プール 看護師の求人・転職・中途採用

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜19時00分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 出勤可能日に基づいてシフト作成します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容●施設や利用者様のご自宅へ訪問し、医師の指示に基づいた看護業 務を行います。 主な業務内容は、健康状態の観察、バイタルチェック、服薬管理、 医療処置（点滴・褥瘡ケア等）、日常生活の支援、ご家族への指導 ・相談対応などです。 ※訪問先へは直行直帰可能です ※オンコール対応なし 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：※時間については、お気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制・年末年始休暇（１２／３１～１／３） ＊年次有給休暇は週の労働日数により６ヶ月経過後法定どおり付与

仕事内容○訪問看護業務全般及び業務に伴う事務処理 （訪問件数：１日４～５件程度） 簡単内書類作成 ＊パソコンを使用しますが、ソフトの使用は指導いたします ＊エリア：主に鹿児島市内 ＊自家用車使用：車両借り上げあり ＊ユニフォーム貸与 ※週１日の勤務でも可 ※勤務時間の希望はご相談ください。 ※夜間オンコール待機のできる方優遇します 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

仕事内容【2027年2月オープン予定！】看護マネジャー募集◎年収580万以上！管理者経験不問◎福利厚生充実！平均残業3.8時間/月！有休取得年平均11日◎サービス残業なし！リフレッシュ休暇12日/年！【松山市空港通】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 ホスピスの運営に関る業務 利用者様の状況把握 看護師・介護士の育成 各取引先の対応 【応募要件】正看護師 臨床経験5年 ＜あれば歓迎＞ 訪問看護経験 ターミナル期のケア経験 難病患者のケア経験 病院施設、デイサービス等の経験 【募集雇用形態】 日勤常勤

勤務時間【火曜日】12時30分～16時30分 【木曜日】11時00分～16時00分 どちらかの曜日だけでも勤務は可能です！ ※健診予約の時間によって少し早く切り上げる可能性あり 後ろにずれることはありません

仕事内容【短期バイト10月～12月】★副業OK★岡山市中区【看護師／半日パート】◆社員向けクリニック！ グループ社員を健診する社内クリニックの看護師としての業務をお願いします。 健診の看護業務を担当していただきます。 （令和8年3月開業したばかりです） 【グループ内診療所が目指す姿】 ①高齢化社会に対応できる従業員の確保を前提に、グループ企業内従業員の健康管理 ※入社日は要相談※ グループ34社、社員1,700名のホールディングスにて クリニック（令和8年3月開業）を開設いたしました。 従業員の健康管理を目的とした、グループ社員のためのクリニックです。 アウルホールディングスとは？ 近年、

勤務時間就業時間１：17時00分〜0時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間中でも患者さんが全員帰られた時点で勤務終了となります 。終業が早くなっても日給は保証します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日火曜日，木曜日，土曜日，日曜日，その他 月・水・金のなかで相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◇透析室のパートスタッフ募集です（ベッド数３９床） ・当院では、在宅血液透析、長時間・頻回透析などの「元気になる 透析医療」をはじめ、循環器内科・腎臓内科を軸に「患者さんの 自立と自律をサポートし、くらしを支える」医療を目指していま す。 副業可 変更の範囲：変更なし

勤務時間08:00-15:00 「360分」

仕事内容健診「巡回」・採血・看護師・採血

勤務時間(1)9時00分～12時00分 (休憩時間)0分 (週所定労働日数)週5日 程度

仕事内容大阪府岸和田市の看護師 (パート) | おおしま内科 ▼仕事内容 ＊２０２６年１１月から勤務をお願いします。 （開始日時は応相談です） ・一般的な看護業務をお願いします。 ・採血、点滴、処置、健康診断など。 【変更の範囲：変更なし】 (大阪府岸和田市) ▼職種 看護師(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 時給1800〜2200円 (基本給（時間換算額）)1800〜2200円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 25 日 (パート・アルバイト) ▼勤務時間 (1)9時00分〜12時00分 (休憩時間)0分 (週所定労働日数)週5日 程度

勤務時間交替制（シフト制）又は16時00分〜20時00分の時間の間の2時間程度 就業時間に関する特記事項：曜日固定なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容入居者６名と７名の小規模なグループホームのスタッフ 仕事内容～看護師のお仕事～ 入居者様の状態に寄り添いながら入居者様の日々の健康管理や 介護サービスを中心に、以下の業務をお任せします。 ・病院の往診対応 ・健康管理全般 （バイタル管理・健康状態チェック・健康に関する相談対応等） ・介護サービスの補助 ・服薬管理 ・機能訓練の補助 ・医師の指示に基づく処置（応急手当）など 変更範囲：各患家への訪問看護

仕事内容クリニックにおける看護業務 ・健康診断における看護業務全般 ・問診、検査前後の説明・ご案内 ・採血、血圧測定、身体測定などの健診対応 ・医師の診察・検査補助 ・検査準備、片付け ・医療用品・消耗品の在庫管理、発注 ・受付業務、電話対応のサポート

仕事内容保健師・看護師／富士フイルムグループ工場内の健康推進室でのお仕事/土日休み/年間休日125日 ■業務内容 従業員の健康管理、および保健師業務全般 ・健康診断実施前に関わる業務 ・職場巡視、作業/作業環境管理業務 ・従業員との面談 ・健康相談業務 ・ストレスチェックの実施と運営 ・健康診断結果の判定に関する業務 ・健康診断結果や問診票結果の収集及びデータ入力 ・救急対応・応急処置 ・保健指導 ・産業保健支援センターの講習参加 ・健康経営に伴う健康教育・健康に関する業務の企画・運営等 従業員の健康管理業務全般や健康診断後の保健指導などをお願いします♪ ※保健師と、看護師の方で業務内容が一部

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時40分〜15時00分 就業時間２：12時30分〜15時00分 就業時間３：15時30分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間（１）５０分 （２）なし （３）３０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間50分 休日その他 週休二日制：その他 ローテーション勤務（土日祝の勤務あり） 第３土曜日、年末年始１２／２９～１／３休館日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容屋内温水プールの監視・指導、入場者の整理・案内を行っていただ きます。 以下の作業も行っていただきます。 簡単な設備操作、清掃等環境整備、作業日誌等の事務処理、その他 、プールの管理運営、事務補助などです。 「変更範囲：変更なし」