株式会社マネジメントプラス の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社オリエンタルランド 【プライム市場】 東京ディズニーリゾート（R）の建築設備設計（電気設備）技術者 【求人要約】 【経験を活かす】世界に誇るテーマパークが活躍の舞台 【働きやすさ◎】転勤なし／車通勤OK／フレックス 年間休日123日（原則土日）／手当充実／残業少なめ パークのストーリーを支える電気設備設計。 最適を見つけ、創り、ゲストを笑顔に！ ■“夢がかなう場所” 東京ディズニーリゾートが活躍の舞台！ 1983年の東京ディズニーランド(R)開園以来、 常に新しい驚きと感動を提供し続ける東京ディズニーリゾート。 現在も新アトラクションやショーのプロジェクトが続々と企画され

仕事内容日勤のみ【店舗管理者兼エリアマネジャー（候補）】★33.5万円/月～★日曜休み★賞与年2回あり★ 「店舗管理者兼エリアマネジャー（候補）」 【仕事内容】 ・ミニバンタイプの車両（AT車）で自宅から店舗までの送迎業務 ・ケアマネジャーとの信頼関係構築、営業活動 ・スタッフマネジメント（正職員・パート含めて5～6名程の規模です） ・契約、サービス担当者会議 ・売上管理等、店舗運営業務 ・エリアマネジャーとして複数店舗のマネジメント業務、運営指導等 【ご利用者様の要介護度】 ・平均介護度：要介護2.4前後 責任のある仕事ですが、達成したときには大きな自信へと繋がります まずは、施設管理者とし

仕事内容日勤のみ【店舗管理者兼エリアマネジャー（候補）】★33.5万円/月～★日曜休み★賞与年2回あり★ 「店舗管理者兼エリアマネジャー（候補）」 【仕事内容】 ・ミニバンタイプの車両（AT車）で自宅から店舗までの送迎業務 ・ケアマネジャーとの信頼関係構築、営業活動 ・スタッフマネジメント（正職員・パート含めて5～6名程の規模です） ・契約、サービス担当者会議 ・売上管理等、店舗運営業務 ・エリアマネジャーとして複数店舗のマネジメント業務、運営指導等 【ご利用者様の要介護度】 ・平均介護度：要介護2.4前後 責任のある仕事ですが、達成したときには大きな自信へと繋がります まずは、施設管理者とし

仕事内容・待遇で選ぶなら…『DineVita Group』！ 今なら入社祝金40万円！ ………………………………… 月給35万～39万円！ ………………………………… 月の平均残業時間は16h ………………………………… 昇給チャンスは毎月！ ………………………………… 未経験でも昇格がスピーディー ………………………………… 20代で店長になった方も ………………………………… 入社2年目から進路を決められる ………………………………… 髪色・ネイル自由 ………………………………… 本部スタッフへの進路も多数 ………………………………… 大きな裁量で運営できる ………………………………… 異動・転

仕事内容法人営業／提案営業スタッフ ～どこでも通用するスキルが習得できる環境！未経験でもスタートできる理由とは？～ 当社員の8割以上は営業未経験からスタートして活躍しています。 営業に転職する動機で多いのが「コミュニケーションスキルを活かしたい」ということをよく耳にします。営業＝物を売り込むというイメージが強いため、話す力が重要だと思われがちですが、当社の研修では「聴く力」に焦点をあて、ヒアリング力を育成過程で強化しています。 お客様の状況をしっかりと把握し、問題点や潜在ニーズに気づいて頂き興味を持ってもらうことから営業はスタートします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・見込み顧客などにお電話や訪問しニ

勤務時間希望シフト制 ≪勤務条件≫ ・1日4時間〜勤務OK ・店舗により営業時間が異なるため、 詳細は面接時にご相談してください♪ 《ポイント》 お子様の送迎や介護、趣味の時間など、 ご家庭の事情に合わせた働き方が可能で、 実際に在籍スタッフの半分が こうした働き方をしています☆彡 「保育園のお迎えで時短希望」 「子どもの急な発熱で当日欠勤が心配」といった不安も、 ママさんスタイリストが多数在籍しているため お子様事情への理解が深く、 子育てと仕事の両立をチーム全体で サポートする環境が整っています♪ ≪1日の仕事の流れ≫ ■ パートスタッフ（5時間勤務） 09:50 出勤・開店準備・朝のミーティング 10:00 開店、お客様のご案内・施術対応 12:00 スタッフ交代で昼食休憩 15:00 退勤 ※お子様のお迎え前に帰宅できます！ ※1日の施術対応：13名程度 ※短時間でも安心して働ける環境です ＼ ポイント ／ 営業時間中に清掃作業を進めるため、 閉店後はスムーズに退勤できます！

仕事内容【賞与年2回・月8休】指名制なし！最速6か月でスタイリストデビューのアシスタント 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 ≪サロン見学から応募大歓迎！≫ 地域密着サロン「11cut」スタッフ募集！ 圧倒的な集客力が自慢の 地域密着サロンで、 一緒に働きませんか？ ☆・‥…☆ この求人のPOINT ☆・‥…☆ ✓ 安定の固定給 ✓ 賞与年2回あり ✓ お昼休憩+午後休憩あり ✓ 年齢不問 ✓ デビューが最速6か月 ✓ オートシャンプー導入 ★ストレスフリーな環境 ￣V タオル洗いやビラ配り、ノルマなし！ 技術向上・接客サービスに専念できます ★働きやすい職場づくり ￣V オーナー自らス

仕事内容【賞与年2回】【社保有】指名制なし！仲間と競争せずチームで働ける◎ 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 ≪サロン見学から応募大歓迎！≫ 地域密着サロン「11cut」スタッフ募集！ 圧倒的な集客力が自慢の地域密着サロンで、 一緒に働きませんか？ ☆・‥…☆ この求人のPOINT ☆・‥…☆ ✓ 安定の固定給 ✓ 賞与年2回あり ✓ お昼休憩+午後休憩あり ✓ 年齢不問 ✓ 指名制ではないので チームワーク重視 ✓ オートシャンプー導入 ★ストレスフリーな環境 ￣V タオル洗いやビラ配り、ノルマなし！ 技術向上・接客サービスに専念できます ★働きやすい職場づくり ￣V オーナー自ら

仕事内容日勤のみ【店舗管理者兼エリアマネジャー（候補）】★33.5万円/月～★日曜休み★賞与年2回あり★ 「店舗管理者兼エリアマネジャー（候補）」 【仕事内容】 ・ミニバンタイプの車両（AT車）で自宅から店舗までの送迎業務 ・ケアマネジャーとの信頼関係構築、営業活動 ・スタッフマネジメント（正職員・パート含めて5～6名程の規模です） ・契約、サービス担当者会議 ・売上管理等、店舗運営業務 ・エリアマネジャーとして複数店舗のマネジメント業務、運営指導等 【ご利用者様の要介護度】 ・平均介護度：要介護2.4前後 責任のある仕事ですが、達成したときには大きな自信へと繋がります まずは、施設管理者とし

勤務時間希望シフト制 ≪勤務条件≫ ・1日4時間〜勤務OK ・店舗により営業時間が異なるため、 詳細は面接時にご相談してください♪ 《勤務時間例》 【１】9:00〜14:00（ママスタイリストさんに人気の時間帯） 【２】9:00〜15:00、18:00〜19:30（家庭の事情での途中抜けもOK！ご家庭のリズムに合わせられます） 【３】16:00〜19:30（他のお仕事が終わった後の時間を有効活用） ※上記シフトは一例です。 ≪1日の仕事の流れ≫ ■ パートスタッフ（5時間勤務） 09:50 出勤・開店準備・朝のミーティング 10:00 開店、お客様のご案内・施術対応 12:00 スタッフ交代で昼食休憩 15:00 退勤 ※お子様のお迎え前に帰宅できます！ ※1日の施術対応：13名程度 ※短時間でも安心して働ける環境です ■ パートスタッフ（フルタイム）～スタイリスト～ 09:50 出勤・開店準備・朝のミーティング 10:00 開店、お客様のご案内 13:00 スタッフ交代で昼食休憩 ※繁忙時でも必ず休憩時間を確保します 15:00 後輩スタッフへのカウンセリング指導 17:00 午後の小休憩タイム ※コーヒーを飲んだり動画を見たりしてリフレッシュ 19:00 電話応対・レジ業務 19:30 店内整理・退勤 ※1日の施術対応：13～20名程度 営業時間中に清掃作業を進めるため、 閉店後はスムーズに退勤できます！ ≪ポイント≫ 「保育園のお迎えで時短希望」 「子どもの急な発熱で当日欠勤が心配」 といった不安も大丈夫！ ママさんスタイリストが多数在籍しており、 お子さま事情への理解が深いスタッフばかりなので、 子育てと仕事の両立をチーム全体でサポートします♪

仕事内容【賞与年2回】【社保有】指名制なし！仲間と競争せずチームで働ける◎ 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 ≪サロン見学から応募大歓迎！≫ 地域密着サロン「11cut」スタッフ募集！ 圧倒的な集客力が自慢の地域密着サロンで、 一緒に働きませんか？ ☆・‥…☆ この求人のPOINT ☆・‥…☆ ✓ 安定の固定給 ✓ 賞与年2回あり ✓ お昼休憩+午後休憩あり ✓ 年齢不問 ✓ 指名制ではないので チームワーク重視 ✓ オートシャンプー導入 ★ストレスフリーな環境 ￣V タオル洗いやビラ配り、ノルマなし！ 技術向上・接客サービスに専念できます ★働きやすい職場づくり ￣V オーナー自ら

仕事内容【新店の店長♪】個人ノルマ一切無し！■社保■賞与年2回♪毎年昇給【今秋OPEN】 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 美容業務全般（パーマ、カラー、カット） 【必要経験】 店長経験あり,スタイリスト,アシスタント,ジュニアスタイリスト 【応募資格】 未経験歓迎、通信生歓迎、経験者歓迎、新卒歓迎、年齢不問、主婦・主夫歓迎、ミドル（40代～）活躍中、50代～活躍中、シニア（60代～）歓迎 美容師免許 【業種】 美容師 【注目ポイント】 店長,正社員,その他,業務委託,アルバイト・パート,店長経験あり,スタイリスト,アシスタント,ジュニアスタイリスト,美容師免許,ボーナス・賞与あり,ノ

仕事内容【仕事内容】 病院内での薬剤師業務 ＜医療機関（一般薬剤師）＞ ・常勤人数：3人 ・パート人数：3人 ■病院における調剤、薬剤管理業務の全般 ・入院患者さん及び関連施設に入所する方への医薬品調剤 ・その他、薬剤管理や医薬品情報業務など ・外来は院外処方■薬局長（候補）として薬剤部のマネジメント 【給与詳細】 賞与：無 掲載企業名：アポプラスキャリア株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容数年後の上場を目指す成長企業でのマネージャー候補 『安定×ベンチャー』大手企業を母体に持つ一方で、現場の声から新しいビジネスの芽が生まれるこ とも！ いい意味でのベンチャー気質のある環境で共に成長を描きませんか？ ◎待遇・福利厚生の充実した環境で長く働きたい方 ◎ゆくゆくはマネジメントや企画などに挑戦したい方 ◎好奇心が旺盛で、ワクワクすることが好きな方 ◆仕事の詳細◆ ・売上管理 ・人材育成 ・組織運営、管理 ・店舗の管理 など。 専門的な領域（ワイン・飲料全般・料理）の知識はもちろん必要ですが、管理職候補としては管理能 力や人材マネジメント能力、そしてリーダーとして組織をまとめることがで

仕事内容株式会社オリエンタルランド 【プライム市場】 東京ディズニーリゾート（R）のインフラエンジニア・PM 【求人要約】 東京ディズニーリゾート（R）のインフラを担う 在宅勤務あり／育児休暇復帰率98.7％／退職金制度 年間休日123日／フレックス制／残業平均13.5h 東京ディズニーリゾート（R）のインフラを担う、 「街作り」のような仕事です 私たちオリエンタルランドは、東京ディズニーリゾート（R）の運営・経営を担う企業です。 ゲストだけでなく、キャストもイキイキと過ごせる環境を目指し、DXの推進に取り組んでいます。 今回、東京ディズニーリゾート（R）のIT基盤を支えるインフラエンジ

仕事内容数年後の上場を目指す成長企業でのマネージャー候補 『安定×ベンチャー』大手企業を母体に持つ一方で、現場の声から新しいビジネスの芽が生まれるこ とも！ いい意味でのベンチャー気質のある環境で共に成長を描きませんか？ ◎待遇・福利厚生の充実した環境で長く働きたい方 ◎ゆくゆくはマネジメントや企画などに挑戦したい方 ◎好奇心が旺盛で、ワクワクすることが好きな方 ◆仕事の詳細◆ ・売上管理 ・人材育成 ・組織運営、管理 ・店舗の管理 など。 専門的な領域（ワイン・飲料全般・料理）の知識はもちろん必要ですが、管理職候補としては管理能 力や人材マネジメント能力、そしてリーダーとして組織をまとめることがで

仕事内容【有資格者限定求人】★入社祝い金・インセンティブあり★モデル年収530万★年間120日休み★（就労支援A型/サビ管/港南磯子） 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・アセスメント 〈通所される方のイメージ〉 高齢者向け宅配弁当サービスに従事していただきます。おかずを温め、それをお弁当に盛り付けるなどがメインのお仕事です。 〈業務イメージ〉 09:00 モニタリング 10:00 アセスメント 12:00 昼休憩 ※ご自身のタイミングでお取りいただけます 13:00 計画書作成 16:00 個別支援計画会議の開催 17：00 当日の作業報告/利用

仕事内容【賞与年2回・月8休】指名制なし！最速6か月でスタイリストデビューのアシスタント 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 ≪サロン見学から応募大歓迎！≫ 地域密着サロン「11cut」スタッフ募集！ 圧倒的な集客力が自慢の 地域密着サロンで、 一緒に働きませんか？ ☆・‥…☆ この求人のPOINT ☆・‥…☆ ✓ 安定の固定給 ✓ 賞与年2回あり ✓ お昼休憩+午後休憩あり ✓ 年齢不問 ✓ デビューが最速6か月 ✓ オートシャンプー導入 ★ストレスフリーな環境 ￣V タオル洗いやビラ配り、ノルマなし！ 技術向上・接客サービスに専念できます ★働きやすい職場づくり ￣V オーナー自らス

仕事内容・待遇で選ぶなら…『DineVita Group』！ 今なら入社祝金40万円！ ………………………………… 月給33万～37万円！ ………………………………… 月の平均残業時間は16h ………………………………… 昇給チャンスは毎月！ ………………………………… 未経験でも昇格がスピーディー ………………………………… 20代で店長になった方も ………………………………… 入社2年目から進路を決められる ………………………………… 髪色・ネイル自由 ………………………………… 本部スタッフへの進路も多数 ………………………………… 大きな裁量で運営できる ………………………………… 異動・転

仕事内容日勤のみ【店舗管理者兼エリアマネジャー（候補）】★33.5万円/月～★日曜休み★賞与年2回あり★ 「店舗管理者兼エリアマネジャー（候補）」 【仕事内容】 ・ミニバンタイプの車両（AT車）で自宅から店舗までの送迎業務 ・ケアマネジャーとの信頼関係構築、営業活動 ・スタッフマネジメント（正職員・パート含めて5～6名程の規模です） ・契約、サービス担当者会議 ・売上管理等、店舗運営業務 ・エリアマネジャーとして複数店舗のマネジメント業務、運営指導等 【ご利用者様の要介護度】 ・平均介護度：要介護2.4前後 責任のある仕事ですが、達成したときには大きな自信へと繋がります まずは、施設管理者とし

仕事内容【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局 一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、外科、小児科、整形外科、耳鼻科・耳鼻咽喉科、皮膚科 愛知県内の店舗でラウンダー兼店舗マネジメント 【給与詳細】 賞与：無 掲載企業名：アポプラスキャリア株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容・待遇で選ぶなら…『DineVita Group』！ 今なら入社祝金40万円！ ………………………………… 月給35万～39万円！ ………………………………… 月の平均残業時間は16h ………………………………… 昇給チャンスは毎月！ ………………………………… 未経験でも昇格がスピーディー ………………………………… 20代で店長になった方も ………………………………… 入社2年目から進路を決められる ………………………………… 髪色・ネイル自由 ………………………………… 本部スタッフへの進路も多数 ………………………………… 大きな裁量で運営できる ………………………………… 異動・転