株式会社パプリカ会社ですの求人・仕事・採用

仕事内容【パプリカ栽培会社の営業スタッフ】 生産したパプリカの出荷調整や販売計画を担当。生産量の変動に合わせた販売戦略を立案し、卸売業者に対して最適な価格と数量で取引をおこなう業務です。 《具体的には》 生産部門と連携し、2週間～1ヶ月先の収穫予測に基づいて販売計画を立案、卸売業者との数量調整や価格交渉をおこないます。 《業務内容》 ・週単位で変動する収穫量に合わせた出荷調整 ・在庫管理と倉庫会社とのやり取り ・卸売業者との価格・数量交渉 ・セール企画の提案 《主な取引先》 北海道内および全国のスーパー、高級レストランなど 《入社後の流れ》 現場で先輩スタッフと一緒に業務を進め、レクチャーを受

仕事内容*仕事内容: * オープニングスタッフ大募集！ 中途・第2新卒 千葉県木更津市、KUKURUホテル跡地にできる新業態レストラン 【花と青と海賊】をコンセプトに創る非日常空間 新規事業に伴い海鮮シュラスコレストランの正社員（店長候補）を募集します！ 国籍や年齢関係なく失敗を責めず助け合って楽しく仕事をする職場です！ オープニングスタッフなので未経験大歓迎♪ みんなで楽しく成長して盛り上げていきましょう！ 入社後は主にレストランのホール、レジ等をお任せします。 ー 千葉県木更津市金田で【パプリカホテルです】運営する飯塚義典がお送りする新事業。 【雇用形態】正社員（店長候補）試用期

仕事内容障がい者向け通所施設（生活介護事業所）にて、サービス管理責任者のお仕事をお願いします。 ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・利用者様、ご家族の相談支援 ・利用者様の支援、プログラムの提供 ・スタッフの育成 など ＊オープンの準備や集客などは本部と連携して対応するので安心です （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日定休 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計50万〜150万円） 昇給あり サビ管手当（50,000〜70,000円/月） 資格手当（20

仕事内容障害者グループホームにて、管理者兼サービス管理責任者のお仕事をお願いします。 ・利用者様との面談、個別のサービス計画の作成 ・支援スタッフの管理、指導 ・利用者様、ご家族の相談支援やサポート ＊オープンの準備や集客などは本部と連携して対応するので安心です ＊介護サービスについては、同法人内の訪問看護、訪問介護を含め外部にて対応予定です ＊社用携帯・社用PC・社用車貸与あり （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計50万〜1

仕事内容日中支援型障害者グループホームにて、生活支援員（世話人・介護職）のお仕事です。 ・日常生活の介助全般 ・利用者様の作業や日中活動等のサポート ・ご利用者様やご家族様の相談支援 ・夜勤 など ◎食事の準備は湯煎や温め程度です （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計20万〜50万円） 昇給あり 資格手当 夜勤手当（5,000円〜/回） 交通費実費支給（上限なし） 車通勤可（無料駐車場あり） 退職金制度あり（勤続3年以上） 定

仕事内容日中支援型障害者グループホームにて、サポートスタッフ（生活支援員・世話人・介護職）のお仕事です。 ・日常生活の介助全般 ・利用者様のサポート ・ご利用者様やご家族様の相談支援 ・夜勤 など ◎難しい調理なし・食事の準備は湯煎や温め程度です（クックチル利用予定） ◎各々ゆったり過ごされる利用者さんの見守りや生活のサポートがメインです。 （＊就労施設や生活介護事業所のように作業や訓練などはありません） （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与

仕事内容障がい者向け通所施設（生活介護事業所）にて、サービス管理責任者のお仕事をお願いします。 ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・利用者様、ご家族の相談支援 ・利用者様の支援、プログラムの提供 ・スタッフの育成 など ＊オープンの準備などは本部と連携して対応するので安心です （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日定休 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計50万〜150万円） 昇給あり サビ管手当（50,000〜70,000円/月） 資格手当（20,00

仕事内容障がい者向け通所施設（生活介護事業所）にて、サービス管理責任者のお仕事をお願いします。 ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・利用者様、ご家族の相談支援 ・利用者様の支援、プログラムの提供 ・スタッフの育成 など ＊オープンの準備などは本部と連携して対応するので安心です （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日定休 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計50万〜150万円） 昇給あり サビ管手当（50,000〜70,000円/月） 資格手当（20,00

仕事内容障がい者向け通所施設（生活介護事業所）にて、サービス管理責任者のお仕事をお願いします。 ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・利用者様、ご家族の相談支援 ・利用者様の支援、プログラムの提供 ・スタッフの育成 など ＊オープンの準備などは本部と連携して対応するので安心です （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日定休 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計50万〜150万円） 昇給あり サビ管手当（50,000〜70,000円/月） 資格手当（20,00

仕事内容日中支援型障害者グループホームにて、生活支援員（世話人・介護職）のお仕事です。 ・日常生活の介助全般 ・利用者様の作業や日中活動等のサポート ・ご利用者様やご家族様の相談支援 ・夜勤 など ◎食事の準備は湯煎や温め程度です （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計20万〜50万円） 昇給あり 資格手当あり 夜勤手当（5,000円〜/回） 交通費実費支給（上限なし） 車・バイク通勤可（無料駐車場あり） 退職金制度あり（勤続3

仕事内容精神障害や・自閉症などをお持ちの方を対象に生活支援員（世話人・介護職）のお仕事です。 ・日常生活の介助全般 ・利用者様の作業や日中活動等のサポート ・ご利用者様やご家族様の相談 など ◎食事の準備は湯煎や温め程度です （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計20万〜50万円） 昇給あり 資格手当 交通費実費支給（上限なし） 車通勤可（無料駐車場あり） 退職金制度あり（勤続3年以上） 定年制60歳（再雇用あり） 雇用形態

仕事内容障害者グループホームにて、管理者兼サービス管理責任者のお仕事をお願いします。 ・利用者様との面談、個別のサービス計画の作成 ・支援スタッフの管理、指導 ・利用者様、ご家族の相談支援やサポート ＊オープンの準備や集客などは本部と連携して対応するので安心です ＊介護サービスについては、同法人内の訪問看護、訪問介護を含め外部にて対応予定です ＊社用携帯・社用PC・社用車貸与あり （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計50万〜1

仕事内容日中支援型障害者グループホームにて、生活支援員（世話人・介護職）のお仕事です。 ・日常生活の介助全般 ・利用者様の作業や日中活動等のサポート ・ご利用者様やご家族様の相談支援 ・夜勤 など ◎食事の準備は湯煎や温め程度です （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計20万〜50万円） 昇給あり 資格手当あり 夜勤手当（5,000円〜/回） 交通費実費支給（上限なし） 車・バイク通勤可（無料駐車場あり） 退職金制度あり（勤続3

仕事内容【仕事内容】 株式会社 秋桜 パプリカ保育園では、子どもたちの成長を温かく見守る保育士さんを募集しています。 宮城県仙台市宮城野区、駅からのアクセスも良好な立地で、通勤に便利な環境です。経験をお持ちの方はもちろん、これまでの経験を活かして活躍したいとお考えの方を歓迎いたします。 日々の保育業務では、一人ひとりの個性や発達段階に合わせたきめ細やかなケアを大切にしています。子どもたちの笑顔に囲まれながら、安全で安心できる環境を提供し、健やかな成長をサポートするやりがいのあるお仕事です。 職員同士の連携もスムーズで、相談しやすいアットホームな雰囲気です。住宅補助や社員寮の制度も整っており、安心

勤務時間7:00～19:00の間で実働8時間のシフト制 シフトパターン複数あり／開所時間前後のシフトあり 休憩時間：60分 時間外勤務：なし

仕事内容【この求人のポイント】 定員60名の認可保育園で、年間休日115日。日祝日に加え、夏季・年末年始休暇がしっかり確保されています。115日という数字は、保育園業界では上位層。休日が本当に取れる環境があるかどうかで、職場選びは大きく変わります。 【残業がないから、年間休日が活きる】 実働8時間のシフト制で、時間外勤務がない環境。休日が多くても、日頃から残業で疲弊していては意味がありません。パプリカ保育園は、開園から閉園まで複数の職員でシフトを組むため、個別の超勤を最小化する体制が整っています。その結果、年間休日115日が「本当に休める」という状態に。 【仙台の交通の要点に立地】 JR仙石線苦竹

仕事内容日中支援型障害者グループホームにて、生活支援員（世話人・介護職）のお仕事です。 ・日常生活の介助全般 ・利用者様の作業や日中活動等のサポート ・ご利用者様やご家族様の相談支援 ・夜勤 など ◎食事の準備は湯煎や温め程度です ◎リーダーを目指したい方も見習い期間やサポートからはじめていただけます。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計20万〜50万円） 昇給あり 資格手当あり 夜勤手当（5,000円〜/回） 交通費実費支

仕事内容障がい者向け通所施設（生活介護事業所）にて、サービス管理責任者のお仕事をお願いします。 ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・利用者様、ご家族の相談支援 ・利用者様の支援、プログラムの提供 ・スタッフの育成 など ＊オープンの準備などは本部と連携して対応するので安心です （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日定休 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計50万〜150万円） 昇給あり サビ管手当（50,000〜70,000円/月） 資格手当（20,00

仕事内容障がい者向け通所施設（生活介護事業所）にて、サービス管理責任者のお仕事をお願いします。 ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・利用者様、ご家族の相談支援 ・利用者様の支援、プログラムの提供 ・スタッフの育成 など ＊オープンの準備などは本部と連携して対応するので安心です ＊常勤の方のサポートなどをメインにお願いします （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日定休 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計50万〜150万円） 昇給あり サビ管手当（50,0

仕事内容日中支援型障害者グループホームにて、生活支援員（世話人・介護職）のお仕事です。 ・日常生活の介助全般 ・利用者様の作業や日中活動等のサポート ・ご利用者様やご家族様の相談支援 ・夜勤 など ◎食事の準備は湯煎や温め程度です （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる週休2日制 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回：計20万〜50万円） 昇給あり 資格手当あり 夜勤手当（5,000円〜/回） 交通費実費支給（上限なし） 車・バイク通勤可（無料駐車場あり） 退職金制度あり（勤続3

仕事内容【この求人のポイント】 チャイムが鳴り、教室を出た子どもたちがここに来た瞬間から、あなたの時間が始まります。 【学校では見せない表情を、ここで受け止める】 パプリカで働くとは、学校生活で気を張っていた子どもが、ふっと肩の力を抜く瞬間に立ち会うことです。あなたは希望休を活かしたシフトの中で、その子のペースに合わせて活動を組み、できたことを一緒に喜び、うまくいかない日はそっと寄り添う。日によって早めに帰る子、遅くまで過ごす子がいる中で、一人ひとりの居場所をつくっていく。育児休業を取得した先輩もいる職場で、長く働き続ける前提でこの仕事に向き合えます。 【こんな方へ】 学校帰りの子どもが安心して過