株式会社オアシスグループ の求人・仕事・採用

勤務時間＜朝食勤務＞ 5:00～／6:00～／7:00～ のシフトで応相談 ＜CAFÉ＆LOUNGE OASIS 御宿野乃福井店＞ 5:00〜15:00／14:00〜23:30 ※上記時間内で4〜8時間 ＜カフェ勤務＞ 7:00～22:00の間で1日3時間以上 ※時間帯応相談 ※店舗により営業時間が異なる ＜NN LOUNGE（仮）＞ 11:00〜14:00 ※上記3時間（固定シフト） ＜豊洲勤務＞ 13:30～22:30の間でシフト応相談 ＜カフェ＋夜鳴きそば勤務＞ 18:00～24:00／21:00～24:00 のシフトで応相談

仕事内容介護老人保健施設のご入所者の介助業務 ・食事介助 ・入浴介助 ・排せつ介助 ・レクリエーション対応 などをお願いします。 待遇 昇給（年1回） 賞与年3回（前年実績3.5か月） 社会保険完備 通勤手当 退職金制度 医療費補助制度 健康診断 食事補助 制服貸与・制服クリーニング代法人負担 〇受動喫煙対策 屋内禁煙 休日・休暇 ■週休2日制 ■年間休日 110日 ■休暇 年次有給休暇：入職6か月後10日付与 慶弔休暇・育児介護休暇・産前産後休暇

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 地域で暮らす人たちの「あったらいいな」を形に！ 私たちオアシスグループはおよそ50年にわたり、 木更津市・千葉市を中心に多業種を展開している企業です。 経営理念にも掲げるほど注力しているのが「働きやすい職場環境を整えること」。 通勤時間20分圏内で月額5400円(駐車場付)から入居可能な社宅や、住宅手当、 各種社割をはじめとした福利厚生など、ワーク・ライフ・バランスを 実現することを創業から取り組んでいます。社員にはプライベートも大切にしてほしいから、 休日日数は120日、残業はほぼありません。またリフレッシュ休暇

仕事内容介護老人保健施設における看護業務全般 ・健康管理 ・バイタル測定 ・服薬管理 ・看護記録の入力 ・医師の診察補助 ・注射や点滴・吸引や、褥瘡などの処置など 待遇 昇給（年1回） 賞与年3回（前年実績3.5か月） ・定年70歳（雇用延長有） ・社会保険完備 ・退職金制度 ・医療費補助制度 ・インフルエンザ予防接種、健康診断 ・食事補助制度 ・制服貸与、制服クリーニング代法人負担 〇受動喫煙対策 屋内禁煙 休日・休暇 ・年間休日：110日 ・有給休暇：(初年度 入社6か月後に10日付与） ・慶弔休暇 ・育児介護休暇 ・産前産後休暇（取得実績あり）

勤務時間＜朝食勤務＞ 5:00～／6:00～／7:00～ のシフトで応相談 ＜CAFÉ＆LOUNGE OASIS 御宿野乃福井店＞ 5:00〜15:00／14:00〜23:30 ※上記時間内で4〜8時間 ＜カフェ勤務＞ 7:00～22:00の間で1日3時間以上 ※時間帯応相談 ※店舗により営業時間が異なる ＜NN LOUNGE（仮）＞ 11:00〜14:00 ※上記3時間（固定シフト） ＜豊洲勤務＞ 13:30～22:30の間でシフト応相談 ＜カフェ＋夜鳴きそば勤務＞ 18:00～24:00／21:00～24:00 のシフトで応相談

仕事内容デイケア寿安（定員４０名）ご利用者様に必要な機能回復をサポー トしていただきます。 送迎応援をしていただける方は別途送迎手当を支給します。 先輩リハビリ職が複数名在籍しているのでしっかりとサポートでき る環境です。 待遇 〇昇給あり 〇賞与年3回 計3.50ヶ月分（前年度実績） 〇通勤手当実費支給（上限なし） 〇雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 〇退職金制度あり 〇定年年齢一律70歳 ★最寄駅の駐輪場利用料金法人負担（諸規定あり） ★マイカー通勤可（諸規定あり） 〇受動喫煙対策 屋内禁煙 休日・休暇 年間休日110日 日曜日，その他 シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・入所契約、退所手続き ・ご利用者やご家族からの相談対応 ・医療機関や行政機関など外部の関係機関との連携 ・判定会議やサービス担当者会議などへの出席 ・請求業務 ・送迎業務 待遇 ■賞与：年3回（前年実績3.5ヶ月） ■昇給：年1回 社会保険完備 退職金制度 食事補助 制服貸与・クリーニング代法人負担 資格取得支援制度他 〇受動喫煙対策 屋内禁煙 休日・休暇 年間休日110日 シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間＜朝食勤務＞ 5:00～／6:00～／7:00～ のシフトで応相談 ＜CAFÉ＆LOUNGE OASIS 御宿野乃福井店＞ 5:00〜15:00／14:00〜23:30 ※上記時間内で4〜8時間 ＜カフェ勤務＞ 7:00～22:00の間で1日3時間以上 ※時間帯応相談 ※店舗により営業時間が異なる ＜NN LOUNGE（仮）＞ 11:00〜14:00 ※上記3時間（固定シフト） ＜豊洲勤務＞ 13:30～22:30の間でシフト応相談 ＜カフェ＋夜鳴きそば勤務＞ 18:00～24:00／21:00～24:00 のシフトで応相談

仕事内容グループホームでの介護業務全般をお願いします。 ＜具体的には＞ ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗） ・生活介助（清掃、洗濯、炊事補助） ・健康管理 ・認知症ケア ・レクリエーションの企画、運営 ・介護記録の作成 ・夜間対応（巡回、就寝・起床介助） ＜株式会社大木屋ってどんな会社？＞ 各事業のシナジー効果によって、健全で創造的な『夢』を提供します。 オーギヤグループの提供するサービスや商品は、すべからく夢のあるものであって欲しいと願っております。 1946年に創業し、パチンコ・スロットのアミューズメント事業を中心にグループの規模を拡大して参りました。 現在はこの他にレストランチェーン等の飲

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 地域で暮らす人たちの「あったらいいな」を形に！ 私たちオアシスグループはおよそ50年にわたり、 木更津市・千葉市を中心に多業種を展開している企業です。 経営理念にも掲げるほど注力しているのが「働きやすい職場環境を整えること」。 通勤時間20分圏内で月額5400円(駐車場付)から入居可能な社宅や、住宅手当、 各種社割をはじめとした福利厚生など、ワーク・ライフ・バランスを 実現することを創業から取り組んでいます。社員にはプライベートも大切にしてほしいから、 休日日数は120日、残業はほぼありません。またリフレッシュ

仕事内容当施設ユニット型特養（100床)における介護科長として、介護部門の統括・管理業務をお任せします。 ・介護スタッフの指導・育成・シフト管理 ・介護サービスの質向上のための施策立案・実施 ・ご利用者様やご家族への対応・相談業務 ・施設の運営・管理（業務改善、予算管理など） ・入所者様の日常生活の支援 待遇 通勤手当 実費支給（上限なし） 昇給あり 賞与あり 年1回 合計1ヶ月（実績） 試用期間 3ヶ月（同条件） 退職金制度 医療費補助制度 食事補助 制服貸与・クリーニング代法人負担 資格取得支援制度他 〇受動喫煙対策 屋内禁煙 休日・休暇 ■週休2日制 ■年間休日110日 ■休暇 年次有給休暇

仕事内容『ドーミーイン』を展開の共立メンテナンス 2026年2月、福井市へ新規オープン決定 週休2日◎社宅有・引越代会社負担※規定有 共立オアシスは、全国にビジネスホテル『ドーミーイン』やリゾートホテル『共立リゾート』を展開する【株式会社共立メンテナンス】のグループ企業として2020年に誕生。カフェ・ラウンジ・和風喫茶など、多彩なブランドを全国で展開しています。 2026年2月中旬、福井市のホテル内に新店舗がオープン！オープニングメンバーとして、一からお店づくりに携われる絶好のチャンス。新店舗の立ち上げに関わることで、メニューや接客スタイルづくりなど、自分たちのアイデアが形になるやりがいを実感でき

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 地域で暮らす人たちの「あったらいいな」を形に！ 私たちオアシスグループはおよそ50年にわたり、 木更津市・千葉市を中心に多業種を展開している企業です。 経営理念にも掲げるほど注力しているのが「働きやすい職場環境を整えること」。 通勤時間20分圏内で月額5400円(駐車場付)から入居可能な社宅や、住宅手当、 各種社割をはじめとした福利厚生など、ワーク・ライフ・バランスを 実現することを創業から取り組んでいます。社員にはプライベートも大切にしてほしいから、 休日日数は120日、残業はほぼありません。またリフレッシュ休暇

仕事内容『ドーミーイン』を展開の共立メンテナンス 2026年2月、福井市へ新規オープン決定 週休2日◎社宅有・引越代会社負担※規定有 共立オアシスは、全国にビジネスホテル『ドーミーイン』やリゾートホテル『共立リゾート』を展開する【株式会社共立メンテナンス】のグループ企業として2020年に誕生。カフェ・ラウンジ・和風喫茶など、多彩なブランドを全国で展開しています。 2026年2月中旬、福井市のホテル内に新店舗がオープン！オープニングメンバーとして、一からお店づくりに携われる絶好のチャンス。新店舗の立ち上げに関わることで、メニューや接客スタイルづくりなど、自分たちのアイデアが形になるやりがいを実感でき

仕事内容『ドーミーイン』を展開の共立メンテナンス 2026年2月、福井市へ新規オープン決定 週休2日◎社宅有・引越代会社負担※規定有 共立オアシスは、全国にビジネスホテル『ドーミーイン』やリゾートホテル『共立リゾート』を展開する【株式会社共立メンテナンス】のグループ企業として2020年に誕生。カフェ・ラウンジ・和風喫茶など、多彩なブランドを全国で展開しています。 2026年2月中旬、福井市のホテル内に新店舗がオープン！オープニングメンバーとして、一からお店づくりに携われる絶好のチャンス。新店舗の立ち上げに関わることで、メニューや接客スタイルづくりなど、自分たちのアイデアが形になるやりがいを実感でき

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 地域で暮らす人たちの「あったらいいな」を形に！ 私たちオアシスグループはおよそ50年にわたり、 木更津市・千葉市を中心に多業種を展開している企業です。 経営理念にも掲げるほど注力しているのが「働きやすい職場環境を整えること」。 通勤時間20分圏内で月額5400円(駐車場付)から入居可能な社宅や、住宅手当、 各種社割をはじめとした福利厚生など、ワーク・ライフ・バランスを 実現することを創業から取り組んでいます。社員にはプライベートも大切にしてほしいから、 休日日数は120日、残業はほぼありません。またリフレッシュ休暇

仕事内容『ドーミーイン』を展開の共立メンテナンス 2026年2月、福井市へ新規オープン決定 週休2日◎社宅有・引越代会社負担※規定有 共立オアシスは、全国にビジネスホテル『ドーミーイン』やリゾートホテル『共立リゾート』を展開する【株式会社共立メンテナンス】のグループ企業として2020年に誕生。カフェ・ラウンジ・和風喫茶など、多彩なブランドを全国で展開しています。 2026年2月中旬、福井市のホテル内に新店舗がオープン！オープニングメンバーとして、一からお店づくりに携われる絶好のチャンス。新店舗の立ち上げに関わることで、メニューや接客スタイルづくりなど、自分たちのアイデアが形になるやりがいを実感でき

仕事内容『ドーミーイン』を展開の共立メンテナンス 2026年2月、福井市へ新規オープン決定 週休2日◎社宅有・引越代会社負担※規定有 共立オアシスは、全国にビジネスホテル『ドーミーイン』やリゾートホテル『共立リゾート』を展開する【株式会社共立メンテナンス】のグループ企業として2020年に誕生。カフェ・ラウンジ・和風喫茶など、多彩なブランドを全国で展開しています。 2026年2月中旬、福井市のホテル内に新店舗がオープン！オープニングメンバーとして、一からお店づくりに携われる絶好のチャンス。新店舗の立ち上げに関わることで、メニューや接客スタイルづくりなど、自分たちのアイデアが形になるやりがいを実感でき

仕事内容【パート募集】30・40・50代主婦活躍中／髪色自由！髪型自由(規定有)、嬉しいお買い物特典あり♪ 現在パートスタッフを募集しています。ご応募お待ちしています。 お魚などのパック詰め、陳列、値付け、カット、 お寿司の製造、接客など。 ・はじめは簡単なパック詰め、陳列をお任せします！ ・慣れてきたら包丁を使って、魚の柵を切ってみましょう！ 綺麗に見える切り方など、先輩スタッフがしっかりと教えます♪ 【扶養範囲内のご勤務も可！】 あなたのライフスタイル合わせて働けます。 「子供がいない時間帯に働きたい！」「学校が終わったあとに 働きたい！」などご家庭や学業との両立を考えているあなた、 「空き

勤務時間【夜勤専従】18：00～翌8：00 （休憩２時間） ※実働12時間 ■残業ほぼなし