株式会社オアシスグループ の求人・仕事・採用

仕事内容リハビリスタッフ正職員 （老健オアシス 平野区） ・介護老人保健施設オアシス・デイケアご利用者様へのリハビリ テーション業務に従事していただきます。 ・個別機能訓練、在宅生活指導、機能訓練計画の作成・評価など です。 ・経験豊富な先輩スタッフが丁寧にサポートしますので安心して ご応募ください。 待遇 〇昇給制度あり 〇賞与年3回 計 3.50ヶ月分（前年度実績） 〇雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 〇定年年齢一律 70歳 〇通勤手当実費支給（上限なし） 〇医療費補助制度 〇食事補助制度 〇勉強会・研修会への無料参加 〇受動喫煙対策 屋内禁煙 休日・休暇 週休2日制 年間休日110日

仕事内容介護老人保健施設オアシス 支援相談員 課長候補 ・ご利用者・ご家族との面談・相談対応 （入退所手続き、生活相談、希望や不安のヒアリング等） ・施設内のスタッフとの連携（医師・看護師・介護・リハビリなど） ・退院調整会議や担当者会議への参加 ・関係機関（病院・ケアマネジャー・地域包括支援センター等）への営業活動 ※施設への入所を検討していただくための訪問・紹介依頼・情報提供など ・施設見学の案内、広報資料の作成、説明会の企画 ・書類作成・記録業務（契約書、アセスメントなど） 待遇 ■賞与：年1回 ■通勤手当別途全額支給 社会保険完備 医療費補助制度 食事補助 ◇法人グループのクリニックを受診の際

仕事内容『ドーミーイン』を展開の共立メンテナンス 6月下旬、北海道千歳市へ新規オープン決定 週休2日◎社宅有・引越代会社負担※規定有 共立オアシスは、全国にビジネスホテル『ドーミーイン』やリゾートホテル『共立リゾート』を展開する【株式会社共立メンテナンス】のグループ企業として2020年に誕生。カフェ・ラウンジ・和風喫茶など、多彩なブランドを全国で展開しています。 2026年6月下旬予定、北海道千歳市のホテル内に新店舗がオープン！オープニングメンバーとして、一からお店づくりに携われる絶好のチャンス。新店舗の立ち上げに関わることで、メニューや接客スタイルづくりなど、自分たちのアイデアが形になるやりがい

仕事内容■お仕事内容 豊橋市で2020年春にオープンしたグループホームです。広々とした空間で暖かい介護を提供し、初めての方でも安心して働けます。ご入居者様に最高の日々を提供するため、日々サービスの向上に努めています。 【お仕事内容】 グループホームにて介護業務全般 ・入居者の健康状態のモニタリング ・食事の調理と食事介助 ・入浴介助と衛生管理 ・日常生活の支援（着替え、トイレ介助など） ・居室内の清掃と環境整備 ・施設内の安全と安心の確保 ・その他関連業務 ■給与 月給220000円〜250000円 ■給与備考 経験・能力にて応相談可 今後の事業所拡大予定の為、リーダー・管理者等も目指す事も可

仕事内容『ドーミーイン』を展開の共立メンテナンス 6月下旬、北海道千歳市へ新規オープン決定 週休2日◎社宅有・引越代会社負担※規定有 共立オアシスは、全国にビジネスホテル『ドーミーイン』やリゾートホテル『共立リゾート』を展開する【株式会社共立メンテナンス】のグループ企業として2020年に誕生。カフェ・ラウンジ・和風喫茶など、多彩なブランドを全国で展開しています。 2026年6月下旬予定、北海道千歳市のホテル内に新店舗がオープン！オープニングメンバーとして、一からお店づくりに携われる絶好のチャンス。新店舗の立ち上げに関わることで、メニューや接客スタイルづくりなど、自分たちのアイデアが形になるやりがい

仕事内容通所リハビリテーション施設において ご利用者様の送迎、入浴・食事介助等をお願いします。 レクリエーションは外部ボランティアを中心に運営しますので安心してご応募ください。 待遇 〇昇給制度あり 〇賞与年3回 計 3.50ヶ月分（前年度実績） 〇雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 〇定年年齢一律 70歳 〇通勤手当実費支給（上限なし） 〇医療費補助制度 〇食事補助制度 〇勉強会・研修会への無料参加 〇受動喫煙対策 屋内禁煙 休日・休暇 年間休日110日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護老人保健施設のご入所者の介助業務 ・食事介助 ・入浴介助 ・排せつ介助 ・レクリエーション対応 などをお願いします。 待遇 昇給（年1回） 賞与年3回（前年実績3.5か月） 社会保険完備 通勤手当 退職金制度 医療費補助制度 健康診断 食事補助 制服貸与・制服クリーニング代法人負担 〇受動喫煙対策 屋内禁煙 休日・休暇 ■週休2日制 ■年間休日 110日 ■休暇 年次有給休暇：入職6か月後10日付与 慶弔休暇・育児介護休暇・産前産後休暇

仕事内容『ドーミーイン』を展開の共立メンテナンス 6月下旬、北海道千歳市へ新規オープン決定 週休2日◎社宅有・引越代会社負担※規定有 共立オアシスは、全国にビジネスホテル『ドーミーイン』やリゾートホテル『共立リゾート』を展開する【株式会社共立メンテナンス】のグループ企業として2020年に誕生。カフェ・ラウンジ・和風喫茶など、多彩なブランドを全国で展開しています。 2026年6月下旬予定、北海道千歳市のホテル内に新店舗がオープン！オープニングメンバーとして、一からお店づくりに携われる絶好のチャンス。新店舗の立ち上げに関わることで、メニューや接客スタイルづくりなど、自分たちのアイデアが形になるやりがい

仕事内容デイケア寿安（定員４０名）ご利用者様に必要な機能回復をサポー トしていただきます。 送迎応援をしていただける方は別途送迎手当を支給します。 先輩リハビリ職が複数名在籍しているのでしっかりとサポートでき る環境です。 待遇 〇昇給あり 〇賞与年3回 計3.50ヶ月分（前年度実績） 〇通勤手当実費支給（上限なし） 〇雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 〇退職金制度あり 〇定年年齢一律70歳 ★最寄駅の駐輪場利用料金法人負担（諸規定あり） ★マイカー通勤可（諸規定あり） 〇受動喫煙対策 屋内禁煙 休日・休暇 年間休日110日 日曜日，その他 シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容1ユニット9名の入居者様へ日常生活の支援をお願いします ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・各種ケアの記録 待遇 ■賞与：年3回 ■昇給：年1回 ・社会保険完備 ・通勤手当（実費全額） ・医療費補助制度 ・食事補助 ・制服貸与 ・資格取得支援制度 〇受動喫煙対策 屋内禁煙 休日・休暇 ■週休2日制 ■年間休日110日 ■休暇 年次有給休暇：入職6か月後10日付与 慶弔休暇・育児介護休暇・産前産後休暇

仕事内容・入所契約、退所手続き ・ご利用者やご家族からの相談対応 ・医療機関や行政機関など外部の関係機関との連携 ・判定会議やサービス担当者会議などへの出席 ・請求業務 ・送迎業務 待遇 ■賞与：年3回（前年実績3.5ヶ月） ■昇給：年1回 社会保険完備 退職金制度 食事補助 制服貸与・クリーニング代法人負担 資格取得支援制度他 〇受動喫煙対策 屋内禁煙 休日・休暇 年間休日110日 シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容『ドーミーイン』を展開の共立メンテナンス 6月下旬、北海道千歳市へ新規オープン決定 週休2日◎社宅有・引越代会社負担※規定有 共立オアシスは、全国にビジネスホテル『ドーミーイン』やリゾートホテル『共立リゾート』を展開する【株式会社共立メンテナンス】のグループ企業として2020年に誕生。カフェ・ラウンジ・和風喫茶など、多彩なブランドを全国で展開しています。 2026年6月下旬予定、北海道千歳市のホテル内に新店舗がオープン！オープニングメンバーとして、一からお店づくりに携われる絶好のチャンス。新店舗の立ち上げに関わることで、メニューや接客スタイルづくりなど、自分たちのアイデアが形になるやりがい

勤務時間10:00～19:30の間でシフト応相談

仕事内容『ドーミーイン』を展開の共立メンテナンス 6月下旬、北海道千歳市へ新規オープン決定 週休2日◎社宅有・引越代会社負担※規定有 共立オアシスは、全国にビジネスホテル『ドーミーイン』やリゾートホテル『共立リゾート』を展開する【株式会社共立メンテナンス】のグループ企業として2020年に誕生。カフェ・ラウンジ・和風喫茶など、多彩なブランドを全国で展開しています。 2026年6月下旬予定、北海道千歳市のホテル内に新店舗がオープン！オープニングメンバーとして、一からお店づくりに携われる絶好のチャンス。新店舗の立ち上げに関わることで、メニューや接客スタイルづくりなど、自分たちのアイデアが形になるやりがい

仕事内容介護老人保健施設における看護業務全般 ・健康管理 ・バイタル測定 ・服薬管理 ・看護記録の入力 ・医師の診察補助 ・注射や点滴・吸引や、褥瘡などの処置など 待遇 昇給（年1回） 賞与年3回（前年実績3.5か月） ・定年70歳（雇用延長有） ・社会保険完備 ・退職金制度 ・医療費補助制度 ・インフルエンザ予防接種、健康診断 ・食事補助制度 ・制服貸与、制服クリーニング代法人負担 〇受動喫煙対策 屋内禁煙 休日・休暇 ・年間休日：110日 ・有給休暇：(初年度 入社6か月後に10日付与） ・慶弔休暇 ・育児介護休暇 ・産前産後休暇（取得実績あり）

仕事内容【パート募集】30・40・50代主婦活躍中／髪色自由！髪型自由(規定有)、嬉しいお買い物特典あり♪ 現在パートスタッフを募集しています。ご応募お待ちしています。 お魚などのパック詰め、陳列、値付け、カット、 お寿司の製造、接客など。 ・はじめは簡単なパック詰め、陳列をお任せします！ ・慣れてきたら包丁を使って、魚の柵を切ってみましょう！ 綺麗に見える切り方など、先輩スタッフがしっかりと教えます♪ 【扶養範囲内のご勤務も可！】 あなたのライフスタイル合わせて働けます。 「子供がいない時間帯に働きたい！」「学校が終わったあとに 働きたい！」などご家庭や学業との両立を考えているあなた、 「空き

仕事内容『ドーミーイン』を展開の共立メンテナンス 6月下旬、北海道千歳市へ新規オープン決定 週休2日◎社宅有・引越代会社負担※規定有 共立オアシスは、全国にビジネスホテル『ドーミーイン』やリゾートホテル『共立リゾート』を展開する【株式会社共立メンテナンス】のグループ企業として2020年に誕生。カフェ・ラウンジ・和風喫茶など、多彩なブランドを全国で展開しています。 2026年6月下旬予定、北海道千歳市のホテル内に新店舗がオープン！オープニングメンバーとして、一からお店づくりに携われる絶好のチャンス。新店舗の立ち上げに関わることで、メニューや接客スタイルづくりなど、自分たちのアイデアが形になるやりがい

勤務時間変形労働時間制 1ヶ月単位 7:00～19:00の時間の間の7.5時間 休憩60分 残業ほぼなし ※週所定労働日数週3日～週4日（労働日数について相談可）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 個人の尊厳を守り、敬愛の念をもって「こころ」かよう介護の実施に努めます。 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 入居者様への食事介助、入浴介助、排泄介助など 求人ID 395111

仕事内容『ドーミーイン』を展開の共立メンテナンス 6月下旬、北海道千歳市へ新規オープン決定 週休2日◎社宅有・引越代会社負担※規定有 共立オアシスは、全国にビジネスホテル『ドーミーイン』やリゾートホテル『共立リゾート』を展開する【株式会社共立メンテナンス】のグループ企業として2020年に誕生。カフェ・ラウンジ・和風喫茶など、多彩なブランドを全国で展開しています。 2026年6月下旬予定、北海道千歳市のホテル内に新店舗がオープン！オープニングメンバーとして、一からお店づくりに携われる絶好のチャンス。新店舗の立ち上げに関わることで、メニューや接客スタイルづくりなど、自分たちのアイデアが形になるやりがい

仕事内容『ドーミーイン』を展開の共立メンテナンス 6月下旬、北海道千歳市へ新規オープン決定 週休2日◎社宅有・引越代会社負担※規定有 共立オアシスは、全国にビジネスホテル『ドーミーイン』やリゾートホテル『共立リゾート』を展開する【株式会社共立メンテナンス】のグループ企業として2020年に誕生。カフェ・ラウンジ・和風喫茶など、多彩なブランドを全国で展開しています。 2026年6月下旬予定、北海道千歳市のホテル内に新店舗がオープン！オープニングメンバーとして、一からお店づくりに携われる絶好のチャンス。新店舗の立ち上げに関わることで、メニューや接客スタイルづくりなど、自分たちのアイデアが形になるやりがい

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/介護職員募集中☆★昇給&賞与あり！ブランクありOK！マイカー通勤可！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 介護職員として以下業務に携わっていただきます。 ＜業務内容＞ ・入所されている利用者に対する日常生活介護（食事/入浴/排泄介助など） ※業務の変更範囲：変更なし 求人ID 845035