相談支援 社会福祉士 - 京都府京田辺市 の求人・仕事・採用

仕事内容【月給37万円以上◎】児童発達支援教室にてサービス管理責任者の募集！送迎なし！教材作成なし！残業ほぼなし＆定時退社OK！年間休日120日以上！充実の研修制度◎90％以上が「職場環境に満足」と回答する働きやすい会社です◎《事業所数日本一！》 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 児童発達支援教室にてサービス管理責任者の募集！ 子どもに関わるお仕事がしたかった方、是非ご応募ください♪ 【お仕事内容】 保護者との面談、指導計画の作成、請求業務など、担当する業務は多岐にわたります！ ※送迎業務や教材作成はありません！ １．子ども達

仕事内容賞与4.0ヶ月！病院でのお仕事です＠田辺市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 医療法人社団石鎚会 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：相談員 【給与情報】： 月給199,500円～ 【月給】199,500円-284,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 167,500円-245,500円 職務手当 10,000円 精勤手当 5,000円 資格手当 12,000円 【賞与】年2回、4.0ヶ月分（前年度実績） 【住宅手当】 あり 5,000円-12,000円※世帯主12,000円、それ以外5,

仕事内容子どもと向き合い、成長を見守るお仕事♪手当も充実◎資格を活かして即戦力として活躍！研修・資格支援制度＆休日数も多い安心できる環境♪ブランクのある方の職場復帰にも☆《勤務エリア多数！》 【職種】 児童発達支援・児童療育 社会福祉士・社会福祉主事任用 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、留学生活躍中、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 マンツーマンを基本とし、 一人一

仕事内容【地域の中核病院／社会福祉士】正社員｜賞与実績４ヶ月分｜充実の研修制度｜託児施設利用可｜育休取得実績あり 【仕事内容】 社会福祉士業務をお願いします。 ・入退院及び入退所支援 ・入院及び入所生活に係る相談援助 ・各種制度利用のための相談援助など ※転勤の可能性あり(京田辺市内) 【応募要件・歓迎要件】 以下の条件に該当する方 ・社会福祉士の資格をお持ちの方 ・年齢59歳以下(定年を上限とするため) ・学歴不問 ・経験不問 ご応募お待ちしています 【給与備考】 ■給与詳細 ・基本給：167,500円～245,500円 ・資格手当：12,000円 ・職務給手当：15,000円～22,000

仕事内容「募集職種」 児童指導員「社員ファースト(｀･ω･´)」毎日定時退社・持ち帰り仕事も一切なし！ 「業務内容」 .｡･ﾟ｡･ﾟ｡･ﾟ｡･ﾟ｡. ライフワークバランスをとれると スタッフからも好評です ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ★男女20～30代中心に40代まで活躍中 ★効率化で18時台に定時退社可♪ ★完全週休2日制（日曜・月曜） ★オープニングスタッフとして働けるチャンス .｡･ﾟ｡･ﾟ｡･ﾟ｡･ﾟ｡. ≪仕事内容≫ 運動に特化した療育で、子供たちと一緒に 体を動かす遊びを行います！ 鬼ごっこやトランポリン・縄跳びなどの運動がメインです！ 夏にはプールも行くことがございますが、

仕事内容■会社名 京都府京田辺市飯岡の病院 ■メインキャッチ 【2024年/4月入職】医療ソーシャルワーカー募集中！ ■コメント 2024年4月入職 医療ソーシャルワーカー募集中 ■雇用形態 正社員 ■職種 病院の医療ソーシャルワーカー ■仕事内容 病院での医療ソーシャルワーカーとしての業務 ・患者様への療養上の相談支援業務 ・急性期・回復期リハビリテーション病棟でのMＳＷ業務 ・他職種との連携を重視した在宅・退院支援 ※看護助手、介護職についても同時募集中です。募集状況についてはお問合せください ■給与 月給:180000円~250000円 ■勤務地 京都府京田辺市飯岡 ■勤務時間・

仕事内容【★管理者・施設長候補募集★】アットホームな施設で一緒にお仕事しませんか？ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: ・サービス付き高齢者向け住宅による施設長業務全般(施設運営・入居管理・職員育成等) ※管理者・施設長業務が未経験の方に関して、まずは施設介護業務等に従事して頂き、管理者・施設長を目指していきましょう！ 資格: 介護福祉士必須 勤務時間: 7：00～16：00(休憩1時間) 9:00～18：00(休憩1時間) 17：00～9:00(休憩2時間) 休日・休暇: 年間休日107日 月9日休み(2月のみ8日) 福利厚生: 交通費支給・社保完備・年４回処遇改善加算支給(2022年実績

仕事内容【月給37万円以上◎】児童発達支援教室にて児童発達支援管理責任者の募集！残業ほぼなし＆定時退社OK！年間休日120日以上！充実の研修制度◎90％以上が「職場環境に満足」と回答する働きやすい会社です◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 児童発達支援教室にて児童発達支援管理責任者の募集！ 児童発達支援管理責任者は、各教室に1名配属される教室運営のポジションです！ 保護者との面談、指導計画の作成、請求業務など、担当する業務は多岐にわたります！ 【お仕事内容】 保護者に対する支援や関係機関との連絡調整をお任せいたします。 １．

仕事内容「募集職種」 持ち帰り仕事一切なし！毎日定時退社「児童指導員」マンツーマン教育で子どもと向き合える！ 「業務内容」 .｡･ﾟ｡･ﾟ｡･ﾟ｡･ﾟ｡. ライフワークバランスをとれると スタッフからも好評です ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ★男女20～30代中心に40代まで活躍中 ★効率化で18時台に定時退社可♪ ★完全週休2日制（日曜・月曜） ★オープニングスタッフとして働けるチャンス .｡･ﾟ｡･ﾟ｡･ﾟ｡･ﾟ｡. ≪仕事内容≫ 運動に特化した療育で、子供たちと一緒に 体を動かす遊びを行います！ 鬼ごっこやトランポリン・縄跳びなどの運動がメインです！ 夏にはプールも行くことがございます

仕事内容【月給37万円以上◎】児童発達支援教室にて児童発達支援管理責任者の募集！残業ほぼなし＆定時退社OK！年間休日120日以上！充実の研修制度◎90％以上が「職場環境に満足」と回答する働きやすい会社です◎《事業所数日本一！》 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 児童発達支援教室にて児童発達支援管理責任者の募集！ 児童発達支援管理責任者は、各教室に1名配属される教室運営のポジションです！ 保護者との面談、指導計画の作成、請求業務など、担当する業務は多岐にわたります！ 【お仕事内容】 保護者に対する支援や関係機関との連絡調整をお任せ

仕事内容子どもと向き合い、成長を見守るお仕事♪手当も充実◎資格を活かして即戦力として活躍！研修・資格支援制度＆休日数も多い安心できる環境♪ブランクのある方の職場復帰にも☆《勤務エリア多数！》 【職種】 児童発達支援・児童療育 精神保健福祉士 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、留学生活躍中、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 マンツーマンを基本とし、 一人一人と密に関われ

仕事内容こちらの求人情報は、「ことメディカル」が独自に収集したものです。 福祉業界専門！地域密着だからこその非公開求人が多数！ 大阪・京都・滋賀・兵庫・奈良を中心に約10年間、20,000人以上の転職支援を行ってきました！ ［ 対応職種 ］ 介護スタッフ（介護職）、ヘルパー、ケアマネージャー（ケアマネ）、生活相談員、サービス提供責任者（サ責）、訪問ヘルパー、社会福祉士、ソーシャルワーカー（SW）、看護師（ナース）、看護助手、理学療法士（PT）、作業療法士（OT）、言語聴覚士（ST） など ［ 勤務形態別 ］ 正社員・夜勤バイト・日勤のみ・夜勤専従・常勤・非常勤 さまざまな条件から求人・仕

仕事内容【月給37万円以上◎】児童発達支援教室にてサービス管理責任者の募集！送迎なし！教材作成なし！残業ほぼなし＆定時退社OK！年間休日120日以上！充実の研修制度◎90％以上が「職場環境に満足」と回答する働きやすい会社です◎《事業所数日本一！》 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 児童発達支援教室にてサービス管理責任者の募集！ 子どもに関わるお仕事がしたかった方、是非ご応募ください♪ 【お仕事内容】 保護者との面談、指導計画の作成、請求業務など、担当する業務は多岐にわたります！ ※送迎業務や教材作成はありません！ １．子ども達

勤務時間0:00～24:00 週1回・1時間～OK 早朝のみ・夜間のみ等、勤務時間帯はご相談ください！ ※休憩は1日の勤務時間に応じて設定 6～8時間/日：45分・8時間以上/日：60分 ■Wワーク可（社内要件を満たした方のみ／主な要件は以下のとおり） ・Wワークでの勤務先と合わせて”週40時間以内の勤務”となること ・Wワーク先との”同日勤務NG” 詳細はジョブメドレーより応募後にお問合せください

仕事内容【京田辺市興戸北落延】週1日・1時間～OK！子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎研修制度あり！空いた時間で介護のお仕事始めませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護 高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です。 訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します。 ＜主な業務内容＞ ・生活支援（調理・洗濯・

仕事内容学校法人同志社 【大学職員（総合職）】＊経営管理、教育研究支援、学生支援 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 総合職として、経営管理・教育研究支援・学生支援のいずれかに携わっていただきます。 ［経営管理に関する業務］ □大学の基本的計画・立案に関する業務 □大学の広報活動に関する業務 □財政計画、予算・決算に関する業務 □教職員の人事管理、福利厚生に関する業務 □関係官公庁への申請に関する業務 など ［教育研究支援に関する業務］ □学生の修学に関する業務 □教員の研究支援に関する業務

仕事内容業界最高レベルの厚待遇！ 教室長（児発管）への キャリアアップで月給37万円！ 残業も持ち帰り仕事もなし！ 年休120日 一人暮らし手当あり！ ●育休復職率89.8％ ●残業時間月平均10時間程 ●賞与年2回 ●土日手当、一人暮らし手当など手当が充実 ●年休120日＋完週休2日＋長期休暇あり ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ ＜おすすめポイント＞ ●児発管になったら月給40万円 ●育休からの復職率89.8％ ●残業時間は月平均10時間程度！ ●充実の手当で頑張りを還元！ ●研修制度充実のため未経験の方も安心！ ●持ち帰りの仕事ほとんどなし！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴

仕事内容【月給37万円以上◎】児童発達支援教室にてサービス管理責任者の募集！送迎なし！教材作成なし！残業ほぼなし＆定時退社OK！年間休日120日以上！充実の研修制度◎90％以上が「職場環境に満足」と回答する働きやすい会社です◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 児童発達支援教室にてサービス管理責任者の募集！ 子どもに関わるお仕事がしたかった方、是非ご応募ください♪ 【お仕事内容】 保護者との面談、指導計画の作成、請求業務など、担当する業務は多岐にわたります！ ※送迎業務や教材作成はありません！ １．子ども達の個性に合わせた個別

仕事内容交通費支給/夜勤なし/年休110日以上/経験者優遇/車通勤ＯＫ/週休2日 職種: 施設形態: その他 地域: 京都府京田辺市京都府京田辺市三山木西ノ河原43番2 応募資格: 介護福祉士/介護職・ヘルパー/相談員/社会福祉士 雇用形態: 正職員 給与: 【月給】17万2,300円～ 《内訳》 基本給 16万4,800円 資格手当 5,000円 食事手当 2,500円 《その他手当》 特別手当 2,000円程度 【昇給】あり 【賞与】年2回（計4ヵ月分/過去実績） 最寄駅: 学研都市線 同志社前 福利厚生: 交通費支給（上限2万円/月）、無料駐車場完備、バイク・自転車通勤可

仕事内容社会福祉法人枚方療育園 未経験OK！若手積極採用【生活相談員】※賞与年3回／5.35ヶ月分 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【病棟実習・OJT・院外研修など、充実の研修を用意！】相談受付や事務業務などを行っていただきます ★残業月10h程度 ★16：50定時→17時退社も可能 利用受付（入所・ショートステイなど） 医師・病棟スタッフとの相談 行政との連携・他院受診の付き添いなど 各種契約・申請書類の作成 データ入力・電話応対 など いきなり全てではなく、 出来るところから少しずつお

勤務時間＜月～金曜日＞ a.8:30～17:30 b.9:00～18:00 c.7:00～19:00内で実働8時間のシフト制 ※a～cでシフトの相談OK

仕事内容保育士・幼稚園教諭／事務等から転職などの無資格者も応相談[パ] 0歳児～5歳児の保育および幼児教育業務全般。 ◆園のコンセプト 乳児：リラックスできる(ゆったりくつろげる)環境 幼児：自分らしくありのままでいられる場所 ★こんな取り組みを行ってます！ 当園では5歳児の子ども達がやりたいと思うことを企画する「わかばフェス」を毎年実施しています。 例えば「ご飯を作りたい！」といった子ども達の声を企画にした際は、「どんな材料がいる？」「材料はどこに売ってる？」など準備の段階から自分達で考え、スーパーに材料を揃えに行き、ご飯をみんなで作ります。 そんな子ども達の成長は私たちスタッフにとっても