株式会社csrの求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■サステナビリティ経営に関する実務経験 ■プロジェクトマネジメント経験 ■ビジネスレベルの英語力 [歓迎] ■CSR／サステナビリティ／気候変動に関する経験・知識 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 サステナビリティの企画及び全社推進＜気候変動領域＞（年収800万円～1200万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】 サステナビリティに関する取り組みを企画・推進いただきます。気候変動に関する取り組みをはじめとした各種施策の実行を担っていただきます。 アクサジャパンの価値向上（ビジネス成長、従業員エンゲージメント、ブラン

仕事内容堺アルミ株式会社 【堺市】総務人事部（課長候補）／年休122日／世界シェアトップクラス◎アルミニウム製品メーカー 【仕事内容】 【堺市】総務人事部（課長候補）／年休122日／世界シェアトップクラス◎アルミニウム製品メーカー 【具体的な仕事内容】 ■業務概要： 国内トップシェアのアルミ高純度箔などを展開する当社にて、将来の総務人 事課長候補として総務人事担当を募集いたします。 工場管理部門の中核人材として、総務・人事労務業務全般を幅広く担当いた だきます。部門運営を支えるプレイングポジションとして、自ら実務を担いながら、将来的には総務人事部門全体のマネジメントを担っていただくことを期待して

仕事内容【職種】経営＞経営企画・経営戦略 【業種】メーカー＞自動車・自動車部品 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社紹介】 三菱ふそうトラック・バス株式会社（MFTBC）は、90年以上にわたり商用車の「ものづくり」を支えてきた歴史と技術力を背景に、世界170以上の国と地域でトラック・バスを展開するグローバルメーカーです。2026年4月には、日野自動車と統合し、新たに設立される持株会社「ARCHION（アーチオン）」の一員として事業を開始します。 ARCHIONは、トヨタ自動車およびダイムラートラックがそれぞれ25％を出資する新たな商用車グ

仕事内容協和機電工業株式会社 【西彼杵郡】配電盤・制御盤の検査スタッフ ◆社会インフラを支える検査／試運転担当教育体制あり 【仕事内容】 【西彼杵郡】配電盤・制御盤の検査スタッフ ◆社会インフラを支える検査／試運転担当教育体制あり 【具体的な仕事内容】 創業70年、上下水や製造設備を支える制御盤・受変電盤の品質保証を担うポジションです。外観検査から完成品の機能評価、現地での試運転調整まで一貫して携わり、社会インフラの安定稼働に貢献できます。体系的な教育計画に基づき、未経験者も段階的に技術を身につけられる環境です。 ■採用背景： 製品品質と納入後の稼働安定性をさらに強化するための増員採用です。技

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎要項】 ・「CASBEE-不動産」評価員資格保持者・業務経験者 ・建築物省エネルギー性能評価（BELS）業務経験者（３年以上） ・建築設備設計の業務経験者（３年以上） ・「CASBEE-ウェルネスオフィス」評価員資格保持者・業務経験者 【職種名】 【環境認証コンサルタント】土日休み/年休125日以上 【仕事内容】 【仕事内容】 ■オフィスビルはこれまで、立地・築年数によってその資産価値が決められる傾向にあった 近年、こうした評価基準のもとで積極的に行われてきた新築・建替は、環境負荷などの課題を抱え、その在り方を問い直されています。 私たちはさまざまな

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・CSR、サステナビリティ、広報、企画部門での業務経験 ・社外向け施策（イベント・広報・PRなど）の企画・運営経験 【職種名】 【中国銀行のサステナビリティ推進業務／岡山市】他業界から採用実績多数／福利厚生充実 【仕事内容】 行内外に向けたSDGs・CSR施策の企画立案から運営・効果検証まで幅広くご担当いただきます。 【主な職務内容】 ■SDGs関連施策 ・行外に対するSDGs浸透施策の企画・立案 ・イベント・セミナー・広報施策の実施および効果検証 ・行外ステークホルダーとの連携・関係構築 ■CSR関連施策 ・社会貢献

仕事内容★正社員！賞与２回あり！東京オペラシティ勤務！書類作成など＊ ◆改善アイデアを提案可能！効率化を目指す創造力を歓迎☆チームワークを重視☆マネジメント経験を活かせる☆幅広い年齢層の方々が活躍中☆駅スグです♪ １月スタート！《人材サービス会社》人気の職業紹介のお仕事！ＯＪＴがしっかりあります♪【正社員で就業開始】取締役会・各社会議体の事務局対応｜ＢＣＰ・ＣＳＲ・ＲＢＡ対応｜業務委託関連対応｜ 書類作成｜備品の発注・管理｜通信機器管理などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（関数） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【学歴不問】◆事業会

仕事内容これまでの開発経験を活かしながら、RPAや業務改善、将来的にはお客様へのヒアリングや要件整理など、少しずつ仕事の幅を広げていけるポジションです。 RPAの経験は問いません。「今の経験を活かして、次のステップに進みたい」という方を歓迎します。 まずは、リーダーや先輩エンジニアと一緒に、RPA・業務システムの開発業務を担当していただきます。 経験やスキルに合わせて業務をお任せするため、最初からすべてができる必要はありません。 具体的には以下の中でいずれか1つでも該当する場合、従事可能です。 ・RPAツールを使用した開発・保守 ・VBAを使用した業務効率化ツールの開発・保守 ・Google App

仕事内容株式会社風組 ＼基本定時退社OKでオフも充実！／【現場作業員】★経験者歓迎★ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【中途入社多数で馴染みやすい◎】技術スタッフとして、現場作業をお任せします。★転勤なし ★長期連続休暇あり≪お任せするのは≫ ◎建設機械での作業 ◎型枠の組立 ◎コンクリート打設 など ☆当社では働きやすい環境づくりに取り組み、 その一環として2021年4月に完全週休2日（土日 休み）を導入！ 【給与】 月給28万～45万円＋各種手当 ※年齢・経験・能力を考慮のうえ決定 【募

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・３年以上の調達業務経験 ※対象：契約もしくは購買、購入先管理業務 ※製造業での調達業務経験が望ましい ・部門をまたいだプロジェクト推進力 ※コミュニケーションおよび交渉・調整 【歓迎】 ・語学力（英語・中国語） ・業務効率化スキル（ＲＰＡ、ＡＩ活用など） 【職種名】 《大阪》《戦略的調達》調達業務統制と実践（リスクマネジメント・CSR・輸出管理）【PCO 調達本 【仕事内容】 ●具体的な仕事内容 以下業務等に従事頂きます ・調達リスクマネジメント戦略を立案・リスク低減推進 対象リスクを関連部門と協議して策定、調達部門のリスク

勤務時間08：30～17：15 実働7時間45分 休憩60分 残業は10（時間以内/月）です。

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 大手電気メーカーでのお仕事です。 【安全衛生・事務サポート】 ■事業支援部事業支援・環境・CSR業務にて ◆事業場安全衛生関係業務サポート ・資料作成サポート、運営サポート ◆事業場厚生関係業務サポート ・ロッカー、下駄箱管理、駐車場管理、セキュリティーカード発行・運用、厚生施設関係（食堂など）サポート業務 ◆事業場事業支援業務サポートなど ・伝票起票、来客対応、行事関係サポートなど その他付随する業務 ◆使用ツール・スキル：Excel、Word 【お仕事のポイント】 ＃期間限定！ 大手電気メーカーにて業務サポートのお仕事です。 基本的なPC操

仕事内容【応募資格】 [必須] ・管理部門や総務部門での管理職経験が5年以上ある方 ・PC基本スキル（Excel、Word、PowerPoint） ・普通自動車第一種運転免許 [歓迎] ・中堅規模メーカーでの総務経験がある方 【職種名】 総務課長（自動車内装品を扱う世界13ヶ国に拠点を持つメーカー／年収700～800万円） 【仕事内容】 業界トップクラスのシェアを誇る自動車内装品メーカーでの求人です。組織運営や制度運用、CSR活動、株主総会対応など幅広い業務を統括し、管理部門として企業基盤を支える役割を担うポジションです。 ・CSR活動の推進・社内報発行、HPの管理 ・受付、守衛の管理・秘書業務の管

仕事内容勤続年数10年以上の社員40%以上！賞与前年度実績2.5〜3ヶ月分！他業種からの転職者も多く、若手も活躍中！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 学歴不問 髪型自由 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 有資格者歓迎 友達と応募OK リモート面接OK 転勤なし 禁煙・分煙 自転車通勤OK 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり ネイルOK ピアスOK ひげOK 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 屋外喫煙可 【職種】 収集業務・中間処理場内作業等 【雇用形態】 正社員 【給与】 日給月給制 250,221円〜500,441円 ※固定残業代30時間分（45,221〜9

勤務時間勤務時間は指定しない 9:30～18:15 実働時間：8時間0分 週の就業日数：5日 残業について：月0~5時間程度を予定。

仕事内容社会人経験でOK！笑いのエンタメ企業！若手人材活躍中！ ＼★アデコ株式会社から［派遣スタッフ］として就業いただきます★／ 長期のオシゴト！ ＜主な仕事内容＞ エンタメ会社での事務です。＼社会人経験があればOK！／「笑い」で有名な芸能事務所で働けるチャンス！官公庁案件のリサーチ・書類作成補助、社会貢献イベント部門の窓口デスクなどをお任せ。専門知識がなくても部署には同業務を担う社員が在籍しているので、不明点は気軽に質問できる安心の環境です！ ＜補足＞ 【仕事内容】官公庁向け案件の営業補助業務として、入札案件のリサーチ、事務処理や書類サポートを担当します。併せて社会貢献関係のイベント制作を行う

仕事内容社内報の作成～メディアへの情報発信～CSR、環境報告書の作成等の広報をご担当いただきます。 ■業務詳細 ◆社内広報 ・社内報（WEB版）の企画、記事執筆、取材 ・新聞クリッピング等での日々の情報収集、社内への情報発信 ・社内情報の収集、工夫した情報発信対応の検討 等 ◆社外広報 ・中央化学HPでのタイムリーな情報発信 ・メディアへの情報発信、取材企画 ・「Chuo Report（CSR、環境報告書）」の企画、制作 ・工場地区での環境教室、工場見学時の対応 ・地域に根差した企業PR、CSR活動の推進 等 ◆危機管理広報 ・リスク発生時の社内外への適切な情報発信 ・工場地区でのリスク対応広

仕事内容ハルナプロデュース株式会社 【日本橋】営業事務◆土日祝休・賞与6か月◆『HARUNA』など飲料プロデューサー事業展開 【仕事内容】 【日本橋】営業事務◆土日祝休・賞与6か月◆『HARUNA』など飲料プロデューサー事業展開 【具体的な仕事内容】 ～20代30代活躍◆『HARUNA』など飲料プロデューサー事業展開◆土日祝休み・残業20h程度～ ■職務内容： 営業のサポート・アシスタントのお仕事です。 ■職務詳細：主に以下の業務を中心に担当します。 ・商品の資材の受発注、納期調整、納期管理、在庫管理 ・請求書作成、顧客管理資料作成など ・電話応対、来客対応 ■当社の特徴： 【国内事業を中

仕事内容東邦亜鉛株式会社 【福島/小名浜】非鉄製錬所の製造工程改善◆基本土日祝休・定着率プライム上場素材メーカー◆ 【仕事内容】 【福島/小名浜】非鉄製錬所の製造工程改善◆基本土日祝休・定着率プライム上場素材メーカー◆ 【具体的な仕事内容】 【鉛の国内生産シェアNo.1、銀の国内生産トップクラスを誇るプライム上場企業／鉛の再資源化等、CSRや環境への配慮平均勤続年数17.9年、有給取得率78.9%と長期就業が叶う環境退職金制度有り】 ■業務内容： 小名浜製錬所において製錬に関する技術的調査を基に、製造現場における工程改善、効率化推進をお任せします。 ■業務詳細： ・製造の工程改善およびコスト

仕事内容営業 【移住支援金対象求人】営業(産業用自動機械)の募集 【移住支援金対象求人】 ・アットホームな雰囲気 ・有給取得率65% ・CSR活動実施中 (ワクワクする会社を目指した内部活動) ・新しい人事制度で努力をしっかり評価 ・昼食代の補助あり 当社は、世の中のモノづくり産業を支えるモノづくりの会社です 1971年にたばこ製造プラントの電気制御盤設計・製作会社として創業し、自動車部品から半導体関連まで、あらゆる産業界での設計・製作実績を蓄積、ニーズに合わせて制御盤や産業用機械装置を『オーダーメイド』で製作します。 設計～製作まで自社完結の生産体制が整っており、試運転調整、メンテナ

勤務時間08時30分～17時00分 / 月火水木金 / 土曜出勤：出勤なし / 残業なし

仕事内容大手企業グループの電池メーカーで、OA事務をお願いします。 同業務の方がいて安心です！ ※使用ツール：Outlook・Teams・Word・Excel・PowerPoint ＜会議体の運営補佐（定期）＞ ●ESG委員会、CSR LO各種会議の運営サポート ●会議参加者のスケジュール調整 ●会議室の予約 ●会議案内（Teams）の送付 ●議事録作成と参加者への配信、所定フォルダへの格納 ＜ESG戦略課の庶務（不定期）＞ ●経営企画部長とのCFM、課内会議の会議室確保とTeams案内の送付 ●ESG戦略課長からの業務要請への対応 ＜その他＞ ●統合レポート制作・サステナビリティサイト・ESGポー

仕事内容【応募資格】 [必須] サステナビリティに興味・関心がある方 [歓迎] ・金融業界でのご経験 ・経営企画、社内外広報、営業企画、CSR、ESGのご経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 本部の企画推進（サステナビリティ）◇未経験歓迎（年収800万円～1300万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】◎サステナ経営推進部にて以下の業務をお任せ致します。 ＜職務内容＞ ・サステナビリティ戦略の企画・推進および進捗管理 ・社内会議体・経営層向け報告資料の作成 ・法規制・他社動向・ESG関連情報のマーケット情報収集・整理 ・関係部門との連携・調整・全社取組