千葉県の介護士 契約社員の求人・仕事・採用

仕事内容月収194000円～（手当込）ブランクOK◎介護のお仕事 特別養護老人ホームでの施設入所者様・ご利用者様への介護業務全般をお任せします。 ※変更範囲：施設の定める範囲 募集概要 職種：ヘルパー・介護職 雇用形態：契約社員・職員 施設形態：特別養護老人ホーム 施設名： 給与：月収194,000円～（手当含む） 【手当】 ・夜勤手当 ・資格手当 ・通勤手当 ・年末年始手当 ・役務手当 ※固定残業代なし 求人の特徴 1. 夜勤手当・資格手当などの手当充実 2. 保育施設併設で子育て中も安心 3. 年間休日110日・4週8休制 出勤時間が10時より後/退勤時間が16時より

仕事内容☆小学生向けの放課後等デイサービス☆ 子どもたちの将来や未来に関わる支援のお仕事です☆彡 【 オススメポイント！ 】 ◎旭駅から徒歩で6分！駅チカ！ ◎関東を中心に17か所の事業所展開！ 定期的な勉強会を行なったり、 支援に関する解決策を共有したり、 豊富な知識と経験があります☆彡 ◎チーム感を持って課題解決！ 支援管理責任者がプランニングし、児童指導員がトレーニングを実施するというチームでの取り組みを重視☆彡 ◎残業なし ◎ワークライフバランス重視 ◎9時30分～18時30分までのお仕事！ ◎フレックスタイム制の導入★ スタッフの働きやすさを大切にしています♪ ◆子どもたちへの指導・訓練

仕事内容☆小学生向けの放課後等デイサービス☆ 子どもたちの将来や未来に関わる 支援のお仕事です☆彡 【 オススメポイント！ 】 ◎関東を中心に17か所の事業所展開！ 定期的な勉強会を行なったり、 支援に関する解決策を共有したり、 豊富な知識と経験があります☆彡 ◎チーム感を持って課題解決！ 支援管理責任者がプランニングし、児童指導員がトレーニングを実施するというチームでの取り組みを重視☆彡 ◎残業なし ◎ワークライフバランス重視 ◎9時30分～18時30分までのお仕事！ ◎フレックスタイム制の導入★ スタッフの働きやすさを大切にしています♪ ◆子どもたちへの指導・訓練 ◆個別支援計画の作成 ◆

仕事内容グループホームでの介護業務全般

仕事内容【オススメポイント】 ☆年間休日107日＋リフレッシュ休暇17日あり、プライベートを充実させられる環境です♪ ☆ボーナス以外の特別報酬（平均34.1万円実績）があり、頑張りが収入に反映されます★ ☆無資格・未経験OK！充実した研修制度でスキルアップとキャリアアップを目指せます！ ☆複合型介護施設で、お客様一人ひとりのニーズに応じたきめ細やかなケアに携われます◎ 【主な業務内容】 ショートステイ施設にて、お客様が安心して快適に過ごせるよう、日勤・夜勤それぞれの時間帯で多様な介護業務をお任せします。（身体介助、レクリエーション企画・運営、送迎業務、夜間巡視、緊急時対応等） 当社はショートステイと

仕事内容【若葉区若松町 】年間休日120日以上◎ | 有休取得率◎ | グループホームの「常勤介護士」さんを募集します！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: グループホームにおける介護業務全般をお任せします◎ ・入居者様一人ひとりに寄り添った生活支援 ・併設デイサービスの設備を活用した入浴介助（自立入浴が困難な方も安心して楽しめる環境です） ・その他、日常生活のサポートやレクリエーションの実施など ※雇用期間の定めなし(初めの1年は契約社員スタートになります) ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし 資格: 未経験者やブランクのある方も内部、外部研修を受けて頂きますので、ご安心下さ

仕事内容☆小学生向けの放課後等デイサービス☆ 子どもたちの将来や未来に関わる 支援のお仕事です☆彡 【 オススメポイント！ 】 ◎関東を中心に17か所の事業所展開！ 定期的な勉強会を行なったり、 支援に関する解決策を共有したり、 豊富な知識と経験があります☆彡 ◎チーム感を持って課題解決！ 支援管理責任者がプランニングし、児童指導員がトレーニングを実施するというチームでの取り組みを重視☆彡 ◎残業なし ◎ワークライフバランス重視 ◎9時30分～18時30分までのお仕事！ ◎フレックスタイム制の導入★ スタッフの働きやすさを大切にしています♪ ◆児童発達支援事業において個別支援計画の立案、及び、

仕事内容介護スタッフ/正規フルタイム社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか？ お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ◆特別報酬制度 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、

仕事内容持ち帰りなし ☆高校生向けの放課後等デイサービス☆ 子どもたちの将来や未来に関わる 支援のお仕事です☆彡 【 オススメポイント！ 】 ◎関東を中心に14か所の事業所展開！ 定期的な勉強会を行なったり、 支援に関する解決策を共有したり、 豊富な知識と経験があります☆彡 ◎送迎なし！ ◎チーム感を持って課題解決！ ◎残業なし ◎ワークライフバランス重視 ◎8時30分～17時30分までのお仕事！ ◎フレックスタイム制の導入★ スタッフの働きやすさを大切にしています♪ ◆子どもたちへの指導・訓練 ◆個別支援計画の作成 ◆実績記録票の作成 ◆支援準備 ◆保護者対応 ◆送迎業務 【 勤務時間 】

仕事内容【タイトル】 あったかホーム訪問介護【訪問介護】 【仕事内容】 あったかホーム訪問介護【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） 訪問介護は、高齢者や障がい者の自宅に訪問し、日常生活の支援を行うサービスです。訪問介護士（ホームヘルパー）は、利用者の生活の質を向上させるために様々なサポートを提供します。以下に、訪問介護の特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 特徴 1. 個別対応 訪問介護は、利用者一人ひとりのニーズに合わせた個別対応が求められます。利用者の生活環境や健康状態、家族の状況などを考慮し、最適な支援を提供します。 2. 多岐にわたる業務内容

仕事内容【年間休日120日以上◎・月10～11日休み！】住宅型有料老人ホームで訪問リハビリスタッフ募集♪土日祝休みでプライベートも充実可能◎これまでの経験を活かしてお仕事ができます！興味がある方はまずはカジュアルにお問合せ下さい！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 訪問リハビリテーションでのリハビリ職業務 施設内訪問リハビリテーションがメイン。ケアスタッフ・施設長・その他管理者が1つのチームとして運営を行っています。 【具体的な業務内容】 介護施設でのリハビリでは、身体機能が衰えるスピー

仕事内容【年間休日120日＆残業少なめ】抜群の待遇で働きませんか？＜初任者研修以上の方募集＞ サービス付き高齢者向け住宅における訪問介護業務全般をお願いします。 〇食事、入浴、排せつ、口腔ケアなどの介助業務全般 〇生活や介護内容についての記録・報告 など 募集概要 職種：介護職 雇用形態：契約社員・職員 施設形態：サービス付き高齢者向け住宅 施設名： 給与：【月給】220000円～260000円 ・資格手当 ・処遇改善手当 ・ベースアップ手当 ・夜勤手当（7000円/日） 求人の特徴 1. 未経験OK 2. 正社員登用実績あり 3. 昇給あり（年1回/～3,000円） 社会人

仕事内容介護スタッフ/正規フルタイム社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか？ お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ◆特別報酬制度 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、

仕事内容生活相談員/正規フルタイム社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約53万円の支給実績！》お客様やご家族の不安を受けとめ、適切なサービスへとつなげる架け橋の役割。あなたの言葉が、多くの方の安心につながります。 高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。介護現場のサポートにも関わりながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支えていきます。 ◆特別報酬制度 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 二和向台駅から徒歩1分！昇給あり★夜勤はありません♪資格取得支援制度あり◎人事評価制度あり◆介護経験の浅い方でも安心してご応募ください！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 訪問介護ステーションの管理者として、事業所運営およびマネジメント全般をお任せいたします。 あわせて、ご利用者様のご自宅へ訪問し、身体介護（食事・排泄等）や生活援助（調理・掃除等）といったサービス提供にも携わっていただきながら、サービス品質の向上に取り組んでいただきます。 また、スタッフのシフト管理や育成、サービス提供責任者

仕事内容《2026年12月新規オープン》ショートステイ/介護職/正規フルタイム社員募集！オープニングスタッフ募集☆2026年12月オープン！新しい施設を、一緒に創り上げていきませんか？ 2026年12月オープンの施設です。・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・就寝介助・起床介助 ・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・機能訓練補助業務 ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し ・送迎・添乗業務（基本は１対１送迎となります。 ◆特別報酬制度 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への

仕事内容【仕事内容】 《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務（複数担任の可能性あり） ・食事／排泄／着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画（月案、週案、日案）の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：認可保育園 定員：150名 開設：2021年10月 【おすすめポイント】 ・2021年10月開園のきれいな環境の認可保育園です。 ・年間休日120日！ ・固定勤務もご相談可能となっています。 ・つくばエクスプレス「流山おおたかの森駅」徒歩5分！

仕事内容管理職（介護）/正規フルタイム社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》施設運営の中核を担い、スタッフ育成や環境づくりを通じて高齢者に安心を届けるお仕事です。マネジメント経験を活かせます！ 高齢者向け介護施設での管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務あり。送迎の有無は施設により異なります。 ◆特別報酬制度 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄

仕事内容★日勤のみ＆充実の実践研修あり★資格取得したばかりの方も歓迎します！ 長くじっくり働ける社会福祉の仕事で社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 年俸 3,642,000円～ 【年俸制】3,642,000円～ ※360時間分のみなし残業代として677,796円を含む ※超過した分の割増賃金は別途支給いたします。 【基本給】247,017円～ 【月額】303,500円～(年俸÷12ヶ月) 【勤務地】 千葉県千葉市中央区新田町14番11号 募集情報 利用者様とそのご家族にしっかり向き合い、 話に耳を傾けることからお仕事が始まります。 状況を把握して相手が何を

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【新京成電鉄「二和向台駅」より徒歩1分】90%以上の定着率／昇給あり／交通費支給あり／マイカー通勤可 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： ・訪問介護の申し込みに来た利用者さまやご家族が必要としている内容を把握し、サービスを提供するヘルパーや環境を整えます。 ・利用者さまやご家族と面談のほか、利用者さまのご自宅を訪問し、訪問介護が提供できる環境があるかどうかなどの確認を行います。 その後、利用者さんとの面談やケアプランをもとに、訪問介護計画書を作成します ・提供している介護サービスに問題がないか、定期