看護師 - 秋田県横手市 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

勤務時間シフト制の勤務になります。事前にシフト表にて就業日・時間をお知らせします。 現在、8時～18時の間で働ける方を募集中です。 上記時間帯のうち実働2時間～（休憩６０分以上）週3日以上を希望しますが、 あなたの働ける時間に合わせた就業が可能ですので、まずはご相談ください。 ※休憩時間は法定通り ※1か月単位の変形労働時間制 例：週1日でも、1日1～２時間でもOK！ 例：午前中のみ働きたい、午後のみ働きたい 例：○曜日だけ働きたい 例：朝だけ、夕方だけ働きたい など、勤務の時間や曜日など、自分の生活スタイルに合わせた勤務時間を選択できます。 随時就業相談の受付をしておりますので自分の生活スタイルに合うか、扶養の範囲内で働けるか、希望の時間や曜日で働けるか、など、その場でご確認いただけます。 面接の前にまずはお話を聞くことが可能ですのでお気軽にお問い合わせください。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜扶養内シフトもOK！＞子育てやご家族の介護との両立も◎配属後は慣れるまで先輩スタッフが同行訪問するので、ブランク有の方や訪問介護が未経験の方もご安心ください♪ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 「いつまでも住み慣れた自宅で生活したい」というお客様の思いをかなえるために、ご自宅での生活を支えるお仕事です。 ≪主な業務内容≫ お客様のご自宅を訪問し、あらかじめサービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。 ■家事援助：お客様が家事を

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均3時間 週所定労働日数2日 〜 4日

仕事内容扶養控除内で働きたい方や子育て世代の方も働きやすい環境です。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,230円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 処遇改善手当:主任介護支援専門員：+50円/時 通勤手当:片道3㎞の方を対象に支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計 ≪昇給≫ 5〜10円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転

勤務時間シフト制の勤務になります。事前にシフト表にて就業日・時間をお知らせします。 現在、8時～18時の間で働ける方を募集中です。 上記時間帯のうち実働2時間～(休憩60分以上)週3日以上を希望しますが、あなたの働ける時間に合わせた就業が可能ですので、まずはご相談ください。 例：週1日でも、1日1～2時間でもOK！ 例：午前中のみ働きたい、午後のみ働きたい 例：○曜日だけ働きたい 例：朝だけ、夕方だけ働きたい など、勤務の時間や曜日など、自分の生活スタイルに合わせた勤務時間を選択できます。 随時就業相談の受付をしておりますので自分の生活スタイルに合うか、扶養の範囲内で働けるか、希望の時間や曜日で働けるか、など、その場でご確認いただけます。面接の前にまずはお話を聞くことが可能ですのでお気軽にお問い合わせください。

仕事内容【介護福祉士／秋田県横手市】パート・アルバイト｜訪問介護｜週３日以上｜万全のサポート体制で安心スタート ■ アピール ◆ニチイの介護で働こう◆ 大手ならではの全国展開(約1,900拠点)、約35,000人ものスタッフが活躍しています。将来、お住まいが変わっても最寄りの事業所で継続して働き続けることができます。 ＼幅広い世代が活躍中／ 利用者様もスタッフも笑顔で“あったかい”家庭的な雰囲気の職場で、子育て中の方でも無理なくお仕事と両立することが可能です。 ◎ニチイで働くメリット◎ ・一人ひとりに合わせたきめ細やかな研修 ・資格取得に向けた支援制度 ・継続的に活躍するためのサポート体制

勤務時間(1)7:00～12:00(休憩0分) (2)10:00～15:00(休憩0分) (3)13:00～18:00(休憩0分) 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 株式会社ツクイスタッフ 仙台支店 【横手市/介護職】高収入!介護職募集! パート 横手市/特別養護老人ホーム/パート/初任者研修以上/介護職 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 未経験OK,車通勤OK,残業なし・少なめ,研修制度あり,交通費支給,社会保険完備 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療・介護・福祉系 医療・介護・福祉系その他 仕事内容 介護施設での介護職全般を行っていただきます。 ・入浴介助、食事介

勤務時間シフト制の勤務になります。事前にシフト表にて就業日・時間をお知らせします。 現在、8時～18時の間で働ける方を募集中です。 上記時間帯のうち実働2時間～（休憩６０分以上）週3日以上を希望しますが、 あなたの働ける時間に合わせた就業が可能ですので、まずはご相談ください。 ※休憩時間は法定通り ※1か月単位の変形労働時間制 例：週1日でも、1日1～２時間でもOK！ 例：午前中のみ働きたい、午後のみ働きたい 例：○曜日だけ働きたい 例：朝だけ、夕方だけ働きたい など、勤務の時間や曜日など、自分の生活スタイルに合わせた勤務時間を選択できます。 随時就業相談の受付をしておりますので自分の生活スタイルに合うか、扶養の範囲内で働けるか、希望の時間や曜日で働けるか、など、その場でご確認いただけます。 面接の前にまずはお話を聞くことが可能ですのでお気軽にお問い合わせください。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜扶養内シフトもOK！＞子育てやご家族の介護との両立も◎配属後は慣れるまで先輩スタッフが同行訪問するので、ブランク有の方や訪問介護が未経験の方もご安心ください♪ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 障がいをお持ちのお客さまのご自宅に伺い、ご自宅でのあらゆる場面をサポートします。 その他外出時の同行や、余暇を楽しむサポートをしたり等色々な仕事があります ・身体介護（排せつ、食事、着替え介助など、身体に直接触れて行う介助や準備、片付け） ・家事援助（掃除、洗濯、調理、買い物などの家事の援助など

勤務時間主な勤務時間帯：8:00～20:00 週1回・1時間～OK 就業場所・勤務日・ご利用者の訪問先により勤務時間は異なります 早朝のみ・夜間のみ等、勤務時間はご相談ください！ ※休憩は1日の勤務時間に応じて設定 6～8時間/日：45分・8時間以上/日：60分 ■Wワーク可（社内要件を満たした方のみ／主な要件は以下のとおり） ・Wワークでの勤務先と合わせて”週40時間以内の勤務”となること ・Wワーク先との”同日勤務NG” 詳細は応募後にお問合せください

仕事内容【横手市×訪問介護員】働き方は自由自在！フルタイム・短時間勤務・直行直帰OK♪1人1人に合ったシフトで勤務可能／事務作業や管理業務なし！介護業務に集中できる体制◎＜扶養内勤務もOK＞ 「いつまでも住み慣れた自宅で生活したい」というお客様の思いをかなえるために、ご自宅での生活を支えるお仕事です。 ≪主な業務内容≫ お客様のご自宅を訪問し、あらかじめサービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。 ■家事援助：お客様が家事を行う事が困難な場合に日常生活の家事支援 ■身体介護：お客さまのお身体に直接触れる介護や身体機能の維持向上のための支援

勤務時間08:00〜18:00 シフト制の勤務になります。事前にシフト表にて就業日・時間をお知らせします。 現在、働ける方を募集中です。 上記時間帯のうち実働2時間~(休憩60分以上)週3日以上を希望しますが、あなたの働ける時間に合わせた就業が可能ですので、まずはご相談ください。

仕事内容増田町増田月山西の「ニチイケアセンターますだ」での訪問介護ヘルパーのお仕事です。 担当エリアのお客様のご自宅をまわり、その方らしい在宅生活を支えます。 【一日の流れ(例)】事業所で当日の予定を確認→お客様宅へ訪問→身体介護(食事・入浴・排泄の介助や移動のサポート)や生活援助(調理・掃除・洗濯・買い物)→記録を入力→次のお客様へ。勤務は8:00~18:00が中心。直行直帰もしやすく、移動の合間に休憩を取りながら働けます。 「ありがとう」を直接いただけるのが訪問介護の魅力。資格や経験が浅い方も、研修と先輩の同行サポートで安心してスタートできます。まずは見学だけでもOK。ご応募・ご質問はこのページの

勤務時間7:00～12:00（休憩0分） 10:00～15:00（休憩0分） 13:00～18:00（休憩0分）

仕事内容【求人概要】 横手市/特別養護老人ホーム/パート/初任者研修以上/介護職 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 (施設概要) 開設：平成15年 定員：30名 介護・看護・管理栄養士などの様々な職種がかかわり、加齢に伴う機能低下が緩やかに経過できるよう支援されています。また医療度の高い方の受け入れや終末期ケアへの対応も積極的に取り組んでいる施設です ・残業少なめ ・研修体制がしっかりしているので、