訪問介護 - 静岡県菊川市 の求人・仕事・採用

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 介護老人福祉施設千寿の園/求人/介護職員/正社員/特別養護老人ホーム/菊川市 賞与4.3か月分で高給与◎ 資格取得支援や研修会も充実しています！ 施設スタッフの声 特別養護老人ホーム70名・短期生活介護(ショートステイ)10名の従来型特養です。多床室型で孤立感のない環境・毎月フロアごとに行われる大人数の行事

勤務時間シフト制

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 特別養護老人ホーム松秀園/求人/介護職員/正社員/特別養護老人ホーム/菊川市 定員40名の全室個室ユニットケア施設です！ 賞与も4.3か月分でしっかり稼げる◎ 施設スタッフの声 利用された方に対して心身の健康維持及び、生活の安定のための必要な介護を行い、安心して日常生活を送っていただく為に介護職員の募集をし

仕事内容★昇給賞与あり！完全週休2日制◎マイカー通勤OK★静岡県菊川市にある介護事業所で、訪問介護、居宅介護支援事業所、デイサービスを行っています。 ・頑張りは昇給や賞与にしっかりと反映されるので、モチベーション高く働けます。 ・完全週休2日制の無理なく仕事に取り組める環境です。自分の時間を大切にしながら勤務できますよ。 ・マイカー通勤が可能なので雨の日の通勤もラクラクですね。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤なし)／パート ┃業務内容 訪問介護事業所における介護業務全般 ┃サービス形態 訪問介護 ┃勤務地 菊川市 ┃給与 介護職員初任者研修・実務者

仕事内容★マイカー通勤可◎育休実績あり♪週休2日制★静岡県菊川市にある介護事業所で、訪問介護、デイサービス、訪問看護、居宅介護支援事業所を行っています。 ・マイカー通勤が可能なうえに、駐車場が完備されていますので離れた地域にお住まいの方も気持ちよく通勤できます。駐車代が無料なことも経済面で嬉しいですね。 ・育児休暇取得実績があり、ライフワークの変化に合わせて長く勤務できる環境です。 ・お休みは週休2日制で毎週しっかり休めてリフレッシュしながら働けます。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士／ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤なし)／パート ┃業務内容 デイサービスにおける介護業務全般 入浴介

仕事内容★◎週休2日制♪育休取得実績あり◎マイカー通勤OK★静岡県菊川市にある介護事業所で、訪問介護、居宅介護支援事業所、デイサービスを行っています。 ・お休みは週休2日制で毎週しっかり休めてリフレッシュしながら働けます。 ・育児休業取得実績があり、ライフワークの変化に合わせて長く勤務できる環境です。 ・マイカー通勤可能なうえに、無料駐車場が完備されているので毎日の通勤もラクラクですね。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤なし)／パート ┃業務内容 デイサービスにおける介護業務全般 ・食事介助 ・歩行介助 ・排泄介助 ・入浴、着替えの介助 ・レクレーションの

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ■正社員■菊川市■特養・デイ・ショート他■介護士・ヘルパー募集 ※夜勤なし可※ こちらの求人は人材紹介サービス『ウィルオブ介護』の取扱い求人です。 詳細に関してお気軽にご相談ください♪ 【無料】で皆さんの転職活動をサポートいたします。 職種 介護職員・ホームヘルパー 施設形態 特別養護老人ホーム 休日・

勤務時間▼勤務時間 08:00~17:00 ▼勤務時間詳細 【日勤】9：00〜18：00（休憩60分） 【日勤】9：00〜17：00（休憩60分）

勤務時間▼勤務時間 08:00~17:00 ▼勤務時間詳細 【早番】7：00〜16：00（休憩60分） 【遅番】11：00〜20：00（休憩60分）

勤務時間【夜勤】 ・22:00～翌8:00 ・週1日～OK ※上記の時間内で8時間勤務（休憩1時間）ご利用者様により、時間は異なります。 ※曜日固定（毎週同じ曜日での勤務となります）

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜20時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：１日１時間以上・週１日以上 シフトにより定められた日 時間・就業日は相談の上調整可能（週１からでも可能） １日１件～３件程度の訪問です。 休憩時間は訪問の合間となります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない 等（月４５時間を超える回数は年６回まで） 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより定められた日。（４週６休以上） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日