宮城県仙台市のハローワーク 作業療法士の求人・仕事・採用

仕事内容・院内での作業療法士業務 変更の範囲：変更なし

仕事内容・訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 ＊訪問看護未経験の方でも丁寧に指導します。 ＊１日５件程度の訪問を行っていただきます。 ＊業務上、車を使用（社用車もしくはマイカー使用／マイカー使用 時は手当あり） 変更範囲：変更なし

仕事内容内科病院でのリハビリテーション業務。 主に一般病棟、地域包括ケア病棟、療養病棟での 作業療法を実施していただきます。 その他、付随する業務。 当院には現在、ＰＴ・ＯＴ・ＳＴが在籍しております。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容内科病院でのリハビリテーション業務。 主に一般病棟、地域包括ケア病棟、療養病棟での 作業療法を実施していただきます。 その他、付随する業務。 当院には現在、ＰＴ・ＯＴ・ＳＴが在籍しております。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間、日数については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務日数、曜日等相談可 年末年始・夏期休暇

仕事内容デイサービス内でのリハビリ（集団、個別）、マッサージ等。 軽度な介助及び利用者の送迎。 食事介助、入浴介助なし。 各種計画書作成、評価（ＰＣ使用） その他（担当者会議や外部行事出席など） ※送迎エリア：若林区（ワンボックスカー、コンパクトカー、軽自 動車を使用） 変更範囲：変更なし

仕事内容・施設入所者・通所リハビリの機能訓練全般 ・個別、集団リハビリ ・計画書・実施記録作成 ・日常生活介護の支援、相談 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容病院における作業療法士業務 ・入院患者、外来患者に対する作業療法の実施 ・日常生活動作訓練 ・医師の指示に基づくリハビリテーション業務 ・リハビリ計画書等の作成 ・多職種とのカンファレンス参加 等 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時30分 就業時間２：12時30分〜18時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（ 就業時間２：）は休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他週３日～、１日５時間から可。土日祝も運営いたしますがお休みも 調整いたします。 年末年始休暇あり

仕事内容全国２００事業所が活躍する「てらぴぁぽけっと」です。 【仙台市指定 児童発達支援事業所】発達障がい等のお子様に 【世界でもっとも強力なエビデンスのある介入】である ＡＢＡ（応用行動分析）に特化し専門に扱う福祉施設。 【発語・言語獲得、社会性発達促進に有益】 であることが研究で分かっています。 ■０～６歳（未就学児）のお子様が対象です。 明るく楽しく丁寧に【２時間マンツーマン】の小集団＋個別療育。 しっかり着実に社会に適応、応用できる実践的な療育を行います。 医療、幼稚園、保育園、こども園、児童発達支援センターと 連携して支援をいたします。 療育共に研修制度を備えてますので学びながら勤務いただけ

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービス事業所『スパークランド』に て、発達に遅れがある児童に対して個別療育プログラムの提供を行 っていただきます。独自に開発した「最新の脳科学」と「発達心理 学」を裏付けされた『スパーク運動療育』を提供していきます。６ ０分の運動療育を一日５回、利用児童を入れ替えながら１日１０名 定員で児童の受け入れを行っております。保護者と一緒に通所して いただきますので、送迎業務がなく、療育に特化できる環境でのお 仕事になります。 ＊未経験の方にも丁寧に指導します。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容認知症専門病院のデイケアでの作業療法士業務 ・患者様への作業療法 ・レクリエーションの計画・実施 ・イベントの企画・運営 ※正職員 ※年間休日１２５日 ※土日祝日休み ※適性に応じて病棟の勤務に変更の可能性があります ※変更範囲：変更無し

仕事内容＜訪問看護ステーションからの訪問リハビリの実施 〇訪問件数は１日平均５件 〇報告書の作成 ＜訪問エリア＞ 仙台市宮城野区・泉区の一部・若林区の一部・青葉区の一部 仙塩地域（塩竃・多賀城・利府・七ヶ浜） 変更範囲：変更なし

仕事内容発達に特性のあるお子さまへの療育支援をお願いします 【主な仕事内容】 ●子どもたちへの生活動作・感覚運動に関する支援 ●体幹・バランスを整えるトレーニングや遊びの実施 ●活動プログラムやイベントの企画・運営 ●宿題のサポートや学習プリントの準備 ●遊びや運動を通じた支援（体幹トレーニングやバランス遊び等） ●活動記録の作成・教材準備 ●保護者とのコミュニケーション・サポート ●送迎業務（社用車使用） など 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜12時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分又は9時00分〜12時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：求職者のワークライフバランスに応じて、１日あたり３時間～７時 間の間で相談可能です。（休憩は法定通り） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：容態急変者の介護業務。１日６時間まで、６回を限度として１ヶ月 ５０時間まで、１年４００時間まで延長可能。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 月間シフト制 休日は応相談

仕事内容＊リハビリ業務全般 ＊法人全体でＯＴ・ＰＴ・ＳＴ７０名以上が在籍しています。 ※随時施設見学可能 ＊有休がとりやすい環境（パートさんも有休があります） ＊新卒・中途共に定着率が高い。 ＊育休・産休の取得を推進しています。 ＊育児や介護の為の短時間勤務があります。 変更範囲：変更なし

仕事内容・病院、施設での作業療法士に関わるリハビリ全般 ・安心できる感じの好い医療、福祉サービスの提供 ・個別リハビリやリハビリ計画の作成 変更範囲：変更なし

仕事内容◎安定の大手医療グループでお仕事しませんか。 ◎仙台駅から徒歩７分の好立地の総合病院です。 ◎職員の医療費を助成する「医療費減免制度」があります。 【仕事内容】 第二次救急医療機関※一般病棟９０床、回復期リハビリ病棟４０床 ※での、脳卒中・大腿骨頚部骨折・肺炎などによる入促通反復療法 、電気・振動刺激 ＊変更範囲：法人の定める業務

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間：上記時間帯のうち、６時間で応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他

仕事内容仙台市太白区、若林区、名取市を主な訪問エリアとした訪問リハビ リ業務。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は〜の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間未満 週３０時間未満 週４０時間未満 相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日固定休日 それ以外は要相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護老人保健施設通所リハビリテーションのリハビリ職です。 利用者の健康管理と機能回復をさせて頂きます。 変更範囲：変更なし

仕事内容発達に特性のあるお子さまへの療育支援をお願いします 【主な仕事内容】 ●生活動作・感覚運動の支援 ●体幹・バランス遊びの実施 ●活動プログラムの企画運営 ●宿題や学習プリントの支援 ●遊びや運動を通じた支援 ●活動記録の作成・教材準備 ●保護者との連携・相談対応 ●社用車での送迎業務あり 変更範囲：変更なし

仕事内容＊リハビリ業務全般 敬寿会では、本人の希望に応じて３０万円の支度金を設け、入職時の準備にか かる負担を軽減できるようサポートしています。さらに、４月には１０万円の 入職祝い金をお渡しし、新しい環境での生活を応援しています。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容・主治医からの指示のある登録利用者宅を訪問しリハビリの実施 ・通い利用者への集団及び個別リハビリ、レクレーションの実施 ・利用者宅の環境整備及び提案（福祉用・その他） ・当日の通い利用者の送迎業務 ・計画書及び報告書作成 変更範囲：なし