株式会社リボルブ・シスの求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・事業会社における総務業務のご経験 ・マネジメントのご経験 [歓迎] 【歓迎要件】 ・IT企業や上場・上場子会社での総務実務のご経験 ・部下（メンバー）の育成のご経験 【職種名】 総務責任者候補 【仕事内容】 【神田小川町】（年収上限1200万）金融機関向けの大規模システム開発会社で総務部門責任者候補の募集です。 金融機関向けの大規模システムを開発している当社にて、グループ会社や開発オフィス（東京、大阪、神戸、福岡、佐賀、沖縄）を含めた事業所管理業務等の総務業務全般と総務部門の運営をお任せします。 【雇い入れ直後】下記人事総務業務 【変更の範囲】会社指定の

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・事業会社における財務経理実務のご経験 ・経理部門におけるマネジメントのご経験 [歓迎] 【歓迎要件】 ・IT企業や上場・上場子会社での経理実務のご経験 ・部下（メンバー）の育成のご経験 ・税理士事務所や会計事務所ご出身の方も歓迎です 【職種名】 経理責任者候補 【仕事内容】 【神田小川町】（年収上限1200万）金融機関向けの大規模システム開発会社で経理部門責任者候補の募集です。 金融機関向けの大規模システムを開発している当社にて、経理部門全体をご担当いただきます。経理部門の責任者として決算業務の取りまとめおよび若手メンバーの育成・管理を担っていただきます

仕事内容金融機関向けの大規模システムを開発している当社にて、グループ会社や開発オフィス（東京、大阪、神戸、福岡、佐賀、沖縄）を含めた事業所管理業務等の総務業務全般と総務部門の運営をお任せします。 【雇い入れ直後】下記人事総務業務 【変更の範囲】会社指定の業務 【具体的な業務内容】 ■総務 ・全社会議、イベント等の企画・運営 ・契約管理（リーガルチェック、新規認証取得、既存認証更新手続き等） ・社内資産管理（ＰＣ・備品等） ・各拠点メンバーのマネジメント（業務分担、進捗管理、育成） ・経営層や他部門との連携ならびに総務業務の効率化の推進 ■ファシリティ業務 ・オフィスレイアウトの提案、備品・環境整備 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■システム開発経験（3年以上～） 【尚可】 ・上流工程にチャレンジしたい方 ・お客様と直接関わる業務がしたい方 ・プロジェクトマネージャーにチャレンジしたい方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 - 【職種名】 システムエンジニア（即戦力） ※土日休み 【仕事内容】 ★元東証一部上場企業役員が設立した企業★設立11年で売上84億の成長企業★ 【職務概要】 システムエンジニアとしてご活躍いただきます。 【職務詳細】 【大規模プロジェクトの開発業務・中規模プロジェクトの開発業務】 ■オープン系・汎用系

仕事内容株式会社リボルブ・シス 【梅田】金融系SE/リーダー候補◆請負中心×自社内7割/保険金融業界に強み/COBOLのみも歓迎◎ 【仕事内容】 【梅田】金融系SE/リーダー候補◆請負中心×自社内7割/保険金融業界に強み/COBOLのみも歓迎◎ 【具体的な仕事内容】 ～設立12年で売上100億円を達成した成長企業／早期から顧客折衝に携わることが可能／幅広いキャリアパス／AWS、AI・IoTなどの最新技術に携わる機会あり／残業23h程度×最大9連休取得可能で働きやすさ◎～ ◆こんな方にオススメ！ ・売上業績共に成長中の企業で働きたい ・受託メインで上流工程への挑戦機会が豊富な企業で働きたい ・自

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 開発実務経験3年以上 【尚可】 ・金融システム開発経験 ・基本設計等の上流工程経験者 ・生損保・銀行システムのプロジェクト経験 ・リーダー、サブリーダー、メンバー管理などのご経験をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【大阪】システムエンジニア（リーダー） ※土日休み 【仕事内容】 自社内開発7割／プライム比率7割／上流工程から参画できる 【職務概要】 システムエンジニアとして、同社の大阪事業所にて、金融系システムの開発をご担当いただく予定です。 【職務

仕事内容株式会社リボルブ・シス 【東京】ソリューション営業◆残業20ｈ／設立12年で売上約100億円の成長企業／土日祝休／転勤なし 【仕事内容】 【東京】ソリューション営業◆残業20ｈ／設立12年で売上約100億円の成長企業／土日祝休／転勤なし 【具体的な仕事内容】 100％既存顧客対応9年連続増益増収/年休124日・完全週休二日(土日祝)/金融系システムに強みを持つ独立系SIer/退職金・家族手当有/有給取得率76％/一緒に働くメンバーの雰囲気 ITに関する幅広いサービスを展開する同社にて、大手顧客に対するソリューション提案営業をお任せします。 ■業務内容： ・大手顧客（生損保、銀行、流通

仕事内容株式会社リボルブ・シス 【神田】人事担当（人材育成）◆組織成長を支える研修企画・運営担当◆9期連続で増収増益のSIer 【仕事内容】 【神田】人事担当（人材育成）◆組織成長を支える研修企画・運営担当◆9期連続で増収増益のSIer 【具体的な仕事内容】 人材開発・育成経験者歓迎！／9期連続増収増益のSIer／年休124日・残業月20h程で働き方◎～社員数も年々増加し、各拠点でのバックオフィス体制強化を図っています～ ■業務概要： 当社は大手顧客基盤を強みに9期連続増収を続けるSIerです。会社の急成長と組織拡大に伴い、社員の能力開発・育成体制の強化が急務であり、組織の根幹を支える"人材育

仕事内容株式会社リボルブ・シス 【梅田】PM候補◆請負中心×自社内7割/保険金融業界に強み/コンサル業務・大規模PJ・AI活用◎ 【仕事内容】 【梅田】PM候補◆請負中心×自社内7割/保険金融業界に強み/コンサル業務・大規模PJ・AI活用◎ 【具体的な仕事内容】 ～設立12年で売上100億円を達成した成長企業／SalesforceやAWSなど、AI・IoTなどの最新技術に携わる機会あり～ ◆こんな方にオススメ！ ・売上業績共に成長中の企業で働きたい ・受託メインで上流工程への挑戦機会が豊富な企業で働きたい ・自社勤務に近いような環境で腰を据えて長期就業をしたい ・PMとして、金融業界に対するI

仕事内容株式会社リボルブ・シス 【大阪】金融系SE／請負中心×自社内7割／上流工程へ挑戦可／保険金融大手との安定取引／9連休取得可 【仕事内容】 【大阪】金融系SE／請負中心×自社内7割／上流工程へ挑戦可／保険金融大手との安定取引／9連休取得可 【具体的な仕事内容】 ＜設立12年で売上100億円を達成した急成長企業／若手のうちから顧客折衝に挑戦可能／納得感のある明確な評価制度／多彩なキャリアパス／SalesforceやAWS、AI・IoTなど最新技術に携わる機会あり／最大9連休取得可能で働きやすさ◎＞ ★こんな方におすすめ！ ・成長企業で自身の市場価値を高めたい方 ・受託開発を中心に、上流工程

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必要スキル】 ■開発実務経験 案件の見積もり～顧客折衝、計画策定、進捗管理、品質管理、コスト管理、要員調達、要員管理など運営業務に携わって頂きます。また、カウンターとなる顧客対応（各種レビューや報告、折衝）も実施します。 大規模案件が多く、現状パートナーと共に案件参画している状況です。 【求める人物像】 ■上流工程にチャレンジしたい方 ■お客様と直接関わるお仕事をしたい方 ■プロジェクトマネージャーにチャレンジしたい方 【中途入社の活躍実績】 ■2023年4月入社 （1年目）銀行案件にてコアSEとして活躍中 ■2022年7月入社 （14年目

仕事内容株式会社リボルブ・シス 【博多】PM候補◆請負中心×自社内7割/保険金融業界に強み/コンサル業務・大規模PJ・AI活用◎ 【仕事内容】 【博多】PM候補◆請負中心×自社内7割/保険金融業界に強み/コンサル業務・大規模PJ・AI活用◎ 【具体的な仕事内容】 ～設立12年で売上100億円を達成した成長企業／SalesforceやAWSなど、AI・IoTなどの最新技術に携わる機会あり～ ◆こんな方にオススメ！ ・売上業績共に成長中の企業で働きたい ・受託メインで上流工程への挑戦機会が豊富な企業で働きたい ・自社勤務に近いような環境で腰を据えて長期就業をしたい ・PMとして、金融業界に対するI

仕事内容株式会社リボルブ・シス 【神田】総務リーダー候補◆設立13年で売上100億円規模！安定成長続けるIT企業◆年収500万円～ 【仕事内容】 【神田】総務リーダー候補◆設立13年で売上100億円規模！安定成長続けるIT企業◆年収500万円～ 【具体的な仕事内容】 総務経験者歓迎／転勤なし／MS&AD様など業界大手と取引多数／完全週休二日（土日祝）／家族手当有 ■業務内容 グループ会社や、開発オフィス（東京、大阪、神戸、福岡、佐賀、沖縄）を含めた事業所管理業務を中心にお任せしたいと考えています。 ・オフィスレイアウトの提案、環境整備 ・全社会議、イベント等の企画・運営 ・新規認証取得、既存認

仕事内容株式会社リボルブ・シス 【東京】経理管理職候補／設立13年で売上100億円規模！安定成長続けるIT企業／残業月20h 【仕事内容】 【東京】経理管理職候補／設立13年で売上100億円規模！安定成長続けるIT企業／残業月20h 【具体的な仕事内容】 ＜9期連続増収のSIerで安定性完全週休二日（土日祝）／家族手当有＞ ■業務概要： プライムベンダーとして大規模システムを開発している当社にて、経理をご担当いただきます。経理部門の中核として、決算業務の取りまとめおよび若手メンバーの育成・管理を担っていただきます。将来的には課長として組織運営をお任せすることを想定しています。 ■業務内容：

仕事内容株式会社リボルブ・シス 【神田／社内SE】年休124日／残業20h／売上100億円の／MS&AD様など業界大手と取引 【仕事内容】 【神田／社内SE】年休124日／残業20h／売上100億円の／MS&AD様など業界大手と取引 【具体的な仕事内容】 ◎転勤なし×家族手当×有給取得率76％×完全週休二日（土日祝） ◎9年連続増益増収×設立12年で売上100億円達成×拠点増加中 ■業務内容： 社内SE担当として、各種システムやネットワークの設計・管理・運用業務などをお任せします。事業が好調のため新入社員・中途入社者も多く、組織状況の変化に応じて、社内で扱うシステムの企画・提案、導入などに携わ

仕事内容株式会社リボルブ・シス 【梅田／第二新卒歓迎】開発エンジニア◆請負中心×自社内7割/上流工程へ挑戦可/保険金融大手との取引多 【仕事内容】 【梅田／第二新卒歓迎】開発エンジニア◆請負中心×自社内7割/上流工程へ挑戦可/保険金融大手との取引多 【具体的な仕事内容】 ～設立12年で売上100億円を達成した成長企業／若手から顧客折衝に携わることが可能／スキルアップ支援充実／納得感のある評価制度／SalesforceやAWSなど、AI・IoTなどの最新技術に携わる機会あり／残業23h程度×最大9連休取得可能で働きやすさ◎～ ◆こんな方にオススメ！ ・売上業績共に成長中の企業で働きたい ・受託メ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必要スキル】 ■開発実務経験（1年以上）：ポテンシャル採用 ■開発実務経験（3年以上）：若手採用 ■開発実務経験（7年以上）：中核人材採用 案件の見積もり～顧客折衝、計画策定、進捗管理、品質管理、コスト管理、要員調達、要員管理など運営業務に携わって頂きます。また、カウンターとなる顧客対応（各種レビューや報告、折衝）も実施します。 大規模案件が多く、現状パートナーと共に案件参画している状況です。 【求める人物像】 ■上流工程にチャレンジしたい方 ■お客様と直接関わるお仕事をしたい方 ■プロジェクトマネージャーにチャレンジしたい方 【中途入社

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必要スキル】 ■開発実務経験（1年以上/言語不問） 【歓迎スキル】 ■金融システム開発経験 【求める人物像】 ■上流工程にチャレンジしたい方 ■お客様と直接関わるお仕事をしたい方 ■プロジェクトマネージャーにチャレンジしたい方 【中途入社の活躍実績】 ■2015年1月入社（10年目）：共済案件にてお客様業務支援として参画中 ■2015年2月入社（15年目）：共済案件にてコアSEとして要件定義実施中 ■2017年4月入社（5年目）：共済案件にてPGとして参画中（入社を機に汎用系からOPEN系に転向） ■2017年4月入社（5年目）：生

仕事内容金融機関向けの大規模システムを開発している当社にて、経理部門全体をご担当いただきます。経理部門の責任者として決算業務の取りまとめおよび若手メンバーの育成・管理を担っていただきます。 【雇い入れ直後】下記経理財務業務 【変更の範囲】会社指定の業務 【具体的な業務内容】 ・月次・年次の単体決算 ・グループ会社の月次・年次決算対応 ・資金繰りや債権管理、経費精算の全体管理 ・税務申告書の作成支援および税理士など外部専門家との連携 ・経理システムの運用や改善に向けた企画立案 ・内部統制の維持・強化および税理士法人対応 ・M&Aに関わるデューデリジェンスや買収後の統合作業（PMI） ・メンバーのマネジメ

仕事内容株式会社リボルブ・シス 【博多／第二新卒歓迎】開発エンジニア◆請負中心×自社内7割/上流工程へ挑戦可/保険金融大手との取引多 【仕事内容】 【博多／第二新卒歓迎】開発エンジニア◆請負中心×自社内7割/上流工程へ挑戦可/保険金融大手との取引多 【具体的な仕事内容】 ～設立12年で売上100億円を達成した成長企業／若手から顧客折衝に携わることが可能／スキルアップ支援充実／納得感のある評価制度／SalesforceやAWSなど、AI・IoTなどの最新技術に携わる機会あり／残業23h程度×最大9連休取得可能で働きやすさ◎～ ◆こんな方にオススメ！ ・売上業績共に成長中の企業で働きたい ・受託メ