の計画立案、長期的な修繕計画の提案 等 ※勤務地は、希望を考慮し決定いたし

仕事内容■当社が管理する分譲マンション管理組合の窓口（フロント営業担 当）として、マンション管理に関わるサポート・提案活動を実施し ます。 ◎担当マンションの管理組合からの問い合わせ対応 ◎理事会や総会の運営サポート（打ち合わせ・資料作成・進行補助 等） ◎管理員・清掃員、協力会社、関係部署とのやりとり ◎修繕計画などの企画提案 ◎予算・決算のサポート ◎管理費・修繕積立金の管理 等 変更範囲：会社の定める業務（技術職・事務職）

仕事内容マンション物件に住む方が安心して暮らせるよう、サポートする業務を担当していただきます。 管理組合と組合運営について協議し、支援を行います。 具体的には ・管理物件における改善提案（修繕計画やセキュリティ強化、インターネット環境の整備等） ・快適な住まい作りに向けた改善案の提案・実施、マンション内のコミュニティ形成補助 ・管理組合による理事会、総会、委員会運営の進行補助、議事録作成／居住者や管理組合理事からの相談・問い合わせ、トラブル対応等の問い合わせ窓口業務 ・管理員、清掃員の確認・指導／工事の専門部門が主導する大規模修繕やアフター工事の提案 ※理事会や総会は土日開催が多いため、休日出勤の場合

仕事内容【仙台市 】マンション管理・フロント営業／地域密着・くらしをサポート／フレックスタイム制 【業務内容】 提案型の営業で住環境に寄り添います。 担当マンションの理事会や総会に出席し、資金プランや防犯対策、マンション運営ルール見直しのご提案、改修工事のご提案といった課題解決のサポートをします。 【具体的な業務内容】 ■担当マンションの定期巡回 ■問い合わせ対応 ■各種書類作成 【担当者コメント】 分譲マンションを購入したお客様や管理組合様を回り、点検や不具合があった時の迅速な対応・サポート、防災訓練・総会等イベントの企画・運営などを行います。建物のことをよく知り、細かいケアができる「プロ」の

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上！交通費支給あり！完全土日祝休み！未経験OK！マンション管理フロント 【業務内容】 同社が管理する分譲マンションの管理組合運営サポート、企画提案業務 【具体的には】 委託契約に基づき、お客様である管理組合に対して、より良い住環境となる提案を行います（1人8～10棟程度担当） ・管理組合の定期的な集会（総会・理事会）進行サポート、資料作成 ・資金管理、メンテナンス、修繕工事等 ・共用施設の管理方法、駐車場運営、防犯対策、漏水対応等 ・現場勤務スタッフサポート、指導 ・清掃、植栽等の美観状況チェック ・イベント企画等 【将来的には】 顧客満足度を追求し、ファ

仕事内容【仙台】マンション管理フロント※１人2棟～10棟程度／業界最高水準の給与／幹部候補／ノルマなし 【仕事内容】 住友不動産が分譲した物件を中心に、管理組合をサポートするフロントとしてご担当いただきます。 （1）主任フロント： 住友不動産が分譲したランドマークとなるような大型・タワー型物件を中心に2～5棟を受け持つフロント担当者です。1～3年程度経験を積んだのち、課長級へのステップアップを期待しています。 （2）主任フロント候補： 住友不動産が分譲した物件を中心に、8棟～10程度のマンションを、管理組合をサポートするフロントとしてご担当いただきます。 【具体的には】 委託契約に基づき、お客様で

仕事内容【仙台】マンション管理フロント※１人2棟～10棟程度／業界最高水準の給与／幹部候補／ノルマなし 【仕事内容】 住友不動産が分譲した物件を中心に、管理組合をサポートするフロントとしてご担当いただきます。 （1）主任フロント： 住友不動産が分譲したランドマークとなるような大型・タワー型物件を中心に2～5棟を受け持つフロント担当者です。1～3年程度経験を積んだのち、課長級へのステップアップを期待しています。 （2）主任フロント候補： 住友不動産が分譲した物件を中心に、8棟～10程度のマンションを、管理組合をサポートするフロントとしてご担当いただきます。 【具体的には】 委託契約に基づき、お客様で

仕事内容【仙台】マンションフロント（総合職）※社内IT化推進中！ 【仕事内容】 ★三菱地所グループの最前線でマンションの管理の枠を超えた“新たな価値”を提供！三菱地所グループのマンション・ビルの総合管理会社！ ★年間休日120日★グループの充実した福利厚生も魅力です！社内… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【期待したい役割】 総合職として、同社が保有するマンション管理組合の運営及びコンサルティング業務をご担当頂きます。定期的に開催される理事会で居住者の意見やニーズを集約しながら、マンションの維持や資産価値の向上を目指して頂きます。 【具体的には】 ■マンション管理組合の運営サポート 管理組合の理

仕事内容【仙台】マンションフロント/700～960万/自社物件8～10棟/Web会議も活用/大手不動産G 【仕事内容】 大手不動産グループの自社マンションビル管理会社。売上・利益は親会社がしっかりあげているので、クライアントへの提案に専念できる体制があります。他社物件のリプレイスは行っていません。 ■マンション管理コンサルタント 大手不動産グループで自社の開発した分譲マンションの 管理組合運営サポート、企画提案業務を担当いただきます。 【同求人の魅力】 ・国内トップクラス不動産グループ企業で毎年自社開発の管理物件が増加 ・売上利益の追求は親会社が行っており、同社は管理はお客様の満足度を高める