兵庫県尼崎市の幼稚園教諭の求人・仕事・採用

勤務時間【勤務時間】 13:00-19:00の間でシフト制 ※勤務時間・日数に関しては、採用担当者と相談の上、決定させていただきます。 週2日〜OK！ 短時間勤務をご希望の方や久々のお仕事復帰も歓迎です！ 【休日】 日曜日

仕事内容【家庭と両立しやすい】英語資格や講師経験不要！短時間勤務&週2日〜OK！Fluency in Japanese reading, writing, and oral communication (level N1) is needed. 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 シフト制 交通費支給 友達と応募OK ブランクOK 扶養内勤務OK 残業なし 社会保険完備 大量募集 研修あり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 課外教室のこども英会話講師 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 2,070円〜 (研修：時給1,240円) ※2年目以降

勤務時間13:30 〜 18:30※1日2時間～勤務OKです！※16時までや17時までもOK（ご家庭の都合や子育てとも無理なく両立できます）※サービス提供時間は14:30〜17:30が中心です。

仕事内容【仕事内容】 失敗を責めない温かい職場で 週1日・2時間～OK！ 未経験やブランクがあっても安心の環境 この求人のポイント 授業準備や持ち帰り仕事はゼロ 失敗を責めない温かい職場環境 未経験やブランクのある方も歓迎 【業務内容】 放課後等デイサービスにて、 子どもたちの成長を支えるサポート全般をお任せします。 ～具体的な業務内容～ 子どもたちの活動の見守りやサポート 日々の活動記録の記入 季節のイベントの準備・運営サポート 保護者の方との連絡対応 ・学校やご自宅への送迎 （※普通自動車免許をお持ちの方のみ） 【アピールポイント】 ◆ ICT導入で持ち帰り仕事「ゼロ」

仕事内容武庫之荘駅 ＜正社員・保育士資格必須＞給料交渉可！保育士の転職成功2500名以上の実績！週休２日制◎持ち帰り仕事なし◎残業少なめ◎電話登録OK◎ ＜登録者数３万人以上！＞見学OK求人探し～条件交渉まで無料で対応します！ 保育業務全般をお願いします。 送迎、お迎え、お着替え、お散歩、昼食準備、お昼ごはん、お昼寝、おやつタイム、日中の見守り、保護者様とのやりとり などをお任せいたします。 ※職場により仕事内容が異なる可能性有 ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 【キャリアコンサルタントをご紹介！】 ・ぴったりの求人探し、履歴書作成、入社まで丁寧に

仕事内容体育会系の方にピッタリ！【児童指導員】◆未経験歓迎◆年間休日１２０日以上◆【賞与あり】 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 1日のスケジュール ～平日～ 10：00 出勤 ・掃除、授業準備、フィードバック 12：00 休憩 13：00 当日の打ち合わせ 14：00 送迎出発（お迎え） ・支援開始 18：00 送迎出発（送り） 19:00 退勤 ※土曜日は少し異なります ～学校休業日（夏休みなど）～ 8:30 出勤 ・掃除、当日の打ち合わせ 9:30 送迎出発（お迎え） 10:30 支援開始 16:30 送迎出発（送り）、授業準備 17:30 退勤 資格: 児童指導員任用資格をお

仕事内容尼崎駅 ＜正社員・保育士資格必須＞給料交渉可！保育士の転職成功2500名以上の実績！週休２日制◎持ち帰り仕事なし◎残業少なめ◎電話登録OK◎ ＜登録者数３万人以上！＞見学OK求人探し～条件交渉まで無料で対応します！ 保育業務全般をお願いします。 送迎、お迎え、お着替え、お散歩、昼食準備、お昼ごはん、お昼寝、おやつタイム、日中の見守り、保護者様とのやりとり などをお任せいたします。 ※職場により仕事内容が異なる可能性有 ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 【キャリアコンサルタントをご紹介！】 ・ぴったりの求人探し、履歴書作成、入社まで丁寧にフォ

仕事内容残業、持ち帰りがないことも働きやすい要因です。 働き方改革後、残業や持ち帰りに関して厳しく管理を行っています。 ｜年間休日120日以上小規模｜ ｜持ち帰りなし、ＩＣＴ導入、行事少なめ｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士＞ 保育施設における保育業務および付帯する業務 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 等 ※法人内のいずれかの園に配属 【給与】： ＜正社員＞ 月給220,000円- ［給与内訳］ ・基本給180,000円 ・処遇改善手当40,000円 ［その他手当］ ※該当者には上記月給に加算して支給 ・通勤手当…実費支給 ・固定残業代…

仕事内容立花駅 ＜正社員・保育士資格必須＞給料交渉可！保育士の転職成功2500名以上の実績！週休２日制◎持ち帰り仕事なし◎残業少なめ◎電話登録OK◎ ＜登録者数３万人以上！＞見学OK求人探し～条件交渉まで無料で対応します！ 保育業務全般をお願いします。 送迎、お迎え、お着替え、お散歩、昼食準備、お昼ごはん、お昼寝、おやつタイム、日中の見守り、保護者様とのやりとり などをお任せいたします。 ※職場により仕事内容が異なる可能性有 ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 【キャリアコンサルタントをご紹介！】 ・ぴったりの求人探し、履歴書作成、入社まで丁寧にフォ

仕事内容立花駅 ＜正社員・保育士資格必須＞給料交渉可！保育士の転職成功2500名以上の実績！週休２日制◎持ち帰り仕事なし◎残業少なめ◎電話登録OK◎ ＜登録者数３万人以上！＞見学OK求人探し～条件交渉まで無料で対応します！ 保育業務全般をお願いします。 送迎、お迎え、お着替え、お散歩、昼食準備、お昼ごはん、お昼寝、おやつタイム、日中の見守り、保護者様とのやりとり などをお任せいたします。 ※職場により仕事内容が異なる可能性有 ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 【キャリアコンサルタントをご紹介！】 ・ぴったりの求人探し、履歴書作成、入社まで丁寧にフォ

仕事内容【アピールポイント】 尼崎市にある「幼保連携型認定こども園いるか保育園」は、定員135名の幼保連携型認定こども園です！鯉のぼりをあげたり、近所の公園へ出かけたりと昔ながらの温かみがある園さんで、子供たちがのびのびと生活を送っています◎職員のみなさんも、柔らかい印象の方が多く、お休みも取りやすいため、とても働きやすい職場環境です★ どんな些細なことでも構いません。気になった方はお気軽にお問い合わせください！ あなたにピッタリのお仕事見つけます！どんなことでもご相談ください☆彡全力でサポートさせていただきます！ 【仕事内容】 ●日祝は固定でお休み＆土は隔週でお休み！メリハリつけて働ける環境ですよ

仕事内容［尼崎市］≪保育士≫◆親子療育◆退職金共済◆年間休日124日◆賞与年2回◆社保完備◆借上社宅 令和９年４月新年度からの求人です。 発達障がいのある２歳から５歳位の幼児と保護者による親子教室。 保護者にお子さんの適した援助の方法を体験しながら学んでいただき、行動の理由、特性を学んでいただきます。 悩みを持つ保護者同士のコミュニケーションを図ります。 ５組の親子に対し３人のスタッフで手厚く対応します。 職員は保育士、幼稚園教諭、公認心理師、臨床心理士等の有資格スタッフです。 それぞれの視点を用いてカンファレンスを大事にし、子供達にとってより良い支援は何かをお互いを尊重し、考え、チームで考え進めて

仕事内容園田駅 ＜正社員・保育士資格必須＞給料交渉可！保育士の転職成功2500名以上の実績！週休２日制◎持ち帰り仕事なし◎残業少なめ◎電話登録OK◎ ＜登録者数３万人以上！＞見学OK求人探し～条件交渉まで無料で対応します！ 保育業務全般をお願いします。 送迎、お迎え、お着替え、お散歩、昼食準備、お昼ごはん、お昼寝、おやつタイム、日中の見守り、保護者様とのやりとり などをお任せいたします。 ※職場により仕事内容が異なる可能性有 ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 【キャリアコンサルタントをご紹介！】 ・ぴったりの求人探し、履歴書作成、入社まで丁寧にフォ

仕事内容立花駅 ＜正社員・保育士資格必須＞給料交渉可！保育士の転職成功2500名以上の実績！週休２日制◎持ち帰り仕事なし◎残業少なめ◎電話登録OK◎ ＜登録者数３万人以上！＞見学OK求人探し～条件交渉まで無料で対応します！ 保育業務全般をお願いします。 送迎、お迎え、お着替え、お散歩、昼食準備、お昼ごはん、お昼寝、おやつタイム、日中の見守り、保護者様とのやりとり などをお任せいたします。 ※職場により仕事内容が異なる可能性有 ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 【キャリアコンサルタントをご紹介！】 ・ぴったりの求人探し、履歴書作成、入社まで丁寧にフォ

仕事内容【児童指導員】月給25.2万円～/年休120日程度 送迎なし/産休・育休取得実績あり！ゆとり勤務で家庭との両立自信を育てる運動療育児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 252,000円～340,000円 【月給】252,000円～340,000円 <内訳> 基本給 207,000円～ 固定残業代 40,000円(20時間分/超過分は別途支給) その他手当 5,000円～ ※給与は経験や能力を考慮し決定いたします。 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(規定による) 賞与あり(年1回、冬季) ■試用期間3か月/同条件 【勤務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【未経験歓迎】賞与支給実績あり◎交通費実費支給♪年間休日118日で長期休暇あり！残業月5～10h程度◎正社員登用制度あり！子ども一人ひとりに寄り添いチームで協力したい方にピッタリの職場です♪ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 子どもたち一人ひとりの「得意の種」を見つけ、その成長をサポートするお仕事です。 放課後や長期休暇中に、子どもたちが安心して過ごせる環境をつくりながら、様々な活動を通して「できた！」を増やしていきます。 未経験の方でも安心して働けるよう、入社後は導入研修を実施し、先輩職員が丁寧にサポート

仕事内容【児童指導員】月給23.9万円～/年休120日以上/残業ほぼなし 経験者歓迎独自の運動プログラムで可能性をみがく！あきらめをチャレンジにかえる場所多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 239,800円～ 【月給】239,800円～ <内訳> 基本給 182,500円～ 固定残業代 17,500円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 30,000円 ベースアップ等支援加算手当 9,800円 ※勤務店舗限定、土日祝休み、固定時間制の一般職スタッフは月給219,800円～となります。 <別途支給手当> 通勤手当 ご自宅最寄り駅～教室最寄り

仕事内容｜小規模｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 月給200,000円-240,000円 [給与内訳] ・基本給180,000円-190,000円 ・調整手当20,000円-50,000円 ［その他手当］ ・処遇改善手当など ・通勤手当…実費支給（上限なし） ［その他制度］ ・昇給…あり 5,000円‐20,000円/月（前年度実績）

勤務時間オープニングスタッフを募集してます。 10:00～18:00(休憩60分) 10:00～19:00(休憩60分) 11:00~19:00(休憩60分) 実働時間 ：1日あたり8時間 平均所定時間：1ヵ月あたり32時間

仕事内容弊社のお仕事は！ケータイイベントがほとんどです！ 具体的には… ・おおきなガラガラ抽選やかわいい風船配り ・射的のイベントでもりあがったり ・サイコロイベントの参加誘導 ・お子様と一緒に景品を選んだり（これが楽しい） ・ビンゴゲームの参加誘導やイベントのルール説明 ・イベント参加券を入り口でくばったり ・携帯電話の販売のお手伝い など 初めてでも一緒に教えてくれる優しい先輩がいるので安心くださいね！ ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ □１日の流れ□ ・9:00おうち出発⇒直接イベント場所に向かいますor入館口がわかりにくい時は待ち合わせ場所に

勤務時間08:00～16:30 週勤務日数：5日~None日

仕事内容給与： 時給1250円~ 仕事内容： 2022年4月に新園舎にて開園！ クラスの中で特別な支援を必要とするお子様の活動をサポートするお仕事になります。 パートでのお仕事です。 [アピールポイント1 ~こんな方へ~ 『資格を活かしたい』 『子育てが落ち着いたから、そろそろ復帰したい』 『違う園で経験を積みたい』 『やっぱり保育の仕事に戻りたい』 経験年数・前職問いません！ 保育士として頑張りたいその思いを応援します♪ 勤務地： 兵庫県尼崎市東園田町6-68-1 園田駅 徒歩8分 週勤務日時： 5日~None日 08:00～16:30 おすすめポイント： 【保育士資格必須】

勤務時間平日 14：30〜18：30（休憩なし） 土曜日、祝日、長期休み（夏休みなど） 10：00～16：00 ※週2日～OK（シフト制）、実働4時間～ ※月平均残業時間：約5～10時間

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【規定により交通費支給あり】中高年の方も活躍中♪未経験歓迎◎週2日からの勤務OK！自社オリジナルの研修マニュアル完備♪子ども一人ひとりに寄り添った支援をしたい方にピッタリの職場です♪ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 子どもたち一人ひとりの「得意の種」を見つけ、その成長をサポートするお仕事です。 放課後や長期休暇中に、子どもたちが安心して過ごせる環境をつくりながら、様々な活動を通して「できた！」を増やしていきます。 未経験の方でも安心して働けるよう、入社後は導入研修を実施し、先輩職員が丁寧にサポー

仕事内容【年間休日120日◎】 【福利厚生充実☆】 【賞与年3回あり！】 保育士 正社員 保育の特色 子どもの１日２４時間を見通した生活リズムを家庭と連携して整え、子どもたちが主体的に保育園生活を過ごせるように養護の部分を大切にした保育を行います。 具体的な取り組み ・毎日の連絡ノートのやり取り（全園児） ・健康・安全面の管理体制の充実（看護師の配置） 1日の流れ（3,4,5歳児） 7:30 順次登園 ・自由遊び・排泄・手洗い 9:00 水分補給 ・朝礼 9:30 午前の活動 10:00 クラスの活動 ・特別カリキュラム（年齢別） 11:00 昼食 ・歯磨き 12:00