旅館 - 宮城県仙台市青葉区 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） COOPみやぎ 仙台西センター 主婦(主夫)活躍☆配偶者特別控除枠内で働きたい方お気軽に 契約社員 子育てしながらも働ける環境を整えるため子育て制度が充実☆子育てが落ち着いたママさんもOK 【Point】 ☆女性も活躍できる もちろん、生協で働きたい方や 商品の宅配事業などに興味が ある男性も多く活躍しています が、みやぎ生協では 主婦(主夫)さん、 など数多くの女性 スタッフの活躍に支えられて います。 【転職歓迎】 レストランなど飲食やフード業界、 旅館やホテルなどのサービス業界 での接客経験や百貨店での ジュエリー販売、営業職の経験

仕事内容広瀬通駅から徒歩4分★レトロな大衆居酒屋♪【未経験スタートでも安心な成長企業】働きやすく研修充実◎ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※固定残業代45時間分・61,200円を含む（超過分は別途支給） ※経験・能力を考慮して給与を決定いたします ◎昇給年1回（個人の能力による） ◎賞与年2回（会社業績による） ◎交通費支給（上限2万円 / 実費支給） ◎扶養手当（1名につき5000円） 【給与形態】 一般(未経験者)： 基本給188,800円～194,840円 固定残業代(45h)61,200円～63,160円 総支給250,000円～258,00

仕事内容＼安定母体でキャリアアップ可能／月8〜9休/月給25万円～働きやすさ◎アルバイトスタッフも募集中！ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※固定残業代45時間分・61,200円を含む（超過分は別途支給） ※経験・能力を考慮して給与を決定いたします ◎昇給年1回（個人の能力による） ◎賞与年2回（会社業績による） ◎交通費支給（上限2万円 / 実費支給） ◎扶養手当（1名につき5000円） 【給与形態】 一般(未経験者)： 基本給188,800円～194,840円 固定残業代(45h)61,200円～63,160円 総支給250,000円～258,00

仕事内容【2026年4月】S-PAL仙台にカッコよくスタイリッシュな和食居酒屋がオープン ︎昇給・賞与あり◎ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※固定残業代45時間分・61,200円を含む（超過分は別途支給） ※経験・能力を考慮して給与を決定いたします ◎昇給年1回（個人の能力による） ◎賞与年2回（会社業績による） ◎交通費支給（上限2万円 / 実費支給） ◎扶養手当（1名につき5000円） 【給与形態】 一般(未経験者)： 基本給188,800円～194,840円 固定残業代(45h)61,200円～63,160円 総支給250,000円～258,0

仕事内容【2026年夏OPEN★】地元の旬を味わうイタリアン！運動会や表彰など社内行事も充実の正社員大募集◎ 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※固定残業代45時間分・95,480円を含む（超過分は別途支給） ※経験・能力を考慮して給与を決定いたします ◎昇給年1回（個人の能力による） ◎賞与年2回（会社業績による） ◎交通費支給（上限2万円 / 実費支給） ◎扶養手当（1名につき5000円） 【給与形態】 基本給294,520円 固定残業代(45h)95,480円 役職手当50,000円 総支給440,000円～ 【応募資格】 飲食業や接客・サービス業でのマネジメント経験が

仕事内容株式会社ＡＮＤａｓ 【仙台／転勤無】施工図作成◆ホテル店舗の空間デザイン◆40代50代活躍／年休120土日祝／残業20ｈ 【仕事内容】 【仙台／転勤無】施工図作成◆ホテル店舗の空間デザイン◆40代50代活躍／年休120土日祝／残業20ｈ 【具体的な仕事内容】 【★40代50代も活躍★ホテルや商業施設の空間プロデュース企業！施工管理のサポート職／10億規模の案件も多く、業績好調／2030年に売上100億目指す成長企業退職金あり・再雇用65歳／年功序列のない、自由度高い社風】 2016年設立！ホテル・店舗の内装からインテリアまで、空間デザインにとどまらずクリエイティブ全体を提案する当社にて

仕事内容株式会社ＡＮＤａｓ 【仙台／転勤無】FFE（家具・什器等）の設計施工◆年休120・土日祝／夜勤ほぼ無／退職金◎ 【仕事内容】 【仙台／転勤無】FFE（家具・什器等）の設計施工◆年休120・土日祝／夜勤ほぼ無／退職金◎ 【具体的な仕事内容】 【★40代50代も活躍！インテリア・什器に関わる経験★ホテルや商業施設の空間プロデュース！10億規模の案件も多く、業績好調／2030年に売上100億目指す成長企業夜勤ほぼ無／退職金あり・再雇用65歳／年功序列のない、自由度高い社風】 2016年設立！ホテル・店舗の内装からインテリアまで、空間デザインにとどまらずクリエイティブ全体を提案する当社にて、F

仕事内容【2026年4月】S-PAL仙台にカッコよくスタイリッシュな和食居酒屋がオープン ︎昇給・賞与あり◎ 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※固定残業代45時間分・73,440円～を含む（超過分は別途支給） ※経験・能力を考慮して給与を決定いたします ◎昇給年1回（個人の能力による） ◎賞与年2回（会社業績による） ◎交通費支給（上限2万円 / 実費支給） ◎扶養手当（1名につき5000円） 【給与形態】 主任： 基本給203,900円～212,960円 固定残業代(45h)66,100円～69,040円 役職手当8,000円 総支給278,000円～290,000円 店

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 大江戸温泉物語Premium 仙台作並/ＧＥＮＳＥＮ ＨＯＬＤＩＮＧＳ株式会社 【ホテル調理職】安定の正社員デビュー！未経験者歓迎！調理レシピは本部開発部が用意しているので安心♪ 正社員 週休2日◎月9～10日間休み！仕事とプライベートを両立しながら手に職を付けられます♪ 私たち大江戸温泉物語は、「おもてなし」を時代の要求に応じた新しい形で提案し、 少しでも多くのお客様が、気軽に楽しく利用できる温泉宿泊施設の運営をしております。 新規出店やリニューアルオープンをするなど、 更なる次の展開に向けて中途採用を積極的に行っております。 ＼あなたの

仕事内容広瀬通駅から徒歩4分★レトロな大衆居酒屋♪【未経験スタートでも安心な成長企業】働きやすく研修充実◎ 【特徴】 新卒歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※固定残業代45時間分・73,440円～を含む（超過分は別途支給） ※経験・能力を考慮して給与を決定いたします ◎昇給年1回（個人の能力による） ◎賞与年2回（会社業績による） ◎交通費支給（上限2万円 / 実費支給） ◎扶養手当（1名につき5000円） 【給与形態】 主任： 基本給203,900円～212,960円 固定残業代(45h)66,100円～69,040円 役職手当8,000円 総支給278,000円～290,000

仕事内容【2026年4月】S-PAL仙台にカッコよくスタイリッシュな和食居酒屋がオープン ︎昇給・賞与あり◎ 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※固定残業代45時間分・73,440円～を含む（超過分は別途支給） ※経験・能力を考慮して給与を決定いたします ◎昇給年1回（個人の能力による） ◎賞与年2回（会社業績による） ◎交通費支給（上限2万円 / 実費支給） ◎扶養手当（1名につき5000円） 【給与形態】 主任： 基本給203,900円～212,960円 固定残業代(45h)66,100円～69,040円 役職手当8,000円 総支給278,000円～290,000円 店

仕事内容【2026年4月】S-PAL仙台にカッコよくスタイリッシュな和食居酒屋がオープン ︎昇給・賞与あり◎ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※固定残業代45時間分・61,200円を含む（超過分は別途支給） ※経験・能力を考慮して給与を決定いたします ◎昇給年1回（個人の能力による） ◎賞与年2回（会社業績による） ◎交通費支給（上限2万円 / 実費支給） ◎扶養手当（1名につき5000円） 【給与形態】 一般(未経験者)： 基本給188,800円～194,840円 固定残業代(45h)61,200円～63,160円 総支給250,000円～258,0

仕事内容広瀬通駅から徒歩4分★レトロな大衆居酒屋♪【未経験スタートでも安心な成長企業】働きやすく研修充実◎ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※固定残業代45時間分・61,200円を含む（超過分は別途支給） ※経験・能力を考慮して給与を決定いたします ◎昇給年1回（個人の能力による） ◎賞与年2回（会社業績による） ◎交通費支給（上限2万円 / 実費支給） ◎扶養手当（1名につき5000円） 【給与形態】 一般(未経験者)： 基本給188,800円～194,840円 固定残業代(45h)61,200円～63,160円 総支給250,000円～258,00

仕事内容＼安定母体でキャリアアップ可能／月8〜9休/月給25万円～働きやすさ◎アルバイトスタッフも募集中！ 【特徴】 新卒歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※固定残業代45時間分・73,440円～を含む（超過分は別途支給） ※経験・能力を考慮して給与を決定いたします ◎昇給年1回（個人の能力による） ◎賞与年2回（会社業績による） ◎交通費支給（上限2万円 / 実費支給） ◎扶養手当（1名につき5000円） 【給与形態】 主任： 基本給203,900円～212,960円 固定残業代(45h)66,100円～69,040円 役職手当8,000円 総支給278,000円～290,000

仕事内容山林の造成工事や風力発電所、太陽発電所の建設に伴う伐採工事の 施工管理のお仕事です。社内、元請け・下請け業者と連携を取りな がら、予算作成、工程管理、安全管理と伐採木や産業廃棄物の搬出 管理業務をお任せいたします。 伐採・除根工事がメインとなり、ゼネコン、デベロッパー、地場の 建設業者からの一次下請けです。産業廃棄物（木くず）の搬出、運 搬、処分も自社で行っておりますので、工事の管理のほか、有価木 や産業廃棄物の搬出管理も行っていただきます。 担当エリアは宮城県内を中心に東北全般となります。工期は一か月 から長いと２～３年です。通える範囲であれば自宅から直行直帰と なりますが、通勤が困難な場合

仕事内容【2026年夏OPEN★】地元の旬を味わうイタリアン！運動会や表彰など社内行事も充実の正社員大募集◎ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※固定残業代45時間分・61,200円を含む（超過分は別途支給） ※経験・能力を考慮して給与を決定いたします ◎昇給年1回（個人の能力による） ◎賞与年2回（会社業績による） ◎交通費支給（上限2万円 / 実費支給） ◎扶養手当（1名につき5000円） 【給与形態】 一般(未経験者)： 基本給188,800円～194,840円 固定残業代(45h)61,200円～63,160円 総支給250,000円～258,0

仕事内容＼安定母体でキャリアアップ可能／月8〜9休/月給25万円～働きやすさ◎アルバイトスタッフも募集中！ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※固定残業代45時間分・61,200円を含む（超過分は別途支給） ※経験・能力を考慮して給与を決定いたします ◎昇給年1回（個人の能力による） ◎賞与年2回（会社業績による） ◎交通費支給（上限2万円 / 実費支給） ◎扶養手当（1名につき5000円） 【給与形態】 一般(未経験者)： 基本給188,800円～194,840円 固定残業代(45h)61,200円～63,160円 総支給250,000円～258,00

仕事内容株式会社ＡＮＤａｓ 【仙台／転勤無】夜勤ほぼ無★内装施工管理◆ホテル店舗の空間プロデュース◆年休120・土日祝 【仕事内容】 【仙台／転勤無】夜勤ほぼ無★内装施工管理◆ホテル店舗の空間プロデュース◆年休120・土日祝 【具体的な仕事内容】 【★施工管理や現場経験活かす★ホテルや商業施設の空間プロデュース！10億規模の案件も多い！／夜勤ほぼ無／年休120日・土日祝／退職金あり／おしゃれなオフィス／年功序列のない、自由度高い社風】 ホテル・店舗の内装からインテリアまで、空間デザインにとどまらずクリエイティブ全体を提案する当社にて、内装施工管理をお任せします！ ＼当社の魅力ポイント／ ◆内

仕事内容事業拡大につき増員募集◇《FC独立可能・昇給昇格制度も充実！》未経験者やアルバイトスタートも大歓迎！ 【特徴】 新卒歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※固定残業代45時間分・73,440円～を含む（超過分は別途支給） ※経験・能力を考慮して給与を決定いたします ◎昇給年1回（個人の能力による） ◎賞与年2回（会社業績による） ◎交通費支給（上限2万円 / 実費支給） ◎扶養手当（1名につき5000円） 【給与形態】 主任： 基本給203,900円～212,960円 固定残業代(45h)66,100円～69,040円 役職手当8,000円 総支給278,000円～290,00

仕事内容三菱総研ＤＣＳ株式会社 【仙台駅】ERP導入コンサルタント◆MUFGグループ／住宅手当あり／在宅可／福利厚生・働きやすさ◎ 【仕事内容】 【仙台駅】ERP導入コンサルタント◆MUFGグループ／住宅手当あり／在宅可／福利厚生・働きやすさ◎ 【具体的な仕事内容】 【三菱総研×MUFGグループのITソリューション提供企業／福利厚生・研修制度充実／フレックスや在宅勤務／住宅手当あり】 ●三菱総合研究所、三菱ＵＦＪフィナンシャル・グループ、三菱ＵＦＪリサーチ＆コンサルティングとの戦略的4社連携で高品質・付加価値の高いソリューションを展開 ●約5,000社に及ぶ豊富な取引実績から得たノウハウを武器