埼玉県所沢市のインフォメーションの求人・仕事・採用

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ ■業務概要： ・土質・地盤解析業務をお任せ致します。 ・原子力あるいは風力等の電力関連・学術関連の地質・地盤調査 ■業務の特徴 同社は官公庁・自治体のみならず、電力会社等の民間からも高い信頼を集めています。それゆえ、業界全体が不況にある中でも順調に案件数を増やしています。同社にはゼネコン出身の設計技術者も在籍している為、調査、計画や設計だけでなく、施工の知識も有し、同社に依頼をすれば施工計画まで任せられるという安心感のもと、数多くの実績を残しています。 ■働き方：（2023年7月1日 大日本コンサルタント㈱と合併） 現在の平均勤続年数は15.9年です。技術者の

仕事内容【立川】セカンドストリート／古着など買取販売／年休120↑服装自由＊面接1回 あなたにピッタリのお仕事が必ず見つかる♪まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～300,000円 ◆想定年収：3,800,000円～4,800,000円 ※給与はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します 【入社1年目の年収例】 ◆業界・マネジメント未経験者 └年収3,800,000円程度 ◆業界未経験・マネジメント経験者(店長以上) └年収4,300,000円程度 ◆小売業界経験・マネジメント経験者(エリアマネ

仕事内容【仕事内容】 ■業務概要： 都市開発分野の計画・設計をご担当いただきます。 【具体的には】 ・都市開発に関する造成設計 ・駅前広場や市街地再開発の基盤整備に係る設計 ・自然環境の保全に配慮した公園・緑地・ランドスケープの設計 等 ■働き方： 現在の平均勤続年数は15.9年です。技術者の方に長期的に働いていただける制度整備や風土醸成を行っております。 ・残業時間の抑制 →月平均35時間程度で、ノー残業デー、ICTの導入など働き方改革の取り組みも積極的に実施しております。ノー残業デーは形骸化する企業も多い中で、弊社では全社員が閲覧できるインフォメーションに先月の達成度配信しており、全社員が残業時

仕事内容【埼玉】想いを繋ぐブランド品の買取鑑定士／未経験から月収50万円も可能◎土日休 ライフスタイルに合わせて働き方を選べます◎まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～500,000円 《入社3か月で月収50万円も可能です！》 月給250,000円～500,000円＋残業代別途支給＋達成手当(2万円)＋歩合給(月度利益計－150万円)×15％ 【年収例】 480万円…入社1年目・26歳 1,080万円…入社6年目・30歳 1,320万円…入社8年目・38歳 ◎年収600万円以上が大多数！ 【勤務地

仕事内容☆リモート可,フレックス制 ☆WEB面接OK ☆急募 ☆スタンダード市場 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 ■業務概要： ・造成設計、道路設計、上下水道設計、の設計技術者 ・宅地造成設計、及び、付帯土木設計（道路設計、上下水道設計） ■働き方： 現在の平均勤続年数は15.9年です。技術者の方に長期的に働いていただける制度整備や風土醸成を行っております。 ・残業時間の抑制 →月平均35時間程度で、ノー残業デー、ICTの導入など働き方改革の取り組みも積極的に実施しております。ノー残業デーは形骸化する企業も多い中で、弊社では全社員が閲覧できるインフォメーションに先月の達成度配信しており、全社員が残業

仕事内容■業務概要： 調査・計画・設計（構造分野、環境分野、防災分野、道路・交通・都市計画分野等）を幅広く事業展開する当社にて、受注した物件の設計等全般に携わっていただきます。 ■業務内容詳細： 環境保全に関する環境アセスメント業務に携わっていただきます。 ・環境の保全・形成を目的とする大気質調査、動植物調査実施に係る計画・調整 ・工事等による自然環境への影響を検討するための保全対策を立案・実施 その他、再エネルギーに係る計画立案・事業化関連業務に携わっていただきます。 ※ご担当分野はお持ちの資格とご経歴に応じて配属します。 また、ご経験に応じてご入社時に役職を付与する場合もあります。 ■働き方

仕事内容【大宮】楽天モバイル／アドバイザー／未経験OK♪年398万～・残業10H程度 あなたにピッタリのお仕事が必ず見つかる♪まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,500円～650,350円 ※給与はご経験・スキルを考慮し 選考を通じて決定します ＜想定年収＞ 3,982,500円～ ＜モデル年収＞ 入社3年目・R CREW：620万円(月給35万円＋手当・賞与・インセンティブ) 入社5年目・店長：800万円(月給42万円＋手当・賞与・インセンティブ) ＜各種手当＞ ・時間外手当(全額支給) ・食事手当(

仕事内容SOMPOシステムズ株式会社 経験者募集！アジャイル開発を取り入れた【DX推進エンジニア】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【技術力とマネジメント力が磨ける】アジャイル開発を取り入れたDX推進・デジタルサービス開発をお任せします。★損保ジャパンのビジネスを支える実感【入社後は…】 入社後約2年は損保ジャパンのDX推進部へ出向し、DX・クラウド領域のアジャイル開発に従事します。ビジネス部門と直接対話し、業務要件の企画から参画。ユーザーから直接フィードバックを得ながらイノベーティブな開発に取り

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件：下記を満たす方 ・普通自動車免許保持者 ・法人営業経験3年以上 【募集年齢（年齢制限理由）】 ◎長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ◎働き方を改善したい方 ◎営業でありつつも専門的な知識・経験を習得したい方 ◎土木インフラの大手企業で地域貢献したい方 ◎上場・大手企業で転勤なく安心して働きたい方 上記に該当する方におすすめします。 【職種名】 【関東】官公庁への提案営業 ※転勤なし／残業20h・年125日／全国のインフラを手掛ける大手企業 【仕事内容】 営業企画部員として、

仕事内容☆リモート可,フレックス制 ☆急募 ☆スタンダード市場 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 ■業務概要： 土質・水文の調査・解析業務をお任せします。 構造物や地盤に合わせた最適な調査・解析を提案し、快適な都市環境の実現、防災、維持管理等に繋げています。 ・調査内容：地表調査、活断層調査、津波堆積物調査、ボーリング調査、物原位置試験、物理試験、土壌汚染調査 等 (管理業務をお任せします) ・官公庁や民間企業、大学関係者から案件を受託しています。調査のみならず、当社ではデータの解析に関する技術開発も展開し、数々のプロジェクトを支えています。 ■働き方：（2023年7月1日 大日本コンサルタント㈱と合

仕事内容【アプリケーションエンジニア】損保ジャパン独立系WEBアプリケーション（開発・保守）/リモート可/SOMPOシステムズ ＳＯＭＰＯシステムズ株式会社 - 「保険の先へ、挑む。」人々の安心・安全・健康をICT技術で支える 仕事内容 ・業務内容 会社の中では損害保険の色が比較的薄いWEBアプリケーションを担当しています。（eラーニング、苦情管理ワークフロー、個別団体保険募集システムなど） そのため、保険、金融業界での経験がなくとも、スムーズにご担当いただけます。 ユニットリーダーまたは担当者を募集しており、ご経験に応じて、調整するようにします。 ビジネスオーナーからの業務要件をもとに、システム

仕事内容【テレワーク可】大規模金融システムのデータ基盤構築・保守/DWH/DM/SOMPOグループ ＳＯＭＰＯシステムズ株式会社 - 「保険の先へ、挑む。」人々の安心・安全・健康をICT技術で支える 仕事内容 配属先のアーキテクト本部データマネジメントグループは、当社の親会社である損保ジャパンの顧客データを一元管理する顧客データベース、データ基盤の構築および保守を担う部署です。 また、データマネジメントの導入、推進に向けた体制づくり、ルールづくりの検討を行っています。 データ基盤の構築や、構築後のデータ活用検討・データ管理で強みを発揮していただける方を募集しています。 大規模な金融システムにおい

仕事内容■業務概要： 造成や都市施設の計画・設計に関する建設コンサルタント業務全般に携わっていただきます。 ■働き方： 現在の平均勤続年数は15.9年です。技術者の方に長期的に働いていただける制度整備や風土醸成を行っております。 ・残業時間の抑制 →月平均35時間程度で、ノー残業デー、ICTの導入など働き方改革の取り組みも積極的に実施しております。ノー残業デーは形骸化する企業も多い中で、弊社では全社員が閲覧できるインフォメーションに先月の達成度配信しており、全社員が残業時間を抑制する風土がございます。 ・リモートワーク →2022年よりリモートワークを制度化しております。最大週３日のリモートワークが

仕事内容【インフラエンジニア】カスタマーセンターの音声基盤/金融業界/SOMPOグループ ＳＯＭＰＯシステムズ株式会社 - 「保険の先へ、挑む。」人々の安心・安全・健康をICT技術で支える 仕事内容 ・具体的な仕事内容 SOMPOグループにおける現行コールセンター基盤領域の開発、保守（オンプレ：AVAYA）およびSaaS導入PJTを担当いただきます。 ・現行コールセンター基盤領域のインシデント対応（パートナーと共同で原因追及、復旧に関する調査、復旧など）、メンテナンス対応、新拠点開設・閉鎖対応など。 ・最新のソリューションを活用した基盤システムのモダナイゼーション、SaaS導入に関して、以下の業

仕事内容【一部リモート可】SOMPOグループ唯一のシステム開発会社を支える人材の育成業務 ＳＯＭＰＯシステムズ株式会社 - 「保険の先へ、挑む。」人々の安心・安全・健康をICT技術で支える 仕事内容 ・当社の人材育成部の業務は大きく2つに分類され、それぞれ役割を分担して業務をおこなっております。 １．若手職員育成 ・新人集合研修の企画、準備、運営 ・新人集合研修終了後のOJL（On the Job Learning）派遣先検討、調整、フォロー体制運営 ・配属後2年目フォロー施策の企画、準備、運営 ・その他 ２．全社研修企画、運営 ・各種研修（全職員向け、階層別、管理職向け 等）の

仕事内容【仕事内容】 ■業務概要： 調査・計画・設計（構造分野、環境分野、防災分野、道路・交通・都市計画分野等）を幅広く事業展開する当社にて、受注した物件の設計等全般に携わっていただきます。 ■業務内容詳細： 国土保全分野で受注した物件の設計等の業務をご担当いただきます。 ・下水道計画・設計に関する建設コンサルタント業務 ・上記構造物の維持管理に関する調査、点検 ※ご担当分野はお持ちの資格とご経歴に応じて配属します。 また、ご経験に応じてご入社時に役職を付与する場合もあります。 ■働き方： 現在の平均勤続年数は15.9年です。技術者の方に長期的に働いていただける制度整備や風土醸成を行っております

仕事内容SOMPOシステムズ株式会社 経験者募集【インフラエンジニア】★基盤領域オープンポジション ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 経験や希望などに応じて、ITシステム本部/ITサービスイノベーション本部/ITインフライノベーション本部へ配属。各グループでシステム開発を担当します【ITシステム本部】 ◆コラボレーショングループ ◆ネットワークグループ ◆セキュリティマネジメントグループ ◆ファシリティマネジメントグループ ◆Voiceインフラソリューションチーム 【ITサービスイノベーション本部

仕事内容【PM】基幹系業務アプリケーションシステムの開発・保守支援/SOMPOグループ会社常駐型/リモート可 ＳＯＭＰＯシステムズ株式会社 - 「保険の先へ、挑む。」人々の安心・安全・健康をICT技術で支える 仕事内容 ・仕事内容 ・intra-mart、Salesforceを使用した基幹系業務アプリケーションシステム（※）の開発・保守業務全般。 （※）グループ会社の社内ユーザーが利用する基幹系業務システムや、お客様が利用するWEBアプリケーション （※）小規模な開発・保守（数人日程度）は内製で開発する場合があります。 （※）また、該当システムについては開発・保守だけではなく、日々の運用管理

仕事内容■業務概要： 都市開発分野の計画・設計をご担当いただきます。 【具体的には】 ・都市開発に関する造成設計 ・駅前広場や市街地再開発の基盤整備に係る設計 ・自然環境の保全に配慮した公園・緑地・ランドスケープの設計 等 ■働き方： 現在の平均勤続年数は15.9年です。技術者の方に長期的に働いていただける制度整備や風土醸成を行っております。 ・残業時間の抑制 →月平均35時間程度で、ノー残業デー、ICTの導入など働き方改革の取り組みも積極的に実施しております。ノー残業デーは形骸化する企業も多い中で、弊社では全社員が閲覧できるインフォメーションに先月の達成度配信しており、全社員が残業時間を抑制する風

仕事内容■業務概要： ・造成設計、道路設計、上下水道設計、の設計技術者 ・宅地造成設計、及び、付帯土木設計（道路設計、上下水道設計） ■働き方： 現在の平均勤続年数は15.9年です。技術者の方に長期的に働いていただける制度整備や風土醸成を行っております。 ・残業時間の抑制 →月平均35時間程度で、ノー残業デー、ICTの導入など働き方改革の取り組みも積極的に実施しております。ノー残業デーは形骸化する企業も多い中で、弊社では全社員が閲覧できるインフォメーションに先月の達成度配信しており、全社員が残業時間を抑制する風土がございます。 ・リモートワーク →2022年よりリモートワークを制度化しております。最