ヘリコプター - 広島県広島市 の求人・仕事・採用

仕事内容"ヘリコプターのタイヤの製造/グループごとに役割が決まっている！ ≪研修制度充実≫ 基本的にはマニュアル化されており安心！ 優しい先輩社員が業務を教えてくれる！ ≪未経験の方でも安心≫ 新しい事をスタートする環境が整っています。 未経験でもスキルUPができる！ どんな方でも安心して働ける環境です。 ≪週休２日制≫ 休日はプライベートを満喫！ ≪こんな方が活躍中≫ 〇フリーターOK 〇中途入社5割以上 〇シフト勤務 〇女性活躍 〇未経験歓迎 〇社宅・家賃補助制度 〇第二新卒歓迎 〇マイカー通勤可 〇オンライン面接可 〇30代活躍中 〇40代活躍中 〇50代活躍中 <キーワード>

仕事内容"ヘリコプターのタイヤの製造/仕事もプライベートも安定！ ≪研修制度充実≫ 基本的にはマニュアル化されており安心！ 優しい先輩社員が業務を教えてくれる！ ≪未経験の方でも安心≫ 新しい事をスタートする環境が整っています。 未経験でもスキルUPができる！ どんな方でも安心して働ける環境です。 ≪週休２日制≫ 休日はプライベートを満喫！ ≪こんな方が活躍中≫ 〇フリーターOK 〇中途入社5割以上 〇シフト勤務 〇女性活躍 〇未経験歓迎 〇社宅・家賃補助制度 〇第二新卒歓迎 〇マイカー通勤可 〇オンライン面接可 〇30代活躍中 〇40代活躍中 〇50代活躍中 <キーワード> 即入寮O

仕事内容"ヘリコプターのタイヤの製造/早く働きたい方必見！ ≪研修制度充実≫ 基本的にはマニュアル化されており安心！ 優しい先輩社員が業務を教えてくれる！ ≪未経験の方でも安心≫ 新しい事をスタートする環境が整っています。 未経験でもスキルUPができる！ どんな方でも安心して働ける環境です。 ≪週休２日制≫ 休日はプライベートを満喫！ ≪こんな方が活躍中≫ 〇フリーターOK 〇中途入社5割以上 〇シフト勤務 〇女性活躍 〇未経験歓迎 〇社宅・家賃補助制度 〇第二新卒歓迎 〇マイカー通勤可 〇オンライン面接可 〇30代活躍中 〇40代活躍中 〇50代活躍中 <キーワード> 即入寮OK、ブ

仕事内容"雇用条件がいいお仕事！/ヘリコプターのタイヤの製造 ≪研修制度充実≫ 基本的にはマニュアル化されており安心！ 優しい先輩社員が業務を教えてくれる！ ≪未経験の方でも安心≫ 新しい事をスタートする環境が整っています。 未経験でもスキルUPができる！ どんな方でも安心して働ける環境です。 ≪週休２日制≫ 休日はプライベートを満喫！ ≪こんな方が活躍中≫ 〇フリーターOK 〇中途入社5割以上 〇シフト勤務 〇女性活躍 〇未経験歓迎 〇社宅・家賃補助制度 〇第二新卒歓迎 〇マイカー通勤可 〇オンライン面接可 〇30代活躍中 〇40代活躍中 〇50代活躍中 <キーワード> 即入寮OK、

仕事内容【仕事内容】 <航空機部品の製造に関するお仕事> ☆作業工程例 ・部品の加工や穴あけ作業 ・指示書をもとに部品を組立てる ・部品の検査や運搬作業

仕事内容【仕事内容】 <航空機部品の製造に関するお仕事> ☆作業工程例 ・部品の加工や穴あけ作業 ・指示書をもとに部品を組立てる ・部品の検査や運搬作業

仕事内容【航空機設計】三菱重工業や川崎重工業と安定取引／未経験から航空機のプロへ／★年間休日126日 航空機、軍用機、ヘリコプターなど、『 空を飛ぶものすべて 』の機械設計やソフトウェア開発などを手がけている私たち。 三菱重工業や川崎重工業など主要航空機メーカーとの直取引で、1983年の創業以来、世界の空を下支えしてきました。 今回お迎えするのは航空・宇宙分野の多彩なプロジェクトを手がけるエンジニアの方々。 正社員として、そしてまた未経験から航空機・ロケット製造に関われるチャンスです！ 航空機やヘリコプターの開発プロジェクトを担当 。 機体の空力設計から翼の構造設計、各種解析までさまざま。約3年

仕事内容【仕事内容】 <航空機部品の製造に関するお仕事> ☆作業工程例 ・部品の加工や穴あけ作業 ・指示書をもとに部品を組立てる ・部品の検査や運搬作業

仕事内容【仕事内容】 <航空機部品の製造に関するお仕事> ☆作業工程例 ・部品の加工や穴あけ作業 ・指示書をもとに部品を組立てる ・部品の検査や運搬作業

仕事内容【仕事内容】 <航空機部品の製造に関するお仕事> ☆作業工程例 ・部品の加工や穴あけ作業 ・指示書をもとに部品を組立てる ・部品の検査や運搬作業

仕事内容【仕事内容】 <航空機部品の製造に関するお仕事> ☆作業工程例 ・部品の加工や穴あけ作業 ・指示書をもとに部品を組立てる ・部品の検査や運搬作業

仕事内容【仕事内容】 <航空機部品の製造に関するお仕事> ☆作業工程例 ・部品の加工や穴あけ作業 ・指示書をもとに部品を組立てる ・部品の検査や運搬作業

仕事内容【仕事内容】 <航空機部品の製造に関するお仕事> ☆作業工程例 ・部品の加工や穴あけ作業 ・指示書をもとに部品を組立てる ・部品の検査や運搬作業

仕事内容掲載期間：06/01（日）～06/30（月） ミツワ株式会社 【航空システムの設計に挑む開発スタッフ】土日祝休／高収入を目指そう！ 正社員 雇用先企業 ミツワ株式会社 このお仕事は紹介案件です。 【職業紹介事業者名】株式会社コンシェルテック ※応募先は株式会社コンシェルテックとなり、雇用先は紹介先の企業となります。 ※厚生労働大臣認可 職業紹介事業 13-ユ-314773 職種 建築・土木・工事系 建築・土木・工事系その他 仕事内容 専門知識が活きる職場♪未経験歓迎＆土日祝休みでリフレッシュ◎しっかり働いて【高収入】を目指せる！ ・安全性・性能向上に欠かせない航空機設計を担う

仕事内容掲載期間：06/01（日）～06/30（月） ミツワ株式会社 【事務所で航空機の設計開発】土日祝休 正社員 雇用先企業 ミツワ株式会社 このお仕事は紹介案件です。 【職業紹介事業者名】株式会社コンシェルテック ※応募先は株式会社コンシェルテックとなり、雇用先は紹介先の企業となります。 ※厚生労働大臣認可 職業紹介事業 13-ユ-314773 職種 建築・土木・工事系 建築・土木・工事系その他 仕事内容 賞与・昇給あり◆知識活かせる★土日祝休み×年間休日126日！ 当社にて航空機に関わる設計開発を担当していただきます。 実務経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。 ★事業

仕事内容<仕事内容> 不動産営業（未経験歓迎)／あなたも3年で年収1500万円 【未経験がほとんど】 ■電話営業にてアポイントを取っていただきます。 最初は上司が手ほどきしますので、ご安心ください。 商談は上司が同行同席します。一連の流れをレクチャーします。 独り立ちできるまでしっかりサポート致します。 基本的な投資不動産売買の営業業務（初心者大歓迎!!） お客様に笑顔を！あとは現場で上司がフォローします [充実した福利厚生] ◆月給30万＋インセンティブ ◆2ヶ月連続で目標達成した社員には旅行賞 (特別休暇＋旅費20万円＋お小遣い5万円) ◆業界内でも珍しい基本土日休み ◆新人賞(賞金10万円

仕事内容☆書類選考なし ☆服装自由 ☆福利厚生充実 航空機の機械設計・生産技術を未経験から担います！ 機体の空力設計から翼の構造設計、各種解析までさまざま。約3年かけて育てていきます！ 【具体的には】 【航空機の機械設計・生産技術】 ・就航中の航空機の機能向上・性能向上のための設計 ・製造コストダウンのための設計検討、お客様先への提案 ・飛行安全性の評価や試験の実施 ・胴体や翼等の構造設計 ・エンジンなど動力系の装備設計 ・航空操縦シュミレータの設計 など、様々な開発プロジェクトへ希望や適性に応じて配属します。 ◆プロジェクトの人員 2～3人のものから数十人のものまでさまざま。 困ったことは何

仕事内容掲載期間：06/01（日）～06/30（月） ミツワ株式会社 【飛行機の設計・開発】土日祝休 正社員 雇用先企業 ミツワ株式会社 このお仕事は紹介案件です。 【職業紹介事業者名】株式会社コンシェルテック ※応募先は株式会社コンシェルテックとなり、雇用先は紹介先の企業となります。 ※厚生労働大臣認可 職業紹介事業 13-ユ-314773 職種 建築・土木・工事系 建築・土木・工事系その他 仕事内容 完全週休2日制＆年間休日126日★業務未経験OK！理工系知識活かせます◎ 航空・宇宙事業部での航空機の機械設計・開発をお任せします。 実務経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。

仕事内容☆書類選考なし ☆服装自由 ☆福利厚生充実 航空機の機械設計・生産技術を未経験から担います！ 機体の空力設計から翼の構造設計、各種解析までさまざま。約3年かけて育てていきます！ 【具体的には】 【航空機の機械設計・生産技術】 ・就航中の航空機の機能向上・性能向上のための設計 ・製造コストダウンのための設計検討、お客様先への提案 ・飛行安全性の評価や試験の実施 ・胴体や翼等の構造設計 ・エンジンなど動力系の装備設計 ・航空操縦シュミレータの設計 など、様々な開発プロジェクトへ希望や適性に応じて配属します。 ◆プロジェクトの人員 2～3人のものから数十人のものまでさまざま。 困ったことは何

仕事内容<仕事内容> 息子が「自慢のパパ」と言ってくれるようになりました◆平均年収819万円／年休120日／上場企業で安定 ／ 息子がやりたいと言った習い事に通わせてあげられたり 妻になんでもない日のプレゼントができたり。 家族の喜んだ顔が見られる”ヨユウ”を持てたことが 本当に幸せで、自分に自信もつきました。 ＼ ヨユウの理由(1)：収入 入社初年度から年収650万円スタート。 さらに2年目で850万円、3年目で1000万円に。 賞与＋インセンティブだけで200万円を超えるので 家族を養うには充分すぎる収入を得られています。 ヨユウの理由(2)：休日 業界には珍しい完全週休二日制に年間休日1