住宅設備 - 石川県 の求人・仕事・採用

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住宅設備メーカーの法人営業 上場企業のグループ会社/年休128日/完休2日/土日祝休み/残業ほぼ無

ナスラック株式会社(東建グループ)

  • 石川県

  • 月給23万円〜29万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • U・IターンOK
  • 直行直帰あり
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • 経験者優遇
  • スキルアップ
  • AT限定OK

仕事内容キッチンやお風呂といった住宅設備の法人営業をお任せします。提案先は代理店、工務店、リフォーム店、住宅設備会社。商品知識はもちろん、名刺交換などのビジネスマナーから研修を行ないますので、未経験の方もご安心ください。 <仕事の流れ> ▼取引先と信頼関係を築くことからスタート! 新規のお客様への提案営業や当社の商品を取り扱う会社へ定期訪問します。担当する企業リストを元に、電話で訪問の約束をしましょう。足しげく通いながら信頼関係を築いていきます。 ▼カタログを見せながらオススメポイントを紹介! 商談時はカタログを見せながら商品を紹介。ラインナップの幅広さを活かし「高品質のステンレスを使っているのが

住宅設備機器や配管資材のルート営業・配送スタッフ

小松商事株式会社

  • 金沢市 長田本町チ

  • 月給22万円〜32.2万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 車通勤OK
  • 週休2日制
  • 男性活躍中
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 残業なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 祝い金あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 学歴不問
  • 資格不問
  • 職場見学OK

仕事内容年間休日は110日!長期休暇もしっかりあり★ 営業や配送のお仕事経験がない、未経験の方も大歓迎! 県外への転勤もありません! 。・゚・。。ここがポイント!。・゚・。 ・未経験、学歴不問の正社員の募集です! ・日祝は完全にお休み! 土曜は月2回お休みの週休二日制です! ・年間休日110日、有給休暇20日! プライベートも大切にできます! ・給与は年齢に応じて、毎年6,000〜12,000円(月給)アップ! 将来設計も安心です! ★小松商事グループのHPを新しく作成しました! 当社の社内の様子をご覧いただけます! まずはホームぺージをご覧ください! 大切な仕入れ先やお客様を全く無視し

かんたん応募

コールセンターオペレーター/20代~40代幅広く活躍中/未経験歓迎/充実した研修制度/コールセンター運営・管理/石川県/正社員

株式会社エプコ

  • 金沢市 西念 / 金沢駅 徒歩6分

  • 年収350万円〜549万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 未経験OK
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 上場企業
  • キャリアアップ制度
  • 髪型髪色自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 休憩室あり
  • ロッカーあり
  • WEB面接OK
  • 語学力不問
  • 教育充実

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会経験がある方 ・PCの基本操作(スムーズなタイピング)が出来る方 ―――――――――― ★未経験でも大丈夫? ―――――――――― 入社後は、住宅設備の知識や電話対応のしかたを研修でしっかり学べます。その後、さらに指導員のサポートを受けながら、実践的に仕事の流れを覚えていただく予定。また、定期的にリーダーと面談の機会があるため、何でも気軽に相談できます。「ハードル高そう…」と思っている方、ご心配は無用です! 【募集年齢(年齢制限理由)】 長期勤続によりキャリア形成を図るため ( 長期勤続によりキャリア形成を図るため ) 【フィットする人物像】 ・人とのコミュニ

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