合同会社がじゅまるの木 の求人・仕事・採用

仕事内容持ち帰りなし お仕事について 仕事内容 【ここで働くメリット3選！】 １．年間休日120日！私生活との両立も◎ ２．アットホームな職場環境 ３．小児看護経験を活かせる！ 【当社について】 重度障害児の支援に特化した 児童福祉事業を行っています。 職種 看護師 その他医療機関 その他児童福祉 求める人材 ＊必須条件＊ V 看護師免許 ＊歓迎条件＊ V ・小児看護経験あれば尚可 ・普通自動車運転免許があれば尚可 ・土曜日勤務が可能な方を優遇します ＊こんな方にもオススメ＊ V ・子どもが好きな方 →子供との関わりが多い職場です。 ・チームで働くのが好きな方 →協力し合う環

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜18時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフトによる

仕事内容◎福岡市南区大楠に新規施設オープン。オープンまでは、本部（東 区箱崎）で研修を行います。◆研修はＯＪＴ方式で実施します◆ ※雇用開始：２０２６年７月１日 【具体的な仕事内容】 ・子どもの活動や遊びのサポート ・コミュニケーション支援 ・食事・水分補給・姿勢保持補助 ・お散歩や外気浴の付き添い ・保護者への共有（連絡帳・口頭） ・環境整備・安全管理 ・記録作成、カンファレンス参加 など 【将来的な業務内容の変更の範囲】会社の定める業務全般

仕事内容【仕事内容】 ◆研修はＯＪＴ方式で実施します◆ 【具体的な仕事内容】 ・バイタルチェック／健康観察 ・経管栄養・吸引・服薬管理などの医療的ケア ・体調変化への判断・対応 ・多職種との連携（ＰＴ・ＯＴ・保育士等） ・食事・活動・移動の見守り支援 ・記録作成・カンファレンス参加など ・社用車での送迎（東区）を行っていただく可能性があります 【将来的な業務内容の変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与詳細】 210,000円〜210,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容オープニングスタッフ/持ち帰りなし \子供と家族を支えるスタッフ募集/ 主に重度心身障がい児・医療的ケア児さんをお預かりする放課後デイサービスが2024年4月より開設にあたり、スタッフ募集を開始します。 学校終了後から、お預かりを行い、季節後の行事やイベント・これまでの療育経験をフルに活かした療育が可能です！ また、提携施設や多機能型事業所「がじゅまるの家」との連携も密に行うことができることで、安心して仕事に取り組むことができます！ ぜひ、あなたの療育経験等をがじゅまるの家で実施し、お子様とご家庭を支える仲間になりましょう！ ご応募お待ちしております！ 【休日・休暇】日祝休み 【保育士ス

仕事内容◆研修はＯＪＴ方式で実施します◆ 【具体的な仕事内容】 ・バイタルチェック／健康観察 ・経管栄養・吸引・服薬管理などの医療的ケア ・体調変化への判断・対応 ・多職種との連携（ＰＴ・ＯＴ・保育士等） ・食事・活動・移動の見守り支援 ・記録作成・カンファレンス参加など ・社用車での送迎（東区）を行っていただく可能性があります 【将来的な業務内容の変更の範囲】会社の定める業務全般

仕事内容◆重度心身障がい児・医療的ケア児の放課後等デイサービス◆ ◆研修は、ＯＪＴ方式で実施します。◆ 【具体的な仕事内容】 ・子どもの活動や遊びのサポート ・コミュニケーション支援 ・食事・水分補給・姿勢保持補助 ・お散歩や外気浴の付き添い ・保護者への共有（連絡帳・口頭） ・環境整備・安全管理 ・記録作成、カンファレンス参加 など 【将来的な業務の変更の範囲】会社の定める業務

仕事内容書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし お仕事について 仕事内容 【ここで働くメリット3選！】 １．重度障害児の支援未経験者も歓迎！ ２．充実したフォロー体制あり ３．医療行為は看護師が担当で安心 【仕事内容】 児童発達支援事業所や放課後等デイサービス にて、重度心身障害児や医療的ケアが必要な お子様をお預かりする日中支援業務です。 その中でも保育業務を担当します。 療育活動・生活支援を通じて、 生活習慣の支援や社会性を育むお手伝いを 行い、安心して過ごせる環境を整えます。 なお、医療行為は看護師が担当しているため 保育士としての業務に集中できます。 未経験の方でも、丁寧にサポートし

仕事内容【仕事内容】 ◎福岡市南区大楠に新規施設オープン。オープンまでは、本部（東 区箱崎）で研修を行います。◆研修はＯＪＴ方式で実施します◆ ※雇用開始：２０２６年７月１日 【具体的な仕事内容】 ・子どもの活動や遊びのサポート ・コミュニケーション支援 ・食事・水分補給・姿勢保持補助 ・お散歩や外気浴の付き添い ・保護者への共有（連絡帳・口頭） ・環境整備・安全管理 ・記録作成、カンファレンス参加 など 【将来的な業務内容の変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与詳細】 220,000円～220,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容◆研修はＯＪＴ方式で実施します◆ 【具体的な仕事内容】 ・バイタルチェック／健康観察 ・経管栄養・吸引・服薬管理などの医療的ケア ・体調変化への判断・対応 ・多職種との連携（ＰＴ・ＯＴ・保育士等） ・食事・活動・移動の見守り支援 ・記録作成・カンファレンス参加など ・社用車での送迎（東区）を行っていただく可能性があります 【将来的な業務内容の変更の範囲】会社の定める業務全般

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/正社員！/完全週休二日制/月給30万円～/無料駐車場あり/9:30～18:30/★事業拡大★重症心身障害のお子さんの放課後等デイサービス★ 【jb643826】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/正社員！/完全週休二日制/月給30万円～/無料駐車場あり/9:30～18:30/★事業拡大★重症心身障害のお子さんの放課後等デイサービス★ 【必要な資格】 保育士 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 ■給与 月給 300,000円 ～ 330,000円 ■給与備考 【 給与補足】 固定残業代：なし 【一律手当】