神奈川県川崎市麻生区のサービス企画の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日～22日 20:00～翌05:00 ※7日毎の時間固定シフト制 強制・強要は一切なし！ ＼働き方はあなた次第！／ ・週5日以上の勤務でしっかり稼いで高収入 ・月によって働き方を変えるのもOK …ぜひご相談くださいね！

仕事内容・【入社祝い金5万円】お金の心配とは無縁です 警備をライフワークに！ 週5日で安定して稼げるから 旅行や趣味を満喫できる プライベートが 思いっきり楽しめるんです ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ ┏ ┓【原則：水曜日週払い】 ＜お支払い＞↓実は【日払いもOK】 ＜業界最速＞↓スマホで”朝申請”で↓ ┗ ┛当日”昼に銀行振込” ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ ↓さらに稼ぎたいあなたには…↓ ◇割増手当あり 週6日目の勤務は＜日給25%UP＞ 週7日目の勤務は＜日給35%UP＞ (*´∀)尸 ↓頑張るあな

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 麻生ケアセンターそよ風 介護スタッフ/契約社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》 契約社員 「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか？ 幅広い世代の方が活躍してます！『そよ風』スタッフの志望理由＆やりがいをご紹介します！当たり前のサービスを提供することでお客様から感謝されるお仕事です。 ◆通いやすい職場 全国に施設を展開している「そよ風」グループだから、自宅から通いやすい勤務地が選べます。転勤の心配がなく家庭との両立もしやすい環境です。「子育て中

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり12日～22日 20:00～翌05:00 ※7日毎の時間固定シフト制 強制・強要は一切なし！ 副業・WワークOK！ ＼働き方はあなた次第！／ ・週5日以上の勤務ならしっかり稼いで高収入 ・月によって働き方を変えるのもOK …ぜひご相談くださいね！

仕事内容・【応募からスピード内定】【最短2日後にお仕事開始】列車見張員デビューしませんか？入社祝い金5万円 ＼ 鉄道ファン必見！ ／ あなたの鉄道愛が (ゝω・)9’ 列車の安全運行を支える力に！ ”鉄道好き”なら持ってて損なし！ 【列車見張員資格】取得可能 肩書も収入も増やしちゃおう ［お給料以外にGET！］ 入社祝い金最大【5万円】 研修手当……【3.6万円】 総額…………【8.6万円】 給料日まで待てない！？ そんな方も安心です！ 【当日中に現金GET！】 朝、専用サイトで申し込み、 ＜昼には振込完了＞ 仕事帰りに降ろせちゃう ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:

仕事内容・【入社時期の相談OK！同業経験者募集】 今回私たちが採用したいのは、 「飲食業3年以上＆マネジメント経験者」。 「今の職場では会社の縛りが強く、 自分の裁量で店づくりに挑戦しづらい…」 「飲食店自営業から会社員に転身したい」 といった方は、当社の風土が合います 店舗ごとの裁量が大きい 「やってみなはれ」の風土 トライアンドエラーを奨励 そんな環境で、あなたの経験に さらに磨きをかけてみませんか？ ／ 店を任されているから、 転職活動がままならない… そんな方もフォロー ＼ 選考スケジュール・ご入社の時期はあなたの希望を最優先！ 働きながらでもスムーズに進められるよう柔軟に対応しま

仕事内容キッチン調理スタッフ 店長および店長候補として、店舗運営全般に携わって頂き ます。チェーン店ではありますが、画一化されたサービス やメニューだけでなく、自由な発想で販促企画の立案や やおすすめメニューの考案などが出来ます。 ▼担当者コメント 手当が充実しており、家族を持つ方も安心して勤務可能。未経験からの成長を支援し、店長を経て多様なキャリアパスが開かれています。店舗運営に裁量があり、マネジメント経験が積める環境です。

仕事内容＼ PR・企画のスキルを自分の強みに☆彡 ／ SNS発信や販促企画を通じて、企業やサービスの魅力を分かりやすく届ける仕事をお任せします！ 文章力や企画力など、将来にも活かせるスキルを実務で学べます♪ 【仕事内容】 ◇SNS投稿案の作成 ◇PR文や紹介文の下書き ◇企画書作成のサポート ◇実施内容の進行チェック ◇反応や結果のかんたんなまとめ 入社後は、文章作成の補助や投稿準備からスタートします！ 慣れてきたら、企画の流れや結果の見方も少しずつ学べます。 【アピールポイント】 ■20代・30代活躍中の職場！ ■SNS運用・文章力・企画力が身につき、キャリアの幅を広げられます♪ ■手に職を

仕事内容◎店舗拡大に向けて、ポジションも多め！ ◎年収700万円以上も可能！ ◎店舗責任者経験が2年以上ある方の募集！ 人気の餃子居酒屋『肉汁餃子のダンダダン』で、 今までの経験を活かしながら、店長候補として、1店舗をお任せします。 いきなり店舗に配属はしません。 研修を行った後に、店舗配属をいたしますので、ご安心ください。 ■入社後の流れ ▼店舗見学ツアー 配属前にお店を知るための店舗見学ツアーを実施！ 同期と店舗を巡ります。 ▼1週間の座学研修 会社やオペレーションについて学びます。 マニュアルを覚えやすいように教育ツールも導入！ ▼2カ月間の実務研修 「責任者」としてシステム等の研修。

仕事内容掲載期間：08/10（月）～09/09（水） 株式会社SUISHAYA 平日休み【店舗リーダー】アミューズメント経験者歓迎！／無資格OK 正社員 雇用先企業 株式会社SUISHAYA このお仕事は紹介案件です。 【職業紹介事業者名】株式会社コンシェルテック ※応募先は株式会社コンシェルテックとなり、雇用先は紹介先の企業となります。 ※厚生労働大臣認可 職業紹介事業 13-ユ-314773 職種 技術者・IT・クリエイティブ IT・クリエイティブ系その他 仕事内容 メリハリある労働時間で幹部候補として大きく成長！あなたのリーダーシップでチームをまとめ上げませんか♪ 【業務概要】 地

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実/夜勤なし【ツクイのデイサービス/介護職員求人】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 【デイサービスの介護職員】 主なお仕事: ※食事や入浴、排せつなどの介助 ※レクリエーションの企画、実施 ※ほかスタッフと連携してのケア業務全般 ※送迎時の添乗業務 ※各種記録業務など ・未経験OK ・主婦・主夫活躍中 ・夜勤なし ・車・バイク通勤OK ・有給休暇あり ・昇給あり ・資格取得支援制度あり 求人ID 818856

仕事内容【有資格者限定求人】年収600万も可★管理職未経験も歓迎！放課後等デイサービス教室長（児発管有資格者）を募集します！（放課後等デイサービス/柿生） 施設の責任者として運営方針、提供するプログラムの企画・立案をお任せします。 ・シフト作成、部下の勤怠管理 ・スタッフのマネジメント ・管理業務（事務作業等） ・営業（学校等） ・利用検討者の見学対応 ・送迎業務（学校・施設・自宅） ・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・保護者対応 ・児童（主に小学生）支援 〈業務イメージ〉 10:00 出勤・ミーティング 11:00 拠点長MTG/カンファレンス参加や営業 12

仕事内容経験を生かして楽しく働きませんか？学研ココファン／デイサービスの介護スタッフ（正社員）求人 レクリエーションの企画が中心となるデイサービスでのお仕事。様々な福利厚生制度も充実しています。 デイサービスの介護スタッフとして、脳活性プログラム（脳元気タイム）の提供のほか、送迎や入浴・食事・排泄・余暇活動のサポートなどデイサービス運営全般をお願いします。丁寧な研修やサポート体制をご用意しています。介護予防に関心がある方におススメです。 【安心のフォロー体制あり】 学研ココファンでは「社員フォローセンター」を設置しており、入社後は全員にコールセンターから働き方や業務状況の聞き取りを実施しています

仕事内容【タイトル】 【栗平】ベストライフ麻生ＩＩ【有料】 【仕事内容】 ご入居者様のケアプランに沿って、生活 全般に渡った介護サービスの提供、毎日 のレクリエーションの企画・実施など。【栗平】ベストライフ麻生ＩＩ【有料】 有料老人ホーム 介護士 【事業所名】 ベストライフ麻生ＩＩ 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 有料老人ホーム 【法人名】 株式会社ベストライフ 【勤務地】 神奈川県川崎市麻生区栗平1-12-12 【アクセス】 小田急多摩線｢栗平｣駅より徒歩3分 【勤務時間】 シフト制 早勤/7:00～16:00、日勤/9:00～18:00、 遅勤/10:00

仕事内容＼1年目から固定報酬1100万円＋報奨金あり！／ ★住み込みOK！家賃・光熱費ゼロ！ ★2人1組（男女ペア）で応募！ ★将来お店や会社を持ちたい方歓迎！ ⸻ 報酬 ・1年目：固定報酬1100万円＋報奨金＋業績報奨金 ・2年目：1150万円～ ・3年目：1200万円～ ・最低4年間で4650万円以上（2人分） ・住居費・水道光熱費ゼロだから2000万円以上の貯蓄も可能！ ※報酬は2人分の金額です ⸻ 勤務内容 ・ホテル1棟の運営（支配人・副支配人） ・会計処理・予算管理 ・予約受付・お客様対応 ・スタッフ採用・育成 ・サービス企画・提案 経営者としての実践を積めます！ ⸻ 住居 ・

勤務時間(1)08:00～18:00(休憩60分) (2)08:00～13:00(休憩なし) (3)13:00～18:00(休憩なし) ※勤務時間相談可 ※1か月単位の変形労働時間制 時間外労働：詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容シフト制／夜勤なし／お休み調整可【ツクイのデイサービス／介護スタッフ求人】 ※食事や入浴、排せつなどの介助 ※レクリエーションの企画、実施 ※他スタッフと連携してのケア業務全般 ※送迎・添乗業務 ※各種記録業務など 【仕事の流れ】 08:00～ 出社、送迎・添乗 10:00～ 入浴介助 12:00～ 休憩 13:30～ 口腔ケア 15:00～ レクまたは記録等 16:30～ 送迎・添乗 18:00～ 勤務終了 応募前見学OK！ 実際の職場を見てから安心して応募できます。 募集概要 職種：介護職員 雇用形態：パート・アルバイト 施設形態：デイサービス 施設名：ツクイ川崎

仕事内容介護スタッフ/パート募集！【未経験歓迎！】 季節行事やレクリエーションが充実！お元気なお客様が多く、笑顔と会話があふれる明るい施設です！ お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自

仕事内容☆発達障害の子どもたちの療育支援 運動療育（軽度な運動などの療育アシスタント・リーダー） 公文学習（社内での研修後に実施していただく形となります） モンテッソーリ教育（社内での研修後に実施していただく形となります） ☆保護者対応（送迎連絡・保護者への情報共有等々） ☆記録業務 児童の様子などを記録（タブレット・PCでの入力作業になります） ☆送迎業務 保育園・幼稚園→事業所 事業所→ご自宅への送迎サービスがあります。 ☆イベント企画 土・祝日・長期休暇期間はイベントを行っており、保育士の方がイベントの企画立案を行っていただいております。 工作などの作成も業務に入っております。 ☆☆☆ 《アピー

仕事内容＼ サポート経験を次のキャリアへつなげる ／ 企業へのご案内や資料準備を行い、営業担当と連携して提案活動を支えます！ 経験を重ねることで、法人営業やサービス企画などへのステップアップも目指せます♪ 【仕事内容】 担当企業ごとの相談状況を整理 営業担当と提案の進め方を確認 過去の事例から活用方法を選定 商談後の反応や検討理由を記録 お客様の意見を社内へ共有 入社時は情報整理や営業担当の補助から始めます！ 業務への理解が深まった後は、提案の一部や改善案の作成にも挑戦できます 【アピールポイント】 20代・30代活躍中の職場！ 法人対応の経験を活かし、営業・企画など幅広いキ

仕事内容【サーバー・ネットワークエンジニア】上流工程を担うエンジニア募集/残業平均月7時間 コアネットインタナショナル株式会社 - キーワードは「安定」！データセンターを運営するシステム開発会社 仕事内容 サーバーおよびネットワークの設計、構築、保守 構築いただく環境の8割は自社データセンター設置機器です ＜仕事の内容＞ ・インフラエンジニア（初級） サーバーやネットワークの構築、保守 ・インフラエンジニア（中級） サーバーやネットワークの設計、構築、保守 ・プロジェクトリーダー 2~5名のチームの取りまとめ 中級エンジニアの業務に加え、要件定義やリリース（計画）を 担当 お客様と

仕事内容サーバー・仮想化の技術習得以外にも、 クラウドに関する経験も積める環境です！ 仕事内容： お客様のニーズに合わせて、提案・要件定義・設計・構築の上流工程から、導入後のアセスメント・運用技術支援まで一気通貫して提供しています。 ・いきなり担当するのは不安という方も、まずはあなたのスキル・経験にあわせた案件・フェーズから担当していただけますのでご安心ください。 【具体的な業務内容】 ・仮想化、サーバ、ストレージ（HCI含む）、SDS（Software Defined Storage）、ミドルウェアなどを組み合わせたシステムの提案から構築 ・脆弱性診断・検証・セキュリティ対策施行 ・カットオー

仕事内容／ 「未経験だから…」そんな不安は不要です◎ 人柄重視の採用で、あなたの新しい挑戦を応援！ ＼ 社会人経験と自動車運転免許（AT限定可）があれば応募OKです。 あなたの「やってみたい」という気持ちを何よりも大切にします。 【あなたの「不安」に寄り添う教育制度】 「クルマに詳しくなくても大丈夫？」――もちろんです！ 今活躍している先輩たちのほとんどが未経験スタート。 「何が分からないか分からない…」そんな新人の頃の不安な気持ちが分かるからこそ、 接客のコツから専門用語まで、一つひとつ丁寧にレクチャーします。 【早期ステップアップで収入もアップ！】 入社1年目は、まず店舗運営の基礎から着実にス