音楽 - 千葉県浦安市 の求人・仕事・採用

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管理系事務/PC入力等の事務シゴトやスケジュール管理など

株式会社ワールドコーポレーション

  • 浦安市

  • 月給24.5万円〜46万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 座り仕事
  • 自社サービス
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 副業OK
  • 家族手当あり
  • 祝い金あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容株式会社ワールドコーポレーション 管理系事務◆未経験98%*研修充実*土日祝休*月収40万円可*賞与退職金有 /p9 *休み・収入をふやしたい。座り仕事希望。脱アルバイト* その等身大の転職理由、叶えませんか? 採用において企業が重視する点は――。 職務経歴? 学歴? 資格? スキル? ・・・大丈夫! 私たちはそういった点のみで採用判断をしません。 「面接用」のかたい志望理由や 自己PRはなくて大丈夫♪ ラフな面談という感覚でお話ししましょう。 ★教育・環境・待遇でNo,1の企業を目指す 当社の魅力はコチラ! ▼ ▼ ▼ ▼ ▼ 1.90%以上が未経験スタート♪ アルバ

児童指導員/児童発達支援/正社員/資格必須/月給22万円~/送迎なし/全国展開中の大手FC/資格取得支援&研修制度充実!/「たくさん/小さく/確実に」独自セラピーが特徴

パイオニア企画株式会社/てらぴぁぽけっと 新浦安教室

  • 浦安市 今川 / 新浦安駅 徒歩8分

  • 月給22万円〜25万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 特別休暇
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 髪型髪色自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容当施設で、児童指導員の業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・子どもたちへの療育支援、準備 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 など <療育内容> 【たくさん】 825項目の基準ステップを基に、お子さまの発達に合わせたセラピーを専門の指導員が組み立てます。 【小さく】 細かく段階分けされたステップを一つずつ登っていくことによって、目標を達成して行くプロセスを見つけていきます。 【確実に】 少人数クラスでその日一緒になる先生がお子さまの成長を見守ります。 ◆私たちの想いと療育について 療育や支援、そして私たちがおこなう「セラピー

かんたん応募登録エントリー

児発菅兼管理者/児童発達支援/正社員/資格必須/月給33万円~/送迎なし/全国展開中の大手FC/資格取得支援&研修制度充実!/「たくさん/小さく/確実に」独自セラピーが特徴

パイオニア企画株式会社/てらぴぁぽけっと 新浦安教室

  • 浦安市 今川 / 新浦安駅 徒歩8分

  • 月給33万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 特別休暇
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 髪型髪色自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者兼管理者の業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・個別支援計画の作成 ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整 ・スタッフの育成、指導 ・教室の運営、管理など <療育内容> 【たくさん】 825項目の基準ステップを基に、お子さまの発達に合わせたセラピーを専門の指導員が組み立てます。 【小さく】 細かく段階分けされたステップを一つずつ登っていくことによって、目標を達成して行くプロセスを見つけていきます。 【確実に】 少人数クラスでその日一緒になる先生がお子さまの成長を見守ります。 ◆私たちの想いと療育について 療育や支援、そして私たちがおこ

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ホテルスタッフ/ホテル・旅館業界/時短勤務OK/美容・ブライダル・ホ…

日本ホテル株式会社

  • 浦安市

  • 月給23.6万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 1日4時間以内OK
  • 時短勤務あり
  • 夜勤
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 接客あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • スキルアップ
  • 1日6時間以内OK

仕事内容日本ホテル株式会社 経験者から選ばれる【ホテルスタッフ】JR東日本グループの安定感 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【福利厚生が充実】当社が運営する各ブランドのホテルで、接客サービス業務を担当します。◎残業も少なく働きやすい環境でワークライフバランスも充実チェックイン・アウト対応 フロントでの受付、問い合わせ対応 誘導・手配業務(お車、タクシー、新幹線切符、レストラン予約) 客室の維持・管理・清掃状況のコントロール、備品貸出 レストランサービス業務(オーダーテイク、料理やドリンクの提供)

児童指導員/児童発達支援/正社員/資格必須/月給21万円~/送迎なし/年間休日120日/残業ほぼなし/成長&活躍するなら/研修&サポート体制充実の業界大手へ

コペルプラス浦安教室/株式会社クラ・ゼミ コペル事業部

  • 浦安市 猫実 / 新浦安駅 徒歩17分

  • 月給21万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • 教育充実

仕事内容当施設で、児童指導員業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・1日最大4コマのレッスン ・保護者の方との相談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 <プログラム内容> ・認知プログラム ・音楽、感覚統合 ・日常生活動作、製作 ・運動療育 ・ソーシャルスキルトレーニング ・学習支援 当施設では、さまざまな子どもに対してしっかりと療育が実践できるよう、バラエティ豊かな教材を使用しています。 毎回違った刺激により、子どもの学びや成長をサポートしていきます。 人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。

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アシスタント事務/アシスタント事務上場企業や有名企業が中心

アデコ株式会社 キャリアプランニング部 キャリアシード推進課

  • 浦安市

  • 月給19.2万円〜25.5万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 未経験OK
  • 紹介予定派遣
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 外資系企業
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • 副業OK
  • 車通勤OK
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 福利厚生充実
  • フリーター歓迎
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> <ホワイト業務でリスタート!>アシスタント事務◆上場企業や有名企業が中心/年休124日/副業OK \未経験から、”なりたい自分”へ/ あなたに合ったキャリアを一緒に見つけませんか? ○事務をイチから学びたい ○正社員として長く働きたい ○出産や結婚を経ても働き続けたい など、入社時からキャリアコーチがつき、あなたの「したい!」をサポート。 将来なりたい姿・ライフスタイルの展望などを整理し、着実にスキルアップできる方法を一緒に考えます! \入社後の流れ/ 【STEP1】まずは安心の研修からスタート! 入社後はオンラインの集合研修から。 ビジネスマナーや電話応対、Word・

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