コールセンター 大東建託 の求人・仕事・採用

仕事内容コールセンター事務 受電対応では、サービスや製品に関する問い合わせに丁寧に対応し、 必要に応じて内容を記録・共有します。 また、対応履歴の入力やデータ管理、簡単な資料作成など、 バックオフィス業務も担当します。 マニュアルやトークスクリプトが整っているため、未経験の方でも安心してスタート可能です。 入社後は基礎研修から始まり、 実際の応対も先輩スタッフがしっかりフォローするため、徐々に自信を持って対応できるようになります。 この仕事のやりがいは、お客様からの「ありがとう」を直接感じられること。 自分の対応が安心や解決につながった瞬間に、大きな達成感を得られます。 【仕事内容】 ＊｡･＊

勤務時間週5日以上 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜 ＜勤務時間＞ 10:00〜19:00 上記で1日8時間勤務／シフト制となります。

仕事内容【仕事内容】 ＼具体的なお仕事内容！／ お引っ越しを控えたお客様に、生活に欠かせない新電力サービスのご案内をお任せします！ ・トークスクリプト（台本）を見ながら対応でOK！ ・強引な営業はなし◎ よくある質問として・・・ 「料金ってどれくらい変わるの？」 「どんなプランがあるの？」 「◯◯はどうしたらいいのかな？」 などと、覚えやすい内容ばかりです！ マニュアルやトークスクリプトもあるので安心♪ 営業って思われがちだけど、ノルマはありません！ 必要な情報を整理してお伝え・ご案内していくお仕事なので、 「丁寧に教えてくれて助かったよ！」と感謝されることも◎ 【特徴・メリット】 高収入・

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜18時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分又は10時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※シフト制（営業時間内で１日４時間～の勤務可能） ※途中休憩あり。休憩時間（実働）は面接時相談に応じます ※夕方勤務、土日勤務できる方歓迎！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始、夏季休暇、慶弔休暇

仕事内容自社運営のコールセンター「サポートコール」のオペレーター ・植木カットデザイナー（植木職人）からの問合せ対応 ・システム入力（お客様との電話対応はありません） （変更範囲：会社の定める業務） 当社が提供するサービスは、個人邸やマンション、オフィス等の植 木、庭のお手入れです。 また、東横イングループの一員として安定した経営基盤を築いてお り、現在でも右肩上がりの成長を続けています。 業務拡大・売上増加に伴い、植木カットデザイナー（植木職人）専 用のコールセンター「サポートコール」のオペレーターを募集して います。 ＃マザーズ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・コールセンター経験（2年以上） ・ノンボイス対応経験 ・SV経験またはチームリーダー経験 ・コミュニケーション力／課題解決力／時間管理力 [歓迎] ・不動産業界での経験 ・賃貸物件オーナーとしてのご経験 【フィットする人物像】 SVとして次のステージにチャレンジしたい方 組織改善やマネジメントが得意な方 不動産やライフライン系の知識を活かしたい方 多様な人と関わる仕事が好きな方 【職種名】 【コールセンターSV／経験をより大きなフィールドで！／年収400万円～／年休123日】 【仕事内容】 コールセンターのSV（スーパーバイザー） ・オペレーターの育成・マネジメ

仕事内容コールセンタースタッフ 完全週休2日制(土日祝)／年間休日128日◎未経験歓迎！20〜50代の方が大活躍☆月収30万円以上も可能♪ [お仕事内容] ◎完全週休2日制(土日祝休み) ◎年間休日128日 ◎月給25万円以上＋インセンティブ ◎JR田町駅から徒歩5分 ＼働きやすさ抜群！／ コールセンタースタッフ大募集♪ ――゜――゜ <未経験歓迎！> 丁寧な研修もあるので、未経験でも始めやすいです。 営業経験・アウトバウンドのコールセンター経験者さん歓迎！ <ワークライフバランス ＊完全週休2日制(土日祝休み) ＊年間休日128日！ <安定して稼げる> ＊インセンティブ制度あり（社員規定

勤務時間09：00～21：00 上記時間の中で、 週4～、1日7時間～OK！ ◇レギュラーワークで週5日で安定して勤務！ 9：00～17：00 ◇土日メインで、まとめて稼ぐ！ 12：00～20：00 ◇朝ゆっくり、時短勤務♪ 10：00～18：00 ◇Wワークをしながら、かけもちバイトも◎ 16：00～21：00 ・在宅の仕事がしたい！ ・残業ほぼなし ・選べる働き方！ 「土日休みがいいな」 「しっかり稼ぎたい」 「朝早いのは苦手だから午後のみがいい･･･」 「扶養控除内ではたらけるかな？」 なんて希望にもお応えします！ ・勤務時間により、ポイント制ボーナスあり♪ お給料と別に自分にご褒美★ 累計稼動時間が500時間以上の場合、 （週5日勤務・約3ヶ月）からボーナス支給！ テーマパークのチケット・海外旅行・カタログギフト…etc

仕事内容【職種】 データ入力・タイピング 【仕事内容】 ＊オシゴト内容＊ ユーザー情報を専用フォームに そのまま入力していく、かなり簡単なデータ入力です。 私生活でPCを使えればOK◎ その他、簡単な事務作業もお願いします。 簡単な説明を受ければ そのまま始められるように 研修はかなりじっくり丁寧に行います！ 他にも ・通販 ・ECサイト系 ・インフラ ・各種サービス系 ・コールセンター 上記企業でのお仕事も。 PCは触れる程度だったスタッフも 今は先輩として活躍中です◎ 当社のことをもっと 知りたい方はこちら →インスタ：キャリアプレイスプラスをアルファベットで検索！ 【お仕事のポイ

勤務時間夕方からの空いた時間を有効活用！ 子どもさんの手が離れた主婦の方にも人気のシフト！ ★17：00～22：00 5ｈ ★18：00～23：00 5ｈ ★19：00～23：00 4ｈ 週3～5日の曜日固定シフト 決まった曜日・時間帯に働けます 毎月2回の曜日・時間のシフト振替相談OK！

仕事内容《阪急三国駅前》◆17時～の勤務が叶う◆TV通販「ショップチャンネル」の注文受付◆週3日～OK 今人気のテレビ通販「ショップチャンネル」の コールセンターのお仕事です。 お客様からの注文受付やご質問、 注文に伴うPC入力などを行います。 受信メインです！ノルマはありません！ ●研修 PC操作からシーンに応じたトークまでじっくり学べます。 敬語や一般常識、トークスキルが身につきます。 ●受注研修日程 5/22（金）～24（日） 【3日間】 ・5/22（金） 19:00～23:00 ・23（土）～24（日） 12:00～21:00 ※3日間すべての日程で受講必須 夕方から勤務でき

勤務時間シフト制

仕事内容コールセンタースタッフ／名前後の大型募集 未経験者、大歓迎 コ ルセンタ 業務 【魅力・やりがい】 年齢や、今までのキャリアに関係なく、頑張りや結果次第で高時給、高インセンティブがもらえる点です！ ２０代でも４０～５０万円ほど給料を稼いでる方もいらっしゃいます！ 【入社からの流れ】 入社後は座学（１～２日）での研修、先輩従業員とのトーク練習などを通して、綺麗な言葉の使い方、声の出し方の基礎から教えていきます。 ※もちろんマニュアルも資料もございます。 【一緒に働くメンバー】 部署には10名前後が所属しており、男女比は4：6。平均年齢層は26～35歳ほどです。先輩たちの前職は保育士や運送会

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時05分〜18時05分又は〜の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：週４日勤務／シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務上の交通事故に伴う対応、感染症流行時の業務運行確保等 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制で週休２日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◇ゆうパックセンターでの電話受付（その他付随する事務作業） のお仕事です。 ・お仕事はイチから丁寧にお教えします。 ・あなたのペースで慣れていけば大丈夫です◎ ・はじめての方、ブランクのある方も安心して始められます！ ◎安定して長く働きたい方大歓迎！ 変更範囲：変更なし

勤務時間土日祝を含む週5日間※シフト制 ＊実働8h(休憩1h) ①早番→8:30～17:30 ②遅番→11:30～20:30 ③土日祝→9:30～18:30 ■業務期間：2029年5月末まで ※・土日祝 1～2回/月 ・遅番 2～3回/月 程度の勤務をご依頼予定 労働時間制度 シフト制

仕事内容≪残業少なめ･交通費全額支給≫広島市役所内!税金などを扱うｺｰﾙｾﾝﾀｰでｽﾀｯﾌｻﾎﾟｰﾄのお仕事 【WEB登録会実施中】コロナ対策企業・未経験歓迎・高時給等のお仕事ご紹介可能♪ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,420円～ 時給1420円 【勤務地】 広島県広島市中区 ◇この他にも、ご紹介できる勤務地多数！ 「駅チカ・バス停近くの職場がいい」等 ご希望の条件お聞かせください◎ 募集情報 仮ID(from：@ivisit.co.jp)と面談予約のURLを記載したメールをお送りします。 メールのURLをクリックして、 WEBからお好きな登録

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 コールセンター事業部のマネジャーとして、 複数プロジェクトの運営マネジメント・メンバーマネジメントを中心にお任せ致します。 事業拡大に伴い増員募集。 将来的には事業部長や役員なども目指していただけます。 【具体的には】 ・クライアント折衝、交渉・配下SV教育 ・労務管理 ・担当事業、施策における損益管理 ・社内外報告書、マニュアル等各種ツール作成 ・既存クライアント企業に対する規模拡大の提案、営業 ・既存クライアント企業との定例会議、定例報告の実施 【待遇・福利厚生】 社保完備/交通費支給/昇給あり