有松駅のデイサービスの求人・仕事・採用

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ フジタ 介護老人保健施設フジタでは、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎で

仕事内容【求人概要】 名古屋市緑区/訪問介護/正社員/介護職/未経験OK/賞与5.05ヶ月の実績あり！嬉しい日曜日定休！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【おすすめポイント】 ・未経験OK! ・賞与は5.05ヶ月の実績あり ・残業ほぼなし！ ・日曜日定休！ 【施設の概要】 開設：2004年9月1日 スタッフ構成：介護スタッフ12名 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！

仕事内容【仕事内容】 ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ ＼ムリなくとことん働きやすく／ 「働き方の希望」が叶えられる環境で 利用者様に寄り添う介護をしよう。 ★風通しバッチリで20代や30代活躍中 ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ ……………＊働くポイント＊…………… 1｜訪問介護の経験不問！充実の教育体制 2｜直行直帰OK！業務が終わればすぐ帰れる！ 3｜ベースアップを最優先◎収入安定へ 4｜勉強会や資格取得支援でスキルUP 5｜サビ管などキャリアUPを目指せる！ 6｜事業拡大を計画中⇒昇進チャンス増 ∽∽∽∽ 興味がわいたら… 写真付公式採用ページでcheck！

仕事内容残業はほぼありません☆メリハリをつけて働ける職場環境です〇 ◆募集職種 言語聴覚士 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で取り組む、デイケアの言語聴覚士業務をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 デイケアをご利用になる利用者様に対し、言語聴覚士として専門的なリハビリテーションを行います。 ・ことばやコミュニケーションに関する評価、訓練 ・食べる・飲み込む機能に関する評価、訓練 ・利用者様の状態に合わせたリハビリテーションの実施 ・日々の変化を確認しながら、一人ひとりに寄り添った支援 利用者様の「伝えたい」「食べたい」という思いを大切にしながら、日常生活の質の向上をサポートするお仕事です。 ◆ デ

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 多機能型事業所における児童発達支援管理責任者業務 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 就業の場所の変更の範囲：弊社運営の通勤可能施設

仕事内容【仕事内容】 ⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒ こんな施設、ほかにはない！かも。とにかく自由な社風です。 ⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒ ★働くポイント★・完全シフト制で、残業は基本なし・5年勤務→役員になることも可能・インフルエンザ予防接種 会社負担・資格＆経験不問◎安心の教育体制⇒詳しくはアピールポイントをチェック！ ＼働く施設は、こんなところ！／・保護犬＆猫がいる動物共生型施設・対象は、軽度知的障がい、精神障がいをお持ちの方 ＼こんな方は大歓迎！／・職場の人間関係にお悩みの方・自由に楽しく働きたい方・動物が好きな方・介護の仕事の経験がある方・未経験から介護職に挑戦したい方

仕事内容【完全週休2日制／保育士】残業月10時間未満／有給消化率90％以上／放課後等デイサービス／「働きがいのある会社」ランキング(小規模部門)にて、福祉業界1位に！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/事前見学OK 【仕事内容】 療育プログラムやマニュアルの作成 行事の計画、社用車による児童送迎、PCやタブレットを使用した事務作業 個別支援計画に基づく療育提供 保護者の方や担当者との連携 等 職員さん1名に対して、必ずお子様は3名以下で配置を組んでおります。 そのため、余裕を持って業務に望むことができ、 子供達1人ひとりにじっくり向き合える環境をご用意し

勤務時間平日 10:00～19:00 土曜日・祝日 9:00～18:00 ※上記の時間の中から1日3時間～勤務可能 ※土祝は10:00～15:45、 平日は15:00～18:00や14:00～18:00勤務できる方歓迎◎ 休憩なし(1日の労働時間が6時間を超えた場合は法定通り45分、8時間以上60分)

仕事内容【言語聴覚士／パート】資格を活かして、子どもの「伝えたい」を支える｜週1日・3時間から 募集職種: 言語聴覚士 仕事内容: 【言語聴覚士業務】 発達障がい、知的障がいを持つ子どもに対して訓練や療育をお任せします。 ※雇用期間の定めなし 資格: 言語聴覚士 実務経験1年以上（未経験不可） 勤務時間: 平日 10:00～19:00 土曜日・祝日 9:00～18:00 ※上記の時間の中から1日3時間～勤務可能 ※土祝は10:00～15:45、 平日は15:00～18:00や14:00～18:00勤務できる方歓迎◎ 休憩なし(1日の労働時間が6時間を超えた場合は法定通り45分、8時間以上60分

勤務時間平日 10:00～19:00 土曜日・祝日 9:00～18:00 ※上記の時間の中から1日3時間～勤務可能 ※土祝は10:00～15:45、 平日は15:00～18:00や14:00～18:00勤務できる方歓迎◎ 休憩なし(1日の労働時間が6時間を超えた場合は法定通り45分、8時間以上60分)

仕事内容【作業療法士／パート】資格を活かしたい。でもフルタイムは難しい方へ｜週1日・3時間から 募集職種: 作業療法士 仕事内容: 【作業療法士業務】 発達障がい、知的障がいを持つ子どもに対して訓練や療育をお任せします。 ※雇用期間の定めなし 資格: 作業療法士 実務経験1年以上（未経験不可） 勤務時間: 平日 10:00～19:00 土曜日・祝日 9:00～18:00 ※上記の時間の中から1日3時間～勤務可能 ※土祝は10:00～15:45、 平日は15:00～18:00や14:00～18:00勤務できる方歓迎◎ 休憩なし(1日の労働時間が6時間を超えた場合は法定通り45分、8時間以上60分

仕事内容当社の放課後等デイサービスでは、発達に障がいを持つ子どもたちに、『ビジョントレーニング』というトレーニングを提供しています。ビジョントレーニングとは眼球運動や視空間認知、眼と身体の協調運動を鍛えるトレーニングです。子どもの神経系の発達を促し、「できる！」を増やしていきます。子供の送迎や宿題をやる時間もありますが、毎日ビジョントレーニングの時間を設けており、身体全体を動かしたり、グループで行うことにより協調性を養ったりなど様々な目的をもって行なっております。未経験の方でも、経験者が多数在籍していますのでご安心ください！

仕事内容★5連休を年4回取得可能★「なりたい自分」への成長を全力でバックアップします！全国約500拠点展開中のビオネストグループでの募集◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実 【仕事内容】 共同生活援助（障がい者GH）での訪問看護業務 訪問看護事業における運営管理・人材管理 訪問看護員業務 医師との連携、指示の下医療処置 職員との情報共有 オンコール対応 共同生活援助（グループホーム）内での看護業務はじめ生活支援業務 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲 【必須要件】 正看護師 自動車運転免許（ＡＴ限定可） 【歓迎要件】 精神科実務経験1年以上の方歓迎 訪

仕事内容[募集職種] タクシードライバー 【入社祝い金/支援金】最大150,000円 介護の資格はなくてもOK！入社後に学べる環境です◎ [職務内容] ＼「ありがとう」がうれしい！ケアタクシードライバー！／ ＜具体的には…＞ ・通院のための送迎 ・病院内での介助や、車いすでの乗降のサポート ・お買い物のお手伝い ・緊急時の駆け付けサービス を行います。 送迎サービスをご利用されるお客様は、事前にご自宅を登録して頂いたり、 送迎先やお時間をご予約頂いているお客様が中心！ 事前にしっかり準備ができるから、一歩踏み込んだサービスを提供することができます。 ご予約のないお時間には、一般のお客様の送迎も

仕事内容【仕事内容】 ・支援計画の作成 ・保護者様の相談支援 ・社員指導 ・請求業務 ・送迎業務 ・児童指導員補助業務 【オススメポイント】 ・未経験の方も歓迎！ ・研修あり！ ・入職時期相談OK！ お気軽にお問い合わせください♪ 未経験の方も大歓迎！ 駅チカで通いやすい立地です♪ 一度一緒に見学に行ってみませんか？ 下記よりお気軽にお問い合わせください(

仕事内容保育士/正社員/放課後等デイサービス/療育支援 【仕事内容】 ◎個別・小集団療育支援 ◎課外活動・イベントの企画実行 ◎送迎業務（運転が心配な方は相談可能です） ◎日々の記録 【☆彡おすすめポイント☆彡】 ◎月給24万～ ◎昇給・賞与あり ◎未経験の方も歓迎 ◎副業OK ◎住宅手当あり ◎個人ロッカー完備 ◎マイカー通勤OK 療育未経験の方も、ブランクがある方も大歓迎です！ 住宅手当や産休育休などの福利厚生も充実しており、レジャー施設や育児介護サポートの割引もございます。 キャリアパス制度も整っているため、 将来のキャリアビジョンも明確に取り組めます♪ 療育施設でお働きできる保育

仕事内容■メインキャッチ 児発管／35万円以上！残業なし／週休2日制／長期休暇あり／車通勤駐車場完備／定員10名の放デイ 【jb657101】 ■コメント 児発管／35万円以上！残業なし／週休2日制／長期休暇あり／車通勤駐車場完備／定員10名の放デイ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 350,000円 ■給与備考 【賞与の有無】 なし ■休日/休暇 日曜日 祝日 ■PR 児童発達支援・放課後等デイサービス くれよん 篭山教室は、愛知県名古屋市にある放課後等デイサービスです。株式会社

仕事内容【アピールポイント】 【名古屋市緑区／有松駅】《経験者歓迎◎》マイカー通勤OK昇給賞与あり完全週休2日制☆/残業少なめ/光と風がよく通るキレイな一戸建ての事業所です♪ 【仕事内容】 ●発達に特徴のあるお子様に対し、遊びや学習を通した自立支援を行っていただきます☆送迎業務があるので運転ができる方お待ちしています♪ ●日曜固定休みの完全週休2日制◎残業は月平均5時間以内とかなり少なめです◎プライベートも大事にしながらメリハリをつけて働けますよ！ ●有松駅から徒歩11分☆マイカー通勤もOK！毎日の通勤にも便利です♪ 【給与】 月給206,000円 【月給】20万6,000円～25万円 ●賞与

仕事内容【タイトル】 ナーシング有松校 言語聴覚士（放課後等デイサービス） 【仕事内容】 ■発達障害・知的障がいを持つお子様の訓練や療育業務 ・個別支援企画に基づいた訓練・療育提供 ・療育プログラムやマニュアルの作成 ・送迎 ・保護者連携 ・事務作業他 ■運営について 放課後デイサービス（小学生～高校生）と、児童発達支援（3歳～小学校入学前）を運営しています。 定員は1日10名、5～6名程度のスタッフで対応します。 ■ナーシング有松校の方針 ただお預かりするのではなく、「心」を持ち込んで自動と接することを大切にしています。 子どもが自分のできる力を信じ、自分でやりたいことを決定できるように促

仕事内容◇リハビリ職法人内複数在籍◇児童発達支援・放課後等デイサービス◇事業拡大中◇リハビリニーズが高い事業所様です◇ 【給与】 【月給】 基本給:160,000円-200,000円 固定残業代(30時間) ※時間外労働の有無に関わらず支給 資格手当:10,000円 特別処遇改善手当:9,000円 【その他手当】 物価高騰手当:10,000円 住宅手当:5,000円 児童送迎手当:5,000円 自己研鑽手当15,000円(3ヶ月に1回) 1.00カ月分/年 年2回 ※業績による 【コメント】 ◇児童発達支援・放課後等デイサービスを運営する法人様です。 ◇リハビリ職のニーズが高い事業所です。専門

勤務時間【時短～フルタイム勤務希望の方大募集】 【シフト例】 ・7：00～14：00 ・9：00～17：00 ・10：00～15：00 など ※上記は勤務時間の一例です！ ●週2日～5日・1日6時間からOK！ ●日勤のみ ●夜勤のみ ●土日休み など、いろんなシフトのお仕事をご紹介できます！ あなたのご希望をお聞かせください。 ※扶養内勤務OK ※残業少なめ

仕事内容【職種】 介護助手 【仕事内容】 未経験・無資格でも すぐにできるお仕事からスタート！ 具体的には・・・⇒ ●食事介助 喉に通りやすい工夫をするなど 食事しやすい環境を整える 料理を口まで運ぶ・お箸を持つサポートなど 食事のお手伝い ●排泄介助 トイレへの誘導 体勢・着替えなどのお手伝い ※利用者様によって、おむつ介助もあります ●入浴介助 お風呂への誘導 体を洗ったり、着替えのサポートなど ／ 車通勤を希望の方に朗報！ ＼ ◆ ガソリン代として交通費支給 ◆ 車で通える範囲にお仕事多数！ □ 今より時給を上げたい □ 週3日くらいから始めたい □ 土日は休みたい などの希望に

仕事内容年間休日120日超！皮膚科の専門知識を習得できます 患者さま一人ひとりとしっかり向き合う姿勢を大切にしている緑かごやま皮膚科クリニック。一般的な皮膚科診療はもちろん、アトピー性皮膚炎・脱毛症などの専門的な診療や粉瘤・ほくろの手術、陥入爪の治療などに幅広く対応しているクリニックです。他院では提供していない新しい治療も実施しており、皮膚科領域の専門性の高い知識・看護スキルを習得できます。 緑かごやま皮膚科クリニックの勤務形態は、日勤のみの週休2.5日制です。規則正しい生活リズムを保ちながら、しっかりと休息を取れるでしょう。夏季休暇や年末年始休暇も取得可能で、年間120日以上の充実した休日を確保でき