コンサルタント - 静岡県浜松市 の求人・仕事・採用

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リクルートメントコンサルタント/人材派遣・人材紹介業界/時短勤務OK…

株式会社ジェイエイシーリクルートメント

  • 静岡県 浜松市

  • 年収534.8万円

  • 正社員

  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 年俸制
  • 高収入
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • 外資系企業
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 食事補助あり
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容株式会社ジェイエイシーリクルートメント 【リクルートメントコンサルタント】想定540~750万円/土日祝休 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 クライアント企業と転職希望者をつなぐ仕事です【各種研修サポートあり/経験を活かしながらスキルアップ可能です】1名のコンサルタントがクライアント企業と転職希望者の双方に対して支援。 【クライアント企業の特徴】 ◆外資系企業、大手・中堅企業、スタートアップ企業などで業種は多彩です。ご自身の担当マーケットでご支援をしていただきます。◆海外進出、新規事業、M&

ERPのシステムコンサルタント/経験者歓迎/転勤なし/完全週休二日制/ITコンサルタント

株式会社ソフテス

  • 静岡県 浜松市中央区 田町 / 第一通り駅 徒歩約2分

  • 年収800万円〜1,249万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 高収入
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 大手企業
  • 介護休暇あり
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 語学力不問
  • 教育充実
  • マネージャー採用

仕事内容【応募資格】 [必須] <必須> ・大卒以上 ・システムコンサルタントやプロジェクトマネージャの経験(目安として4年以上) ・システム導入・構築プロジェクト参加の経験 [歓迎] <歓迎> ・会計・販売・購買・在庫・生産などの業務知識 ・日商簿記2級 ・基本情報処理技術者※知識・経験が無くてもOKです。 【職種名】 ERPのシステムコンサルタント 【仕事内容】 【期待する役割】 企業の基幹業務の統合管理システムである「SAP ERP」の導入から運用までの全プロセスを担当し、顧客の業務効率化と経営課題の解決をサポートすることをお任せいたします。 【仕事内容】 顧客の業務フローや業務課題を丁寧

マンション管理コンサルタント(未経験歓迎) 年休120日以上/賞与年2回/管理戸数業界トップクラス

日本ハウズイング株式会社

  • 静岡県 浜松市

  • 月給24万円〜26万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • インセンティブあり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • デスクワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • 経験者優遇

仕事内容創業60年以上の歴史ある管理会社である当社。マンションの所有者の方々で構成される管理組合から依頼され、サービスを提供しています。あなたにお任せするのは、マンション管理コンサルタント。快適な”住環境造り”をサポートしていく仕事です。 ≪具体的な仕事内容≫ ▼居住者の方々からの問い合わせ対応 1人あたり12~13棟程度を担当。定期的にマンションを巡回、不具合がないか確認します。普段から接点を増やすことで「困ったらこの人に」と思ってもらうことが理想です。 ▼担当マンションの会議へ参加 マンションでは、定期的に理事会、年に一度総会を開催します。議題は「管理費・修繕積立金の運用方法」や「マンション内

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