心理士 - 北海道札幌市白石区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 札幌市白石区の共同生活援助で月給182000円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】 【施設名】： 合同会社Total Vision グループホームエース 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【給与情報】： 月給182,000円～ 【月給】182,000円-242,000円 基本給:160,000円-200,000円 職能手当:10,000円-30,000円 処遇改善手当:10,000円 オンコール手当:2,000円（500円/回） 【その他手当】 役職手当:15,000-30,000

仕事内容業界最高レベルの厚待遇！ 教室長（児発管）への キャリアアップで月給37万円！ 残業も持ち帰り仕事もなし！ 年休120日 一人暮らし手当あり！ ●育休復職率89.8％ ●残業時間月平均10時間程 ●賞与年2回 ●土日手当、一人暮らし手当など手当が充実 ●年休120日＋完週休2日＋長期休暇あり ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ ＜おすすめポイント＞ ●児発管になったら月給40万円 ●育休からの復職率89.8％ ●残業時間は月平均10時間程度！ ●充実の手当で頑張りを還元！ ●研修制度充実のため未経験の方も安心！ ●持ち帰りの仕事ほとんどなし！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴

仕事内容できなかったことが、 少しずつできるようになっていく。 そんな成長を一番近くで見ながら、 保護者様と喜びを分かち合える やりがいに溢れた仕事です。 コペルが大切にしているのは、 ほめて伸ばすこと。 できないことの訓練ではなく、 楽しい遊びを通して、 ひとり一人の成長をサポートしています！ 業界内での認知度も高いコペルが運営する児童発達支援スクールで、子どもたちの成長を支援してください。 ＜おすすめポイント＞ ●児童発達支援の事業所拠点数が日本でNo.1 ●子供の成長を一番近くで見ていられる ●保護者様と喜びを分かち合える ●育休からの復職率89.8％ ●残業時間は月平均10時間程度！

仕事内容【タイトル】 訪問介護カトレア【訪問介護】 【仕事内容】 訪問介護カトレア【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） 訪問介護カトレアにおける訪問介護士（ホームヘルパー）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容 訪問介護カトレアの訪問介護士（ホームヘルパー）は、主に以下の業務を担当します。 1. 身体介護 - 利用者の入浴、排泄、食事などの介助を行います。 - ベッドから車椅子への移乗や体位変換など、身体的なサポートも含まれます。 2. 生活援助 - 掃除、洗濯、買い物、調理など、日常生活を支えるための家事援助を行います。 -

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 教材作成なし・残業ほぼなし★一人ひとりに向き合った成長サポート♪「こんな働き方を求めていた」の声多数！ 【施設名】： 株式会社クラ・ゼミ コペルプラス 南郷教室 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：保育士・幼稚園教諭 【給与情報】： 月給265,000円～ 保育士/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/公認心理師/臨床心理士の有資格者(実務経験5年以上) 月給26.5万円～ ※一律資格手当6.5万円含む ※研修中（1.5ヶ月）は時給1,050円★研修期間終了次第、日割りで月給制へ移行 【別途支給手当】 ●一人暮らし手当：1万円／月

仕事内容株式会社クラ・ゼミ（コペル事業部） 児童指導員（発達支援）／未経験歓迎／原則定時退社／年休120 【求人要約】 ＜教材作成なし＞児童へのレッスンに専念できる環境 ＜送迎業務なし＞クラスを終えたら、さくっと帰宅OK ＜持ち帰り仕事なし＞年間休日120日でオフも充実 持ち帰り仕事も、教材作成も、送迎業務もありません！ 「ないない尽くし」で、子どもにきちんと寄り添える。 ■ 療育に専念できる環境です ■ 発達支援分野の豊富なノウハウを活かし、独自の教材、カリキュラムを長年探求、整備。そのため、指導員が「本来やらなくていい仕事」をどんどん減らしました。さらに原則定時退社で、年間休日は12

仕事内容児童指導員としてのお仕事になります。 【おすすめポイント】 ・残業なし、持ち帰り仕事なし ・毎回保護者の方と顔を合わせて、お話をする機会があります。 ・年間休日120日、GW、お盆、年末年始は長期休暇あり！ ・産休・育休の実績あり。職場復帰の実績多数！

仕事内容できなかったことが、 少しずつできるようになっていく。 そんな成長を一番近くで見ながら、 保護者様と喜びを分かち合える やりがいに溢れた仕事です。 コペルが大切にしているのは、 ほめて伸ばすこと。 できないことの訓練ではなく、 楽しい遊びを通して、 ひとり一人の成長をサポートしています！ 業界内での認知度も高い児童発達支援スクールで、子どもたちの成長を支援してください。 ＜おすすめポイント＞ ●児童発達支援の事業所拠点数が日本でトップクラス ●子どもの成長を一番近くで見ていられる ●保護者様と喜びを分かち合える ●育休からの復職率89.5％ ●残業時間は月平均10時間程度！ ●充実の

仕事内容こどもの可能性は無限大！児発管への資格取得支援あり！ 業界内での認知度も高いコペルが運営する児童発達支援スクールで、子どもたちの成長を支援してください。 ＜おすすめポイント＞ ●育休からの復職率89.8％ ●残業時間は月平均10時間程度！ ●充実の手当で頑張りを還元！ ●研修制度充実のため未経験の方も安心！ ●持ち帰りの仕事ほとんどなし！ ＜株式会社コペルとは＞ 『徳育』をテーマに子どもの潜在能力を引き出す『幼児教室コペル』や、児童発達支援スクール『コペルプラス』を展開しています。 世の中のニーズをしっかりと捉えて急成長している安定企業。 毎年拠点数を増やし、2022年には児童発達支援

仕事内容■会社名 北海道札幌市白石区の個別療育児発放デイ施設 ■メインキャッチ 個別療育児発放デイの児童指導員/残業なし！年間休日120日！ ■コメント 児童指導員のお仕事です。資格と経験を活かして働きませんか？ ■雇用形態 正社員 ■職種 個別療育児発放デイの児童指導員 ■仕事内容 児童指導員としてのお仕事になります。 【おすすめポイント】 ・残業なし、持ち帰り仕事なし ・毎回保護者の方と顔を合わせて、お話をする機会があります。 ・年間休日120日、GW、お盆、年末年始は長期休暇あり！ ・産休・育休の実績あり。職場復帰の実績多数！ ■給与 月給(総支給額):20～26万円 ■給与備考

仕事内容【児童福祉施設のトレーナー／札幌市白石区】正社員｜児童福祉施設｜各資格手当充実｜成長していく姿が感じられる保育、始めませんか？｜年休120日以上｜残業ほぼなし｜研修制度充実｜年齢不問 【仕事内容】 子どもたちと1対1で行うレッスンを担当していただきます。 ・1日最大4コマのレッスン ・保護者様の方との相談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 を中心に、子どもたちとたっぷり向き合いながら、 一人ひとりに合わせた教育や学習支援をお任せします。 ＊お住まいのエリアから通勤可能な複数教室を同時選考致します！ ※近隣教室への配属の可能性あり 【応募要件・歓迎要件】 ・年齢不問！ 年齢にかか

仕事内容コペルの児童発達支援管理責任者は厚待遇 ★業界最高水準月給37万円以上！ ★育休からの復職率89.8％！ ★残業月10時間以内！ ★年間休日120日 保育士・幼稚園教諭の資格を活かして、 コペルで児童発達支援管理責任者として働きませんか？ 事前研修も充実！資格がある方だったら業務未経験でも大歓迎！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ ＜仕事内容＞ 児童発達支援スクールの児童発達支援管理責任者をお任せします。 ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など コペルが一

仕事内容生活訓練、作業訓練などの指導・支援など 送迎業務 入浴介助 障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように、サポートお願いします。 ＼2024年11月OPNE予定の生活介護施設のオープニングスタッフを募集／ 「ビオネストグループ」を紹介します 全国に200以上の事業所/従業員2,000名の規模で、医療・介護・障がい福祉の３つのヘルスケア事業を「融合」し、地域住民の皆様に提供することをビジョンに掲げています。 「なりたい自分に」 従業員の「なりたい自分に」近づく場として、ビオネストグループはありたいと思い、コーポレートスローガンに掲げています。当社ではあなたの「なりたい自分」を叶

仕事内容株式会社クラ・ゼミ こどもサポート教室スタッフ（発達支援／個別療育）／定時退社 【求人要約】 ◎定時退社＆時短勤務OKで子育てしやすい環境◎ ◎教員免許などの資格があれば実務経験なし可◎ ◎子ども1人ひとりに合わせた療育のサポート◎ 【仕事内容】 【こどもサポート教室の指導スタッフ】子どもたち1人ひとりにじっくりと向き合える「個別療育」 【具体的な仕事内容】 当社クラ・ゼミの児童福祉部門・こどもサポート教室（児童発達支援／放課後等デイサービス）で、児童指導員として利用者の支援をお任せ！ ★ご利用者様さま ……………………… ・児童発達支援：1歳半～6歳の未就学児 ・放課後等デイサ

仕事内容コペルの児童発達支援管理責任者は厚待遇 ★業界最高水準月給37万円以上！ ★育休からの復職率89.8％！ ★残業月10時間以内！ ★年間休日120日 保育士・幼稚園教諭の資格を活かして、 コペルで児童発達支援管理責任者として働きませんか？ 事前研修も充実！資格がある方だったら業務未経験でも大歓迎！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ 【サービス管理責任者】の資格＋児童・障がい分野での3年以上のご経験を活かして、 業界内での認知度も高いコペルプラスで働きませんか？ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ ＜仕事内容＞ 児童発達支援スクールの児童発達支援管理

仕事内容コペルの児童発達支援管理責任者は、 5領域をすべてカバー！ 豊富な教材とプログラムにより、 多彩なアプローチが可能だから、 自信をもって提案できる！ 児童発達支援は、「つねに」「多種多様」な 刺激を与えることが重要です！ 2000種以上の教材とプログラムで、 多彩なアプローチをお願いします！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ 【児童発達支援管理責任者】の資格を活かして、 業界内での認知度も高いコペルが運営する 児童発達支援スクールで働きませんか？ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ ＜仕事内容＞ 児童発達支援スクールの児童発達支援管理責任者をお任

仕事内容事前研修も充実。保育士・幼稚園教諭の資格を活かして働けます！ 【児童発達支援管理責任者】の資格を活かして、業界内での認知度も高いコペルが運営する児童発達支援スクールで働きませんか？ ＜おすすめポイント＞ ■業界最高水準月給37万円〜！ ■育休からの復職率89.8％ ■残業月10時間以内！一日の残業時間は多くても30分程度。 ■先生同士の仲が良く、働きやすい！ ■福祉、介護、保育、教育業界経験のある方が活躍中！ ■研修が充実！資格がある方でしたら業務未経験でも大歓迎！ ■転勤なし！ ■児童発達支援スクールのため、送迎業務もございません。 ＜株式会社コペルとは＞ 『徳育』をテーマに子どもの潜

仕事内容コペルの児童発達支援管理責任者は、 5領域をすべてカバー！ 豊富な教材とプログラムにより、 多彩なアプローチが可能だから、 自信をもって提案できる！ 児童発達支援は、「つねに」「多種多様」な 刺激を与えることが重要です！ 2000種以上の教材とプログラムで、 多彩なアプローチをお願いします！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ 【児童発達支援管理責任者】の資格を活かして、 業界内での認知度も高いコペルプラスで働きませんか？ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ ＜仕事内容＞ 児童発達支援スクールの児童発達支援管理責任者をお任せします。 ＜具体的には

仕事内容株式会社クラ・ゼミ【児童発達支援スクールコペルプラス】 児童発達支援管理責任者◆月給37万円～◆年休120日～【コペル事業部募集】 障がいのある子ども達をサポートするやりがいある仕事です！ 【当社の仕事に最適な方】 ・子ども好きな方・子どもの笑顔が見たい方 ・教育や、人を育てることにやりがいを感じる方 ・社会的意義のある仕事がしたい方 当社は幼児年代教育を中心に、独自の指導方法に取り組んでいる会社です。「徳育」を指針とした療育・教育は各地で反響をいただいており、 多くの生徒さんに選ばれています。 そして今回募集するのは、個別支援計画作成などを行う 【児童発達支援管理責任者】です。

仕事内容◇精神科病院◇内科Dr・精神科Drの募集です☆週4日～ ［［ 募集科目 ］］ 精神科、消化器内科、内科、呼吸器内科、循環器内科、内分泌内科、血液内科、腎臓内科、糖尿病内科、老年内科、神経内科、心療内科 ［［ 業務内容 ］］ ◇内科 精神科病棟の他科コンサル等 ◇精神科 外来診療（3～5コマ/週）・病棟管理をお願いします。 いずれも応相談。 【忙しさ目安】 ◆精神科外来診療 ： 4診体制 ◆精神科外来患者数 ： 10～20名程度/コマ （先生に応じてや、お薬の処方など、状況に応じて変わります） ◆病棟受持患者数 ： 30～40名程度（主治医制） ［［ 年収 ］］ 年収 1,3