不動産営業 - 滋賀県彦根市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 この求人のポイント！ ●未経験者歓迎 ●残業は基本なし・定時退社可能 ●ノルマなしの100％反響営業 ●彦根市内のため出張なし ●独立実績8名あり 【 仕事内容 】 チラシやネットを見て ご来店されるお客様に対して お部屋や住宅をお探しする 100％反響営業の仕事をお任せします。 ▽ 主な業務内容 ・お問い合わせに対してのメール返信・電話対応 ・来店されたお客様の接客 ・内見や物件案内 ・契約書類の作成 ・そのほか契約に関わる事務処理 ・管理物件の模様替えや修繕対応手配 等 賃貸の契約が約8割となります。 大学生や単身、ファミリー層など様々来店され、 1ヶ月 約10組のお客

仕事内容■不動産仲介（土地・中古・新築戸建・マンション）、リフォーム 提案、新築紹介 ・お客様との打合せ、不動産物件の紹介、内覧 ・住宅ローン、火災保険、ライフプランの提案 ・不動産契約・物件引渡し ※宅建士の資格をお持ちの方は採用面、手当等で優遇します。 ◎会社情報はホームページでご覧いただけます。 ｈｔｔｐｓ：ｗｗｗ．桃栗柿屋．ｊｐ （業務の変更範囲：社内のすべての業務）

仕事内容◎賃貸マンションの案内・自社管理保全・中古住宅の販売・収益物 件の販売を行っています。 ・ファーストステージ：賃貸の案内・賃貸物件の修繕業務 ・セカンドステージ ：収益物件販売・賃貸管理獲得業務 ・サードステージ ：資産運用・資産の有効活動 ＊業務経験を積む過程で知識や本質が見えてくるようになります。 土地をテーマにいろんな不動産の広がりが感じられ、充実感が得 られます。興味を持って挑戦している人材を応援します。 ＊従事すべき業務について「変更範囲：なし」

仕事内容不動産営業／不動産の営業／土日祝休／入社2年目で平均年収890万円／彦根支店募集 求人サイトやハローワークで希望の仕事が見つからない方、必見！ ・2年目の平均年収890万円！未経験からしっかり稼げる ・女性活躍中！子どもの教育費のために転職される方多数 ・年間休日125日・フレックスタイム制！プライベートも充実 仕事内容: 税金や土地の管理などのお悩みを抱えている土地オーナー様へ、 解決法の1つとして賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。 大切なのは、“モノを売る”のではなく、“悩みを一緒に解決する”というスタンス。 まずは世間話などから距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてくだ

仕事内容【仕事内容】 東近江エリアを中心に、住まいの総合窓口としてワンストップサービスを提供しています。 新築・リフォーム・不動産事業を通じて、 お客様があたためてきた“住まいへの想い”をカタチにしている会社です。 当社は、「年齢や社歴ではなく、挑戦と成果で評価する会社」。 実際に、年上の先輩がいるから昇格できない――そんな空気はありません。 新しいことにも積極的に挑戦しながら、 “仕事も人生も楽しみたい”という想いを持った方と、 お会いできることを社員一同楽しみにしています。 【応募概要】 ■ 専門業務に専念できる「分業制」 積算や見積り、仕様確定までの調整は、営業・設計職、インテリアコーディ

仕事内容【仕事内容】 飛び込み・テレアポ・厳しいノルマなし！ 未経験から圧倒的高収入＆スピード出世 ￣V ☆.｡・ﾟ ☆.｡・ﾟ ☆.｡・ﾟ 不動産の専門知識や営業の経験は 一切不要です！まずは「お客様の 理想の住まい探し」をサポートする 気持ちがあれば大丈夫♪ 個人の厳しいノルマに追われて疲弊する 心配はありません。チーム全体で協力して 目標を達成する安心のポジションです。 ■具体的な仕事内容 Webサイト等を見てお問い合わせいただいた お客様へ、以下の業務をお任せします。 （※100％反響型で飛び込みはありません！） ・お問い合わせ対応・ヒアリング： LINE等で来店日時を調整。無理

仕事内容 【社長の身の回りのサポート】 ()()()()() 長く働いてくれる方を大募集しております！ ☆弊社の社長はとっても優しいのが取り柄で、どんな方でもその方に合わせた優しさを見せてくれます！☆ また社員が希望の給料をいうとその金額を稼がせてあげたいと、その方に合わせ、自分のことを後回しにしても社員のために動いてくれる社長です☆ なので私は・・・ ⇒この会社で働いております！ 『約束して約束したことはどんなことでも守る』 そこが会社の信念になっているため、約束を守らない人にはとっても厳しいですが、社長の為にと思って働いている社員がほとんどで、社長も社員の為にと思って会社を運

仕事内容不動産営業／ゼロから営業スキルを磨ける環境／休日充実／キャリアアップ可能 未経験入社9割｜充実の研修制度 × 成果が収入に直結する営業職 〈始めやすい営業スタイル〉 地主様・土地オーナー様のお宅を訪問し、 アパート・マンション建築による土地活用をご提案します。 専門知識がなくても大丈夫。 基礎から学べる環境が整っています。 〈具体的な仕事内容〉 土地オーナー様の 相続・税金・土地活用に関するお悩みをヒアリング。 その解決策の一つとして、 建物賃貸事業（アパート・マンション経営）をご提案します。 高額商材のため、 1件の成約が大きなインセンティブにつながるのが特徴です。 ◆未経験

仕事内容不動産営業／未経験から挑戦できる営業職／インセンティブ充実／休日充実 未経験入社9割｜充実の研修制度 × 成果が収入に直結する営業職 〈始めやすい営業スタイル〉 地主様・土地オーナー様のお宅を訪問し、 アパート・マンション建築による土地活用をご提案します。 専門知識がなくても大丈夫。 基礎から学べる環境が整っています。 〈具体的な仕事内容〉 土地オーナー様の 相続・税金・土地活用に関するお悩みをヒアリング。 その解決策の一つとして、 建物賃貸事業（アパート・マンション経営）をご提案します。 高額商材のため、 1件の成約が大きなインセンティブにつながるのが特徴です。 ◆未経験スタ

仕事内容不動産営業／成長できる営業職／休暇制度充実／長期的なキャリア形成が可能 未経験入社9割以上｜充実の研修制度 × 頑張りが収入に反映される営業職 〈取り組みやすい営業スタイル〉 地主様・土地オーナー様を訪問し、 アパート・マンション建築による土地活用をご提案します。 専門知識は入社後に習得可能。 基礎から段階的に学べる体制を整えています。 〈具体的な仕事内容〉 土地オーナー様の 相続対策・税金対策・遊休地の活用などのお悩みをヒアリング。 その解決策として、 賃貸経営（アパート・マンション事業）をご提案します。 高額商材を扱うため、 1件の契約が大きな成果報酬につながる点が特徴です。

勤務時間固定時間制

仕事内容一般事務／楽しいさ「ワクワク」パートさん募集・管理事務正社員起用あり／賃貸マンションの／業務 「家」という空間は、人生で最も長い時間を過ごす場所であり、家族が集う大事な場所で、人が人生の重要な基盤を支える場所です。住宅を提供をサポートする仕事は情熱を注ぐ価値が非常にある仕事です。 あなたには、『エリッツ彦根店』にて管理物件の家賃管理・住みやすい賃貸管理をサポートする仕事をお任せします。 不動産の知識は、働きながら少しずつ身につけていけば大丈夫です！ ＜具体的な仕事内容＞――仕事の魅力――ワクワクする仕事を ★POINT1：幅広い業務でスキルアップ！ 入金管理や書類作成だけでなく、オ

仕事内容不動産営業／営業に挑戦したい方歓迎／インセンティブ制度あり／しっかり休める環境 未経験入社9割｜充実の研修制度 × 成果が収入に直結する営業職 〈始めやすい営業スタイル〉 地主様・土地オーナー様のお宅を訪問し、 アパート・マンション建築による土地活用をご提案します。 専門知識がなくても大丈夫。 基礎から学べる環境が整っています。 〈具体的な仕事内容〉 土地オーナー様の 相続・税金・土地活用に関するお悩みをヒアリング。 その解決策の一つとして、 建物賃貸事業（アパート・マンション経営）をご提案します。 高額商材のため、 1件の成約が大きなインセンティブにつながるのが特徴です。 ◆

仕事内容【仕事内容】 駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様に、 賃貸アパートの経営を提案するお仕事です！ 安定的な収入が得られるほか、 相続のお悩みや、税対策を解決できるなど、 オーナー様へのメリットはたくさんあります！ ひとりひとりのライフプランに合わせて 様々な提案ができるようになっていきます！ ～～～仕事の流れ～～～ まずはオーナー様のもとへ訪問し顔を覚えてもらう →少しずつ信頼関係を築いていきます！ オーナー様のご家族と仲良くなるのもコツのひとつです！ 上司と共に訪問して提案 →商談には必ず上司が同席するので安心！ 契約についての難しい説明は上司がサポートするので 契約率は格

仕事内容不動産営業／「やる気重視」未経験からしっかり稼ぐ／年間休日120日／稼ぎながら営業力に磨きをかけろ 未経験者が9割｜安心の教育体制 × しっかり稼げる環境 〈シンプルで始めやすい営業スタイル〉 地主様のお宅を訪問し、 アパート・マンション建築のご提案を行います。 〈具体的な仕事内容〉 土地オーナー様から、 相続・税金・土地活用に関するお悩みをヒアリング。 土地の有効活用の一つとして、 建物賃貸事業をご提案する営業です。 高額な商材だからこそ、 1件の成約が大きな収入につながるのが特徴です。 ◆中途入社の90％が未経験スタートでも高収入を実現 名刺交換が初めて、 スーツを着て働くのも

勤務時間≪シフト≫ 週1～６日 【土日含む月に６回以上は働いてほしいな～】 ≪勤務時間≫ 10：00～18：00（実働7～8H） 10：00～19：00（実働7～8H） 11：00～19：00（実働7～8H） ※日よって多少前後します。 １日ガッツリのおしごとです～ ※時間相談OK 働く時間が長いので給料が高いわけではないです！！ MAX勤務時間は８時間（休憩１時間以上有） 基本手当＋特別手当＋クエストボーナス＝給料という設定です 弊社独自のサービス (/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/ 福利厚生が全部で14種類！！ 伝えたいことが溢れててここに書ききれません・・・！！ そしてさらに イベント開催時間は主にコチラ ・10時~18時 ・10時~19時 ・11時~19時 早すぎず、遅すぎずの時間で1日しっかりと働けるので安定します オープニングスタッフを募集してます。 10:00～19:00(休憩60分) 実働時間 ：1日あたり8時間 平均所定時間：1ヵ月あたり32時間

仕事内容 ～エキサイト❶～❷コース新登場～ 【イベントスタッフ】お昼の仕事でしっかりかせげるコース！とっても子供好きの方必見！ケータイイベントで楽しくこどもを笑顔にするイベントスタッフ 【SCPコース】 ☆子供好きな方必見☆★週1日～や週２～、もちろん週５や週６でもOK！ こちらのお仕事は月に最低６回出てもらえればOK！ しかもしかも このお仕事は思っているより楽しいお仕事です！ 仕事できる人はだいたい経験したことあるお仕事ですよ！ 成長＝経験＝収入UPを目指そう

仕事内容不動産営業職／ゼロから営業スキルを磨ける環境／休日充実／キャリアアップ可 未経験入社9割｜充実の研修制度 × 成果が収入に直結する営業職 〈始めやすい営業スタイル〉 地主様・土地オーナー様のお宅を訪問し、 アパート・マンション建築による土地活用をご提案します。 専門知識がなくても大丈夫。 基礎から学べる環境が整っています。 〈具体的な仕事内容〉 土地オーナー様の 相続・税金・土地活用に関するお悩みをヒアリング。 その解決策の一つとして、 建物賃貸事業（アパート・マンション経営）をご提案します。 高額商材のため、 1件の成約が大きなインセンティブにつながるのが特徴です。 ◆未経験

仕事内容【アピールポイント】 ️1000万円稼げる ️土日休み・フレックス制度・高額のインセンティブでやりがいは抜群です ️ 【仕事内容】 * ️初年度平均年収700万円 ️* ◆下記の方にオススメのお仕事！◆ 「すぐにお金を稼ぐ必要がある！」 「がっつりと稼いでいきたい！」 「お金を稼ぐスキルをつけたい！」 『充実した研修制度があるため、 未経験でも初年度で1000万円稼ぐことが可能！』 ◉お仕事内容◎◉* 土地のオーナー様に対して、 土地の有効活用のご提案を行います！ 具体的には… 訪問* →商談の日にちをセッティングします！ 商談* →商談には「必ず上司が同席」します！ 様

仕事内容不動産営業／未経験歓迎の営業ポジション／高インセンティブ制度あり／ワークライフバランス 未経験入社90％以上｜充実研修 × 成果が収入に直結する営業職 〈挑戦しやすい営業スタイル〉 地主様・土地オーナー様へ訪問し、 アパート・マンション建築による土地活用をご提案します。 専門知識は入社後に習得可能。 ゼロから学べる体制が整っています。 〈仕事内容〉 土地オーナー様の 相続・税金・遊休地活用などのお悩みをヒアリング。 その解決策の一つとして、 賃貸経営（アパート・マンション事業）をご提案します。 高額商材のため、 1件の契約が大きなインセンティブに反映されるのが特徴です。 ◆未経

仕事内容不動産営業／不動産コンサルティング営業／彦根支店募集 求人サイトやハローワークで希望の仕事が見つからない方、必見！ お客様の資産を守る: 土地は持っているだけでも税金がかかり、相続にも税金が発生します。 そのため、土地を使ってある程度の収益を生み出さなければ、大きな損をしてしまうことも。 そこで、「畑や遊休地に賃貸アパートやマンションを建て、 家賃収入が発生する仕組みをつくる――お客様の資産を使い、資産を守る」ご提案をする仕事です。 モノを売らずに「顔」を売る営業: 「所有する土地をどうするか？」。それは土地オーナー様がいつかは考えて決断しなければならないこと。 しかし、それが「いつ

仕事内容不動産営業／不動産営業「平均年収850万円」「おしゃべり好き」が高収入につながるお仕事です 土地オーナー様の悩みを解決します。 土地オーナー様は、税金や土地の管理などたくさんのお悩みを抱えています。その解決法の1つとして賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“悩みを一緒に解決する”というスタンス。まずは世間話などから距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてください。 ▼まずは顔を覚えてもらうことから。 訪問エリアが割り振られるので、自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会いに行きます。「当社と営業スタッフを信頼