株式会社シャトレーゼ - 山梨県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【期待する役割】 国内店舗向け商品のMD（マーチャンダイザー）として、商品企画・売り場企画・販促までを統括しながら、若手中心のチーム（7名）をリードしていただくポジションです。 責任者の兼務解除に伴う体制強化枠となり、プレイング要素を持ってMD業務の中核を担うことが期待されています。 ＜具体的には＞ ※下記はスキル優先度の高い順で記載しています。 ①商品企画（菓子・酒類・パン・デリカ 等） ・年間構成、カテゴリー方針を踏まえた企画立案 商品単体ではなく、売り場全体・カテゴリ全体を見据えたMD設計が求められます。 プロダクトアウト一辺倒ではなく、顧客起点（マーケットイン）で背景・データ・市場視点

仕事内容設備保全スタッフ／シャトレーゼの豊富工場の設備保全スタッフ／未経験活躍中／転勤なし／想定年収460万／福利厚生充実 ＼この求人の魅力／ ●未経験から年収460万～480万円！ ●転勤なし・地域限定職！ ●若手活躍中！キャリアアップ環境あり ●未経験でも安心の教育体制！ ●国内外に1000店舗以上を展開・業績好調♪ ●安定企業～2025年で創業70周年！ ●年間126日の休日取得可能！ ●年間賞与ベースUP！ ●お菓子作りが好きな方が集まっています★ ／ シャトレーゼの豊富工場の設備保全スタッフを募集！ 未経験でも、挑戦したい・興味がある方は大歓迎！ 一緒においしいお菓子を全国に届けていきま

仕事内容【応募資格】 [必須] いずれかの経験のある方 ・人事制度領域における企画・設計・制度変革を主導した経験（5年以上） ・経営戦略・事業戦略と連動した制度設計の経験（5年以上） [歓迎] ・メーカー・事業会社における人事制度企画経験 ・人事制度の ゼロベース、または大幅見直しで構築・再設計した経験 ・人事労務に関する法務知識（労働基準法など） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【甲府】人事制度企画（課長候補）/フレックス可910万（年収780万円～910万円） 【仕事内容】 これまで兼務で対応していた制度企画領域を、専任組織として立ち上げるタイミングのため、役割定義・進め

仕事内容株式会社シャトレーゼ 【甲府】お菓子工場の品質保証（課長待遇）◇品質指導・ISO22000規格に基づく監査など◇土日休 【仕事内容】 【甲府】お菓子工場の品質保証（課長待遇）◇品質指導・ISO22000規格に基づく監査など◇土日休 【具体的な仕事内容】 ◎年収780万～910万／課長待遇で裁量大 ◎国内外工場の品質を統括する影響力の大きいポジション ◎ISO22000監査・品質体制構築に上流から携われる ◎国内891店・海外171店のグローバル基盤 ◎年間休日120日以上／土日休で働きやすさも確保 ■職務概要 品質保証部 工場品質管理課にて、国内外の製造工場に対する品質指導および監査業

仕事内容山梨県内の工場・倉庫間で、４トントラックを使用した製品・ 原材料・備品などの配送業務を担当いただきます。固定ルート が中心で、積み込み・荷下ろしなどの荷役作業や、運行日報の 作成・記録管理、他部門との調整業務なども含め、物流全体を 支える役割です。※４トラック使用 ※主に県内配送／一部長野・東京のスポット対応有 ◆魅力ポイント 配送エリアは主に山梨県内で毎日の業務リズムを築きやすい環境 です。固定ルート中心で安心して働ける他、改善提案制度や評価 制度により日々の工夫がしっかり評価される点も魅力。 同行研修もあり、段階的に業務に慣れていただけます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容株式会社シャトレーゼ 【甲府本社】社内SE（開発）※課長待遇◆世界1000店舗以上の安定基盤◆年休120日以上 【仕事内容】 【甲府本社】社内SE（開発）※課長待遇◆世界1000店舗以上の安定基盤◆年休120日以上 【具体的な仕事内容】 ◎国内外1000店舗以上の大規模事業を支えるIT戦略の中核ポジション ◎SCM～EC、基幹システムまで事業全体に影響するDXに携われる ◎年収780万円～910万円／課長待遇のハイレイヤー採用 ◎4年連続給与アップ＆年間休日120日以上 ■募集背景 当社は国内891店舗・海外171店舗を展開するスイーツメーカーとして成長を続けており、さらなる事業拡大・

仕事内容【期待する役割】 労務領域におけるリスク管理・法令遵守・運用体制の高度化を中心に、労務基盤の整備と改善を主導していただくポジションです。 ＜具体的には＞ ・労働基準法等の法令遵守に向けたリスク管理、是正対応 ・労務トラブル（休職・復職、問題社員対応 等）への対応・方針整理 ・労務関連制度・運用ルールの見直し、改善企画 ・既存メンバー（労務担当者）の業務整理・支援、体制構築 ・経営・人事責任者と連携した、労務ガバナンスの強化推進 【本ポジションの魅力】 ・事業拡大フェーズにおける労務ガバナンス強化を中核で担えるポジション ・労働時間管理・法令対応・労務トラブル対応を軸に、リスク管理・運用体制の高

仕事内容株式会社シャトレーゼ 【横浜】社内SE（インフラ）◆世界1000店舗以上の安定基盤◆年休120日以上／住宅補助有 【仕事内容】 【横浜】社内SE（インフラ）◆世界1000店舗以上の安定基盤◆年休120日以上／住宅補助有 【具体的な仕事内容】 ◎世界1000店舗以上を展開する安定企業の社内SE ◎インフラ領域の企画・PM・ベンダー管理が中心（上流工程） ◎年間120日×フレックス制で働きやすい環境 ◎住宅補助・社員寮など福利厚生充実 ◎グループ会社含めた大規模IT基盤に携われる ■募集背景 国内外で店舗拡大を続ける中、IT基盤の強化・セキュリティ高度化が急務となっています。今後のさらなる

仕事内容株式会社シャトレーゼ 【横浜】社内SE（物流・製造・販売等の基幹システム）◆世界1000店舗以上の安定基盤 【仕事内容】 【横浜】社内SE（物流・製造・販売等の基幹システム）◆世界1000店舗以上の安定基盤 【具体的な仕事内容】 ◎上流工程中心：要件定義・仕様設計・ベンダーコントロールがメイン ◎スマートファクトリー／店舗DX／基幹刷新に関与 ◎事業会社IT：製造～販売まで一気通貫で関われる ◎世界1,000店舗超／食品メーカーの安定性 ◎賞与5.3ヶ月・年収720万円可・住宅補助あり ■職務概要 社内SEとして、生産・物流・販売・EC・バックオフィスなど、事業全体を支える基幹システム

仕事内容シャトレーゼ販売計画職／全国約891店舗／シャトレーゼ店舗を支える中枢業務／転勤無し／想定年収450万／フレックス有 ＼この求人の魅力／ ●国内外に1000店舗以上を展開・業績好調♪ ●全国転勤のない地域限定職！ ●フレックスタイム制導入 ●年収450万～550万円！ ●年間126日の休日取得可能！ ●年間賞与・給与ベースUP！ ／ シャトレーゼ本社で『商品の販売計画職』に携わって頂きます。 ◎会社の生産計画を決める要の部署となり、重要な業務を担うこと ◎自部署の垣根を超えた活発な議論が行われるオープンな組織なこと が魅力POINT！今の経験を活かして次のキャリアを目指してみませんか？責任

仕事内容○ゴルフ場のコース管理全般を担当していただきます。 ・芝の育成、養生のための草刈り、芝刈り ・散水機操作、機械操作、管理 ・芝、土の運搬、肥料、薬剤散布 ・樹木の伐採、植木の手入れ ・作業車の運転あり ＊冬季降雪時クローズとなりますが、グループ施設への応援をして 頂きます。 ＊応募にはハローワーク紹介状が必要です。 ＊初心者でも懇切・丁寧に指導します。 変更範囲：変更なし

仕事内容製造職／洋菓子トップシェアの「シャトレーゼ」の製造職／山梨限定／未経験OK／年休126日／想定年収460万 シャトレーゼホールディングスは、菓子の製造やワイナリーの運営、ホテルやゴルフの経営といった事業を行う企業グループです。 幅広い事業展開を国内にとどまらず、海外でも行い安定的に成長を遂げています！ 菓子製造で有名なシャトレーゼ。牛乳や卵や水などにもこだわり安心でおいしいお菓子作りに会社として情熱を注いでおり、多くのお客様に愛されています◎ 【仕事内容】 製造ラインオペレータとして、洋菓子・和菓子の生産作業、生地仕込み、機械オペレーター、原材料管理、生産ライン管理等をお任せします。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・普通自動車免許 ・人事制度領域における企画、設計、制度変革を主導した経験（5年以上） ・経営戦略、事業戦略と連動した制度設計の経験（5年以上） 【尚可】 ・メーカー、事業会社における人事制度企画経験 ・人事制度をゼロベース、または大幅見直しで構築、再設計した経験 ・人事労務に関する法務知識（労働基準法など） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 経営陣や現場と円滑に連携しながら、自ら思考し制度を形にできる、完結型の制度設計経験がある方 【職種名】 【山梨】人事制度企画・設計 ※年間休日120日以上

仕事内容設備管理／教育サポート充実／スキル浅くても歓迎／食品工場内の施設管理／豊富工場／年収460万／福利厚生充実 ＼“シャトレーゼ工場の心臓部”を支える技術者へ！／ 今回のポジションは、商品の製造に欠かせない工場施設を管理する、重要なポジションを担当頂きます。幅広い業務を通じて、持続可能な製造体制を支えます。 シャトレーゼ豊富工場の施設管理業務を担当していただきます。 設備の点検や保守、環境対応など、多岐にわたる業務をチームで協力しながら行います。 施設の維持・改善を通じて、食品製造の安定した運営を支えるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ●工場設備の点検・メンテナンス ●工場内のユーティ

仕事内容株式会社シャトレーゼ 【甲府本社】労務管理・労務企画※課長待遇◆世界1000店舗以上の安定性◆年休120日以上／住宅補助有 【仕事内容】 【甲府本社】労務管理・労務企画※課長待遇◆世界1000店舗以上の安定性◆年休120日以上／住宅補助有 【具体的な仕事内容】 ◎年収780万～910万円／課長待遇のハイクラスポジション ◎全国1000店舗以上を展開する成長企業の労務戦略を主導 ◎制度・仕組みづくりまで担える裁量の大きさ ◎年間休日120日以上／住宅補助・引越支援あり ■募集背景 事業拡大（国内外1000店舗以上）に伴い、労務領域の高度化・体制強化が急務となっています。これまで各拠点・担

仕事内容シャトレーゼ店舗を支える重要なお仕事です／年間休日126日可能／年収520万～／初任地選択可能！ 今の経験を活かして次の一歩へ！『シャトレーゼの人×店舗』を支える大きなやりがいと成長を実感できる環境です！ 当社「シャトレーゼ」店舗・FC店舗を巡回しながら、担当エリアの売上向上や改善提案等のスーパーバイジング活動を行います。 ～求人の魅力～ ■対人・管理能力などの様々なスキル向上可能！ ■地域特性を踏まえた店舗づくりを裁量をもって推進できる！ ■店舗の課題改善～解決を行い、成長を導くを実感できる！ 【SV職の具体的な仕事内容】 ■店舗の運営管理⇒店舗が円滑に機能するための経営／売り場指導、

仕事内容＜シャトレーゼ＞カントリークラブで働きませんか？キャディの正社員を募集します！ ゴルフ場のキャディのお仕事です！シャトレーゼグループの正社員求人！ シャトレーゼが運営するゴルフ場のキャディ（準社員）求人です 当社のカントリークラブにて、お客様にコースの案内やプレーの アドバイスをしゴルフカートの運行をしていただきます。 業務内容は一つ一つ丁寧にお教えします。 【快適なプレーの為に】 キャディスタッフは、お客様に気持ちよくゴルフを楽しんでいた だくためのお手伝いをします。コースや、グリーンの傾斜（ライ ン）をアドバイスしたり、ほぼ１日お客様と触れ合うお仕事のた め、接客好きな方に向いている

仕事内容店舗施工管理／経験者募集／トップシェアの洋菓子メーカーの店舗施工管理職／年126日休可能／福利厚生充実 全国に広がるシャトレーゼの新規店舗の開店準備や既存店舗のリニューアルに関しての打ち合わせや、 立地に合わせた店舗配置計画、建築・内装の監理、販売用什器設備・看板等の手配と工程管理を行っていただきます。 入社後は先輩社員に同行して新店・改装店案件に携わって頂きます。あなたの手で、新しい魅力的な店舗を作り上げませんか？ ＜業務内容＞ 新規店舗の出店／既存店舗の改装 ・店舗配置やロードサイン計画を立地に合わせて策定 ・標準店舗建築図面を基に、建築業者と詳細仕様を打ち合わせ ・菓子販売用の什器

仕事内容【期待する役割】 国内店舗向け商品のMD（マーチャンダイザー）として、商品企画・売り場企画・販促・データ分析を実務軸で担っていただくポジションです。 既存メンバーや上長と連携しながら、MDとしてのスキル・視座を段階的に広げていく想定となります。 「MDとして全体を設計する前段階として、売れる商品・売場を“つくる実務経験”を積めるポジションです。 ＜具体的には＞ ※下記はスキル優先度の高い順で記載しています。 ① 商品企画（菓子・酒類・パン・デリカ 等） ・自社製造商品のMD業務 ・売れ筋データ、地域特性、季節・イベント要因を踏まえた商品企画提案 ・新商品については、約5～6ヶ月前からの商品企画

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・500名以上の事業会社での人事労務経験 ・給与、勤怠、社会保険の実務経験（5年以上） ・チームマネジメントまたは業務統括の経験（年数不問） 【尚可】 ・社会保険労務士の有資格者 ・DX推進、人事システム導入、刷新、業務改善プロジェクトの経験 ・退職金、福利厚生などの制度設計、見直しの経験 ・人事システム「COMPANY」の運用経験 ・交替勤務や変形労働時間制を採用する企業（サービス業、製造業等）での実務経験 ■将来的なミッション（制度見直し） ・新制度の企画検討および現行制度の改善 ・従業員満足度向上に向けた制度運用の見直し ・退職金制度の見直し、制度設