京都府の保育士 遅番の求人・転職・中途採用

仕事内容保育士/月給25万以上/手当充実/定員20名/院内小規模保育/ブランクOK/残業なし/車通勤OK レア求人京都九条病院内にある 小規模保育園で契約社員の求人です 【勤務時間】 8：00～19：30の間で 1日実働8時間程度 【お仕事内容】 未就学児を中心に保育業務をお願いします 積み木や木製玩具、身近な自然を使った 「ごっこ遊び」や学びのサポート 毎日の連絡帳の記入や保護者様とのコミュニケーション 挨拶・食事・お着替えなどの基本的生活習慣のサポート 【園について】 0歳～5歳の園児 定員20名 20代～50代まで 幅広い年齢の方が活躍中 サポート

勤務時間又は8時30分〜15時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※時間相談可 ８：３０～１７：３０，８：３０～１５：３０等、ご希望の時間帯 をお知らせください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◆朝夕の子どもの受け入れ、お迎えまでの保育 ＊ブランクのある方歓迎 ＊将来的に正職員登用をお考えの方もご相談ください 【変更範囲：変更なし】 ＊令和７年開設の新しい施設です

勤務時間就業時間１：10時00分〜18時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は応相談 ＊週３日／１日・４時間希望でも可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊休日：日曜日と他１日（ただし祝日のある週の場合は応相談） ＊週休３日でも可（応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容０歳～５歳児までの保育業務 乳児保育を中心として働いていただきたい。 ［変更の範囲］変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時45分〜16時15分 就業時間２：8時45分〜17時15分 就業時間３：10時00分〜18時30分又は7時45分〜18時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）はシフト例です。 ７：４５～１８：３０の間で他の時間帯の勤務もあります ＊時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 日曜日プラス１日

仕事内容２０１９年４月、開園のにじのうた保育園は京都市認可小規模保育 園です。 二条城北に位置し地下鉄東西線二条城前駅から徒歩１０分です。 看護師による、医療的ケアも対応可能です。 障がいのあるなしに関わらず、 ともに過ごし、ともに遊ぶ、保育環境を提供します。 ０、１、２歳の保育をして頂きます。記録等の事務、書類作成、保 護者対応を含む。指導案や連絡帳は「コドモン」というＩＣＴシス テムを導入して、業務の効率化を図っています。 仕事内容の変更範囲：変更無し

勤務時間【勤務時間例】 13:00～18:00 14:30～18:30 15:00～18:00 【時間外の有無】 なし

仕事内容■メインキャッチ 保育士／遅番パート／週2日～相談OK／補助業務のみ／紹介実績あり！／ブランク問いません◎ 【jb665154】 ■コメント 保育士／遅番パート／週2日～相談OK／補助業務のみ／紹介実績あり！／ブランク問いません◎ 【必要な資格】 保育士 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 ■給与 時給 1,150円 ～ 1,300円 ■給与備考 【賞与の有無】 なし ■休日/休暇 土曜日 日曜日 祝日 ■PR かつらのもり保育園は、京都府京都市にある私立認可保育園です。学校法人 川西学園が運営しています。最新の募集状況については<a hreforg-or52

仕事内容＊病棟での新生児ケア ＊産科病棟手術室、産科外来、小児科外来での 看護業務補助 （月３～４回の当直業務あり） ※変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：７：００～１６：００の間の３時間～８時間の勤務で相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ・夏期 土曜日の休日は相談可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容〈産休明けから３才児の保育室での保育業務全般〉 ＊小規模保育事業所で国の認可を受けた保育室です。 産休明け（生後８週間）から３才までの乳幼児を１２名保育して います。 ＊混合保育なので兄弟姉妹の様にゆったりした雰囲気の中で子ども 達は楽しく遊んでいます。 ＊自園給食をしています。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容アットホームな雰囲気の保育施設です。 職員向けの院内保育施設での保育士業務です。 院内保育のための小規模保育となり、こどもたちの成長をじっくり と見守る事が出来ます。 ＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容◇患者様のお子様を対象とした一時預かり保育業務 ・院内キッズルームでの一時預かり業務 ・院内キッズルーム飾りつけ等制作 ※預けられるお子様は時期や時間帯により異なります。 ◇総務課所属の保育士になるため、事務作業あり ・簡単な一般事務 ・購買管理 ・施設設備 など 仕事内容の変更範囲：変更無し

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜13時00分 就業時間２：15時00分〜18時30分 就業時間３：7時30分〜16時30分又は7時30分〜18時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）と（２）のどちらか選択可、もしくはシフト制で交互に入っ ていただきたいです。（１）（２）は休憩なし （３）：土曜日 ※土曜日のみの勤務もＯＫです。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年に一度休日出勤あり。 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊曜日相談：可 ＊年末年始 ＊夏期

仕事内容０才～２才までの１０～１３人までの子どもたちの保育を 調理員・事務員を含め８人で対応しています。 ０才～２才児までの保育 ※オムツ交換 ※基本的生活習慣の補助 ※食事介助 ※制作・設定保育等 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※曜日相談：可

仕事内容０歳児から就学前までのお子さまの保育業務をお願いします ・園児 ４５名（６クラス） ・保育士 １４名（常勤７名・非常勤７名） ※園児の送迎業務はありません（保護者による送迎） ※平成２８年４月に開園した新築の綺麗な園舎です ※ブランクのある方も園として全面フォローいたします 安心してご応募くださいませ ＊変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：13時30分〜19時00分 就業時間２：13時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（２）土曜日・祝日・学校長期休暇期間 ＊実働６時間を超える場合は法定通り休憩あり ※時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 シフト制（盆、年末年始は休み） ※曜日相談：可

仕事内容京都市内上京区・左京区・北区・下京区の計５事業所の内いずれか の放課後等デイサービスにおいて、障がい特性のある児童に対する 支援、療育を行って頂きます。 ・児童への指導、教育 ・日々のプログラムの企画、運営 ・利用者の送迎 など ※配属先はご本人の希望を配慮し決定します。 ※勤務地の住所は裏面「求人に関する特記事項」をご参照ください 。 変更範囲：変更なし

勤務時間①9：15～17：30 ②13：00～18：00又は18：30 応相談 休憩は法定通り

仕事内容小学校就学前の子どもたちの見守り・保育・教育（定員１３５名の保育所型認定こども園です） ★週2～3日でＯＫ※応相談 ☆ご希望の時間帯で働いてください「フルタイム」または13：00～18：00（18：30）等 待遇 交通費支給(当園規定による) 各種保険加入(雇用条件による) 車・自転車・バイク通勤可 受動喫煙対策有（敷地内禁煙） 休日・休暇 日、祝 その他、GW・夏季・年末年始休暇有 ※ご希望日応相談 バイク通勤OK ブランクOK フルタイムの仕事 マイカー通勤OK 主婦・主夫歓迎 交通費支給 副業・WワークOK 土日祝休み 女性が多い職場 子育て両立応援 学歴・年齢

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可 就業時間・勤務日数は相談に応じます。 休憩６０分は昼食時間帯に限り取得となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始・ＧＷ・盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◆０～３歳までの乳児保育に関わる仕事◆ 京阪藤森駅近く、通勤・買い物に便利！短時間勤務ＯＫ！ 日案などはひな形もあり、業務中にできる簡単な業務です。また、 丁寧に指導いたします。 ＊アットホームで、温かい保育に協力して下さる方歓迎！ ＊保育体制に配慮し、協力して下さる方歓迎！ ＊就業時間・勤務日数は相談に応じます。 扶養の範囲内での勤務も可能です。 変更範囲：変更なし

勤務時間8：00〜18：00のうち4時間から ◎週3日から／1日4時間から相談OK ◎土日祝休み ️【募集背景】 現在の職員配置で運営はできていますが、より余裕を持った保育体制づくりのため増員募集！ （朝番）8:00から勤務可能な方／（遅番）18:00まで勤務可能な方 歓迎・優遇いたします。 （時間外労働） 原則なし

仕事内容定員13名／0～2歳児対象の企業主導型保育園にて保育士のお仕事をお願いします。 ・保育業務全般 ・食事介助 ・午睡チェック ・連絡帳記入 ・保護者対応 など ️【小規模保育園の魅力】 定員13名と少人数だからこそ、お子さま一人ひとりに寄り添った保育ができます。 日々の成長を近くで見守りながら、丁寧な保育を大切にしています！ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる ◎土日祝定休 ＊有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 ＊勤務時間により法定通り 交通費実費支給 定年なし 雇用形態：パート・アルバイト 雇用期間：期間の定めなし 試用期

勤務時間［平日］ 8:30〜17:00の間で応相談 ・午前のみ可（8:30〜12:00・3時間半） ・午後のみ可（13:00〜16:00・3時間） ※9:00出勤や、16:30・17:00退勤などもOK！ ［土曜日］ 08:30〜12:30（実働4時間） ◎勤務日数応相談 ◎週2日〜OK ◎曜日固定応相談（土曜出勤必須） ◎勤務時間応相談 ◎午前のみ／午後のみ勤務もOK ◎時間固定OK ◎出退勤時間応相談 ◎短時間勤務OK ◎WワークOK ＊勤務日数や曜日、時間など、ご希望の働き方をご相談ください！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容児童発達支援事業所にて、保育士として障害児のサポートをお願いします。 ・運動遊び、感覚遊びの支援・声かけ、見守り ・視覚支援を用いた療育（写真や絵カード等） ◎送迎業務なし！ ［活動内容例］ ・運動遊び：ロープブランコ、ボルダリング、はしご遊び など、 ・感覚遊び：寒天、片栗粉、氷、スライム、粘土、キネティックサンド など ＊子どもたちと楽しく関わりながら、療育を行っています！ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日祝定休 お盆休暇あり／年末年始休暇あり（期間は会社カレンダーによる） 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り

勤務時間又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊シフト制 ＊年末年始・夏期休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容乳幼児の保育（０～５歳児）正職の補助をしていただいて子供達の 生活が安心安全のもと家庭的に営まれるお手伝いをお願いします。 （一部屋あたり １５～２０人程度）複数で担当します。 ・給食のお手伝い ・子供の見守り ・掃除 ・あそびの援助 ＊６０歳以上の方の応募も歓迎 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜17時30分 就業時間２：14時00分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制

仕事内容０才児から２才児までの子どもさんをお預かりする京都市の認可施 設です。 ＊住宅街にあり自宅を開放しています。 ＊１２名定員で保育業務及びお子さんに関わる業務です。 ※月１回程度の土曜日勤務可能な方歓迎 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間残業なし/短時間（５時間以内）/短時間（６時間以内）/17時まで 曜日や時間を固定した勤務も、シフト制の柔軟な勤務も可能です。 面接時にご相談ください。

仕事内容【家庭との両立】 週2日～OK 1日5時間～OK 扶養内勤務可能 お子さんの行事・急なお休みも相談可能 勤務終了時間応相談 【保育の負担軽減】 定員19名の小規模保育園 書類は連絡帳程度 持ち帰り仕事なし ICT導入で事務負担を軽減 【安心して働ける環境】 職員8名のチーム保育 本部が事務面をサポート 有給取得可能 【家庭を大切にしながら、自分らしく保育士であり続けられる場所】 「そろそろ、私もまた働こうかな」 そんな気持ちが芽生える一方で、不安もありませんか。 「いきなりフルタイムは家庭との両立が難しそう」 「子どもの急なお休みで迷惑をかけないかな」 「ブランクが

仕事内容・ご相談によりシフト調整可能。働きやすい環境です♪ ・ブランクや未経験の方もサポートしますので、安心して 働けます。 ・子６０名と穏やかに過ごしています。 ・園バスの添乗はありません。 ・フリー職員がいるので、担任だけで抱え込まず、 お手伝いしてもらいながら保育出来ます。新卒の先生から 経験のある先生まで幅広くおられるので、困った時には 頼ってくださいね！ ・子たちに優しく接して頂き、丁寧に関係を築いていく中で、 生活の仕方やお友達と一緒に仲良く遊ぶ事を伝えていって あげてほしいと思います。