放課後等デイサービスHANONの求人・仕事・採用

勤務時間【勤務時間】 9:00-18:00 12:00-19:00 【休憩時間】 60分

仕事内容◆週3日から相談可能◆土日祝休み◆昇給賞与あり◆デジリハ導入の放課後等デイサービスです◆定年なしで長く働ける環境です 【給与】 【時給】1,300円-1,600円 有 【コメント】 ◆デジタルリハビリを導入しており子どもたちが遊びを通じて楽しくリハビリに取り組める環境を整えられています ◆療育や支援にとどまらず好きを得意に変え子どもたちの夢を探すサポートを大切にされている施設です ◆土日祝日が定休で週3日から勤務可能なためご自身のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が叶います ◆パート雇用でも昇給賞与の制度が設けられており日々の頑張りがしっかりと還元される職場です 【お仕事をお探し

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜土曜日・日曜日・祝日固定休み＞放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務＠神戸市灘区 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務 ・個別支援計画の作成 ・運営業務全般 ・職員管理 ・保護者対応 等 【応募条件】 児童発達支援管理責任者 普通自動車運転免許（AT限定可） あれば尚可 【おすすめポイント】 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務です。 ・経験不問 ・土曜日、日曜日、祝日固定休で働きやすい環境です。 まずはご相談ください。 【給与詳細】 【月給】290,000円

勤務時間（1）長期休校日 9:00～18:00 （2）平日 12:00～19:00 休憩60分 月平均時間外労働時間 1時間 週所定労働日数 週3日～週5日 ※労働日数について相談可

仕事内容週3日～5日・残業ほぼなし◎経験不問★児童指導員として2023年8月オープンの放課後等デイサービスで子どもたちを見守りませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 障がいのあるお子様の放課後や、長期休みに通ってもらい支援をおこなう 雇用期間の定めあり・1年 契約更新の可能性:あり（原則更新・上限なし） 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 資格: ・幼稚園教諭免許（専修・1種・2種） ・小学校教諭免許（専修・1種・2種） ・児童指導員任用資格 ・中学校・高校の教員免許 ※児童指導員の要件として、上記いずれかの資格を所持で可 および普通自動車運転免許（AT限定可）必須 必要

勤務時間シフト制 シフト例 1日あたりの実働時間：３～８時間 (1)９時００分～１８時００分（実働８時間/休憩１時間） (2)１２時００分～１８時００分（実働６時間/休憩４５分） (3)１５時００分～１８時００分（実働３時間） 休み：土・日・祝日

仕事内容就学児（6～18歳相当）で、学校が終わった後の放課後や土曜日の休校日、夏休み・冬休みなどの長期休暇中に発達支援サービスを提供します。 平日は利用者さんを学校へ迎えいに行き、施設到着後に宿題や支援、療育を行なってもらいます。 また、当施設では、兵庫県で初めてリハビリ（療育）をアソビに変える、 デジタルリハビリ、デジリハ（Digital Interactive Rehabilitation System）を活用して療育を行なっています。 デジリハのアプリにはゲーミフィケーションの要素を取り入れ、利用者さんからは「もっとやりたい」と楽しんで療育をする事が出来ており、そのサポートもやって頂いてい

仕事内容土日祝休み・残業ほぼなし◎児童発達支援管理責任者として、2023年8月オープンの放課後等デイサービスで子どもたちを見守りませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 子どもの成長や発達度合いに応じて、家庭や関係機関などと連携をとりながら個別支援計画の作成をはじめ、質の高い療育に向けてスタッフへの助言・指導をやって頂きます。 また、新規利用者の方に対してアセスメントを取って頂いたり、契約を結んで頂いたりなどの業務もお任せいたします。 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更：会社の定める範囲 資格: 児童発達支援管理者資格 ブランクOK 年齢不問 学歴不問 未経験可 勤務時

仕事内容【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 保育士・児童指導員 ※経験5年以上の方 月給220,000円‐ ［その他手当］ ・通勤手当…実費支給（上限月額20,000円） ［その他制度］ ・昇給…業績による