システム監査 - 愛知県名古屋市中村区 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社マネジメントソリューションズ 【名古屋】PMO＜マネジメント経験者歓迎＞◆東証プライム上場×ベンチャーマインド／年間休日120日◆ 【仕事内容】 【名古屋】PMO＜マネジメント経験者歓迎＞◆東証プライム上場×ベンチャーマインド／年間休日120日◆ 【具体的な仕事内容】 【IT業界に求められるPMOに未経験から挑戦／年収UPが目指せる／ワークライフバランス東証プライム上場】 ■業務内容 日本で先発のマネジメントコンサル会社にてコンサルタントとして、PMOコンサルをお任せします。市場で需要の高いPMOとしてキャリアを積むことで、ご自身の市場価値を大きく高めることができます。 ※従事

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター 東海圏でのインフラエンジニア/JR「名古屋」駅より徒歩5分 正社員 ☆インフラエンジニア☆完全週休2日制×土日祝休み☆ 【オススメポイント】 ◇完全週休2日制×土日祝 年間休日124日以上! ◇残業少なめ/月平均20時間程度 ◇名古屋駅付近のオフィス勤務！ ◇案件により、リモートワークも可 ＜日本データーで更なるキャリアアップを!!＞ 当社は設立から社員のやる気と努力で成長してきました。 「遊ぶときは遊ぶ。やるときはやる。」が経営理念の一つ。 みんなONとOFFでメリハリをつけて働いています

仕事内容<仕事内容> 【年間休日120日以上】東海圏でのインフラエンジニア｜完全週休2日制×土日祝休/10c-1s0701 【インフラエンジニア】 弊社の顧客に対して、ITインフラのコンサル・設計・構築・保守のいずれかを行っていただきます。 派遣的な動きではなく、後輩やパートナー企業を含めた体制的な動きを行うための核となっていただく人材を求めております。 《案件例》 通信事業者、メーカー、公共機関向けのインフラ(サーバやネットワーク等)案件 など 《具体的な業務内容》 ・企画提案書、入札提案書の検討及び作成 ・課題管理、問題管理、進捗管理 ・要件定義、基本設計、詳細設計、運用設計、テスト設計

仕事内容<仕事内容> 【年間休日120日以上】東海圏での開発エンジニア｜完全週休2日制×土日祝休み/10c-1s0601 【開発エンジニア】 弊社の顧客に対して、開発の要件定義・設計・構築・保守のいずれかを行っていただきます。 派遣的な動きではなく、後輩やパートナー企業を含めた体制的な動きを行うための核となっていただく人材を求めております。 《案件例》 通信事業者、メーカー、公共機関向けの業務系もしくはモバイル系のシステム設計開発案件 など 《具体的な業務内容》 ・企画提案書、入札提案書の検討及び作成 ・課題管理、問題管理、進捗管理 ・要件定義、基本設計、詳細設計、運用設計、テスト設計 ・開発

仕事内容東海圏でのインフラエンジニア/JR「名古屋」駅より徒歩5分 ☆インフラエンジニア☆完全週休2日制×土日祝休み☆ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～400,000円 正社員(総合職) ※想定年収340万円～600万円 ※給与幅は能力・経験を最大限考慮 ◎試用期間2ヶ月/月給210,000円～400,000円 ◎残業手当別途支給 給与例 正社員(総合職) ※想定年収340万円～600万円 ※給与幅は能力・経験を最大限考慮 ◎試用期間2ヶ月/月給210,000円～400,000円 ◎残業手当別途支給 【勤務地】 愛知県名古屋市中村区名駅3-25-9

仕事内容東海圏での開発エンジニア/JR「名古屋」駅より徒歩5分 ☆開発エンジニア☆完全週休2日制×土日祝休み☆ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～400,000円 正社員(総合職) ※想定年収340万円～600万円 ※給与幅は能力・経験を最大限考慮 ◎試用期間2ヶ月/月給210,000円～400,000円 ◎残業手当別途支給 給与例 正社員(総合職) ※想定年収340万円～600万円 ※給与幅は能力・経験を最大限考慮 ◎試用期間2ヶ月/月給210,000円～400,000円 ◎残業手当別途支給 【勤務地】 愛知県名古屋市中村区名駅3-25-9 第一堀

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター 東海圏での開発エンジニア/JR「名古屋」駅より徒歩5分 正社員 ☆開発エンジニア☆完全週休2日制×土日祝休み☆ 【オススメポイント】 ◇完全週休2日制×土日祝 年間休日124日以上! ◇残業少なめ/月平均20時間程度 ◇名古屋駅付近のオフィス勤務！ ◇案件により、リモートワークも可 ＜日本データーで更なるキャリアアップを!!＞ 当社は設立から社員のやる気と努力で成長してきました。 「遊ぶときは遊ぶ。やるときはやる。」が経営理念の一つ。 みんなONとOFFでメリハリをつけて働いています。 様々