株式会社パプリカ会社です の求人・仕事・採用

仕事内容【パプリカ栽培会社の営業スタッフ】 生産したパプリカの出荷調整や販売計画を担当。生産量の変動に合わせた販売戦略を立案し、卸売業者に対して最適な価格と数量で取引をおこなう業務です。 《具体的には》 生産部門と連携し、2週間～1ヶ月先の収穫予測に基づいて販売計画を立案、卸売業者との数量調整や価格交渉をおこないます。 《業務内容》 ・週単位で変動する収穫量に合わせた出荷調整 ・在庫管理と倉庫会社とのやり取り ・卸売業者との価格・数量交渉 ・セール企画の提案 《主な取引先》 北海道内および全国のスーパー、高級レストランなど 《入社後の流れ》 現場で先輩スタッフと一緒に業務を進め、レクチャーを受

仕事内容日中支援型障害者グループホームにて、生活支援員（世話人・介護職）のお仕事です。 ・日常生活の介助全般 ・利用者様の作業や日中活動等のサポート ・ご利用者様やご家族様の相談支援 ・夜勤 など ◎食事の準備は湯煎や温め程度です （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計20万〜50万円） 昇給あり 資格手当 夜勤手当（5,000円〜/回） 交通費実費支給（上限なし） 車通勤可（無料駐車場あり） 退職金制度あり（勤続3年以上） 定

仕事内容生活介護事業所にて、生活支援員（世話人・介護職）のお仕事です。 ・日常生活の介助全般 ・利用者様の作業や日中活動等のサポート ・ご利用者様やご家族様の相談支援 など 既存施設では、家族の方の時間を作るためにお預かりするようなイメージで、利用者さんはお家のように、ゆったりと過ごしていただくことがほとんどです。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日定休 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計20万〜50万円） 昇給あり 資格手当あり 交通費実費支給（上限な

仕事内容生活介護事業所にて、生活支援員（世話人・介護職）のお仕事です。 ・日常生活の介助全般 ・利用者様の作業や日中活動等のサポート ・ご利用者様やご家族様の相談支援 など 既存施設では、家族の方の時間を作るためにお預かりするようなイメージで、利用者さんはお家のように、ゆったりと過ごしていただくことがほとんどです。 ◎日常生活のお手伝いや、見守り・声掛けがメインです。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日定休 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計20万〜50

仕事内容店長候補／未経験OK／第2新卒・中途歓迎 レストラン店舗正社員募集／店長候補 *仕事内容: * オープニングスタッフ大募集！ 中途・第2新卒 千葉県木更津市、KUKURUホテル跡地にできる新業態レストラン 【花と青と海賊】をコンセプトに創る非日常空間 新規事業に伴い海鮮シュラスコレストランの正社員（店長候補）を募集します！ 国籍や年齢関係なく失敗を責めず助け合って楽しく仕事をする職場です！ オープニングスタッフなので未経験大歓迎♪ みんなで楽しく成長して盛り上げていきましょう！ 入社後は主にレストランのホール、レジ等をお任せします。 ー 千葉県木更津市金田で【パプリカホテルで

仕事内容日中支援型障害者グループホームにて、生活支援員（世話人・介護職）のお仕事です。 ・日常生活の介助全般 ・利用者様の作業や日中活動等のサポート ・ご利用者様やご家族様の相談支援 ・夜勤 など ◎食事の準備は湯煎や温め程度です （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計20万〜50万円） 昇給あり 資格手当あり 夜勤手当（5,000円〜/回） 交通費実費支給（上限なし） 車通勤可（無料駐車場あり） 退職金制度あり（勤続3年以上）

仕事内容障がい者向け通所施設（生活介護事業所）にて、サービス管理責任者のお仕事をお願いします。 ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・利用者様、ご家族の相談支援 ・利用者様の支援、プログラムの提供 ・スタッフの育成 など ＊オープンの準備などは本部と連携して対応するので安心です （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日定休 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計50万〜150万円） 昇給あり サビ管手当（50,000〜70,000円/月） 資格手当（20,00

仕事内容障がい者のある方が通う生活介護事業所にて、支援スタッフ（世話人・生活支援員）のお仕事です。 ・日常生活の介助全般 ・利用者様の作業や日中活動等のサポート ・ご利用者様やご家族様の相談支援 など 家族の方の時間を作るためにお預かりするようなイメージで、利用者さんはお家のように、ゆったりと過ごしていただくことがほとんどです。 ◎日常生活のお手伝いや、見守り・声掛けがメインです。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日定休 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：

仕事内容障がい者向け通所施設（生活介護事業所）にて、サービス管理責任者のお仕事をお願いします。 ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・利用者様、ご家族の相談支援 ・利用者様の支援、プログラムの提供 ・スタッフの育成 など ＊オープンの準備などは本部と連携して対応するので安心です （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日定休 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計50万〜150万円） 昇給あり サビ管手当（50,000〜70,000円/月） 資格手当（20,00

仕事内容障がい者向け通所施設（生活介護事業所）にて、サービス管理責任者のお仕事をお願いします。 ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・利用者様、ご家族の相談支援 ・利用者様の支援、プログラムの提供 ・スタッフの育成 など ＊オープンの準備や集客などは本部と連携して対応するので安心です （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日定休 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計50万〜150万円） 昇給あり サビ管手当（50,000〜70,000円/月） 資格手当（20

仕事内容障害者施設にて、管理者候補（マネージャー候補）のお仕事です。 ・利用者様のサポート ・スタッフ管理（勤怠、育成 ・関係機関やご家族との連携・調整 など まずは現場のサポートやメインの管理者のサポートからスタート ゆくゆくは施設売上、運営管理、マネジメントをお願いします。 ◎専門的な内容はサビ管が在籍しているので安心です。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計20万〜50万円） 昇給あり 資格手当あり 夜勤手当（5,00

仕事内容日中支援型障害者グループホームにて、サポートスタッフ（生活支援員・世話人・介護職）のお仕事です。 ・日常生活の介助全般 ・利用者様のサポート ・ご利用者様やご家族様の相談支援 ・夜勤 など ◎難しい調理なし・食事の準備は湯煎や温め程度です（クックチル利用予定） ◎各々ゆったり過ごされる利用者さんの見守りや生活のサポートがメインです。 （＊就労施設や生活介護事業所のように作業や訓練などはありません） （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与

仕事内容障がい者向け通所施設（生活介護事業所）にて、サービス管理責任者のお仕事をお願いします。 ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・利用者様、ご家族の相談支援 ・利用者様の支援、プログラムの提供 ・スタッフの育成 など ＊オープンの準備などは本部と連携して対応するので安心です ＊常勤の方のサポートなどをメインにお願いします （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日定休 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計50万〜150万円） 昇給あり サビ管手当（50,0

仕事内容障がい者向け通所施設（生活介護事業所）にて、サービス管理責任者のお仕事をお願いします。 ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・利用者様、ご家族の相談支援 ・利用者様の支援、プログラムの提供 ・スタッフの育成 など ＊オープンの準備などは本部と連携して対応するので安心です （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日定休 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計50万〜150万円） 昇給あり サビ管手当（50,000〜70,000円/月） 資格手当（20,00

仕事内容障がい者が通う生活介護事業所にて、支援スタッフ（世話人・生活支援員）のお仕事です。 ・日常生活の介助全般 ・利用者様の作業や日中活動等のサポート ・ご利用者様やご家族様の相談支援 など 家族の方の時間を作るためにお預かりするようなイメージで、利用者さんはお家のように、ゆったりと過ごしていただくことがほとんどです。 ◎日常生活のお手伝いや、見守り・声掛けがメインです。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日定休 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計20万

仕事内容生活介護事業所にて、生活支援員（世話人・介護職）のお仕事です。 ・日常生活の介助全般 ・利用者様の作業や日中活動等のサポート ・ご利用者様やご家族様の相談支援 など 既存施設では、家族の方の時間を作るためにお預かりするようなイメージで、利用者さんはお家のように、ゆったりと過ごしていただくことがほとんどです。 ◎日常生活のお手伝いや、見守り・声掛けがメインです。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日定休 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計20万〜50

仕事内容障害者施設にて、管理者候補（マネージャー候補）のお仕事です。 ・利用者様のサポート ・スタッフ管理（勤怠、育成 ・関係機関やご家族との連携・調整 など まずは現場のサポートやメインの管理者のサポートからスタート ゆくゆくは施設売上、運営管理、マネジメントをお願いします。 ◎専門的な内容はサビ管が在籍しているので安心です。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計20万〜50万円） 昇給あり 資格手当あり 夜勤手当（5,00

仕事内容精神障害や・自閉症などをお持ちの方を対象に生活支援員（世話人・介護職）のお仕事です。 ・日常生活の介助全般 ・利用者様の作業や日中活動等のサポート ・ご利用者様やご家族様の相談 など ◎食事の準備は湯煎や温め程度です （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計20万〜50万円） 昇給あり 資格手当 交通費実費支給（上限なし） 車通勤可（無料駐車場あり） 退職金制度あり（勤続3年以上） 定年制60歳（再雇用あり） 雇用形態

仕事内容生活介護事業所にて、生活支援員（世話人・介護職）のお仕事です。 ・日常生活の介助全般 ・利用者様の作業や日中活動等のサポート ・ご利用者様やご家族様の相談支援 など 既存施設では、家族の方の時間を作るためにお預かりするようなイメージで、利用者さんはお家のように、ゆったりと過ごしていただくことがほとんどです。 ◎日常生活のお手伝いや、見守り・声掛けがメインです。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日定休 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計20万〜50

仕事内容生活介護事業所にて、生活支援員（世話人・介護職）のお仕事です。 ・日常生活の介助全般 ・利用者様の作業や日中活動等のサポート ・ご利用者様やご家族様の相談支援 など 既存施設では、家族の方の時間を作るためにお預かりするようなイメージで、利用者さんはお家のように、ゆったりと過ごしていただくことがほとんどです。 ◎日常生活のお手伝いや、見守り・声掛けがメインです。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日定休 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計20万〜50