ホテル 清掃 - 東京都新宿区 の求人・仕事・採用

勤務時間[ア・パ]①10:00～17:00、10:00～15:00、10:00～16:00、②11:00～16:00、11:00～17:00、12:00～17:00 朝、昼、夕方、夜 即面接・即勤務開始もOK 【選べる時間・日数・雇用形態】 時間も曜日も日数も自分で選べる！ 収入やプライベート時間などに合わせてお選び頂けます！ 【シフト自己申告制】となり、ご自身のご都合に合わせて提出OK 【客室清掃】 時給：1,400円 勤務時間：8:00～22:00の間 ※週2～OK/1日4h程度～OK ＜シフト例＞ 【4時間勤務の場合】 8：00～12：00/9：00～13：00/10：00～14：00/ 11：00～15：00/12：00～16：00/13：00～17：00/ 14：00～18：00/15：00～19：00/16：00～20：00/ 17：00～21：00/18：00～22：00 【6時間勤務の場合】 8：00～14：00/9：00～15：00/10：00～16：00/ 11：00～17：00/12：00～18：00/13：00～19：00/ 14：00～20：00/15：00～21：00/16：00～22：00/ 【8時間勤務の場合】 8：00～16：00/9：00～17：00/10：00～18：00/ 11：00～19：00/12：00～20：00/ 13：00～21：00/14：00～22：00/ その他、上記同様に５時間・７時間勤務も可能です！ お気軽にお選びくださいね！

勤務時間[ア・パ]10:00～10:00 朝、昼、深夜、早朝、夕方、夜 10:00～翌10:00 ☆交代制/月2~5日位の勤務シフト制です。

勤務時間[ア・パ]①10:00～18:30、②09:00～18:00、18:00～00:00、18:00～09:00 朝、昼、深夜、夕方、夜 ≪選べるお仕事内容≫ ●日勤フロント業務 ※10:00～18:30 ※週3日～4日勤務 ▲日勤ルーム清掃 ※9:00～18:00 ※週2日～5日勤務 ▲中勤ルーム清掃 ※15:00～24:00 ※18:00～24:00 ※週2日～5日勤務 ▲夜勤ルーム業務 ※18:00～9:00 ※週2日～ ＼Wワークで働きたい方も大歓迎／ 現在下記の時間帯に働ける方大募集！ ご希望の時間に合わせて働く事も可能なので、 面接時にご相談ください！

仕事内容☆未経験者も大歓迎！駅近・交通アクセス多数有り☆ 各種手当あり♪希望の時間帯・条件等ご相談に応じます。交通費支給！ 高層ビルのオフィス・商業複合施設の日常清掃スタッフを募集中です。 主な業務はトイレ清掃、共用部ゴミ回収、掃除機掛け等です。 変更範囲：変更なし 【未経験でも大歓迎！】 最初は現場の雰囲気に慣れるところから始めましょう☆ 作業自体は難しいものではないので、少しずつ覚えていただければ大丈夫です◎社員が丁寧に指導します。 中高年の方が活躍中☆20～30代の方も大歓迎♪ 【職種】 清掃（東京・西新宿のオフィス・商業複合施設ビル） 【雇用形態】 アルバイト,パート 【アクセ

勤務時間[ア・パ]00:00～05:00、00:00～05:30 朝、深夜、早朝、夕方、夜 ＼上記時間帯の中でシフト制勤務／ ▼夜間の清掃スタッフの募集！ ＊週2日～OK！ ＊1日5時間～5.5時間まで！ ※終電から始発ぐらいまでの時間限定です☆ ※業務に慣れてきたら勤務日数を増やしてもOK ※大浴場をメインに清掃をお願いいたします。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◆終電から始発までの間で働きたい方 ◆深夜から朝にかけての夜勤希望の方 ◆バイト掛け持ちの方・Wワークの方 ◆早朝朝までに帰りたい主婦(夫)の方 夜間の時間を有効活用できる！ 土日だけ勤務してくれる方も大歓迎です♪ 『接客のお仕事はちょっと・・・』 『副業としてのお小遣い稼ぎしたい・・・』 ホテルのお仕事ですが接客は一切ございません！ Wワーク・副業の方でもプラス収入でオススメ★

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：休憩なし、時間応相談 （週２０時間以上） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容<仕事内容> 【日払い可/交通費全額支給】ホテル客室清掃の管理責任者※経験者限定 このお仕事の魅力ポイント ◇ 時給1,800円スタート あなたのスキルや頑張りを、しっかり評価します。 清掃クオリティとスピードによってすぐに昇給します！ ◇ 交通費は全額支給 通勤の負担をゼロにし、安心して働ける環境です。 ◇ 給与は日払い可能 働いた分がすぐ手に入るから、モチベーションを保ちやすい！ ◇ 柔軟なシフト対応 休みを好きな日に取ることができライフスタイルに合わせて相談いただけます。 ■ お任せするお仕事 ◇ メイクスタッフの管理や報告等の責任者業務 ◇清掃後のチェック業務 ◇ 客室のベ

勤務時間シフト制

仕事内容【業界トップクラスの待遇！】週休2日・有給高取得率！ 定着率高いホテルグループ 歌舞伎町に7店舗展開・上野に1店舗展開中でスタッフ総勢200名を超える大所帯の会社 さらに業務拡大計画中！ 新規スタッフ大募集！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ ☆昇給あり(業績に応じる) 過去20年連続昇給実績あり、平均5,000円程度 ☆その他各種手当あり ※研修期間中は、 月給255,000円(3ヶ月間) 【勤務地】 東京都新宿区歌舞伎町2-27-4 ☆歌舞伎町内に、 複数の店舗がありますので、 いずれかの店舗で 勤務して頂きます。 募集情報 競

勤務時間【勤務時間】 アルバイト・パート

勤務時間固定時間制

仕事内容集合住宅の共用部を、1時間かけて清掃するお仕事です。 掃き掃除・拭き掃除に加え、ゴミ集積所は掃き掃除や、水を流したり、デッキブラシがあればデッキブラシを使用してキレイにします。 鍵不要又は、現地にあります。 鍵の置き場所や開錠方法は受発注後に「作業手順・報告」の画面に表示されます。 表示がない場合はメッセージで発注者に確認してください。 ※訪問方法や掃除用具の場所については、メッセージで確認してください。 ※交通費・本案件実施にあたり掃除用具等購入した場合の立替金の支給はございません。 【作業内容】 下記項目から依頼があったものを、1時間程度で対応していただくようお願いいたします。 ■エ

仕事内容<仕事内容> ホテルの客室清掃管理／ラグジュアリーホテル／年間休日120日／経験者優遇 あなたにお任せするお仕事は、アルバイトスタッフのマネジメントを中心とした業務です。 ＜具体的には＞ ・ホテル稼働状況に合わせスタッフの人員調整やシフトの作成 ・新人スタッフの教育、育成。また情報の共有 ・進捗状況を確認しながらの業務全体の進行指示 ・スタッフの清掃作業のフォロー ・ホテル側との折衝、現場環境の改善など もちろん、未経験の方は責任者をサポートするアシスタントからのスタートもOK！ まずはホテルのルールや業務の流れをイチから学んでいただきます。 スタッフ一人ひとりに目を配り、コミュニケーショ

勤務時間00：00～翌00：00 上記時間帯で週2日×1日5h～勤務OK！ ～シフト例～ 【5時間シフト・休憩30分、実働4.5時間】 10：00～15：00 18：00～23：00 【8時間シフト・休憩1時間、実働7時間】 10：00～18：00 12：00～20：00 15：00～23：00 21：00～5：00 労働時間制度 シフト制

仕事内容<仕事内容> 清掃スタッフ（未経験歓迎）◆中国のVIP施設勤務／日本語だけでOK／月給35万円～／生活支援充実！ VIP施設内の会議室やエントランスなどの、日常的な清掃業務をお任せします。日本人のチームに加わって作業するので、中国語ができなくても問題ありません。 ＜具体的な仕事内容＞ ・簡単な染み抜き ・ブランド食器の洗浄 ・絨毯の掃除機がけ ・大理石の床のモップがけ ・棚や本革ソファの拭き掃除 など ※上記のような簡単な清掃がメイン。毎日のこまめな清掃を行なうことで、キレイな空間を維持することがミッションです。 ※接客業務はありません。 ＜仕事のポイント＞ ★日本語ができればOKです

仕事内容集合住宅（6～10世帯）の共用部を清掃するお仕事です。掃き掃除と拭き上げ掃除がメインの作業です。 ほうきで掃き、ゴミは塵取りでとります。エントランスのゴミ箱はまとめて集積所に出します。 廊下・階段（手すりなど）、エレベーター内（扉・ボタン・鏡など）、エントランス内（集合ポスト・宅配ボックスなど）を雑巾にて拭き上げます。 敷地内に雑草が生えていた場合は、適宜草むしりをします。草は一度に取り切れなくても結構です。徐々にきれいになるようにしてください。 【作業内容】 ■エントランス・エントランスゴミ箱 ■エレベータ ■廊下・通路・階段 ■物件周辺（駐輪場・駐車場など） ■報告用写真撮影・異常報告

勤務時間シフト制

勤務時間シフト制

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 覆面調査員 未経験者歓迎！ 寮完備！ 稼ぎたい方、必見！ 株式会社大倉ビルでは、高収入を実現したい野心的な方を求めています。 成果に報いる文化を大切にし、あなたの努力に対して対価を提供します。 あなたのスキルや経験を活かし、稼ぎたい願望を叶えるお手伝いをします。 「覆面調査のお仕事」 お客様に扮して店舗を利用し、自社店舗や店舗スタッフの問題点や改善点を確認、運営の向上を目指します。 具体的には店舗の清掃状況やスタッフの接客対応、運営状況などを調査し、改善点を指摘します。 その他には、防犯カメラを見ながら接客態度、勤務態度のチェック等、様々な業務があります。 PowerPo