兵庫県姫路市の企業主導型保育 保育士の求人・転職・中途採用

勤務時間就業時間１：7時00分〜13時00分 就業時間２：12時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）・（２）どちらかの勤務になります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 １２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容保育士としての仕事全般 ＊担当年齢によっても異なりますが、オムツ交換、連絡事項の作成 ピアノや楽器の扱い、保育指導、野外活動、抱っこやおんぶの子 供とのコミュニケーション、食事の補助や衛生管理、園内の清掃 制作物の作成、保育日誌の作成、その他 ＊面接時にハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）・職務経歴書 を持参してください。 「保育」 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜12時00分 就業時間２：7時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜19時00分又は6時00分〜20時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）はシフト例 ・早番、遅番の勤務可能な方。 就業時間は６時間～８時間の間で相談可能です。 ※休憩時間は法定どおり付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（相談可） 夏期休暇・年末年始休暇等

仕事内容対象年齢：０～５歳児 定員：２５名 子どもの年齢や成長に応じた保育業務全般を行っていただきます。 ・着替え、食事の補助 ・保育環境の整備（活動の準備、清掃等） ・保護者対応（連絡帳の作成等） ・帳票作成（日誌、行事計画等） ・製作物等の作成 ※持ち帰り仕事なし ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜20時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間選択可能。勤務時間など相談に応じます。 ＊７：００～９：３０の勤務は割増支給 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフトにより変更有

仕事内容◆定員３０名の企業主導型保育所での保育業務全般 ＊６ヶ月から就学前の子ども達の「個」を大切に異年齢保育 を取り入れながら、１つずつ作っていく保育所です。 ＊入社日は相談に応じます。 ＊土曜日勤務（月１～２回）ができる方、歓迎いたします。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は7時00分〜20時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：６時間以上で相談可 扶養内で希望されている方は週２０時間未満となります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容特別養護老人ホーム美郷苑に併設されている企業主導型保育施設で の勤務となります。 預り児童のお世話をお願いします。 ＊６０歳以上応募歓迎 ※変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間２：14時00分〜17時30分 就業時間３：15時00分〜19時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：◎就業時間は相談に応じます。 ◎休憩時間は法定通りです。 ●早番、遅番のみの勤務でも相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆幼保連携型認定こども園のパート保育士募集です。 ○保育士・保育教諭として、０～５歳児いずれかのクラスで勤務 していただきます。各園の定員は１３０～１７０名。 ○勤務場所については、面談後調整します。 ○園児ひとりひとりに向き合い、すこやかに伸びやかに成長して ゆける保育を実践しています。マーチング、音楽指導、体操 教室等子どもの将来に向けた活動を行っています。 ○未経験の方や、ブランクのある方も、職員が丁寧に指導いたし ますので、ご安心ください。 〇保育士・幼稚園教諭のみの場合は所属クラスに制限があります。 ◆６０歳以上の応募も可能です。 【変更の範囲：保有する資格に応じた業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制（選択不可、週２～５日程度） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆院内託児です。 主に職員の子供託児及び患者様のお子様預かりになります。 変更範囲：変更なし

勤務時間勤務時間や週回数はお気軽にご相談ください♪ 時間固定、曜日固定、日によって変えたいもOK！ 【勤務時間】 07:00～16:00 ※就業時間に合わせて30～60分の休憩 ◆――――――――――――――――――――◆ 【スケジュール例】 08:00～出勤／園児の受け入れ 09:30～朝の会 10:00～クラス別保育（室内、室外遊び） 11:30～お昼ご飯 13:00～お昼寝の見守り、連絡帳の記入 14:00～子どもたちの起床、布団の片づけ 15:00～おやつ 16:00～室内遊び、保護者のお迎えの対応 17:00～退勤 ◆――――――――――――――――――――◆

仕事内容子どもたちの身の回りのお世話をお願いします。 【具体的な業務内容】 ・トイレの介助 ・食事の介助 ・お着替えの介助 ・お昼寝の見守り ・お散歩やお外遊び ・室内遊び ・おもちゃの消毒、点検 ・園内や保育室の清掃 など 【そのほか】 ・保護者・家庭との連携 ・登園・降園の対応 ・連絡帳の記入

勤務時間シフト制 ①7:30～20:00②16:30～18:30③11:30～14:30 ・①の中で数時間程度 ・②③休憩無し ・残業ほとんどなし

仕事内容【TRY正社員施設№6530】 【この求人に簡易業務内容】【特集】 ・保育園での保育士業務の仕事になります ・園児の療育 ・保護者対応、書き物業務 ・年間行事計画など 【この求人のおすすめポイント】 ・月収41万円以上の高収入！ ・働き方も選べプライベートと両立可能 ・スタッフ同士も仲良くアットホームな職場です。 ・人気の保育士業務になります 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④この求人と合わせて他にも条件に近い施設が知

勤務時間就業時間１：7時30分〜9時30分 就業時間２：16時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：午前の部だけでも、午後の部だけでも、午前午後両方とも 希望勤務時間の相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・お盆休み・ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容こども園での補助的な立場での保育業務 ＊保育士の資格がない方も応募可能です。 ＊応募ご希望の方はハローワークを通して応募してください。 変更範囲：変更なし

勤務時間勤務時間や週回数はお気軽にご相談ください♪ 時間固定、曜日固定、日によって変えたいもOK！ 【勤務時間】 07:00～10:00 ※就業時間に合わせて30～60分の休憩 ◆――――――――――――――――――――◆ 【スケジュール例】 08:00～出勤／園児の受け入れ 09:30～朝の会 10:00～クラス別保育（室内、室外遊び） 11:30～お昼ご飯 13:00～お昼寝の見守り、連絡帳の記入 14:00～子どもたちの起床、布団の片づけ 15:00～おやつ 16:00～室内遊び、保護者のお迎えの対応 17:00～退勤 ◆――――――――――――――――――――◆

仕事内容子どもたちの身の回りのお世話をお願いします。 【具体的な業務内容】 ・トイレの介助 ・食事の介助 ・お着替えの介助 ・お昼寝の見守り ・お散歩やお外遊び ・室内遊び ・おもちゃの消毒、点検 ・園内や保育室の清掃 など 【そのほか】 ・保護者・家庭との連携 ・登園・降園の対応 ・連絡帳の記入

勤務時間就業時間１：12時20分〜19時05分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日木曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇ほか特別休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容市立保育所での保育業務 ・延長保育の補助を行っていただきます。 ＊ハローワークを通して応募してください。 ＊面接の際には、ハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を 持参してください。 変更範囲：事業所の定める業務（原則変更なし） 「保育」

仕事内容・こども家庭庁所管事業 企業主導型保育施設クララ保育園（０歳 児～２歳児対象の定員１９名）にて、保育業務全般を行っていた だきます。 ・子どもたちの成長・保護者の方の安心・職員の働きやすさのため に、保育士としての専門性と人としての思いやりをもって一緒に 頑張ってくださる保育士さんを募集します。 ※概ね６０歳以上応募可（同条件） ＊応募ご希望の方はハローワークを通じて連絡ください。 「保育」 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は14時30分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間・勤務日数は相談可能です。 ＊３～３．５時間程度の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始・夏季休暇有 その他の休日は相談ください！ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・乳幼児の保育（０歳から５歳） ＊子供一人一人を大切に保育することを心掛けています。 ＊学校行事等応援！ 【仕事と子育てが両立しやすい求人】 変更範囲：変更なし 「保育」

仕事内容企業主導型保育施設(0～2 歳児対象)の保育士業務全般をお任せいたします。 ・子どもたちの健やかな成長と安全・保護者の方の安心のために、保育に携わる職員としての責任と人としての思いやりをもって一緒に頑張ってくださる保育士さんを募集します。 ・他職種との連携・グループ保育園との協力も大切にしてくださる方は歓迎いたします。 ・採用において、保育士としての今までの経験や現段階でのスキルよりも、社会人としてのマナーや人柄・向上心などを重視いたします。

勤務時間就業時間１：7時00分〜10時30分 就業時間２：16時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：朝は 時給１，４９２円 夕方は時給１，４００円 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容市立保育所での保育業務 ・延長保育の補助を行っていただきます。 ＊ハローワークを通して応募してください。 ＊面接の際には、ハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を 持参してください。 変更範囲：事業所の定める業務（原則変更無し） 「保育」

勤務時間シフト制 (1)8時30分～16時50分 (1)8時30分～16時50分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 認定こども園にて、保育・教育業務全般を担当していただきます。 子どもたち一人ひとりの成長や発達に寄り添いながら、生活習慣のサポートや遊び・学びを通した成長支援を行っていただきます。 また、保護者対応、行事の企画・運営、保育記録や連絡帳の記入など、園運営に関わる幅広い業務にも携わっていただきます。 HO-10830(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成経験者 保育士・幼稚園教諭としての勤務経験者優遇 乳幼児保育・障がい児支援・

仕事内容【求人掲載元】バイトな お任せするのは保育士としてのお仕事。 0～5歳までの子どもの保育業務を担当します。 ＜具体的なお仕事は…＞ ▼遊びや活動の見守り ▼行事や季節のイベントの計画・準備・運営 ▼日誌・連絡帳などの記録 ▼園内の清掃や環境整備 など 保育士資格・幼稚園教諭免許をお持ちであれば、ブランクのある方でも大歓迎！ 先輩職員がしっかりサポートしてくれるので、安心して復帰できるでしょう◎

仕事内容【仕事内容】 ・通常保育、一時保育、病児保育に関わる保育業務 ・保育園運営事務業務の補助 ・保育に関わる事務業務 ・調理業務 ・その他 併設歯科医院で、保育士スキルを活かした 歯科診療補助や受付医療事務業務を兼務いただく場合があります 【給与】 月給190,000円 月給190,000円～220,000円 試用期間３ヶ月月給１８３，０００円 研修期間月給１８５，０００円 ※試用期間は月途中入社の場合、月途中～月末+３ヶ月となります ※研修期間は本人の能力・勤務態度等により延長・短縮する場合あり 【勤務地】 兵庫県姫路市姫路市飾磨区英賀清水町1-31-2 【応募資格】 未経験可

勤務時間就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容市立保育所での保育業務 ・延長保育の補助を行っていただきます。 ＊ハローワークを通して応募してください。 ＊面接の際には、ハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を 持参してください。 変更範囲：事業所の定める業務（原則変更無し） 「保育」

仕事内容【仕事内容】 認定こども園での保育士業務全般 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の可能性あり：専徳寺ひろはた保育園とまみ分園（姫路市苫編401-1） 【給与】 月給200,970円 月給200,970円～ 固定残業代なし 住宅手当0円～30,000円 交通費あり ・公共交通機関は実費支給 ・マイカー通勤の場合上限10,000円/月 賞与あり（実績4.5ヶ月分） 昇給あり 試用期間3ヶ月あり（条件変更なし） 【勤務地】 兵庫県姫路市広畑区小松町3-71 【応募資格】 未経験可 ・保育士と幼稚園教諭どちらの資格もお持ちの方 ・未経験可 【応募方法】 エントリーフォーム