東京都荒川区の健康診断の求人・仕事・採用

仕事内容温かい食事が、毎日の元気と笑顔を育てます。 あなたの手で、お客様にとっての「今日の楽しみ」を届けるお仕事を始めませんか？ 介護施設のお客様へお食事を提供するお仕事です！ 栄養士による献立をもとに、調理・発注業務等をお願いします。 ・調理業務全般 ・食材の発注、検品、在庫管理 ・配膳下膳、食器類の洗浄 ・厨房内の清掃、衛生管理 ・帳票類の作成、管理 イベント食にも力を入れており、企画提案もお願いします！ 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型は原則自由（社内規定あり）。 社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。 清潔感と節度を大切にできれば

仕事内容"角川ドワンゴ学園の人事領域において、採用・研修領域をお任せします。 管理職候補として、採用・研修領域の戦略策定、予算管理・分析、実際の運用およびチームマネジメントを担っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ご経験を考慮のうえ、複数業務を担当していただきます。 ・採用・研修領域の戦略の立案・推進 ・採用・研修領域のKPIの設計・分析・改善 ・採用・研修チームのマネジメント ・採用・研修業務の推進のため、組織内のステークホルダーとの折衝 ・外部の人材紹介会社や採用パートナーとの折衝 ・採用担当として採用選考業務 ・研修担当として研修企画、研修講師業務 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容

仕事内容"若手求職者の転職成功を支援するキャリアアドバイザー業務をお任せいたします。 ■具体的な業務内容 ・求職者とのキャリア面談、課題ヒアリング ・希望や経歴に応じた求人提案 ・履歴書・職務経歴書の添削、面接対策支援 ・企業とのマッチング調整、選考フォロー ・入社後のフォローアップ対応 ■担当クライアント 既卒・第二新卒を採用したい企業（幅広い業界の法人企業） ■商材 若手向け転職支援サービス「キャリアパーク！For 20’s」 ■仕事のやりがい 求職者一人ひとりの人生に深く関わり、転職という大きな意思決定を支援できる点が最大のやりがいです。単なる求人紹介に留まらず、将来のキャリア形成に伴走

仕事内容"広告代理店や広告主に対し、インフルエンサーを起用したSNSマーケティング施策を提案するアカウントプランナーをお任せします。同社の主要事業の売上を担う、やりがいの大きなポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●既存顧客との関係構築が中心 ●最新のSNSトレンドに触れられる ●コミュニケーション力を活かせる ■具体的な仕事内容 ＜提案先＞ 既存でお付き合いのある総合広告代理店や広告主（メーカー様など）が中心です。 ＜仕事の流れ＞ ▼まずは、既存顧客との関係性を深めながら、業界知識や仕事の流れを覚えていきます。 ▼慣れてきたら、交流会への参加や紹介などを通じた新規アプローチも行います。

仕事内容気づけば夢中！そんな毎日が、キャリアになるお仕事。 ＊ SNSチェックや推し活を、仕事に活かしたい！ ＼ ＊ どうせなら、プロに教わって本物のスキルを身につけたい！ ＼ ＊ 頑張った分だけ、ちゃんとお給料で評価されたい！ それ、全部叶えられます！「好き」を仕事のエネルギーに変えて、スキルも、働きやすさも、お給料も、まるっとアップデートしちゃいましょう♪ *★最強のスキルをGETしよう！ ―――――――― 講師は、登録者400万人超のチャンネルを育てたプロ中のプロ！「どうすればバズる？」を、直接教えてもらえます。さらに、学習効果1.7倍を記録した当社独自のAIが、24時間いつでもあなたの

仕事内容子どもが好き。だから毎日も大切にしたい。 "（子どもに関わる仕事がしたい…） （仕事もプライベートも譲りたくない…） ――そんな想いを当社で叶えた先輩たちがいます。実際の声をお届けします！ ◆「朝も夜も、心にゆとりが持てました！」（30代女性） 出勤は10時なので、家事や家族の見送りを済ませてから出発。午前は事務、午後は保育と分業制のため、業務もスムーズです。持ち帰り仕事はなく、残業月6.5hです。 ◆「有休は1時間単位。推し活も満喫！」（20代女性） 年休125日で、有休は1時間単位で取得可能。夕方に早く上がってライブへ直行することも！社員同士でフォローし合う文化があるため、休みづら

仕事内容【タイトル】 株式会社ピノーコーポレーションピノキオ幼児舎南千住保育園正看護師 【仕事内容】 ◇0歳～2歳児を対象とする保育園内での保育・看護業務を実施 ・園児の健康管理を実施 ・検温とケガの処置を実施 ・健康診断の介助を実施 ・保育業務を実施 【事業所名】 ピノキオ幼児舎南千住保育園 【応募資格】 ・正看護師 【施設形態】 保育園 【法人名】 株式会社ピノーコーポレーション 【勤務地】 東京都荒川区 【アクセス】 南千住駅 徒歩13分 【勤務時間】 日勤 09:00～18:00 【給与詳細】 年収：417～490万円 月給：30～35万円 賞与：

勤務時間・早番）7:00～16:00 ・日勤）8:30～17:30 ・遅番）12:00～21:00 ※休憩60分 ※週2日～5日 変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位)

仕事内容「ありがとう」が何よりのやりがいに。 日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか？ ショートステイのお客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。 日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成など幅広い業務を担当。 チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。 社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。 清潔感と節度を大切にできれば、自分らしい

仕事内容"稼ぐ。学ぶ。キャリアを変える。可能性は無限大。" "上場企業グループのヒューマンアカデミーでは、一人ひとりの「なりたい姿」に合わせて、自由なキャリアを描くことができます。 ★若手のうちからしっかり稼げる 完全反響営業のため、お問い合わせいただいたお客様への提案が中心です。未経験からでも成果を出しやすく、多くの方が月2～3万円のインセンティブを獲得しています。（昨年度賞与は4.3ヶ月分支給しました！） ★スキルアップの可能性は無限大 ヒューマンアカデミーが提供する全講座を無料で受講可能です。働きながらPCスキルやAI活用、マーケティング、プログラミングなどを学ぶことができます。 ★スピ

仕事内容調理スタッフ/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約24万円の支給実績！》 介護施設のお客様へお食事を提供するお仕事です！ 栄養士による献立をもとに、調理・発注業務等をお願いします。 ・調理業務全般 ・食材の発注、検品、在庫管理 ・配膳下膳、食器類の洗浄 ・厨房内の清掃、衛生管理 ・帳票類の作成、管理 イベント食にも力を入れており、企画提案もお願いします！ 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型は原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 【働いた分を

仕事内容"WEB3、メタバース、NFT、女性向けIP等の新規ゲーム開発案件のディレクション業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・開発ディレクション全般 ・ゲーム企画及びシステム設計 ・制作物のクオリティコントロール ・関係各社との折衝業務 ・制作スケジュール管理 メインとなるゲーム事業の他、新規事業や他社と協業で手掛ける大規模案件、社外プロジェクトとのリレーションもあり、キャリアステップに応じたアサイン先を考慮いたします。 リモートワーク主軸のハイブリッド勤務を行っており、プロジェクトごとに週1日以上出社日を設けています。 ※アサイン先やプロジェクト状況により出社での業務となる可能性がござ

仕事内容月給23.1万円以上★駅徒歩4分★＜残業＆持ち帰り仕事ナシ＆年間休日120日以上＞児童指導員♪1対1で寄り添う個別支援◎未経験・ブランク／資格取得見込みの方もOK♪コペルプラスで子どもたちの「できた！」を育む支援を届けませんか？【荒川区】 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/時短勤務可 【仕事内容】 ＼児童発達支援スクール『コペルプラス』にて児童指導員を募集します！／ 「こどもの可能性は無限大」。子どもたちも先生も自分らしく輝ける場所。 コペルプラスは、子どもたちの個性に丁寧に寄り

勤務時間09:30 ～ 13:15,09:30 ～ 18:45,08:30 ～ 13:30,08:30 ～ 12:30

仕事内容【駅から徒歩２分】【パート】【看護師】地域医療に力を入れているクリニックにて働きませんか？ 【主な業務内容】医師の診療補助（カルテ記載など）問診、心電図、血圧測定採血・ワクチン接種採尿業務健康診断業務 など 職種：看護師 施設形態：クリニック 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーションを

仕事内容"書店向け「自動補充・発注サポート」のカスタマーサクセスとして、顧客の業務理解からサービス導入、利用定着、改善提案まで幅広く担当いただきます。単なる導入支援にとどまらず、顧客の業務プロセスを理解し、エンジニアやデータサイエンティストと連携しながら、サービスそのものの改善や新たな価値創出にも携わっていただきます。 ■具体的には ・出版業界の顧客に対する課題ヒアリング・業務プロセスの可視化 ・書店向け自動補充・発注サポート機能の要件整理、運用設計支援 ・サービス導入時のオンボーディング支援 ・出版社・販売会社・書店など関係者との調整 ・サービス利用開始後の利用状況モニタリング、問い合わせ対応 ・

仕事内容"業務監査を中心に、内部統制の評価・整備まで担い、上場企業としてのガバナンス体制の強化を推進していただきます。 【具体的な業務内容】 ・本社および子会社における財務報告に係る内部統制（J-SOX）の評価 ・監査法人との監査結果共有、監査結果に対する監査法人との協議 ・プロセス（全社統制・IT 関連プロセス・業務プロセス）の統制文書作成 ・整備・運用テスト、ロールフォワードの実施（本社、子会社） ・改善勧告、改善状況の進捗確認 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 内部監査室に配属です。 レポートラインは代表です。" 組織強化のための増員募集で

仕事内容【仕事内容】 高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。介護現場のサポートにも関わりながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支えていきます。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容お任せするのは、デイサービスでの日勤の介護業務です。 ①お願いするお仕事 食事・入浴・排せつのサポートを軸に、ご利用者さまの1日に寄り添います。 □連絡帳の記入 □お出迎え・お見送りのお手伝い □昼食の配膳・片付け □ご利用者さまとの会話・お茶の時間 □体操やレクリエーションの進行 ②勤務場所 東京都荒川区・新三河島駅が最寄りのデイサービス ③時間帯・日数のこと 9:00~18:00/9:30~18:30/10:00~19:00のうち、ご希望の時間帯で勤務 週3日~のシフトで働けます ④あわせてご確認ください 入職日はご都合に合わせて調整できます。 あなたと一緒に働けるのを楽しみにし

仕事内容中華料理店の店舗スタッフ／年休111日／研修制度充実 株式会社ハイデイ日高 中華料理・中国料理,ラーメン 『ハイデイ日高』で働く仲間は私たちの家族。お互いの未来を明るくするために日々頑張っています！ 【月給28万円～】【年間休日111日】東証プライム上場の超安定企業で正社員として働く大チャンス！現状に満足していない方、更なるステップアップや安定を求めている方は是非『ハイデイ日高』へ 仕事内容 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 大企業だからこその安心感！ 中華チェーン”日本一”を目指すために 新たな仲間を募集します！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ❏月給28万円～月給50万円 ｜ボーナ

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容荒川区のケアハウスで、日中の暮らしのサポートをお願いします。 ケアハウスは、ご入居者さまが自分らしく暮らす住まいです。 暮らしの支援をベースに、介助が必要な方には食事・入浴・排せつのお手伝いをします。 ほかにも、日中の見守り・声かけ、行事の準備・運営、暮らしの困りごとのご相談、お部屋の掃除・整理のお手伝い、日々の様子の記録などをお願いします。 荒川区のケアハウス(最寄り駅:荒川二丁目駅)での勤務になります。 9:00~18:00/9:30~18:30/10:00~19:00のうち、ご希望の時間帯で勤務。 勤務日数は週3日~で相談できます。 入職日はご都合に合わせて調整できます。 わ

仕事内容"代表直下の社長室にて、全社の人材育成を担う新設ポジションです。社員のスキル向上と定着を強化するため、育成体系の構築から実行まで、裁量大きくお任せします。 ＜おすすめポイント＞ ●代表直下で経営視点を養える ●組織の成長に直結するやりがい ●育成の仕組みをゼロから構築できる ■具体的な仕事内容 デジタルを軸とした統合ソリューションで企業の成長を支援する同社にて、組織の成長基盤となる人材育成の仕組みづくり全般を担います。 ●現状の棚卸し まずは各事業部の事業計画や組織の状況（案件数、クライアント、メンバーのスキルレベル、目標達成状況など）を詳細にヒアリングし、把握します。その上で、組織とし