山梨県のハローワーク 事務補助の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：月曜日から金曜日までの間で、週４日勤務（１日７時間３０分の勤 務）又は週５日勤務（１日６時間の勤務）となります。 （週３０時間勤務） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日～１月３日） 夏季休暇４日又は５日間（６月１日～９月３０日までの間）

仕事内容業務内容は、事務補助や軽作業です。 【事務補助】庁内郵送物の運搬・仕分け、封入封緘作業、廃棄文書 のシュレッダー、パソコンによる各種情報入力、書類、書架の整理 、図書の移動・仕分け等 【軽作業】消毒・清掃補助など環境整備等 ※勤務場所が学校の場合は、扇風機や換気扇の清掃、カーテンの洗 濯、校舎内外の清掃や草むしり、ごみの分別の手伝いなど身体を動 かす業務も多くなります。 ※業務の習得状況によってより高度な業務に携わる場合もあります ※障害のある複数の職員と一緒に働く場合もあります。 ※大規模災害発生時に災害対応の補助的業務に従事いただくことが あります。（勤務時間内のみ） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時15分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の受注、納期の変更 集中による繁忙 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 会社カレンダーによる（土曜、日曜、祝日の一部） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容技術部での事務業務と、実験や測定の補助作業です。 ・エクセル、ワードへのデータ入力 ・備品発注、電話応対 ・各種実験や測定の補助 ※ エクセルでのデータ集計やグラフ作成の経験者を募集します。 「変更範囲：変更なし」 □郵便番号検索【〒３５００８３３】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）、（又は）の選択 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容・一般事務補助 ・書類整理 ・経理補助 ・建物（賃貸マンション）巡回 週１回位 ・管理会社との入退去管理業務（修繕・リフォーム・管理） ・銀行・役所外回り ・電話・ＦＡＸ応対、メール対応 ・来客対応 ・掃除、片付け、お使い ＊指導後、速やかに業務配分します。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜17時30分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間３：10時30分〜17時00分又は9時15分〜17時30分の時間の間の7時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常、決算期業務の輻輳など 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 土日祝日は会社休日、その他ＧＷ・夏季・冬季休業（会社カレンダ ーによる）※入社時に特別休暇５日（有給）付与します。

仕事内容・一般事務 ・書類ファイリング ・シュレッダー ・店内清掃 ※障がいの内容に応じて業務内容は配慮します。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時15分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：１日５時間４５分勤務 就業時間を超える勤務は原則ないが、窓口対応の状況等により超え る可能性あり。超えた場合は超過勤務手当支給。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容事務補助 ・書類の作成、チェック、印刷 ・書類整理、書類の持ち運び ・専用端末又はパソコンのデータ入力 ・郵便物の整理、発送 ・外線電話の取次ぎ ・その他事務補助 ・職員の指示による業務補助 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：始業時刻・就業時刻は相談可 扶養内、社会保険加入相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーに準ずる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・現金計算 （ルートセールスが自販機から回収した現金を硬貨・紙幣計算機 を用いて計算し、金額をパソコンへ入力） ・パソコン入力、電話対応、事務補助 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週３０時間勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 所属の実情に応じて定める 有給休暇は法定通り

仕事内容【教員補助】 教員の補助として以下の業務に従事いただきます。 ・授業の補助（声かけや促し、見守り） ・トイレの補助（見守り） ・その他事務補助 など ＜書類送付先＞ 〒３３０－９３０１ 県立学校部県立学校人事課 事務職員人事担当宛 変更範囲：変更なし

仕事内容一般事務・経理事務補助のお仕事です。 ・主に、パソコン専用ソフトに入力及びその他付随する業務 （見積書・請求書のデータ入力、プリントアウト後のファイリグ） ・パソコン作業はエクセル、ワードの入力作業が可能な方 ・お客様からの電話対応 ・不動産賃貸管理補助 入力 変更範囲：会社が定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業日時はシフト制です。 前月半ば頃に希望をお聞きし、調整致します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土・日のみのお仕事です。（ＧＷ、年末年始、夏季休業あり） 連勤のない、月２～３程度の就業可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容弊社キッズコーナー及び来訪先のショールーム等において、 お打合せ中の顧客のお子さまのお相手をして頂きます。 一回のお打合せに一家族様ですので、 大人数のお子さまの見守りをすることはありません。 ・お客さまへのお茶出し等 ・子供好きな方歓迎（資格不問） ・難しいお仕事ではありません、高校生、大学生可 ※土、日曜日のみ（月２～３日程度可 連勤なし）の勤務です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 所属長が指定する曜日、年末年始（１２／２９～１／３）

仕事内容女性相談保護業務の補助 （１）電話や窓口でのＤＶ等の受付相談、制度説明 （２）女性相談記録作成、整理などの補助 （３）他機関との連絡調整補助 （４）婦人保護統計集計作業、報告書作成補助 （５）住民基本台帳支援措置事務補助（軽易な聞き取りを含む） （６）上記以外の女性福祉相談業務の事務的な補助 （７）その他、大規模災害発生時における災害対応業務 （基本的に補助的な業務で、勤務時間内のみ）

勤務時間就業時間１：8時50分〜15時20分 就業時間に関する特記事項：※原則として時間外労働はありませんが、状況に応じて超過勤務を お願いする場合があり、超過勤務手当が支給されます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容雇用期間は、令和９年２月３日（水）～令和９年３月３１日（水） までの間における以下の勤務のいずれかとなります。 ○確定申告相談会場でのスマートフォン・パソコン入力補助、受付 ・２月 ３日～３月３１日 １名 ・２月 ３日～３月１５日 ３名 「変更範囲：税務署が定める業務」

仕事内容・診療録への代行入力 ・診断書等の医療文書作成補助 ・診療に関する文書や書類の管理業務 ・保険請求関連業務 ・電話対応 等 変更範囲：変更なし

勤務時間フレックスタイム制 就業時間１：9時30分〜18時30分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：木曜日は受付業務のため、必須。 他は週２日から４日で相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容税理士事務所での税理士補助業務及び一般事務を行っていただきま す。 ・会計ソフトでの帳簿入力 ・エクセル、ワードによる資料作成（請求書発行、書類送付状等） ・受付応対 ◇会計事務所での実務経験ある方優遇。 実務経験の無い方も歓迎。 ◇未経験可。業務はご指導しますので安心してご応募ください。 変更の範囲：事務所の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間要相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：重要な業務が季節的な増大に対応するため、 ６回を限度に１ヶ月９０時間、１年７２０時間まで延長できる 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容専用ソフトの入力業務は細かい作業になります。 在籍している社員は廃棄物業界未経験者がほとんどで、まわりの 社員がサポートしながらを少しずつ業務を覚えていただきます。 ・数量等のデータ入力 ・専用ソフトにてマニフェストの入力 ・マニフェスト他伝票整理、打ち込み ・電話、来客対応 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：9時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は選択制 勤務時間は目安となります。面接の際に詳しく お伺いします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・総務、経理、庶務他事務業務補助 ・ＰＣデータ入力補助 ・その他業務補助 【変更範囲】：なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜17時00分 就業時間２：9時30分〜16時30分 就業時間３：10時00分〜17時00分又は9時30分〜17時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：就業日数・時間については相談可 週２０時間以上必須 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他 週休二日制：（土、日）および毎週１日を休日とします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・一般事務 ・ＰＣ作業／エクセル・ワード・パワーポイント等ソフトの基本操 作 ・書類ファイリング ・パンフレット・帳票・備品等の在庫管理 ・シュレッダー ・掲示物の作成・張替え ・店内清掃 ※障がいの内容に応じて業務内容は配慮します。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜14時30分 就業時間２：7時30分〜15時30分 就業時間３：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：実働１日７．０時間 シフトにより勤務時間の変更あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏季休暇 シフト制により、土・日曜出勤あり（月１回程度）→平日振休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容レントゲン車で事業所様や会場を訪問し、健康診断を実施します。 巡回健診業務全般 ・レントゲン撮影の補助 ・身長、体重等の計測 ・受診者案内、誘導 ※普通自動車運転免許あれば尚可 業務内容変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：＊月・火・水・金曜日のうち週２日～３日の勤務 ＊希望を考慮し、（１）（２）のシフト勤務 ＊勤務日・勤務時間については相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日木曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・夏休み５～６日、冬休み５～６日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊整形外科医院で受付及び医療事務補助業務 医療事務経験の無い方でも安心して仕事を覚えることができます 【主な業務】 ・診療所（外来のみ）の受付や電話対応、会計業務 ・電子カルテでの患者登録、各種保険の取り扱い ・車イス患者の移送介助等 ※２人以上で業務を行います。 分からないことは、丁寧に説明指導いたします。 ※医院休診日 毎週／木曜日・日曜日、祝日 （変更範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：（１）月～金曜日 （２）土曜日（休憩０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆年齢問わず活躍できる仕事です。経験不問。 医師事務作業補助者として、外来診察室にて医師の補助、検査オー ダー代行入力、電子カルテ代行入力、診断書作成等の業務を行って いただきます。 ベテラン職員が多数おり、フォロー体制がしっかりしておりますの で、未経験者でも安心して働ける環境です。 ＊パソコンの基本操作（ワード・エクセル等）ができる方 ＊患者さんやまわりのスタッフに明るく優しく接していただける方 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：・指揮命令者からの指示により、業務多忙の折は、１日につき１～ ２時間程度の時間外勤務が可能であること 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容一般事務業務（詳細は以下のとおり） ・石綿確定診断委員会（以下「委員会」という。）の庶務 ・診断等を依頼する労働基準監督署（以下「監督署」という。） 等との連絡調整 ・委員会が確定診断等を行うための資料作成 ・委員会が作成した意見書の監督署等への送付 ・監督署等から提出があった資料等の返却 ・厚生労働省への報告等 ・その他必要な補助作業 変更範囲：法人の定める全ての業務