シニア歓迎 夜勤専従 - 東京都町田市 の求人・仕事・採用

勤務時間固定時間制

勤務時間【勤務回数は応相談】 就業時間: ロング夜勤16:30～翌9:30(実働15時間、休憩2時間) ※月6回から応相談。最多で月10回程度までを予定しています。 ※1か月単位の変形労働時間制となります。

勤務時間勤務時間は指定しない

勤務時間16:00〜09:00 17:00〜09:00 18:00〜10:00 ※上記勤務時間は一例です。 ご希望の夜勤時間にてご案内いたします。

勤務時間0:00～翌0:00（シフト制） ＼選べる勤務時間／ 1）8:00-17:00 2）12:00-21:00 3）21:00-6:00 4）21:00-8:00 シフト自由・相談OK

仕事内容介護職・夜勤専従（有料老人ホーム）|正社員|東京都町田市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > * 制服支給 * 資格取得制度あり * 交通費支給（上限3万円） * 役職・資格手当 * 定年後再雇用制度あり

勤務時間16:00～翌9:00（休憩5時間） ＊翌朝が土日祝の場合は10時まで。

勤務時間シフト制

勤務時間【勤務時間】17:00~翌10:00 (休憩1時間/仮眠OK)

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 塗装職人／経験・未経験者大歓迎！ 一般住宅の塗装工事です。 未経験者の方は親方について学びながら仕事をしましょう。 <給与> 日給12,000円～25,000円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休制 週休制 ◇ 夏季休暇 ◇GW休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 東京都町田市忠生1-2-13 町田駅 古淵駅 淵野辺駅 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 労災保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 寮・社宅 完備 ◇ 日払い・週払い・即日払いOK ◇ 資格取得支援・手当あり ※感染症対策として以下の取り組みを行っています ◇ 消毒液設置 ◇ 定

勤務時間シフト制

仕事内容■雇用形態 派遣社員,正社員 ■仕事内容kbstb 介護士/町田市のサービス付き高齢者向け住宅/前払いok！/シニア活躍！派遣のお仕事 ■仕事内容詳細 【前払い制度有り】人気のサ高住！介護福祉士時給：1,750円♪週4回～勤務OK★社会保険完備/有給休暇最大10日間付与/交通費全額支給?南町田駅より徒歩10分/サービス付き高齢者住宅 サービス付き高齢者向け住宅でのお仕事です。 【開設】2015年7月 【定員】95室 【業務内容】 高齢者の方が安心して生活できるよう 食事介助、口腔ケア、排泄介助、就寝・起床介助、就寝後の見守り・巡視、コール対応などをお願い致します。 実際に勤務スタートし

勤務時間21:00〜07:00 22:00〜06:00 休憩2時間

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> ルームアドバイザー ★社会人未経験歓迎！★住宅補助あり★昇給年2回★資格取得支援制度 店舗に来店されたお客様に対して、ご希望に合った賃貸物件をご案内します。家賃や間取り、立地、設備、階数など、ご希望を詳しくお聞きして、理想の住まいを見つけましょう。頑張りや成果はインセンティブでしっかり還元します。 経験者は実績を元に役職者としての採用も積極的に行っております。 【入社後の教育制度】 ★先輩社員がイチから仕事のコツや流れをお教えします。 まずは店舗周辺の物件や環境、地理などを覚えるために、先輩社員と一緒にドライブへ。地域を巡り、土地勘を養いましょう。その後は、HPやチラシに掲

仕事内容<仕事内容> 調理スタッフ こだわり食材★塚田農場「町田店」 手当・待遇充実 月8休 昇給実績90％ ◤ココがPOINT ◢ 月8日休み／休暇充実 昇給年2回（実績90%！） 独立支援／キャリアアップ 手当・待遇充実の上場企業 お仕事内容 厨房での調理全般業務をお任せいたします。 具体的には、 仕込み 調理全般 食材管理 アルバイトの教育 等 これまでのご経験に合わせて、無理のないところからスタート！ 経験豊富な先輩やトレーナーがお教えしますので、徐々にできることを増やしていきましょう。 生産者の想いが詰まった食材が自慢 北海道十勝新得町 塚田農

勤務時間勤務時間は指定しない

勤務時間17:00 ～ 09:00

仕事内容＜主任待遇！年収400万円も！サビ管へのステップアップも応援＞各定員4名の手厚い知的障がい者専門グループホームで成長したいサービス管理責任者候補を募集中！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: #【主任のおもなお仕事は４つ】 ①受け持ちホームの状況把握 利用者、スタッフの近況などグループホームの現場情報を把握してもらい、報連相によって一緒に課題の解決を図っていきます。 ②グループホームの円滑な運営、支援 運営ルーティンの実施（食材発注や金銭管理の確認などの確認）通院の付き添いや就労先、担当者会議への出席など ③新人スタッフの見学、研修対応 ④スタッフ欠勤時などのシフト対応 女性活躍