埼玉県の不動産企画の求人・仕事・採用

仕事内容【賞与年2回×昇給あり】宅建資格を活かせる！不動産会社の経営企画室を支える事務スタッフ 宅建をお持ちの方尚歓迎★／コミュニケーション力を活かせる環境 正確さが求められる 業務が中心ですが、 困ったことがあれば 相談しやすい協力体制が 整っています。 日々の業務をこなすだけでなく、 業務改善やDX推進にも 取り組んでおり、より効率的で 働きやすい環境づくりを 進めています。 おすすめポイント： ■移動にかかる交通費支給（規定あり） ■安心して働ける社会保険完備 ■長期歓迎なので安定収入が可能 ■将来も安心の育休・産休制度あり ■資格が活かせる資格者手当あり ■知識を活かして欲しいので資格優

仕事内容株式会社グリーンエナジー・ライフ 【フルリモート／クリエイティブ部門のリーダーへ！】街づくりデザイナー ◆自由な発想歓迎／年休120日 【仕事内容】 【フルリモート／クリエイティブ部門のリーダーへ！】街づくりデザイナー ◆自由な発想歓迎／年休120日 【具体的な仕事内容】 街づくりに挑戦したい方歓迎！知識があるけど経験がない方のファーストステップとして入社しスキルアップできる ● 実務経験がなくても挑戦可能 ● ライフワークバランスを大切にする社風 ● 東証グロース上場グループ会社で安定基盤×挑戦的 ■ 業務概要 事業開発担当として、街づくりの構想づくりやデザインを行っていただきます

仕事内容【職種】不動産＞不動産企画・不動産開発 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■仕事内容 マンションや商業施設を中心に、修繕工事一式を行なっています。 ■具体的な仕事内容 営業同行、新規営業、社内体制構築

仕事内容【業務内容】 土地や物件情報、周辺地域の情報収集から、不動産の企画開発、販売までの業務全般に携わっていただきます。 【主な仕事内容】 ▼担当エリアの土地情報や周辺地域の情報収集 ▼建物の企画 ▼販売物件の宣伝・紹介 【ポジションの特徴】 ■分業制で自分の仕事に集中 当社では「分業制」を採用しており、Webによる販売促進や反響対応、その他契約業務などはすべて別部署が担当します。 これにより、自身の業務に集中し、高い生産性を追求できる環境です。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務 【募集背景】 増員募集, 更なる組織強化 【勤務地・勤務時間について】 ■労働時間区分：1ヶ月単位の変形労

仕事内容埼玉県入間郡三芳町の経営企画サポート及び会長秘書 (正社員) | 株式会社 エーホー ▼仕事内容 ＊経営企画業務全般 ・各部署（保育事業、不動産事業、工業用品事業）の統括業務サポート ・人事、経理、給与関連業務 ＊会長秘書業務全般 ・変更範囲：会社の定める業務≪急募≫ (埼玉県入間郡三芳町) ▼職種 経営企画サポート及び会長秘書(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給215000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)215000〜300000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末） (正

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■不動産売買に関する何らかの営業経験がある方 ※売買営業、用地仕入れ営業・売買仲介営業・注文住宅営業・買い取り再販・ワンルーム投資営業等を想定 [歓迎] 【歓迎資格】 ・資格手当 └宅地建物取引士（宅建）…2万円／月 └一級建築士…5万円／月 └二級建築士…2万円／月 └不動産鑑定士…2万円／月 └1級建築施工管理技士… 2万円／月 ※各手当については社内規定に準じて支給をいたします。 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当

仕事内容【応募資格】 [必須] いづれかのご経験者を募集 ・新築分譲マンション販売経験者（2年以上） ・売買仲介経験者（2年以上） [歓迎] 宅地建物取引士の有資格者（未取得者は入社後取得に向けた取り組みをして頂きます） 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳くらいまで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 社内ジョブチェンジ制度もあるので将来的に売買仲介、仕入れ、不動産全般の業務に 関わることに関心がある方も働きがいがあります 【職種名】 ＜営業/不動産販売プロジェクトリーダー＞チームで挑む販売企画・社内でノウハウを共有するチームワーク 【仕事内容】 チーム

仕事内容【職種】不動産＞不動産企画・不動産開発 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■会社紹介 オープンハウスグループは「不動産業界４位」の総合不動産ディベロッパーです。 オープンハウスグループの前身であるオープンハウスは1997年に創業。 2013年の上場から成長をし続けており、売上高は12期連続で過去最高を更新、売上高13倍・営業利益で11倍まで拡大。 2024年9月期の売上高は1兆2,958億円（前期比： 112.8％） 営業利益1,190億円、自己資本比率37.3%、ネットD/Eレシオ0.6倍と健全な財務

仕事内容【職種】不動産＞不動産企画・不動産開発 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■仕事内容 マンションや商業施設を中心に、外壁・内装のリノベーション、リフォームなどの工事一式を行なっています。 現場の管理や資材の手配などをお任せ頂いております。 ■具体的な仕事内容 【スケジュール・予算の管理】 工事が予定通りに進んでいるか、予算はオーバーしていないかなど都度確認。 現場全体を見渡し進めていきましょう。 【資材や職人さんの手配】 「このくらいの規模だと材料はこのくらい必要だな」などと考えながら発注。協力会社と

仕事内容◎経営企画に興味ありませんか？未経験者歓迎◎ 【株式会社大和不動産って？】 創業から約70年の歴史を誇る会社です 取扱物件数9500戸以上の地域最高クラス さいたま市エリアに根差して展開中です 【未経験から経営企画室で勤務】 不動産業界が初めてという方も大歓迎 真面目に責任感を持って取り組めるなら 入社後のサポートは任せてください 【チームで支え合う安心体制】 困ったことがあればすぐに相談できる 協力体制がしっかりと整っているので 安心して業務に取り組める環境です 【勤務地】 株式会社大和不動産 埼玉県さいたま市浦和区高砂1-2-1 ＼不動産会社の経営企画室での事務職／ ■未経験者

仕事内容【アピールポイント】 【宅建士の資格が活かせる】未経験から挑戦！「住みたい」を叶える設計コーディネーター 【仕事内容】 ■仕事内容 埼玉県内を中心に、アパートやマンションの企画から賃貸管理までを行う会社です。 今回募集する「設計コーディネーター」は、物件の企画から設計までをお願いする仕事になります。物件の情報(写真や間取り図)をみた方が「住みたい!」「ここが良い!」と思うような、心の動く設計ができるプロを目指しましょう!! 弊社では、未経験からでも自信を持って働いていただけるようマニュアルを充実させています。 「挑戦してみたいけど、やったことがないから不安」「自分にもできるだろうか?」と思

仕事内容【応募資格】 [必須] 大手住宅メーカーもしくは不動産ディベロッパーで経営企画・経営戦略部門の部長クラス以上の経験がある方(経営企画部門であれば担当部長経験でも可) ※内定後、バックグラウンドチェックをさせていただきますので、ご了承いただける方のみ選考対象とさせていただきます。 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳 ～ 55歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【年収1100～1500万円】経営企画担当執行役員候補(従業員1500名規模の住宅メーカー・埼玉県) 【仕事内容】 住宅市場・住宅業界のトレンドを把握して、中長期的な視点で成長戦略を描き、経営ビジョンを

仕事内容【職種】不動産＞不動産企画・不動産開発 【業種】不動産＞デベロッパー ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■会社紹介 オープンハウスグループは「不動産業界４位」の総合不動産ディベロッパーです。 オープンハウスグループの前身であるオープンハウスは1997年に創業。 2013年の上場から成長をし続けており、売上高は12期連続で過去最高を更新、売上高13倍・営業利益で11倍まで拡大。 2024年9月期の売上高は1兆2,958億円（前期比： 112.8％） 営業利益1,190億円、自己資本比率37.3%、ネットD/Eレシオ0.6倍と健全な財務状

仕事内容【応募資格】 [必須] ・4年制大学卒業以上 ・自家用車の持込ができる方（車両手当・維持費補助あり、ガソリンカード/ETCカード貸与） ・対人折衝経験1年以上（営業・販売・接客など職種・雇用形態不問。正社員・派遣・アルバイト可） [歓迎] ・不動産・住宅業界の経験 ・宅地建物取引士資格 ・成長意欲が高い方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期的なキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・成長意欲が高く、自ら戦略を立てて業務に取り組める方 ・チームワークや情報共有を大切にし、仲間と目標達成を目指せる方 ・空き家問題などの社

仕事内容ＪＦＥ条鋼株式会社 【三郷】総務人事◇将来の幹部候補／残業時間15～20h／年休128日 【仕事内容】 【三郷】総務人事◇将来の幹部候補／残業時間15～20h／年休128日 【具体的な仕事内容】 ～日本最大級の電炉鉄鋼メーカー/プライム上場JFEグループの安定した基盤/年休128日～残業15～20h程/働き方◎～ ■求人のおすすめポイント JFEグループ唯一の電炉専業メーカーとして、安定した事業基盤を持つ同社。年間休日128日・残業15～20時間と働きやすい環境のもと、将来的には幹部候補としてのキャリア形成が可能です。 業務範囲の広さと育成方針から、裁量を持って働きたいミドル層に最適な

仕事内容全国約90店舗を展開する『ハウスメイト』で、お客様の理想のお部屋探しをお手伝いする仕事です。未経験でも着実に成長できる研修プログラムがあるため、ご安心ください！ 【Q】テレアポや飛び込みもあるの？ お店でお客様を待つ「完全反響営業」なので、テレアポ・飛び込みナシ！お客様は広告を見て電話やメールで予約される方がほとんどで、学生やファミリーなど様々。メンバーで担当を割り振り、店舗でのご案内は1日平均1～2組。内覧が発生した場合は、1組あたり3～4件まわります。 【Q】活躍のコツは？ お客様のお話をしっかり聞くこと！「職場と同じ路線がいい」「将来のために子ども部屋も欲しい」など、予算やエリア、希

勤務時間固定時間制 09:00 ～ 18:00

仕事内容■具体的なお仕事内容： 27社からなるポラスグループで新卒採用業務に携わっていただきます。 ・応募者管理 ・面接調整 ・応募者来社時の受付対応 ・内定者対応 ・電話対応 ・資料発送 ・データ入力＆集計 など ■当社の強み： ポラスグループは、地域密着型経営のもと創業50年を迎え、更なる事業好調が予想されております。コロナの影響はほぼ受けず、2020年6月に過去ギネスの売上を達成しております。 多角的に事業を展開しており、安定した収益基盤から9年連続でベースアップをしています。

仕事内容【応募資格】 [必須] 従業員1000人規模以上の住宅メーカーもしくは不動産ディベロッパーで経営企画・経営戦略部門の課長以上の管理職経験がある方(経営企画・経営戦略部門での部下の指導育成経験必須) 【応募条件】 ・役職定年制があります。役職定年まで3年以上勤務可能な方に選考を絞らせていただきます。 ・内定後、バックグラウンドチェックをさせていただきますので、ご了承いただける方のみ選考対象とさせていただきます。 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳 ～ 49歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【年収850～1100万円】経営企画部長候補(従業員1500名規模の

仕事内容[仕事内容] 【職務内容】 【募集ポジション】 不動産仕入れ営業 売却益を見込める不動産を見極め、買取り、商品化して、再販売する。 「何を作り、どんな不動産を仕入れるか」という企画まで営業が担当します。 【職務内容】 ・中古戸建、マンション、土地、収益不動産など多様な不動産の買取り ・不動産マーケットを見据えたセールスプロジェクトの企画、プロデュース （新築建売事業、リノベーション事業、ビル・ホテル事業など） ・不動産売買における業務パートナーの開拓（買取パートナー） 営業 ＞ その他（営業関連） [勤務地] 【株式会社ハウスドゥ・ジャパン】 ・埼玉県草加市新田駅前店：埼玉県草加市旭

仕事内容株式会社R’ｓ不動産エージェンシー 未経験OK♪【不動産営業】☆年間休日122日☆実働6.5H☆残業月15H ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【査定サイトやチラシからの反響営業！飛び込みナシ】◆「お家を売りたい」お客様へ、現地チェック～査定などを行い、売却までのサポートを担当します査定サイトやチラシからのお客様に、 以下のようなサポートを行います。 ▼売りたい不動産の条件を確認 ▼現地確認(情報と同じかな？) ▼査定(いくらくらいかな？) ▼物件のお預かり(売却開始) ▼広告掲載など ▼