企業内保育所 保育士 - 長野県 の求人・仕事・採用

勤務時間【勤務日】 【勤務日】日～土のうち、週2～3日程度勤務 【勤務時間】 8：00～19：00（うち、3～9ｈ程度でシフト制） ≪シフト例≫ ？@…8：00～13：00 ？A…13：00～19：00

仕事内容企業内保育所の保育士/認可保育園で一人ひとりに寄り添う保育！ 職員のお子様をお預かりする保育室でのお仕事です。 生後57日～2歳児までのお子様をお預かりしています。 ●登室・降室の対応 ●おむつ替えや着替え介助 ●歯磨きのサポート等々を担当して頂きます。 【保育士・事業所保育室・パート】 ・事業所保育室での保育士募集。子どもたち一人ひとりに寄り添い、日々の成長を支えるお仕事です。 ・未経験・無資格の方も挑戦しやすい、少人数で丁寧に関われます。 ・未経験の方やブランクのある方も相談しやすく、子どもが好きな気持ちを活かせます。 ・あたたかく穏やかな雰囲気の中で、子どもたちや保護者に寄り添え

勤務時間【勤務日】 【勤務日】日～土のうち、週2～3日程度勤務 【勤務時間】 8：00～19：00（うち、3～9ｈ程度でシフト制） ≪シフト例≫ ?…8：00～13：00 ?…13：00～19：00

仕事内容企業内保育所の保育士/(人気の企業内保育室!)小規模な保育室で一緒に勤務しましょう! 職員のお子様をお預かりする保育室でのお仕事です。 生後57日～2歳児までのお子様をお預かりしています。 ●登室・降室の対応 ●おむつ替えや着替え介助 ●歯磨きのサポート等々を担当して頂きます。 【保育士・事業所保育室・パート】 ◎保育士経験を活かし、子ども一人ひとりに寄り添える環境です。 ◎落ち着きや温かさ、活気のある雰囲気があり、職員同士も連携しやすい職場です。 ◎子どもたちの成長を身近で感じながら、日々やりがいを持って働けます。 ◎これまでの経験やスキルを活かしながら、新しい環境で力を発揮できます

勤務時間就業時間１：7時30分〜8時30分 就業時間２：7時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：（１）金曜日 （２）土曜日（上記の時間または１１時３０分～１６時３０分） 選択可能、相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休業（１２月２９日から１月３日まで） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容「長野市加茂保育園」において、就学前児童（０～５歳児対象）の 教育・保育に従事します。 募集している曜日および時間帯 ・金曜日（７時３０分～８時３０分） ・土曜日（７時３０分～１２時３０分）または（１１時３０分～１ ６時３０分） ＊就業時間及び就業日数は相談に応じます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容保育園における保育業務全般 ・乳幼児の保育 ・主活動 ・行事 ・環境づくり ・施設内清掃 ※主に未満児クラスでの勤務となりますが、状況に応じて 以上児のクラスをお願いする場合があります。 【変更範囲：変更なし】 【子育て支援求人】

勤務時間就業時間１：16時45分〜18時15分 就業時間に関する特記事項：（１）は駐車場利用がない場合、１６時３０分～勤務可能。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休業（１２月２９日から１月３日まで） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容「長野市皐月かがやきこども園」において、就学前児童（０～５歳 児対象）の教育・保育に従事します。 募集している曜日および時間帯 ・月～金曜日の夕方（１６時４５分～１８時１５分） ＊就業時間及び就業日数は相談に応じます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：16時30分〜18時30分 就業時間２：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（１）金曜日勤務 （２）月曜日～金曜日に代替勤務、園で必要な日に限ります。 （１）（２）選択可能、相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休業（１２月２９日から１月３日まで）

仕事内容「長野市綿内保育園」において、就学前児童（０～５歳児対象）の 教育・保育に従事します。 募集している曜日および時間帯 ・金曜日（１６時３０分～１８時３０分） ・月～金曜日（８時３０分～１６時３０分） ＊就業時間及び就業日数は相談に応じます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容主に重症心身障害児を対象とした児童発達支援事業所での保育業務 ●朝・帰りの会の進行、レク活動（遊び・歌・製作など）、季節に 合わせた施設内の装飾作成、連絡帳の記入・軽自動車での送迎等 ●食事・着替えなどの日常生活の支援、ケア業務（看護師と連携） 【急募】 ＊週３２時間の勤務です。 ＊実務経験３年以上の方を希望しています。 ＊業務に必要な資格取得の支援制度があります。 ＊事業所内に託児可能なスペースもあります。 ＊オープン（勤務開始）は令和８年８月下旬頃を予定しています。 【変更範囲】本人の希望等により将来的な業務の配置転換の可能性 あり

勤務時間就業時間１：7時30分〜8時30分 就業時間２：16時30分〜18時30分 就業時間３：8時30分〜16時30分又は7時30分〜17時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）は火曜日に勤務（２）は金曜日に勤務（３）は月曜日～金曜 日（代替勤務・園で必要な日に限る）７時３０分～１７時３０分は 土曜日勤務。（表記の時間の中で一日勤務、休憩時間あり）。 就業日数、時間は選択可能、相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休業（１２月２９日から１月３日まで） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容「長野市東条保育園」において、就学前児童（０～５歳児対象）の 教育・保育に従事します。 募集している曜日および時間帯 ・火曜日の朝（７時３０分～８時３０分） ・金曜日の夕方（１６時３０分～１８時３０分） ・月曜日～金曜日（８時３０分～１６時３０分 代替勤務・園で必 要な日に限る） ・土曜日１日（７時３０分～１７時３０分の中で１日勤務） ＊就業時間及び就業日数は相談に応じます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：7時30分〜9時00分 就業時間２：16時15分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は週３日勤務。 （２）は週５日勤務。 （１）（２）選択可能、相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休業（１２月２９日から１月３日まで） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容「長野市昭和保育園」において、就学前児童（０～５歳児対象）の 教育・保育に従事します。 募集している曜日および時間帯 ・週３日（７時３０分～９時） ・週５日（１６時１５分～１８時） ＊就業時間及び就業日数は相談に応じます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：16時00分〜19時00分又は14時00分〜19時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：※勤務時間についてはご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容０歳～５歳児の保育補助業務（延長保育専門） ・延長保育専門にご希望の方は １６：００～１９：００（１８時迄も可） ＊勤務時間・勤務日数は相談に応じます。 正職員保育士の補助業務です。 【業務内容変更：なし】

仕事内容★ 主なお仕事は以下のとおりです ★ ・個別支援計画書の目標に沿った活動や支援内容を実施 ・運動遊びの実施 ・子どもたちの見守りや声かけ ・一緒に遊んだり、学習のサポート（宿題の見守り等） ・おやつや活動準備のお手伝い ・日々の活動記録の記入 ・送迎業務（※運転可能な方のみ） 【変更範囲：なし】

勤務時間9:00～18:00 週3日～ 休憩時間: 60分

仕事内容【この求人のポイント】 ■子どもたちの成長を支えるやりがいあるお仕事♪ ■週3日～OK！あなたのペースで働けます☆ ■充実の研修制度で未経験・ブランクも安心◎ ■時給1,061円～！あなたの頑張りをしっかり評価 ー【一人ひとりの個性を大切にする療育の場】 当施設は、障がいを持つ子どもたちがそれぞれのペースで成長できるよう、温かいサポートを提供しています。身の回りのお世話から、運動を通じた心と身体の育み、季節ごとの楽しいイベントまで、子どもたちの可能性を広げる療育を実践しています。一人ひとりの個性を尊重し、小さな「できた！」を一緒に喜び合える、そんなやりがいと感動に満ちた毎日が待っています。子

勤務時間就業時間１：8時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：（１）月曜日～金曜日 就業日数は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休業（１２月２９日から１月３日まで） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容「長野市山王保育園」において、 月曜日～金曜日の朝（８時～９時）の時間帯に就学前児童（０～５ 歳児対象）の教育・保育に従事します。 就業時間及び就業日数は相談に応じます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：園児の保育の状況により、最長で１８時３０分までの勤務となりま す。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容保育業務全般（活動のサポートなど） 夕方２時間（１５時から１７時半）のお仕事です。 園児のお預かり状況により、１８時半までの勤務になる場合があり ます。 おやつの時間から降園時間までの勤務となります。 ブランクのある方やダブルワーク中の方でも安心して働けます。 ０歳児から２歳児までのお子さんをお預かりしている小規模保育園 です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・企業主導型保育所（定期利用）と認可外保育所（一時預かり）の 両方の機能を合わせ持ち多様なニーズに応えられる保育所（定員 １９名、保育士５名～６名で行っています。）です。縦割り保育 で主に未満児のお子さんが在籍。 ・家庭的な介護付きホーム（有料老人ホーム）の施設を併設し三世 代同居家族のようなアットホームな保育所を目指しています。 ・「あったか、のびのび、ほんわかと」当理念に賛同いただき温か い雰囲気で子どもたちに寄り添ってくれる保育士さん募集。 ・お子さんと一緒に働けます！ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：15時30分〜18時30分 就業時間２：15時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：主な勤務時間は１５時３０分から１８時３０分です。 園児の降園状況等により、１９時まで勤務をお願い する場合があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：なしその他年末年始（１２月２９日～１月３日） パート職員の平均有休取得日数：９日程度（前年度実績） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容午後からの保育補助および延長保育の対応をお願いします。 ＊子どもの見守りや遊びの援助、降園準備などが中心です。 ＊延長保育は複数の職員で担当します。 一人で保育を行うことはありません。 ＊職場に慣れるまで経験豊かな職員がサポートします。 ＊週２日以上勤務できる方を募集しています。 ＊勤務時間や曜日は相談可能です。 ＊勤務日数に応じて賞与支給あり。（６月・１２月） 【業務内容変更：なし】

勤務時間又は8時30分〜16時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊８時３０分～１６時１５分の間の６．７５時間（実働） ＊月曜日～金曜日の間の週３日勤務できる方を希望します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊毎週月曜日～金曜日のうちの週２日は休日 土曜日に出勤いただく場合もあります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○市内公立保育園（１０園）における保育補助業務です 週３日程度勤務できる方を希望します ＊雇用後の仕事の変更範囲：変更無し ＊年齢・経験は不問です 保育士、養護教諭免許、小学校教諭免許のいずれかの 有資格者のご応募をお待ちしております

勤務時間9:00～18:00の間で応相談 週3日～

仕事内容【この求人のポイント】 ■子どもたちの成長を間近で支える、やりがいあるお仕事 ■週3日～、時間応相談でプライベートも充実 ■時給1,061円～、昇給ありで頑張りをしっかり評価 ■夏季・年末年始休暇あり、産休育休実績も充実 ー【一人ひとりの個性を大切にする支援】 「インフィニティ夢幻」は、児童発達支援と放課後等デイサービスを提供している施設です。私たちは、子どもたち一人ひとりの個性と可能性を信じ、それぞれの発達段階に応じたきめ細やかな支援を大切にしています。保育士として培われたあなたの温かい心と専門知識を活かし、子どもたちの「できた！」という喜びを一緒に分かち合いませんか？日々の成長を間近で見

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます 休憩時間は就業時間によって変わります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始 ・夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容認定こども園みかさ幼稚園の求人です。 ＊クラス担任の補助等の業務になります ＊正規職員がいますので安心してご応募ください 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【この求人のポイント】 定員48名の施設で、時間外勤務がありません。 一人担任のプレッシャーに追われ、夜遅くまで記録や準備に追われる保育士は多いもの。でもここは違います。 【複数担任とシフト制が作る、本来の保育時間】 複数の職員が同じ時間帯に勤務できるシフト制（8:30～17:30、9:00～18:00、10:00～19:00から選択）を採用しているから、一人で全てを抱え込む局面がありません。引き継ぎもスムーズ。夕方の忙しい時間帯にも複数の目が配置されているから、業務が散らばらず、定時退勤が実現しています。 【「完全に」帰される環境】 持ち帰り仕事、残業申請による心理的負担、その一切がな