産休・育休実績あり - 兵庫県姫路市 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

勤務時間固定時間制

勤務時間09:00~17:00 週勤務日数：3日~

勤務時間10:00~15:00/10:00~16:00/09:00~14:00/11:00~17:00/11:00~16:00 週勤務日数：1日~

勤務時間[ア・パ]①②09:00～22:00 朝、昼、夕方、夜 ＜ 勤務時間 ＞ ￣￣￣￣￣￣￣ ■上記より週2日/1日3h～OK！ ■週5や通しの勤務も歓迎です。 ■土日のみOK お気軽にご相談ください♪ ＜ シフト例 ＞ ￣￣￣￣￣￣￣ ●09:00～15:00 ●09:00～17:00 ●12:00～20:00 ●15:00～22:00 ●17:00～22:00 その他時間帯もお気軽にご相談ください！ ／ お子さんの体調不良など急な休みや、 テストや帰省による長期休みも、 みんなでフォローして対応します！ ＼ ＜ シフト提出 ＞ ―――――――― ■メールかSNSで半月ごとにシフト提出！ ■シフトが決まったらSNSで発表！

勤務時間10:00~15:00/10:00~16:00/09:00~14:00/11:00~17:00/11:00~16:00 週勤務日数：2日~

勤務時間09:00~18:00/07:00~20:00 週勤務日数：1日~5日

勤務時間[ア・パ]09:15～20:15 朝、昼、夕方、夜 ▼選べる働きかた ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ロング ・9:15～17:15 ・12:15～20:15 （1日7h/休憩60分） ※シフトは1ヶ月毎の提出 ・平日メインで勤務したい方は要相談 ・お子さんの都合で急なお休みもご相談ください◎ →詳しくはアピール欄、動画をご覧ください！

勤務時間《勤務曜日・時間》〈土〉10:00～19:00〈日・祝日〉10:00～18:00《営業時間》【月～金】9:00～20:00【土】9:00～19:00【日・祝日 】10:00～14:00 / 15:00～18:00 休憩時間: 60分（勤務時間が8時間未満の場合は45分）

勤務時間[ア・パ]①②10:00～19:00、09:00～20:00 朝、昼、夕方 ▼募集情報 10:00～19:00 または、9:00～20:00の間の8時間程度 ◎週4～5日程度 ◎勤務時間、曜日については面接時に ご相談ください｡

勤務時間08:00~14:00 週勤務日数：2日~5日

勤務時間■ シフト・勤務時間 週5日以上、1日8時間以上 09:00～18:00 8h/週5日/休憩60分 ＊残業をお願いする場合あり ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

勤務時間≪シフト≫ 週1～６日 ≪勤務時間≫ 10：00～18：00（実働7～8H） 10：00～19：00（実働7～8H） 11：00～19：00（実働7～8H） ※日よって多少前後します。 ※時間相談OK 働く時間が長いので給料が高いわけではないです！！ MAX勤務時間は８時間（休憩１時間以上有） 基本手当＋特別手当＋クエストボーナス＝給料という設定です 弊社独自のサービス 福利厚生が全部で14種類！！ 伝えたいことが溢れててここに書ききれません・・・！！ イベント開催時間は主にコチラ ・10時~18時 ・10時~19時 ・11時~19時 早すぎず、遅すぎずの時間で1日しっかりと働けるので安定します 現在イベントスタッフが全然足りていません... ですので！！ 未経験でも楽しくオープニングスタッフを大募集してます！！ 10:00～19:00(休憩60分) 実働時間 ：1日あたり8時間 平均所定時間：1ヵ月あたり32時間

勤務時間8時30分〜18時00分

勤務時間シフト制 (1)6時00分～11時00分(2)14時00分～19時00分 (1)6時00分～11時00分 (2)14時00分～19時00分 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

勤務時間[ア・パ]09:45～20:00 朝、昼、夕方、夜 上記の時間帯で応相談。 ■週2日～OK 【シフト例】 9:45～15:00／9:45～16:00 9:45～17:00／9:45～18:00 ■休憩時間 ・実働6時間～：45分の休憩 ・実働8時間～：1時間の休憩

勤務時間▼変形労働時間制（1ヶ月単位） 9：00～18：00 休憩60分 ※夜勤の場合 17:00～9:00 休憩180分 ▼週2～4日勤務 曜日や勤務回数はあなたのご希望を考慮します♪ ▼未経験OK/ブランクOK

勤務時間シフト制

勤務時間11：00～14：00 週4日以上

勤務時間シフト制

勤務時間【勤務時間】 （１）7:30～16:30 （２）8:30～17:30 （３）10:00～19:00 （４）13:30～翌7:30 （５）16:00～翌10:00 ※休憩60分、（５）は120分 ※上記いずれかの勤務でもOK！上記の時間に合わない場合は、お気軽にご相談下さい 時間外労働なし（残業なし） 36協定における特別条項なし