70歳 ハローワーク - 青森県平川市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時00分〜8時00分 就業時間２：8時15分〜12時00分 就業時間３：12時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１３時００分～１７時００分のシフトも募集しております。 ＊（１）～（４）のいずれかの時間になります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ・閑散期（１月～９月）は毎週土曜日休み ・繁忙期（１０月～１２月）は隔週土曜日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○麺の包装作業が主な仕事です。 先輩がマンツーマンで指導いたします。 ＊立ち仕事となります。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容◇受注業務 売上伝票作成 商品発送手配 電話注文対応（個人・業者） ※変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は８：３０～１７：３０の間の実働４時間以上となりま す。休憩時間は就業時間により変動します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 休日は就業カレンダーによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○婦人服（パンツ、スカート、ワンピース、ブラウス等）のミシン （立ちミシン） を使用しての縫製作業に従事いただきます。 ＊就業時間は相談に応じます。 ＊シニア世代の応募も歓迎しています。 （ミシン操作ができる方を探しています。応募お待ちしています） ※変更範囲：変更なし 「６５歳以上可」

勤務時間就業時間１：8時10分〜15時40分 就業時間に関する特記事項：※就業時間が６時間を超える場合は、休憩４５分あります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 年間カレンダーによる 年末年始、お盆、ゴールデンウィーク ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【就労支援スタッフ】 ・施設利用者に対する就労作業支援、相談等業務全般 ・利用者の送迎 （送迎にはミニバン、普通ワゴン車使用：いずれもＡＴ車） ※中型免許をお持ちの方は、マイクロバス（１１～３０名程度）を 使用して送迎していただくことがあります。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：8時10分〜15時40分 就業時間２：9時10分〜16時25分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）又は（２）のいずれか 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 年間カレンダーによる 年末年始、お盆、ゴールデンウィーク ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・支援計画に基づく利用者様の生活支援ならびに相談業務 ・個別の生活訓練 （対人コミュニケーション、余暇、外出支援） ・医療機関への通院同行 ・利用者様の送迎業務 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容量産前のサンプル及びメーカー展示会サンプルを作成する部署です ・パターンチェック（型紙の確認） ・メーカーのパターンに合わせて布地をハサミで裁断し、 サンプル製品（パンツ・スカート）を縫製する。 ・サンプル作成に付随するその他の業務 初心者の方にも丁寧な指導を行いますので、安心して勤務して いただけます。 変更範囲：変更なし

仕事内容○個別支援計画に基づく利用者様（児童）の療育ならびに家族支援 ・個別の生活訓練（外出、金銭支援、余暇、対人コミュニケーショ ン、時間管理等） ・介助が必要な利用児への支援（食事、入浴、排せつ等） ・ミニバンを使用した送迎業務 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容○生活支援員として、施設入所者の生活リハビリ、食事介助、入浴 支援、外出支援、生活に係る支援に従事していただきます。 ・その他、付随する業務 〇入所利用者さんは４０名程です。 〇応募前、施設見学随時可能です。 ※変更の範囲：会社の定める範囲

勤務時間就業時間１：11時00分〜18時00分 就業時間２：12時00分〜18時00分 就業時間３：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※（２）（３）の場合は休憩なしとなります。 ※就業時間が６時間を超える場合は、休憩４５分あります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始、お盆、ゴーデンウイーク、その他年間カレンダーによる 。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○個別支援計画に基づく利用者様（児童）の療育ならびに家族支援 ・個別の生活訓練（外出、金銭支援、余暇、対人コミュニケーショ ン、時間管理等） ・介助が必要な方への支援（食事、入浴、排せつ等） ・利用者様の送迎 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容・生活介護、グループホーム、地活センターでの支援計画に基づく 利用者様の生活支援ならびに相談業務 ・個別の生活訓練（対人コミュニケーション、余暇、外出支援） ・医療機関への通院同行 ・利用者様の送迎業務 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務表による日・祝他公休 ※年次有給休暇は、週の所定勤務日数 により異なります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容老人デイサービスセンターにおける看護業務です。 ・健康状態の管理 ・バイタルチェック ・服薬管理、記録業務 等 ※社会保険加入の有無ほか、勤務時間・勤務日数は柔軟に対応させ て頂きます。 「当社は社会福祉法人わかば会おうよう園のグループで、給与・福 利厚生もほぼ同じです。」 「６０歳以上可」 「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○介護老人保健施設三笠ケアセンターにおいて、入退所に関する手続き、施設 での入居者様及びご家族の相談・援助等を行います。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 例：９：００～１６：００ １０：００～１８：００の間の６時間程度で就労 ※就業時間が６時間を超える場合は、休憩４５分あります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始、お盆、ＧＷ、その他年間カレンダーによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容個別支援計画に基づく利用者様（児童）の療育ならびに家族支援。 ・利用者の送迎 ・家族支援 ・スタッフの補助 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容〇老人ショートスティ施設（定員５０名）、グループホーム（定員 ９名）及びデイサービスにおける栄養士業務です。 〇栄養マネジメント等の加算は取得しておりません。 〇月の半分程度の土日祝日が休日となります。 【主な業務】 ・献立作成・食材発注・栄養管理業務 ・調理員勤務表作成 等 ※毎日定時で帰れます。１日７時間勤務のため、一般的な８時間勤 務と比較して身体的負担が少なく、無理なく長く働ける環境です。 「当社は社会福祉法人わかば会おうよう園のグループで、給与・福 利厚生もほぼ同じです。」 「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・１日７時間勤務で体への負担を抑えて働ける調理のお仕事です ・約１０名のチームで分担するため一人に業務が偏らず安心して働 けます ・老人ショートスティ施設における朝夕約６０食、昼約９０食の調 理調理業務を行っていただきます ・約１０名のスタッフで分担して作業 一人で大量に調理すること はありません ・食材の下処理、簡単な調理、盛り付け、厨房内の清掃、配膳 ・食器洗浄（食器洗浄機使用）手作業中心ではなく機械を使用する ため身体的負担が少ない環境です ・パソコン入力業務はなく未経験の方でも覚えやすい内容です 「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○送迎、健康状態の観察、浴後の処置と着替えの手伝い、機能訓練 を主に行っていただきます。 ・定員１２名の少人数制で、家庭的な雰囲気のデイサービスです。 ・スタッフ同士で声を掛け合い、困ったことはすぐ相談できる環境 です。 ・残業はなく、ブランクのある方も安心して働けます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【就労支援スタッフ】 ・施設利用者に対する作業支援並びに個別支援計画の 作成等、施設運営係わる業務一式 ・利用者の送迎 ※送迎には、マイクロバス（中型自動車免許保有の方）、普通ワゴ ン車を使用します。 ・施設利用者の職業訓練の指導および支援 ・施設利用者の生活訓練の指導および支援 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容○住宅用を中心に足場の組立、解体等の作業となります。 ＊現場は主に津軽地域です。 （現在は青森市、弘前市、五所川原市など） ＊事業所に出勤後、現場へ移動いたします。 変更範囲：変更なし

仕事内容（１）建築物の設計（ＤＲＡＣＡＤで図面作成）・監理・企画 （２）建築に関する調査、耐震診断 （３）各種申請、見積り作成 （４）顧客との打合せ 変更範囲：変更なし

仕事内容・福祉サービスの利用を希望される方やご家族との相談援助業務。 ・行政、医療、教育及び企業等との機関連携の業務。 ・サービス提供事業所におけるサポート業務。（就労支援、生活支 援、身体介助、通所時の送迎、余暇支援等） ※週１～２回の夜勤あり（要相談可能） 【変更範囲：法人の定める業務】