アパレル事務 年俸制 - 埼玉県戸田市 の求人・仕事・採用

仕事内容未経験OK！★土日祝休み、年間休日120日以上★データ分析事務 ▼仕事内容 【業務内容】 BI（ビジネスインテリジェンス）を使用したデータ集計分析やレポーティングなど幅広くご支援いただきます。 未経験からデータサイエンティストとして活躍している先輩たちも多数！ 自身のスキルも磨きながら、データ活用を通して企業の成長に貢献するためのサポートをお任せします。 【BIツールって？】 取り込んだデータを自動集約してグラフ化したり データ推移の未来予測をシミュレーションできたり データの規則性を発見したり…と 経営や業務に役立つ情報を得られるデー

仕事内容アパレル商品仕入れ事務／アパレル商品の仕入担当 ・仕入を含む生産管理業務全般 ・データ、販売計画に基づき仕入計画の立案、発注 ・納期管理、メーカーと納品日の確認・調整 ・メーカーとの原価交渉 ・サンプルチェック 単純作業ではなく、トレンドを把握したり、データを分析したり、自分の仮説をたてたり、多岐に亘って携わっていただくお仕事です。 【当社の考え】 私たちは「ありがとう」を大切にしています。 お金を払ってお洋服を買っていただくこと＝「ありがとう」の印。 私たちは、この「ありがとう」を増やすために日々奮闘しています。 少しの幸せと笑顔を届けるため、そんな想いを持ってよりいいものをこの先も世の

勤務時間シフト制

仕事内容アパレルEC運営事務／アパレルECサイトの事務職 モ ル運営、品質管理サポ ト 業務拡大中につき、積極採用中！ 少数精鋭でチームや担当を越えた水のような柔軟な組織の会社です。 アパレル業界経験歓迎！お洋服の品質を守る重要なお仕事をサポートします！ ZOZOTOWNや公式オンラインストア、楽天をはじめ、国内のECモールでも複数運営しています。 ZOZOTOWNではブランドランキングに常時TOP3にランクイン、Instagramフォロワー60万人突破！ 新しいブランド展開やアイテム数の増加を踏まえ、さらなる品質の向上を目指してサポート事務を中心にお任せできる方を募集します。 クラシカルエルフの

勤務時間シフト制

仕事内容アパレルEC運営事務／アパレル事務職 業務拡大中につき、積極採用中！ 少数精鋭でチームや担当を越えた水のような柔軟な組織の会社です。 ◆カスタマーサポート ・お客様からのお問合せ対応（メール、チャット） ・モール運営会社、運送会社からのお問合せ対応 ・返品交換業務、検品、出荷サポート ・商品情報の登録作業 当社のカスタマーサポートはコールセンターのようなお電話対応の部署ではなく、お問合せ（お客さま、モール運営会社、お取引先様）とクラシカルエルフをつなぐ大切な役割を担っています。 お客様対応は基本的にメールとchatですが、 通販業務を行う上で、お客様を最初に知ることは大変重要です。 ご希

仕事内容アパレルEC撮影制作事務／アパレルEC運営 事務 ビジュアル制作 業務拡大中につき、随時、求人募集中です。 ZOZOTOWNや公式オンラインストアをはじめ、国内のECモールでも複数運営しています。 ZOZOTOWNではブランドランキングに常時TOP3にランクイン、Instagramフォロワー48万人突破！ 業績好調に伴い取り扱い量も増え、さらに新しいブランド展開やアイテム数の増加を見込み、仕入を中心とした生産管理や撮影・編集などのビジュアル制作がお任せできる方を募集します。 【仕事内容】 運営にかかわる業務全般に携わっていただきますが、先ずは仕入を含む生産管理業務全般か、撮影・編

仕事内容【仕事内容】 【プライベート充実】オフィスワークを担当していただきます。具体的には下記の業務を担当していただきます。・PCによるデータ入力・集計・各種資料作成・伝票整理、経理補助・電話やメールの対応・受発注業務のサポート等をお願いします。入社前後、定期的な研修や長年の実績から就業先企業の理解が高いため育成力に力を入れております。 【特徴・メリット】 PC活用/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

勤務時間働き方はあなた次第♪ 自分ファーストで働ける 環境をご用意しております★ ＜ 週3日×1日4h～ ＞ 勤務先により異なります。 ご希望に合わせて ご紹介します！ ★シフト例★ ・8時～17時 ・9時～18時 ・10時～19時 ・11時～20時 ＊短時間勤務 ・8時～12時 ・9時～13時 ・10時～14時 ・11時～15時 ・13時～20時 など ＝＝＝ 他にもお仕事多数あり♪ 勤務地/職種/給与/休日… ご希望を教えてください☆ ▽こんなお仕事あります♪ ＃コツコツデータ入力！ ＃スキルが活かせる！コールセンター ＃事務経験が活かせる♪一般事務 ＃スキマ時間を活用！テレオペスタッフ

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 ／ 大人気！ 高時給＆高待遇な オフィスワークの お仕事多数あり！ ＼ コールセンターのお仕事や 事務のお仕事など オフィス系のお仕事が 盛りだくさん（）/ 例えば… ★受電のみのコールスタッフ ★メールやチャット対応メイン♪ ★データ入力多めの事務スタッフ ★キャリアアップ！SV・管理スタッフ ・・・などなど ほとんどの方が未経験からのスタートです！ 駅チカで通勤もらくらくです！ あなたのやりたいことがきっと見つかる！ ぜひお気軽に応募ください！ 【お仕事のポイント】 人気のオフィスワーク多数あり♪一般事務、コールスタッフ、データ入

仕事内容生産管理事務／交通費支給あり 生産管理事務スタッフ 〇進捗管理（工場や顧客との調整あり） 〇製品や素材の発注 〇サンプルチェック・修正指示 〇工場への生産・出荷指示、納期管理 〇電話・メール応対、庶務など ＊働き方の相談OK！ 「残業ナシ」「時短」などご希望をお聞かせください！ ■アパレルブランドの企画・運営 ■アパレル商品の製造・販売・卸売 ■ECサイトの運営・運営代行 ■通販商品の発送・発送代行 ■輸入食品等の小売販売 交通費支給あり,学歴不問,資格取得支援・手当てあり,服装自由,転勤なし,急募

仕事内容ZO MOTORS株式会社 《東京》電気商用トラック【営業】│年俸600万目指せる ！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 国内トラック販売に関する営業計画管理・実行、セールス業務全般をお任せいたします。物流運送企業への大中小型トラック営業業務，新規顧客開拓及び既存顧客管理 大中小型トラック営業活動に付随する商品提案・見積もり試算・プランなどの業務 不具合・市場措置発生時のアフターサービス業務（アフターサービス部門と連携) 訪問計画の作成、報告書の作成 試乗会開催・展示会開催・お客様行事への

仕事内容事務スタッフ／ネイル・髪型・髪色自由 事務スタッフ 未経験大歓迎！20代活躍中 念願のオフィスワークデビュー! ネイル・髪型・髪色自由 履歴書なしで応募OK！ ……………………………… ★アピールポイント★ ……………………………… ◎ 中途、第二新卒OK ◎ パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ ネイル・髪型・髪色自由 ◎ 完全週休2日制(土日祝休み) ◎ 年間休日125日 ◎ ほとんど定時退社 ………………… ★仕事内容★ ………………… 一般的な事務員さんと 言われるお仕事をお任せします♪ 未経験でも心配いりません！ ・書類作成 ・データ入力 ・集計 ・営業のサポート

仕事内容洗車コーティングスタッフ／未経験者歓迎 年俸400万 完休二日制 残業無し 超レア車に触れる仕事 洗車・コ ティングスタッフ 世界のハイエンドカーを扱う洗車・コーティングスタッフを募集します。 当社のお客様は、企業経営者や富裕層など ハイクラスのお客様が中心。 普段はなかなか触れることのない スーパーカー・輸入高級車・限定車などを扱う機会もあり、 「車好きにはたまらない環境」です。 単なる洗車ではなく、 “車の価値を守るプロフェッショナル”としての仕事。 車を美しく仕上げたとき、 オーナー様からいただく「ありがとう」の言葉は この仕事ならではのやりがいです。 ■仕事内容 まずは基本となる洗

仕事内容事務／未経験事務から始めるITキャリア 一般事務 IT事務 年間休日120日以上・完全土日祝休み 弊社、webサービスやアプリケーション開発をしています♪ 今回、IT事務からキャリア形成したい方を探しています！ これまでの経験や希望に沿って、お任せする業務を決めさせて頂ければと思います。 ☆キャリアステップの仕方☆ ※入り口は事務職ですが、ゆくゆくエンジニアとしてキャリアを積んで頂きます。 研修期間１ヶ月（現在の研修はリモート） ↓ 各プロジェクトへ配属へ ↓ 会社や業務に慣れて頂きながら、エンジニアの勉強 （自社内の研修、提携先スクール※弊社で費用は負担） ↓ エンジニアとしてのキ

仕事内容【仕事内容】 【このお仕事のポイント】 ★充実の入社後研修でスキルアップ！特別なスキルや経験は必要なし。 年間休日120日以上!完全週休二日制でその他休暇制度も充実! 産前・産後休暇、育児・介護休暇も完備! 【仕事内容】 ・経理事務 ・来客、電話対応 ・写真の撮影 ・書類などの整理作成 ・スタッフの日程などの調整 ・プロジェクト管理 など 【勤務時間】 ・8:00?17:00(休憩時間 1時間00分) ※配属先により異なります。 【求める人材】 ・未経験歓迎 ・高卒以上 業種/職種経験不問 ・アパレル経験者、接客経験者、事務経験者、オフィスワーク経験者、

仕事内容株式会社サンワ 貿易・国際業務・生産管理・通関業務／語学スキルを活かせる仕事 【求人要約】 【モノづくりの知識は不要】業界未経験の方も歓迎！ 【右肩上がりの成長】30期連続で黒字経営を継続 【働きやすさ◎】年間休日123日／基本、土日祝休み ネイティブレベルの語学スキルをお持ちの方へ…… コンテンツ産業を支える仕事に興味はありませんか？ アクリルグッズ、缶バッジ、Tシャツetc……。 人気アニメや有名キャラクター、熱狂的ファンが多いスポーツチーム、アーティストなどのグッズの企画・製造・販売を手掛けているサンワ。 今回は、当社の事業の根幹を担う海外事業部のメンバー募集です！ グッズ

勤務時間月・水・木・金・土 08：45～17：45 週3日～応相談 ※週3日勤務の場合は土曜日勤務必須

仕事内容シフトは週3日からご相談に応じます◎教育制度充実！正社員登用制度あり☆JR埼京線「戸田公園駅」東口より徒歩8分♪ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/日祝休み/駅徒歩圏内/資格支援あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 レディースクリニックでの医療事務業務 受付・会計・事務業務全般及びそれに付随する業務 オペレーションの改善提案など その他院長指示による業務 ※正社員登用制度アリ 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） 【給与例(パート)】 時給1,400円（試用期間中は時給1,300円）

仕事内容【まったくの未経験歓迎】安定の医療業界で正社員募集！10代～30代の男女活躍中！カラコン含むコンタクト・メガネ6～7割引の社割あり！ 当社の運営する眼科クリニックにて、 診察受付、医療事務などのお仕事をお願いします。 ――――――――――――――― ＼ おすすめポイント ／ ①未経験大歓迎！はじめての就職・転職も歓迎！ ⇒医療・眼科の知識経験ゼロからのスタート！26卒・27卒の方も歓迎します！ 専門用語やビジネスマナーを学ぶところから始められます◎ ②10～30代の男女スタッフ活躍中！ ⇒景気に左右されない安定の医療業界！腰を据えて働けます◎ 産休育休取得率100％、復帰率95％

仕事内容株式会社サンワ アニメ・キャラクター・アーティストグッズの【商品デザイナー】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 キーホルダー等の小物やファッション雑貨など幅広いアイテムの企画・デザインを担当！デザイン力・発想力・提案力をバランスよく磨けるポジションですOEM商品の開発・生産を行う当社において人気アニメやキャラクター、エンタメのグッズの商品企画/提案商材デザイン業務。 顧客にご提案する商品企画を行いつつ、新製品の提案用デザインもお願いします！適材適所で様々なコンテンツに触れることができるので、

仕事内容＼安定企業で、事務も接客もちょうどよく働く★／ 未経験から始められる、モバイルインフラを支える仕事です！ 「普通の事務だとちょっと退屈そう…」 「でも、接客だけは疲れちゃう…」 そんなあなたにピッタリなのが、この【インフラ接客事務】というポジション。 スマホ・ネット回線など、人々の生活に欠かせない“通信インフラ”を支える企業で、 来店されたお客様の対応と、かんたんな事務処理をバランスよく担当いただきます！ この仕事のポイント ★事務7：接客3くらいの割合 →バックヤード作業が中心なので、事務職としての落ち着いた働き方がベースになります。 ただ、来店されたお客様へのご案内や受付対

仕事内容☆即日勤務OK☆学歴不問☆残業月10時間以下☆正社員登用あり☆研修制度あり☆交通費支給 【戸田市・戸田公園駅徒歩8分】経験者募集/月給22.4万円～/火日祝休み完全週休2日制/インセンティブあり/医療事務/シュシュレディースクリニック戸田公園 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 224,000円～255,000円 【別途支給】インセンティブ(業績に応じ毎月支給) 【勤務地】 埼玉県戸田市上戸田2-7-9 シュシュビル 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆即日勤務OK ☆経験歓迎 ☆資格取得支援 ☆学歴不問 ☆40代活躍中 ☆残業月10時間

仕事内容アマゾン ジャパン合同会社 【メンテナンスマネージャー(生産設備保全技術者)】※年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 配送拠点であるFC・DS内の設備メンテナンス、安全・生産性や品質向上の為の改善の策定・実行、人事管理などをお任せします物流設備の保全/保守作業・管理 物流設備の生産性、稼働率、品質、コストおよび安全の改善活動 改善のための設備メーカーとの折衝、作業や工事の監督 メンテナンス部門シニアテクニシャンへの教育やトレーニング 人材の採用、部下の育成・評価・シフト（勤怠）管理