スポーツ用品販売 - 東京都 の求人・転職・中途採用

正社員
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スポーツセレクトショップのアパレル販売スタッフ

株式会社エービーシー・マート

  • 豊島区 西池袋 / 新宿駅 徒歩1分

  • 月給24.2万円〜25万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 男性活躍中
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 1日4時間以内OK
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • U・IターンOK
  • 駅チカ
  • 接客あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 服装自由
  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 未経験OK
  • 社割あり
  • 初心者歓迎
  • 福利厚生充実
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 1日6時間以内OK

仕事内容【ABC-MARTグループで安定性抜群】【私服勤務OK】キャリアアップ前提のポジションとしてお迎え! \月9日休み!連休取得OK!上場企業のグループ会社◎ノルマなしのアパレル販売◎販売未経験から正社員採用 オッシュマンズの店舗にて、 接客および店内業務をお願いします。 ◇商品のご提案 ◇フィッティングのご対応 ◇レジ ◇ラッピング ◇品出し ◇商品整理 ◇在庫管理 ◇ディスプレイ ◇店内美化 など まずはお客さまと笑顔で会話をし ニーズを引き出せるようになりましょう! 【未経験でも安心♪】 入社後は、まずは数日間の導入研修で当社の事業や取り扱いブラ ンド・商品など、基礎的な知識を習得

東京/店舗スタッフ(販売責任者/店舗運営)スポーツシューズ・フットウェアを販売京王百貨店新宿店

ヨネックス株式会社

  • 東京都

  • 年収450万円〜600万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 社員旅行あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容ヨネックス株式会社 【東京】店舗スタッフ(販売責任者/店舗運営)◇スポーツシューズ・フットウェアを販売◇京王百貨店新宿店 【仕事内容】 【東京】店舗スタッフ(販売責任者/店舗運営)◇スポーツシューズ・フットウェアを販売◇京王百貨店新宿店 【具体的な仕事内容】 【販売戦略の立案・販促活動、スタッフ育成まで幅広く担当/月ごとにシフト策定/テニスやバドミントン、ゴルフ領域*世界のアスリートから支持】 ◆職務内容 ヨネックス製品のスポーツシューズ・フットウェアの販売責任者として、店舗運営全般をお任せします。 お客様との関係づくりから販売戦略の立案、スタッフ育成まで幅広くご担当いただきます。

登録エントリー

東京本社/グローバルDTC運営(ECサイトの運用やコンテンツ管理/グローバル支社のサポート)

ヨネックス株式会社

  • 文京区

  • 年収480万円〜750万円

  • 正社員

  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 社員旅行あり
  • WEB面接OK

仕事内容ヨネックス株式会社 【東京本社】グローバルDTC運営(ECサイトの運用やコンテンツ管理、グローバル支社のサポート) 【仕事内容】 【東京本社】グローバルDTC運営(ECサイトの運用やコンテンツ管理、グローバル支社のサポート) 【具体的な仕事内容】 【社長直下の新設部署/海外市場の開拓や販売チャネルの設計など、グローバル市場で経験が積める/世界中のアスリートから指示される、グローバルスポーツメーカー】 ■職務内容: (1)サイト運用とコンテンツ ・グローバルなサイト運用プロセスと標準の導入をサポートする。 ・グローバルからローカルへのコンテンツ配信ワークフロー(商品画像、コピー、キャンペ

登録エントリー

東京本社/人事(新卒採用・中途採用・障害者採用)女性積極採用中グローバルスポーツメーカー

ヨネックス株式会社

  • 文京区

  • 年収450万円〜600万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 障がい者採用
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 社員旅行あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容ヨネックス株式会社 【東京本社】人事(新卒採用・中途採用・障害者採用)◇女性積極採用中◇グローバルスポーツメーカー 【仕事内容】 【東京本社】人事(新卒採用・中途採用・障害者採用)◇女性積極採用中◇グローバルスポーツメーカー 【具体的な仕事内容】 【グローバルの事業成長を支える人財採用を進める<実務を担うポジション>/残業15~20h/出産や子育てなどライフステージに合わせたサポート制度あり】 ※本ポジションはポジティブアクションになるため、女性のみの採用となります。 ◆職務内容 グローバルブランドであるYONEXの事業成長と組織拡大を、優秀な人財の採用の観点において、新卒採用・中途

登録エントリー

購買・資材調達 / 「東京勤務/調達リーダー候補」世界的な競技用ボールメーカーの成長を支えるSCM(サプライチェーンマネジメント)/スポーツ用品事業のグローバル調達戦略立案・推進・マネジメントを担う「年間休日120日」

株式会社モルテン

  • 東京都

  • 年収500万円〜700万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • リモートワーク
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 海外出張あり
  • 自社サービス
  • グローバル企業
  • 産休・育休実績あり
  • 教育充実
  • 英語を活かせる
  • 語学を活かせる

仕事内容【職種】管理>購買・資材調達 【業種】メーカー>その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 株式会社モルテンは、「モノづくりを通じて、世の中をより良い場所にするために、活動する会社」を経営理念に掲げ、社会の課題を解決する製品を開発・製造・販売するメーカーです。 【モルテンの事業戦略】 スポーツ用品(競技用ボールは世界トップクラスのシェア)・自動車部品・医療・福祉機器・マリン・産業用品の4つの事業を、独自のコア技術(中空体技術、材料加工技術)を応用し多角的に展開しています。 【企業の文化・雰囲気】 チームワークと協力を大切にする協調性の

Webデザイナー 未経験9割/フルリモートあり/年休125日/基本定時退社/副業可/ホワイト企業認定

YIGsolution株式会社

  • 新宿区

  • 月給25万円〜60万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • リモートワーク
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 残業月20時間以内
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • スキルアップ
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 在宅ワーク
  • フルリモート
  • 転勤なし
  • 自社サービス
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • 独立支援あり
  • 副業OK
  • 職場内禁煙
  • 髪型髪色自由
  • 服装自由
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • ブランクOK
  • 社員旅行あり
  • 学歴不問
  • 教育充実

仕事内容<同期と一緒に安心のスタート!> 充実の研修は同期と一緒にスタートすることができます。不安や悩みを共有しながら、同期と切磋琢磨して成長を目指せる環境です! <入社後の流れ> ▼入社半年/IT業界の基礎などを学びます! IT業界の基礎が学べる資格の取得からスタート。一人ひとりにメンターがつき、マンツーマンで学習を進めていきます。合わせて、実務に必要な知識・スキルの習得を目指します。 ▼半年~1年/プロジェクトに配属! 入社から半年を目途に、プロジェクトに配属。様々なプロジェクトをご用意しています。 ▼2~3年目/さらなるステップアップを! 幅広い案件から希望に沿ったプロジェクトに参加し、ス

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