埼玉県川越市のマネージャー採用の求人・仕事・採用

仕事内容職種：回路設計/実装設計(電気/電子) 業種：電気/電子/半導体 職種名: 【埼玉】高効率スイッチング電源装置の研究開発業務（PS要素技術開発部） 会社名: 株式会社GSユアサ 年収: 600万円〜900万円 勤務地: [川越事業所] 埼玉県川越市下赤坂大野原677番地 ※アクセス：東武東上線「ふじみ野駅」より送迎バスあり 勤務地の変更の範囲：国内外の全拠点 ここに注目: JR西大路駅から徒歩10分の好立地。 残業平均20h以下/有休取得平均15日とワークライフバランス◎ 業績も好調な京都のホワイト企業です。 募集要項: 仕事内容: ■スイッチング電源技術者として未来のエネルギ

仕事内容重度訪問介護事業のブロックマネージャーとして、事業拡大をミッションに複数エリアの統括、監督、サービス設計をご担当いただきます。 介護の知識や経験は一切問いません！ 約半年の養成期間で現場の実情に触れながら、必須資格を取得できます。 【具体的な業務内容】 ■担当エリアの運営、売上管理 ■サービス提供の監督・管理 ■サービス設計・立上げ ■コンプライアンス管理 ■行政や医療機関、福祉事業所、行政等との調整 ■スタッフ採用の管理・育成・定着管理 ■各種事業プロジェクトへの参加 ※詳細は面接時にお伝えします。 ＼こんな方をお待ちしております／ 「伸びしろのある業界に飛び込みたい」 「挑戦を止

仕事内容重度訪問介護事業のブロックマネージャーとして、事業拡大をミッションに複数エリアの統括、監督、サービス設計をご担当いただきます。 介護の知識や経験は一切問いません！ 約半年の養成期間で現場の実情に触れながら、必須資格を取得できます。 【具体的な業務内容】 ■担当エリアの運営、売上管理、営業活動 ■サービス提供の監督・管理 ■行政や医療機関、福祉事業所、行政等との調整 ■スタッフ採用の管理・育成・定着管理 ■各種事業プロジェクトへの参加 など ※詳細は面接時にお伝えします。 ＼こんな方をお待ちしております／ 「営業だけでなく事業全体を統括したい」 「挑戦を止めないベンチャー環境に身を置き

仕事内容【美容師人生に、もっと選択肢を。】 ◎新規・フリーのお客様多数で入客チャンスが豊富 ◎集客は会社が行い、お客様と向き合うことに集中できる ◎頑張りが収入に直結 ◎ライフスタイルに合わせた働き方が選べる ◎店長・マネージャー・FCオーナーなど将来の選択肢も豊富 【こんな方におすすめ】 ・今よりもっと入客したい ・収入アップを目指したい ・漠然と将来が不安 ・長く美容師として活躍したい ・将来のキャリアの選択肢を広げたい 全国展開のスケールメリットを活かし、多くのお客様がご来店！ そのため、新規・フリーのお客様への入客機会も豊富。 顧客がいない方や転職後のスタートに不安がある方も安心して働け

仕事内容【美容師人生に、もっと選択肢を。】 ◎新規・フリーのお客様多数で入客チャンスが豊富 ◎集客は会社が行い、お客様と向き合うことに集中できる ◎頑張りが収入に直結 ◎ライフスタイルに合わせた働き方が選べる ◎店長・マネージャー・FCオーナーなど将来の選択肢も豊富 【こんな方におすすめ】 ・今よりもっと入客したい ・収入アップを目指したい ・漠然と将来が不安 ・長く美容師として活躍したい ・将来のキャリアの選択肢を広げたい 全国展開のスケールメリットを活かし、多くのお客様がご来店！ そのため、新規・フリーのお客様への入客機会も豊富。 顧客がいない方や転職後のスタートに不安がある方も安心して働け

仕事内容スマートフォンの音声認識や画像認識システムなどAIに関連する開発業務がメインです。 具体的には、 機械学習エンジニアとして、機械学習やディープラーニングに特化したお仕事をする場合もあれば、データサイエンティストとしてデータのアルゴリズムを分析することもあります。 スキルアップ後は、ディレクターやプロジェクトマネージャーとしてチームをまとめる方もいれば、 独立・フリーランスのエンジニアとしてのスキルアップを目指す方もいます。 AIやDX推進が加速する中、AIエンジニア不足が深刻な問題。 弊社では未経験からスキルアップし、稼げるプログラマーになれる環境が整っています。 あなた

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 株式会社HITOWA ヘルスケアカンパニー 主任ケアマネ取得支援制度あり／人員不足の施設へ応援勤務する新しい働き方のケアマネです！ 正社員 【エリアケアマネージャー】固定の施設に囚われない働き方なので、様々な経験を積んでスキルアップできる！長期的なキャリアアップも目指せる職種です ◎「応援型」のエリアケアマネージャー◎ ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、一定期間勤務する『社内応援型 エリアケアマネージャー』です。 本社人事部の所属となり、各施設の欠員状況に応じて自宅から通勤2時間までの施設に応援先が決定されます。 期間は1か月程

仕事内容【関東40店舗展開】エリアマネージャー募集★新規出店拡大中 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 施術を中心としたサロン内業務全般、施術・受付・カウンセリングなどのサロンでの美容師業務 《スタイリストのその先へ》 ※FCオーナー続々誕生 ※インストラクター・講師同時募集 専任講師の他、サロンワークと並行しながら 講師活動もできます♪ ヘアセット 【必要経験】 店長経験あり,スタイリスト,ジュニアスタイリスト 【応募資格】 経験者歓迎、年齢不問、主婦・主夫歓迎、ミドル（40代～）活躍中、50代～活躍中 美容師免許 【業種】 美容師 【注目ポイント】 エリアマネージャー,正社員,店

仕事内容サンエス警備保障株式会社 【埼玉】警備会社の幹部候補◆年収700万～◆社長・執行役員へのキャリア実績あり／再雇用75歳 【仕事内容】 【埼玉】警備会社の幹部候補◆年収700万～◆社長・執行役員へのキャリア実績あり／再雇用75歳 【具体的な仕事内容】 【警備業界経験を活かしてエリアマネージャーや責任者として活躍しませんか？ご本人のご経験や強みに応じてポジション検討可能／日本全国に56拠点、従業員数7,000名を超える警備会社／支社新設やM＆Aなども積極的に実施／早期キャリアアップ可能】 毎年の支社新設、M＆Aを積極的に実施している当社にて、組織強化のためにエリアマネージャー（複数の支社の

仕事内容重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ※夜勤は月に12回。 【具体的な仕事内容】 ◎ジュニアマネージャー業務 ・スタッフのシフト作成、チーム管理 ・介護スタッフの採用支援、フォロー、指導 ・サービス提供管理、ご利用者様・ご家族との面談 ・他事業所や行政との打ち合わせ など ◎ケアスタッフ業務 ・重度訪問介護（身体介護、医療的ケア等）の提供 など ※詳細は面談時にお伝えします 現場の声を経営に反映させ、より良いサービスを創り上げるポジションです。 1日のスケジュール例 【日勤】 ◇9:00～／サ

仕事内容未経験から、システムやアプリを作るエンジニアへ。コアシンクは、ゼロから一緒に育てます。 仕事内容： クライアント企業のシステム開発プロジェクトに、 ITエンジニアとして携わっていただきます。 入社後すぐにすべてを任せることはありません。 社内研修と現場での経験を通じて、段階的に業務をお任せします。 ・はじめに担当する業務・ ・システムやプログラムの動作確認 ・既存システムの挙動を確認し、原因を探す作業 ・軽微な修正や調整、不具合の修正対応 ・先輩の指示を受けながら行う開発サポート ※「なぜこの動きになるのか」を考えながら進めることで、 システムが作られる仕組みを理解していきます

仕事内容重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ※夜勤は月に12回。 【具体的な仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 ◎ミドルマネージャー業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 ・チーム管理、スタッフのシフト作成 ・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア ・ご家族・行政・他事業所との連携 ・サービス品質の向上に向けた企

仕事内容【1日の流れ】 9:00）出勤＆朝礼 10:00）メールチェック 11:00）打ち合わせ 12:00）昼休憩 13:00）設計・構築作業 17:00）チームミーティング 18:00）退勤＆残業 【キャリアアップ例】 ★運用・保守（1年目） ・ネットワークインフラ異常発生時のトラブルシューティング ・インフラ利用者からの問い合わせ対応 ・構築されたITインフラが正常に稼働するように管理 、など ※未経験~微経験者は最初に社内で2ヶ月間の研修をしてからの実務スタートなのでご安心ください！ ↓ ★設計・構築（2年目～） 顧客が求める機能や仕様に沿って要件定義を行い、それを実際に形にしていく業務

仕事内容《GN》日勤のみで平均退社18時！プライベート時間確保可◎資格を活かせる職場！ 【募集職種】 介護福祉士 【仕事内容】 ☆★未経験の方でも活躍できるお仕事◎もちろん介護職経験者も歓迎しています!★☆ 介護予防トレーナーとして、高齢者の方が健康で自立した生活を送るために一人ひとりに合わせ作成された「機能訓練」の計画に沿って「歩行改善」に取り組んでいただくお仕事です。 「歩ける様になったら、こうなりたい!」というご利用者様の夢・目標に向かって以下のメニューに二人三脚で取り組んでいただきます。 ◎ポールウォークによる歩行訓練 ◎運動不足により弱ってしまった足腰の筋肉を強くするサーキットトレー

仕事内容≪還元率8割/プライム案件多数/フルリモートあり≫ ベテランにふさわしい収入/案件/働き方が手に入る！ 仕事内容： ・案件自由選択可 ・プライム案件多数 ・フルリモ・リモート案件あり ・単価連動型または定期昇給型から給与体系を選択可 あなたの希望する業務内容や働き方をヒアリングし、希望に合った案件を複数件提示。その中から最終的にはあなた自身に選んでいただきます！ ≪例えば……≫ ・フルリモート案件に参画したい ・大規模プロジェクトに入りたい ・上流をメインに手掛けたい ・リーダーとして参画したい ・運用保守など長期案件で働きたい など ・参画後も営業担当がフォロー！ 困ったことがあれば

仕事内容《GN》日勤のみで平均退社18時！プライベート時間確保可◎資格を活かせる職場！ 【募集職種】 介護福祉士 【仕事内容】 ☆★未経験の方でも活躍できるお仕事◎もちろん介護職経験者も歓迎しています!★☆ 介護予防トレーナーとして、高齢者の方が健康で自立した生活を送るために一人ひとりに合わせ作成された「機能訓練」の計画に沿って「歩行改善」に取り組んでいただくお仕事です。 「歩ける様になったら、こうなりたい!」というご利用者様の夢・目標に向かって以下のメニューに二人三脚で取り組んでいただきます。 ◎ポールウォークによる歩行訓練 ◎運動不足により弱ってしまった足腰の筋肉を強くするサーキットトレー

仕事内容商業施設やオフィスビルの建築工事における施工管理業務全般を担当していただきます。 当社では大手ゼネコンからの直接受注が9割を占めており、安定した案件数を確保しています。1現場あたり2〜3名体制で担当するため、過度な負担がかかることはありません。 また、最新のICT技術を活用した施工管理システムを導入しており、業務の効率化を図っています。 入社後は経験豊富な先輩社員によるマンツーマン指導で、基礎から丁寧に指導いたします。資格取得支援制度も充実しており、1級建築施工管理技士の資格取得を全面的にバックアップします。 将来的には工事部長やプロジェクトマネージャーとしてのキャリアアップも可能です。 福利

仕事内容免許があれば即スタイリスト！すぐに現場で活躍できる！充実の研修制度！ 基本施術を一通り担当しながらお客様と接し、現場の中心で成長できます。 免許取り立ての方も経験豊富な方も活躍できます♪ プラージュでは、免許を取ったばかりの方も経験を積んだ方も、それぞれに合った働き方ができます！▼免許取得後シャンプーや先輩の補助から安心スタート！できることを少しずつ増やしていけます！▼経験を積んだ方カット・カラー・パーマなどを幅広く担当し、日々の実践を通じて技術を磨けます。個人ノルマなし！ 【キャリアステップ】 スタイリストとして経験を重ねると、技術力や接客力に応じてトップスタイリストへ★さらに将来はチ

仕事内容免許があれば即スタイリスト！すぐに現場で活躍できる！充実の研修制度！ 基本施術を一通り担当しながらお客様と接し、現場の中心で成長できます。 資格取り立ての方も経験豊富な方も活躍できます♪ プラージュでは、免許を取ったばかりの方も経験を積んだ方も、それぞれに合った働き方ができます！▼免許取得後→シャンプーや先輩の補助から安心スタート！できることを少しずつ増やしていけます！▼経験を積んだ方→カット・カラー・パーマ・シェービングを幅広く担当し、日々の実践を通じて技術を磨けます。 【キャリアステップ】 スタイリストとして経験を重ねると、技術力や接客力に応じてトップスタイリストへ★さらに将来はチー