株式会社ライフパフォーマンス の求人・仕事・採用

仕事内容[募集背景体制強化による増員募集を行います。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 関連会社含むグループ4社を管理する同社管理部にて、人事領域の責任者として従事いただきます。 【具体的には…】 1. 人事戦略の立案・経営層への提言（社長直下業務） ・経営戦略に連動した中長期的な人事戦略の策定および実行 ・組織再編、人員配置最適化などHR関連の企画、立案 ・各種プロジェクトのファシリテーションおよび進捗管理 ・部門メンバーのマネジメント 等 2. 採用・育成 ・各事業部門のニーズに応じた採用計画（要件定義、ターゲット選定、予算策定）の立案 ・最適な採用手法（求人媒体、人材紹介、ダイレクトリク

仕事内容掲載期間：06/23（火）～06/30（火） 合同会社祈願-キット 凹凸療育園 キット江戸川台 【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給23万円～/土日祝休み！完全週休2日制 正社員 残業ほぼなし/学校生活を見すえた支援を提供集団の中でイキイキと過ごしていけるように♪ ◆当施設を紹介します 千葉県流山市にある、児童発達支援施設です。 当施設の支援方針は、先生1人に対して生徒約30人の指導体制となる、学校生活を見すえた支援を行っていくこと。 定員10名という少集団での生活に慣れていってもらい、大きな集団へとスムーズに溶け込んでいけるよう、子どもたちのサポートをしていきます。 ◆

仕事内容＼休日も収入も妥協なし！／選べる働き方◎完全週休3日×月給38万《ベア４年連続・賞与100万実績◎》 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※経験・能力を十分に考慮し決定 ※試用期間最大3ヵ月：条件変動なし ※上記は完全週休3日制の場合です ※【隔週休3日制】の場合は、月給33.3万円～ ※業界未経験者は上記-2万円 ■賞与（9月）※実績による ┗昨年取得実績：30〜100万円 ■昇給随時 ■4年連続ベースアップ（全社員の給与UP）実績あり ┗3年前：5万円／2年前：3万円UP 昨年：一律1.2万円+昇給 ■インセンティブ制度 ■役職手当 ■技能手当 ■家

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・不動産業界での営業経験 ・法人・個人事業主に対する折衝／交渉経験、または高いヒアリング能力 ・基本的なPCスキル（Excel， Word， PowerPointでの資料作成） ・業務マネジメントの経験または部下を育成してきた経験 【尚可】 ・事業計画や財務諸表に基づいたコンサルティング営業経験 ・大手チェーン店や外資系企業へのリーシング経験 ・WebサービスやITツールを活用した業務改善、効率化の経験 ・宅地建物取引士の資格（入社までに取得予定でも可） ・商業用不動産の仲介経験（店舗、オフィス等） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記

仕事内容【HR統括責任者】グローバルヒット企業の人事戦略をリード！｜スーパーフレックス｜リモート・副業可 株式会社ポケットペア - 2024年1月の早期アクセス開始からわずか1ヶ月でプレイヤー数3,200万人を突破。世界的な社会現象を巻き起こした『パルワールド (Palworld)』を開発！ 仕事内容 HR部門責任者として、ポケットペアのカルチャーをもとに組織ビジョンを描き、人事・組織戦略の立案および推進をお任せします。 【採用】 ・採用戦略の策定および推進 ・採用ブランディングの企画、推進 【組織】 ・HR部門のマネジメント ・全社タレントマネジメントの設計、推進 ・事業推進を加速する組織体制構

仕事内容【職種】サービス＞店舗管理・店舗運営 【業種】メディカル＞ドラッグストア・調剤薬局 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▍採用背景 400店舗以上を展開し、急速な出店拡大を続ける中で、店舗運営の核となるマネジメント層を募集します。 単なる現場管理に留まらず、数値責任と人材育成を両立し、組織を牽引できるリーダーを求めています。 《店舗を「経営」する裁量権》 《早期のブロック長・本部登用あり》 ▍業務内容 店舗KPIに対する仮説検証とアクション設計を行い、店舗を一つの「企業」としてマネジメントするミッションです。 ＜具体的な業務＞

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■業務内容 ●学習体験（LX）のデザインおよび改善施策の立案 ●学習プログラムやコンテンツの社内プロモーション（Internal Marketing） ●学習データの集計・分析、および経営層・関係部署へのレポート・改善提言 ●学習プラットフォーム（WD、OPT U、Udemy、Digital Library等）の運用・保守・改善 【具体的なプロジェクト事例】 ・Workday LMS Optimization

仕事内容【職種】ゲーム＞ゲームプロデューサー・ディレクター・プランナー 【業種】エンターテインメント＞ゲーム ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ◤当社紹介◢ いま世界中のゲーム会社から注目されている日本有数のインディーゲーム開発・運営会社です。 Steamで全世界売上ランキング1位を何度も獲得。徹底した顧客主義ながらも、開発者を大切にし、その上でグローバル市場に受け入れられるゲームを開発しています。 ​時代に即した開発体制を採用しながら、世界中へユニークなゲームを届けています。 ◤募集背景◢ 現在当社では、世界中のプレイヤーを魅了した「パ

仕事内容[募集背景2025年4月の仙台拠点新設に伴うオープニングメンバーの増員募集です。現在、日本は「貯蓄から投資」への大きな転換期にあり、専門的なアドバイスの需要が急増しています。新拠点のスターティングメンバーとして、組織の基盤を共に築いていただける方を募集します。 [転勤の有無無し [仕事内容]： ■業務内容 自社運営の「投資信託相談プラザ」にて、IFA（独立系ファイナンシャルアドバイザー）として、来店されたお客様への資産運用提案、生命保険の見直し、相続対策などのコンサルティングをお任せします。 【具体的には】 ・セミナー参加者やHPからの問い合わせに対する反響営業（月間相談件数は全社で50

仕事内容株式会社エスプールプラス 【秋葉原】人事（研修企画）◆プライム上場G／障がい者雇用支援サービスを展開／年124日休／転勤なし 【仕事内容】 【秋葉原】人事（研修企画）◆プライム上場G／障がい者雇用支援サービスを展開／年124日休／転勤なし 【具体的な仕事内容】 ～全従業員約400名向けの様々な研修企画／事業立ち上げ後の0→1フェーズで研修企画に携わる／長期就業を支える福利厚生あり／働き方事業成長と社会課題解決に直結する「攻めのミドルオフィス」をリード～ ■業務内容： ◇社員の成長を促すための研修の企画・実行（人材開発） ※具体的には既に入社している社員向けにマネジメント研修・階層別研修

仕事内容＼世界的ブランドで“一流のプロ”へ／【年間休日114日×大手福利厚生】メニュー開発などにも挑戦可能◎ 【特徴】 経験者優遇 【給与備考】 ◆昇給あり ◆賞与 年2回 ※上記の下限額はあくまで新卒入社時の最低保証金額です。 ※年齢・経験・能力を考慮し、優遇します。 ※試用期間は最短3ヶ月〜最長12ヶ月あり （期間中は契約社員雇用。待遇に変更はありません。 試用期間終了後、正社員雇用として労働契約を締結します。） 【モデル月収例／年収例】 25歳〜30歳／月収22万円／年収330万 35歳／月収25万円／年収375万 40歳／月収30万円／年収450万 【応募資格】 サービス経験者歓迎

仕事内容＼休日も収入も妥協なし！／選べる働き方◎完全週休3日×月給38万《ベア４年連続・賞与100万実績◎》 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※経験・能力を十分に考慮し決定 ※試用期間最大3ヵ月：条件変動なし ※上記は完全週休3日制の場合です ※【隔週休3日制】の場合は、月給33.3万円～ ※業界未経験者は上記-2万円 ■賞与（9月）※実績による ┗昨年取得実績：30〜100万円 ■昇給随時 ■4年連続ベースアップ（全社員の給与UP）実績あり ┗3年前：5万円／2年前：3万円UP 昨年：一律1.2万円+昇給 ■インセンティブ制度 ■役職手当 ■技能手当 ■家

仕事内容職場復帰を考えている方やブランクがあっても応援いたします！ 株式会社BeWinは求職者の味方です☆あなたに合うお仕事が見つかるまで協力いたします 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～350,000円 想定年収：330万円~420万円 月給24万円 ～ 35万円 ※固定残業代：43,800円／30時間～80,300円/40時間 ※超過分は別途支給 ※経験や年齢、能力等考慮し優遇します 【昇給】年1回(10月) 【賞与】年2回(6月・12月) ※6ヵ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。 【年収例】 450万円／26歳・経験2年(

仕事内容【職種】コンサルタント＞業務プロセスコンサルタント 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ◇職務概要 私たちfreeeは現在、さらなる成長を目指し、中堅〜大企業向けのBPaaS（SaaS＋BPO＋AI）戦略を活用したサービス市場への進出を加速しています。今回、人事領域におけるHR BPaaSの確立と拡大を成し遂げるために、事業の「0→1」を創り上げる新規事業のコアメンバーを担っていただきます。 本ポジションは、新規事業立ち上げに特化したBPaaSチームに所属するコアメンバーであり、高い裁

仕事内容【職種】営業＞代理店営業・アライアンス 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【Summary】 当社は、「スモールビジネスを、世界の主役に。」をミッションに掲げ、TechDrivenなプロダクトの進化はもちろん、スモールビジネスに携わるすべての人が働きやすい社会へのシフトを目指しています。 市場における当社のユニークなポジションを活用し、政府に対してデータに基づく政策提言を行い、社会全体を進化させていく活動に一緒に取り組んでくれるメンバーを募集しています！ 【ミッション/取り組みの

仕事内容ポスト多数の安定企業で高待遇×選べる休日◆月38万～完全週3休◆ベースUP４年連続・賞与100万実績 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※経験・能力を十分に考慮し決定 ※試用期間最大3ヵ月：条件変動なし ★入社時の調理試験合格者は50万円スタートも可能です ■賞与（9月）※実績による ┗昨年取得実績：30〜100万円 ■昇給随時 ■4年連続ベースアップ（全社員の給与UP）実績あり ┗3年前：5万円／2年前：3万円UP 昨年：一律1.2万円+昇給 ■インセンティブ制度 ■役職手当 ■技能手当 ■家族手当（配偶者1万円 子供3千円） ■退職金制度（入社1年後から給与と

仕事内容＼休日も収入も妥協なし！／選べる働き方◎完全週休3日×月給38万《ベア４年連続・賞与100万実績◎》 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 【手打ち蕎麦職人の募集です】 ※経験・能力を十分に考慮し決定 ※試用期間最大3ヵ月：条件変動なし ※上記は完全週休3日制の場合です ※隔週休3日制の場合は、月給33.3万円～ ※業界未経験者は上記-2万円 ■賞与（9月）※実績による ┗昨年取得実績：30〜100万円 ■昇給随時 ■4年連続ベースアップ（全社員の給与UP）実績あり ┗3年前：5万円／2年前：3万円UP 昨年：一律1.2万円+昇給 ■インセンティブ制度

仕事内容調理キッチンスタッフ／「未経験OK」東京都・大田区／調理・キッチンスタッフ／月給30万／35万円 【募集店舗】 立呑酒場もつぎん 洗足池店 【仕事内容】 ホール・キッチン・店舗運営業務、店舗運営売上管理/在庫管理 等お任せします。 接客：オーダー・料理提供・お会計等 調理：ドリンク・盛付け・調理等 ～企業魅力～ ▼蓼沼商事とは？ 本社、栃木では運送業を。 東京では 「道楽」や「立呑酒場もつぎん」 「ホルモン肉力屋」を運営し 1年間に2店舗づつ店舗を増やしている 急成長中の会社です。 ▼ワークライフバランスを大事に 仕事だけではなく、プライベートも充実させることで 仕事の意欲や

仕事内容【グロース上場企業/副業OK】新規事業部 学生コーディネーター（リーダー候補） 株式会社TWOSTONE&Sons - エンジニアプラットフォーム事業を中心に様々なソリューションサービスを提供するホールディングカンパニー 仕事内容 当グループは創業以来12期連続で増収をしており、時価総額1,000億円という目標を掲げております。 子会社である2Hundredでは、グループ全体の目標から逆算し、2年以内に年商数億規模の事業を複数運営することがミッションとなります。 ・就活支援事業について 自社メディアの会員（学生）に対し、最適なキャリア選択の提案・サポートを行います。学生一人ひとりの状況に

仕事内容30代・40代が多数活躍中の安心環境。 最新技術にも触れながら、無理なくキャリアアップできます。 今がチャンスの急募ポジションです。 職種 Webディレクター・プロデューサー・プロジェクトマネージャー ※シニア / プロダクトマネージャー機械学習の運用・持続的最適化業務案件 報酬 320,000円～700,800円／月（※月160時間稼働の場合・税別） 働き方（稼働日数・稼働時間） リモート体制：フルリモート 最低稼働日数：5日 指定なし 業務内容 ■期待するミッション データの蓄積による技術的進化と、ユーザー体験の最適化を同時に推進する最適なプロダクトロードマップを作