教育 - 大阪府豊中市 の求人・仕事・採用

仕事内容学校法人追手門学院 【学校法人職員（総合職）】※年間休日130日 ※基本土日祝休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【前向きな改革・改善を担うポジション】本学院の専任職員として様々な部署で経験を積み、キャリアアップを目指せます。※産育休の取得＆復帰率100％企画・政策、管理部門 理事長室/広報課 総務課/人事課/校友課 財務課/管財課/図書メディア課 内部監査室 学院全体の基本構想や経営戦略の策定、ブランディングを向上させる広報活動、学院全体の総務/人事管理/経理/施設管理など幅広い運営業

勤務時間 就業時間１：8時15分〜16時00分 就業時間２：8時15分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：※１日５時間（２日）、７時間（３日）の週５日勤務 （水曜日と希望日に５時間勤務の予定） 週２４時間勤務 勤務時間については１年間の勤務時間を平均したものです。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※春休み・夏休み・冬休みの休業期間があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間9:00～16:00（実働6時間）

勤務時間 就業時間１：8時15分〜16時00分 就業時間２：8時15分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：※１日５時間（２日）、７時間（３日）の週５日勤務 （水曜日と希望日に５時間勤務の予定） 週２４時間勤務 勤務時間については１年間の勤務時間を平均したものです。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※春休み・夏休み・冬休みの休業期間があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間■ シフト・勤務時間 [1] ◆勤務曜日 月曜; 火曜; 水曜; 木曜; 金曜 ◆勤務時間 15:00～20:00（休憩なし） [2] ◆勤務曜日 土曜 ◆勤務時間 09:00～14:00（休憩なし） 月2回程度 [3] ◆勤務曜日 月曜; 火曜; 水曜; 木曜; 金曜 ◆勤務時間 09:00～15:00（休憩なし） ※時間外：月1～5時間程度 ┗基本なし (1)のシフトに入れる方歓迎ですが、その他のシフト限定応募も可能です！ 【応募後の流れ】 ▼応募後、弊社から電話もしくはメールにてご連絡 ※ご応募いただいたその日～翌営業日までにはご連絡いたします。 ▼電話またはWEB面談にてご条件ヒアリング ※お電話・面談日時の変更はお気軽にお問い合わせください！ ▼福祉施設・医療機関での面接・顔合わせ ⇒現場を見学することも相談可！ ▼合否のご連絡 ※面談を実施した日に就業決定された方もいらっしゃいます。応募から就業開始までは約1週間です。 ※選考を希望する福祉施設・医療機関により一部変動がある可能性もございます。 ※日程変更をご希望の場合は、承りますのでお気軽にご連絡ください。 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土 ◆休日：シフト制; 日曜; 祝日 年末年始

仕事内容 募集情報 勤務地 〒560-0026 大阪府豊中市玉井町１丁目１－１エトレとよなか ４Ｆ (地図) 仕事情報 【急募】未経験・無資格OK！女性100%◎しゅふ・子育て経験活かせる乳幼児教育スタッフ 「ベビーパーク」は、「親子の絆」を大切にしたい、パパとママのための親子教室です。 「叱らずに個性を育てる育児法」という独自のメソッドに基づき、0歳～3歳児の親子に対して1コマ50分のレッスンを担当いただきます。 講師になって育児を一緒にお手伝いしませんか？ ＜具体的な仕事内容＞ ・育児相談タイム ・良い脳をつくるアクティビティ150種 など ※講師1

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK】事務スタッフ｜土日休み｜年休120日以上｜お人柄重視 未経験からチームを裏で支えるプロへ！ “縁の下の力持ち”になってみませんか？ ◉お任せするお仕事 ・データ入力 ・書類作成 ・メール応対 ・簡易的な経理補助 ・スケジュール管理など ◉こんな方にピッタリ ・PCの基本操作ができる方 ・正確な対応を心がけられる方 ・事務デビューをしたい方 ・長くじっくり働きたい方 ◉先輩のリアルな声 入社2年目・Tさん 「最初はルールやフォーマットに戸惑いましたが、先輩のサポートで自信に変わりました。今では会議資料やスケジュール管理も任せてもらい、“チームが動く裏側”に自分

仕事内容◆陸上競技場・テニスコートなど施設運営◆30代～40代男性活躍中◆未経験OK◆スポーツが好きな方 ■公園事務所の受付・スポーツ施設の管理 ・窓口での接客対応 ・忘れ物対応 ・電話対応 ・予約管理/開錠、施錠 ・施設の年間調整/安全管理 ・全般的な清掃や簡単な整備 ・イベントの企画立案、運営 ・アルバイト雇用、教育、管理 ・運営に関わる全般業務 ・その他庶務 ※ ■夏季限定プールの業務もあります。 ・プール監視業務 ・受付案内 ・アルバイト雇用、教育、管理 ・プール施設の安全管理 ・イベントの企画立案、運営 ※ ■都市緑化植物園への配属もあります。 ・植物園の受付 ・植物園のイベント企画運

勤務時間08：30～16：30の中で実働4～7.25H（相談応じます） ※週2～5日 ※扶養枠内も可能です◎

勤務時間就業時間１：13時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：月火木 休憩なし ３Ｄ３Ｈ（９Ｈ） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，金曜日，土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２／３１～１／３、夏季２日。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間（ 1 ） 9:30-16:30 （実働6時間00分・休憩60分） （ 2 ） 9:00-16:00 （実働6時間00分・休憩60分） （ 3 ） 10:00-17:00 （実働6時間00分・休憩60分） ※上記の中で希望の時間帯をお伺いします♪

仕事内容【未経験からのチャレンジ大歓迎♪】20代～40代の男女活躍中！フォロー体制バツグン＆充実の福利厚生！実務経験・業界知識不要◎第二新卒歓迎！ 「教育研修」という分野で従業員の活躍・成長を支援し、グループ全体に貢献する仕事◎ 「新しいことにチャレンジしてみたい」という方を応援しています。 ＜具体的な業務内容は…＞ 下記の業務を先輩職員とマンツーマンでOJTして進めていきますので安心してください。 数年後には年間を通しての研修方針の策定や 定着支援の施策提案などにも携わっていただきたいと思っています。 ◆新卒/中途職員への入職研修の企画・運営 （毎年4月には2週間～1ヶ月の研修を実施） ◆

仕事内容"スニーカーの製造 経験者も未経験者も歓迎！ フリーター歓迎 マニュアルがありスタートしやすい環境です。 【充実した研修制度】 未経験の方でも研修制度やマニュアルがあり安心して就業できる環境です。 わからないことがあれば優しい先輩が教えてくれます！ 【安定した企業】 安定した企業で長期の就業が可能！ 仕事とプライベートが充実。 ◎スピード選考実施中◎ 〇選考の流れ〇 ①応募後弊社よりメールいたします。 ↓ ②その後お電話させていただき選考に入ります。 ↓ ③内定が出ましたら就業スタート。 ※必ず内定は出ません。一定の選考があります。 ～こんな方におススメです！～ ・未経験 ・入寮

勤務時間09：30～16：15（実働06：00、休憩00：45） 残業少なめ♪月に数時間ほど発生する可能性があります

勤務時間7時00分〜19時00分

仕事内容【?18:30退勤】祝日の振替出勤なし｜人間関係が良好だから働きやすい♪ 仕事内容は下記が中心です。 ・診療補助 ・診療器具の洗い物 ・受付業務 診療補助とは、歯科医師の治療を手伝うことです。具体的には、患者様のお口のなかに溜まった水を専用器具で吸うことや、治療に使う器具を準備したり片付けたりすることです。 また、受付業務とは治療費のお会計や、患者様からの電話対応などがあります。 歯科未経験の方からすると初めてのことで難しく思われるかもしれませんが、当院のスタッフはほぼ全員が未経験からのスタートでしたが今では一人前になっています。 イチから丁寧にお教えしますのでご安心ください。

勤務時間シフト制

仕事内容未経験OK！【完全週休3日】社保完備＆福利厚生充実◎開院3年目の綺麗な医院で働きませんか？ 受付 ・電話応対 ・患者さまの予約・受付対応 ・会計処理 など ◇入社後のイメージ シスター制度あり！マンツーマンで丁寧にお教えしますので、未経験の方も安心です♪ まずは受付業務を覚えていただきますが、今後歯科助手業務をご経験いただく可能性もございます。 ◇Message 『歯医者さんって緊張する…』 そんな患者様がホッと安心できるようあたたかくお迎えするのが歯科スタッフの役割です。 歯科医師や院全体が仕事をしやすい環境をつくり、周りと連携をとって仕事をしていきましょう♪ ※就業場所の変更なし

勤務時間週5日 ≪シフト例≫ 8:30～16:30 労働時間制度 シフト制

仕事内容<仕事内容> 一緒に成長しませんか！／教育研修担当トレーナー 人や企業の成長に欠かす事の出来ない教育研修、そのポジションを担って頂ける人材を募集いたします！ 【♪教育研修トレーナーまでのステップ♪】 ☆まずは教育していくために必要な業務知識や専門知識を習得するため、現場で働くスタッフを知るために店舗での販売業務からスタートします！ ☆経験を重ね、必要な知識などが身についてきたらまずは店舗リーダーを任されることも！ 同僚や後輩からの信頼も厚くなる！ ☆十分な知識・経験が得られたらいよいよ教育研修トレーナーとしてスタッフの教育や研修を中心に業務をお任せします！ その他のキャリアアップと