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仕事内容楽天トータルソリューションズ株式会社 【新宿／楽天G】事業変革プロジェクトマネージャー◆基地局建設の完全内製化を推進◆土日祝休み 【仕事内容】 【新宿／楽天G】事業変革プロジェクトマネージャー◆基地局建設の完全内製化を推進◆土日祝休み 【具体的な仕事内容】 【楽天グループ｜業界未経験歓迎｜モバイル基地局建設DXプロジェクトマネージャー｜AI活用による通信インフラの完全内製化を推進】 ■業務概要 楽天モバイルでは、さらなるエリア拡大と通信品質向上を目指し、今後2,000億円超の設備投資を計画しています。本ポジションでは、その成長戦略の中核となる「基地局建設の完全内製化プロジェクト」を担当い

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 必須要件 ・営業経験1年以上、または目標数値を追って成果を出してきたご経験 （業界・商材、法人／個人は問いません） ※学歴不問 ※人材業界のご経験は不要です ※経歴よりも人物・マインドを重視した選考です [歓迎] ■ 歓迎要件 ・営業経験2年以上 ・人材紹介／求人広告／人材派遣／採用人事／コンサルティングのいずれかのご経験 ・ベンチャー企業での勤務経験 【フィットする人物像】 ■ 求める人物像 ・成果にコミットできる方 ・数値を起点にPDCAを回し、改善行動を自走できる方 ・当社で挑戦する理由が明確で、成長意欲が高い方 ・素直で、周囲のために努力できる方 ・変化

仕事内容"ITインフラ（サーバー、クラウド基盤、ネットワーク）の企画・開発・改善業務を担当いただきます。 ＜サーバー・仮想基盤、クラウド基盤関連＞ ・アプリ、インフラ共通基盤(例：クラウド基盤、データ連携基盤、仮想基盤など)の企画～開発、マネジメント ・会社の基盤を用いたデータ活用／AI活用の企画・構築・利用促進 ・共通化施策検討(標準化、全社共通ルール策定など) ・運用保守および改善・改良およびアップデート対応 ＜ネットワーク関連＞ ・社内OAネットワークに関する企画立案～開発～現地施工管理 ・量産工場、開発拠点の工場ネットワークに関する企画立案～開発～現地施工管理 ・導入機器の運用保守、改善・

仕事内容採用・育成・制度をつなぎ、100名から300名の組織をつくる｜人事部門を率いる人事責任者候補 ▼仕事内容 実務を通じてPCスキルも社会人スキルも成長。 「仕事を通じて学びたい」方に合う環境です。 【お仕事内容】 【ポジション概要】 採用・育成・人事制度・労務の各機能を束ね、人事部門を責任者として率いていただく人事責任者候補を募集します。役職員100名超の組織が次の成長段階へ進むために、人事の仕組みを「動かす」ことに責任を持ち、将来的には会社の人事全体を担う経営幹部を目指していただくポジションです。 【仕事の全体像】 ・担当範囲：人事部門のマネジメント、採用の統括、育成・オンボーディ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・Microsoft AzureまたはMicrosoft365の設計・構築経験 ・Microsoft Security製品を活用したセキュリティ基盤の設計・導入経験 [歓迎] 【歓迎】 ・セキュリティアセスメント・リスク分析経験 ・ITコンサルティングファームもしくはSIerでのプロジェクトリード経験 【求める人物像】 ・論理的思考力と適切な仮説に基づいた問題設定および解決能力に優れた方 ・周囲と円滑な関係を築き、良好なコミュニケーションを図れる方（他者のサポート風土が根付いている方） ・常に新しい知識/技術の習得に意欲を持ち、自己研鑽を続けられる方 【フィットする

仕事内容【総務マネージャー】成長組織のパフォーマンスを最大化する働く環境のデザイン ▼仕事内容 全社のファシリティ管理から社内イベント企画まで、働く環境の最適化をお任せします。 ・オフィス戦略：従業員増に伴うオフィスレイアウト変更、増床・移転プロジェクトの推進 ・ファシリティ管理：オフィス設備、備品、固定資産の管理・最適化 ・カルチャー醸成：全社総会や社内イベントの企画・運営を通じた社内コミュニケーションの活性化 ・リスクマネジメント：防災対策、BCP（事業継続計画）の策定と運用 ・AI活用：総務部門の問い合わせ対応などの社内ワークフロー効率化（生成AIの導入等） (東京都渋谷区) ▼職種 法務

仕事内容株式会社ファーストコネクト 【札幌／未経験歓迎】提案職オープンポジション ｜札幌本社から転勤無で幅広いキャリア形成可能 【仕事内容】 【札幌／未経験歓迎】提案職オープンポジション ｜札幌本社から転勤無で幅広いキャリア形成可能 【具体的な仕事内容】 【札幌本社から転勤無で幅広いキャリア形成可能／大通駅ほぼ直結／歯科・介護・医療業界に特化した人材・ITサービス／社会貢献性の高い安定市場／土日祝休／20:30オフィス完全施錠／正当評価で早期昇給・昇格も可能】 中長期的にマーケットの安定成長が見込める歯科／介護／医科業界に特化した人材・IT紹介サービスを運営している当社。 特に歯科HR業界では

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記のいづれかを満たす ・事業会社において採管理・採企画など連の採業務のご経験（1年以上）がある ・材紹介会社において求職者援のご経験（1年以上）がある ・IT企業でエンジニアのご経験（2年以上）を活かして事業務へキャリアチェンジ志向の [歓迎] ・成長期のベンチャー企業において人事業務経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～35歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・自律的に行動ができる（受身ではなく、能動的に動けるコンピテンシーを持っている） ・高い向上心を持ち、目標達成のために継続的な努力ができる ・明るく

仕事内容【営業統括（オンラインアシスタント事業）】子育て中の新しい働き方を広げる営業組織リーダーを募集！ ▼仕事内容 子育て家族のライフデザインに寄り添うブランド「Famm(ファム)」で展開している新事業、Fammアシスタントオンラインの営業統括ポジションを募集。子育て中の女性にとっての「新しい働き方」をつくり、選択肢の多様性を広げる事業のグロースを担っていただきます。 当社のビジネスモデルは、法人向けにオンラインアシスタントを提供するサブスクリプション型のサービスですので、SaaSプロダクトに近いザ・モデル型で高い水準でのセールス組織の構築が極めて重要なフェーズになってきています。 IS、FS

仕事内容楽天トータルソリューションズ株式会社 【新宿／楽天G】固定資産管理・設備投資管理担当◆数千億円規模の基地局投資計画に携わる◆土日祝休み 【仕事内容】 【新宿／楽天G】固定資産管理・設備投資管理担当◆数千億円規模の基地局投資計画に携わる◆土日祝休み 【具体的な仕事内容】 【楽天G｜英語スキル不問｜固定資産管理・設備投資管理担当｜楽天モバイルの通信インフラを支える管理会計ポジション】 ■業務概要 楽天モバイルの通信インフラを支える基地局事業において、固定資産管理および設備投資管理を担当いただきます。 基地局建設・運用に伴う固定資産の取得から除却までのライフサイクル管理を中心に、設備投資（CA

仕事内容仕事内容 カスタマーサクセス部門では、『POS+（ポスタス）』（クラウド型POSサービス）を導入いただく企業様向けのカスタマーサクセス/カスタマーサポート/導入オペレーションを担っています。 当該部門において、オペレーション業務の統制を担当していただきます。 リテンションモデルの事業展開をするポスタスにとって、カスタマーサクセスを追求しお客様との関係性を構築し続けることは重要なミッションになります。 ポスタスでは契約締結後、サービスを提供するまでに様々な運用工程が存在します。 この工程を滞りなく管理・進行し、エフォートレスな体験を提供することもカスタマーサクセスにおいて重要な役割となります。

仕事内容楽天トータルソリューションズ株式会社 【新宿／楽天G】土地オーナーとの契約交渉・用地開拓営業◆楽天モバイル基地局PJ◆土日祝休み 【仕事内容】 【新宿／楽天G】土地オーナーとの契約交渉・用地開拓営業◆楽天モバイル基地局PJ◆土日祝休み 【具体的な仕事内容】 【楽天グループ／不動産・住宅営業経験者歓迎／英語スキル不問／急成長する楽天モバイルの通信エリア拡大を支える営業ポジション／土日祝休み／残業20～30時間程／フレックス】 楽天モバイルは契約者数の増加に伴い、全国で通信エリアの拡大と通信品質の向上を加速しています。2026年12月期に2000億円強を設備投資に充てる計画を発表しており、最

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須スキル＞ ■人材紹介RA/CAの経験1年以上 ■採用コンサル / RPO経験1年以上 ■求人広告媒体の営業経験2年以上 上記いずれか1つクリアで大丈夫です。 [歓迎] ＜歓迎スキル＞ ■新卒採用経験 ■中途採用経験 ※特に面接だけではなく戦略設計に関わっていた方は大歓迎です。 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～35歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ■企業経験 ・新卒 / 中途採用経験者（採用人数は問いませんが弊社は現状新卒が5名、中途が80名程度の年間採用を見込んでいます） ・1人人事で会社の採用をリード

仕事内容"約30名が所属するインサイドセールス組織（SDR/BDR）を統括し、組織全体の成果最大化をミッションとするマネージャー候補のポジションです。 メンバーマネジメントに留まらず、事業計画に連動した組織戦略の立案から実行まで、大きな裁量を持って携わっていただきます。 【主な業務内容】 ・メンバーマネジメント及び最適な組織戦略の立案から実行 ・事業計画に紐づくKPIマネジメント、および経営陣へのレポーティング ・SDR/BDR/イネーブルメントOps戦略の立案から実行 【ポジションの魅力】 ▼経営と連携した組織戦略の立案 事業計画に基づいたKPI設計、Salesforceを活用したデータドリブン

仕事内容【応募資格】 [必須] ・営業経験1年以上（個人／法人問いません） [歓迎] ＜歓迎スキル＞ ・無形商材の新規開拓営業の経験 ・ベンチャー企業での勤務経験 ・不動産 / 住宅業界の経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳～32歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・ホームページに記載の5つのバリューにピンとくる方 ・利他的で誠実、思いやりがあり人間力を大切にしている方 ・仕事が好きで、成長意欲の高い方 ・素直で自分を変化させたり、改善することができる方 ・目標や数字に対するコミットメント力の高い方 【職種名】 東京渋谷区 不動産特化の人材ビジネス

仕事内容仕事内容 飲食／小売／理美容業界大手のお客様に向けてPOSを中心としたDXプロダクトを活用したソリューション提案を行います。顧客の要望を踏まえ、企画・開発部門と協働してプロダクト開発にも関与いただきます。 クライアントのビジョンを実現するため、お客様の課題の解決を行い期待値を超える成果を提供します。 大手向けのソリューションは、20を超える「POS+」各種オプションを組み合わせながらも、カスタマイズ開発が伴う柔軟な提案を行い、開発部隊と連携しプロジェクトを推進していただきます。 現状のクライアントニーズに応えるだけはでなく、クライアントの未来を見据えた提案を行い、共創・並走してクライアントのビ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・アカウントセールス営業経験またはカスタマーサクセス経験3年以上 ・MVVC（Mission・Vision・Value・Culture）へ共感いただける方 【尚可】 ・中堅～大手企業向けの既存深耕営業経験 ・IT／Web業界でのアップセル、クロスセル経験 ・チームリーダー経験 ・経理、会計の知識 ・toB向けSaaSの営業経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・顧客の課題解決に向けて主体的に提案活動を行えるセルフスターターな方 ・変化を楽しめる柔軟性があり、オーナーシップを持って業務に取り組める

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・何らかの開発経験 ・要件定義、製造、単体テスト・結合テストの経験 ・アジャイル、スクラムによる開発およびAWS、Google Cloud Platform、ローコードでの構築経験 【歓迎】 ・ Githubでの開発経験 ・ APPSheetを利用しての開発経験 ・ Salesforceの開発・運用経験 ・ Bizrobo、UipathなどのRPA製品の利用、開発経験 ・ 事業会社での保守、運用経験 ・ API連携などのコーディング経験 【職種名】 【週4リモート可／フレックス】社内SE（ローコード開発／Salesforce） 【仕事内容】 【職務内容】 革

仕事内容"採用業務を軸に、組織開発やイベント企画まで幅広く担う「攻めの人事」を募集します。単なる採用活動に留まらず、自ら課題を発見し、解決策を企画・実行することで、組織の成長を力強く牽引していただくことを期待しています。 ＜おすすめポイント＞ ● 元大手IT企業の人事部長である取締役直下で学べる ● 採用戦略から組織開発まで一気通貫で携われる ● 200名規模の組織で、裁量を持って挑戦できる ■具体的な仕事内容 入社後は、採用担当として人事領域の幅広い業務をお任せします。まずは中途採用をメインに担当いただき、将来的には新卒採用や組織開発などへも挑戦できる環境です。 ＜具体的な業務内容＞ ●採用戦

仕事内容【応募資格】 [必須] 【経営リスクの専門家集団の中で自分らしく働らく】を実現したい方を募集します。 以下のような経験 / 知見 / スキルをお持ちの方は、特に歓迎いたします。 ◆経験 ・デジタル/ITコンサルティング経験（監査法人 / コンサルティングファームまたはSI / ソフトウェアベンダーでのコンサルティング部門など所属組織問わず） ・SI / ソフトウェアベンダーでのシステム開発経験(アプリ、インフラ問わず） ・プロジェクトマネジメント経験 ・提案活動やクライアント折衝経験 ・ソフトウェア企業におけるのライセンス営業やライセンス遵守状況調査経験 ・ソフトウェアのリセ