越戸駅の求人・仕事・採用

勤務時間09:00〜18:00 17:30〜09:30

仕事内容・医療特化型有料老人ホームでの訪問看護業務です。 ・バイタルチェックなどの健康管理 ・医療処置・服薬管理・医療アドバイス ・入居者様とのコミュニケーション 患者さんの命と健康を支え、安心をサポートしよう! 看護師は医療を通して社会貢献のできる、やりがいのある仕事です。 週4~OK! 看護師の経験活かそう! 資格が即戦力に! ブランクOK◎ 安定して長く働ける! 夜勤で目指せ高収入! フリーターさん活躍中★主婦・主夫活躍中★ ミドル世代や子育て中の方も活躍中! シニア世代も活躍中!人生経験を活かそう! 車通勤可/バイク通勤可/駐車場利用可/ 交通費支給◎ シニア世代も元気に活躍中! 車通勤可/

勤務時間営業時間のうち、シフト制 ※配属店舗の営業時間により異なります

仕事内容[調剤+OTCパート(週3日以下)パート(週4～5日程度)]求人ID：354061 豊田市[猿投駅]【猿投駅徒歩6分／パート】2400円～／総合科目,高収入《ＣＭＥ薬剤師》 [総合科目 高収入] ＜業種＞ 調剤+OTC ＜雇用形態＞ パート(週3日以下)パート(週4～5日程度) ＜勤務地＞ 愛知県豊田市 ＜担当コンサルタントより＞ ★ご転職ならＣＭＥコンサルティングにお任せ★ ・完全オーダメイド求人 ご希望をお伺いした後、完全オーダメイドで求人をご提案！ 当サイトにない求人もご提案いたします！ ・転職活動の第一歩から全力サポート 家から近そうだから、年収アップできそうだから、ただ気にな

仕事内容言語聴覚士の資格を活かす｜有料老人ホームの機能訓練指導員募集 有料老人ホームでのお客様に対しての機能訓練全般を行っていただきます。個別機能訓練計画の作成・実施、記録、多職種との連携などを含みます。 募集概要 職種：機能訓練指導員 雇用形態：正社員・職員 施設形態：有料老人ホーム 施設名：さわやかとよ田の里 給与：月給：265,500円～362,000円 ＜内訳＞ 基本給183,500円～280,000円 ベースアップ手当16,000円 地域手当45,000円 職務手当20,000円 被服手当1,000円 ＜別途手当＞ 通勤手当 実費支給（上限あり） 賞与：あり・年2回（前年度実

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 週2日以上、1日8時間以上

仕事内容グループホームで、入居者さんの毎日を支える日勤の介護スタッフを募集しています。 難しいことはありません。できることから少しずつ慣れていけば大丈夫です。 【お願いするお仕事】 ・食事・入浴・排泄のお手伝い ・調理や洗濯、掃除を入居者さんと一緒に ・移動や歩行の見守り ・お着替えや整容のサポート ・少人数だからできる、ゆっくりした会話やレク ・かんたんな健康チェックと記録 など 日勤のみで残業もほぼなし。プライベートとも両立しやすい環境です。 週2日から・扶養内など、希望に合わせて働けます。 越戸駅|豊田市グループホーム・日勤介護スタッフ/時給1,550円~ 応募資格: 資格ナシでもＯＫ

勤務時間9:00～18:00（休憩60分） ※日数相談可能 時間外労働：詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容＜豊田市／サ高住＞【日勤のみ】看護師×パート／時給1300円～1400円／2023年開設の新施設！少人数で一人ひとりに向き合えるケア環境／資格は正看護師・准看護師どちらでもOK◎ サービス付き高齢者向け住宅にて、日勤帯の看護業務をお願いします。 ・バイタルチェックなどの健康管理 ・入居者様からの健康相談対応 ・服薬管理 ・医療品管理 ・医療処置 など 9:00～18:00（休憩60分）の日勤のみ。勤務日数は相談可能です。 募集概要 職種：看護師 雇用形態：パート・アルバイト 施設形態：サービス付き高齢者向け住宅 施設名：スローライフハウス琴葉市木 給与：時給：1300円～14

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 「利用者様1人ひとりとじっくり向き合いたい」そんなあなたの気持ちを大切にしています◎≪未経験orブランク有でも大丈夫！≫配属後は慣れるまで先輩スタッフが同行訪問しています◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行います。 ≪仕事例≫ ■指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 求人ID 1096028

勤務時間日勤:08時45分～15時30分（休憩45分） : : : : ■勤務時間の相談可能／勤務日数：週4日～相談可能

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 愛知県豊田市に位置するクリニックにて看護師求人です。 託児所が完備されておりますので、子育て中の方も安心してご就業頂けます。 ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。 ■給与 【時給】1700円～ アクセス ●名鉄三河線 「越戸」駅 バス・車10分 雇用形態 パート・アルバイト 勤務時間 日勤:08時45分～15時30分（休憩45分） : : : : ■勤務時間の相談可能／勤務日数：週4日～相談可能 休暇 週休2日制/日曜日/年末年始休暇/有給休暇/育児休業 ※休日：日曜日／その他シフト

仕事内容【頑張った分だけしっかり稼げる！】報われる理容師へ♪ 高歩合に加えてノルマなし残業ほぼなし◎ 頑張りが収入につながりやすいです！ お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマ・シェービングを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎個人ノルマなし！歩合に自信あり！クリッパーズカット技術も習得できます。 【キャリアステップ】 トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓ける

仕事内容2023年12月にオープンしたサービス付き高齢者向け住宅で、看護師（正職員）を募集しています。 勤務体制は日勤と夜勤に分かれ、日勤は9:00～18:00、夜勤は17:30～翌9:30です。 昼間は看護師2～3名と介護士5～7名、夜間は看護師1名と介護士1名が勤務します。 当施設は「スローライフ」という名前の通り、ゆったりとしたペースで丁寧な支援を提供しています。 医療依存度の高い方も入居予定で、協力医療機関と連携し、健康管理や緊急対応、終末期ケアも行います。 ご入居者さまが自由に過ごせるようサポートし、安心して暮らせる環境づくりに努めています。

仕事内容理学療法士の資格を活かす｜有料老人ホームの理学療法士募集 有料老人ホームでのお客様に対しての機能訓練全般を行っていただきます。個別機能訓練計画の作成・実施、記録、多職種との連携などを含みます。 募集概要 職種：機能訓練指導員 雇用形態：正社員・職員 施設形態：有料老人ホーム 施設名：さわやかとよ田の里 給与：月給：265,500円～362,000円 ＜内訳＞ 基本給183,500円～280,000円 ベースアップ手当16,000円 地域手当45,000円 職務手当20,000円 被服手当1,000円 ＜別途手当＞ 通勤手当 実費支給（上限あり） 賞与：あり・年2回（前年度実績計

仕事内容日曜休み！やりがいを持って楽しく働くことを大切にしている、放課後等デイサービス「ほしぞらとよた」です♪ 募集職種: 言語聴覚士 仕事内容: 言語聴覚士としての現場指導員業務 資格: 言語聴覚士 自動車運転免許 勤務時間: 10:00～19:00 9:00～18:00 休憩60分、残業ほぼなし 休日・休暇: 日曜 年間休日110日 福利厚生: 社会保険完備 資格取得支援制度 車通勤可 福利厚生サービス:ベネフィット・ステーション ・NETFLIX無料 ・宿泊施設、スポーツクラブ、映画館、レジャー施設等を福利厚生価格で利用可能 ・無料eラーニング完備(約1,400講座) ・育児介護・補

仕事内容実力でしっかり稼げる！月収50万円も可能な高待遇♪チームを導くトップスタイリスト！ 高度な技術と接客でお客様を満足させ、後輩指導や店舗運営を担う役割です。給与水準も業界最高レベル！ お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎ 【キャリアステップ】 トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われるなど、管理職へのキャリアが拓けるのはプラージュならでは◎10年・

仕事内容【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局 一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、循環器科 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：1人 ・パート人数：1人 処方箋：50～60枚 【給与詳細】 賞与：無 掲載企業名：アポプラスキャリア株式会社 提供元：JOBOLE

勤務時間7:00～16:00（休憩60分） 9:00～18:00（休憩60分） 10:00～19:00（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 豊田市/サービス付き高齢者向け住宅/パート/2025年9月新規OPEN♪1日4時間～・週2回～OK！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 豊田市・サービス付き高齢者向け住宅での求人です。 【おすすめポイント】 ■駅から徒歩10分！マイカー通勤もOK！ ■長期休暇が取れるように調整も可能です。 ■毎年週間の休みを取得しアメリカへ旅行に行くスタッフもいます！ ■ご家庭の事情等による

勤務時間月・火・木・金:08時30分～18時30分（休憩230分） 水・土:08時30分～12時00分（休憩0分） ■勤務日数：週5日以上

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 愛知県豊田市に位置するクリニックにて看護師求人です。 日勤帯のみの就業となりますので、過度な負担がかかりません。 無料駐車場が完備されているので、ご自身のお車での通勤が可能です。 ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせください。 ■給与 【時給】1500円～ アクセス ●名鉄三河線 「越戸」駅 バス・車6分 雇用形態 パート・アルバイト 勤務時間 月・火・木・金:08時30分～18時30分（休憩230分） 水・土:08時30分～12時00分（休憩0分） ■勤務日数：週5日以上 休暇 日曜日/祝日/有給休暇

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ニチイケアセンターとよた美里 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 グループホームにおける介護業務全般 ・日常生活動作（排泄・食事・入浴など） ・支援に係る業務 ・日々の健康状態、精神状態の把握（身体状況も含む） ・各帳票、介護業務日誌の作成 ～～～～～～～～ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 【月

仕事内容作業療法士の資格を活かす｜有料老人ホームの機能訓練指導員募集 有料老人ホームでのお客様に対しての機能訓練全般を行っていただきます。個別機能訓練計画の作成・実施、記録、多職種との連携などを含みます。 募集概要 職種：機能訓練指導員 雇用形態：正社員・職員 施設形態：有料老人ホーム 施設名：さわやかとよ田の里 給与：月給：265,500円～362,000円 ＜内訳＞ 基本給183,500円～280,000円 ベースアップ手当16,000円 地域手当45,000円 職務手当20,000円 被服手当1,000円 ＜別途手当＞ 通勤手当 実費支給（上限あり） 賞与：あり・年2回（前年度実

勤務時間日勤:08時45分～15時30分（休憩45分） : : : : ■勤務時間の相談可能／勤務日数：週4日～相談可能

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 愛知県豊田市に位置するクリニックにて看護師求人です。 託児所が完備されておりますので、子育て中の方も安心してご就業頂けます。 ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。 ■給与 【時給】1600円～ アクセス ●名鉄三河線 「越戸」駅 バス・車10分 雇用形態 パート・アルバイト 勤務時間 日勤:08時45分～15時30分（休憩45分） : : : : ■勤務時間の相談可能／勤務日数：週4日～相談可能 休暇 週休2日制/日曜日/年末年始休暇/有給休暇/育児休業 ※休日：日曜日／その他シフト

仕事内容【扶養内も復帰も大歓迎♪】働きやすい理容師パート！ ノルマなし◎ 急なお休みにも相談しやすく、自分らしく続けやすい働き方ができます！ カット・カラー・パーマ・シェービングなど一通りの基本施術を担当♬お客様への接客・技術を通して、現場の中心で活躍します！後輩の補助や簡単な指導も行い、チームの力を高める役割も担います。個人ノルマなし！クリッパーズカット技術も取得できます。 【個人ノルマなしで安心勤務】 プラージュでは個人の売上ノルマは設定していません。店舗目標制となっていて、スタッフ一丸で売り上げ達成を目指すスタイルです。達成額に応じて売上特別手当・歩合が支給される制度も！また予約制ではない

仕事内容【月給34万円～】児童発達支援管理責任者｜豊田市 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ◆個別支援計画の作成や保護者対応など、児童発達支援管理責任者業務を中心にお任せします◆ ・子どもの発達状況や、ご家庭・園での様子の確認 ・保護者へのヒアリング、アセスメント ・個別支援計画の作成、説明、見直し ・支援状況の確認、モニタリング ・保護者との面談、相談対応 ・子どもの特性や発達段階に合わせた支援内容の検討 ・療育プログラムの検討、見直し ・現場スタッフへの支援方針の共有 ・支援方法に関する助言、フォロー ・保育園、幼稚園、相談支援事業所、医療機関などとの連携 ・関係機関との会議、打