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本社勤務 - 埼玉県越谷市 の求人・転職・中途採用(4ページ目)正社員

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新着:指定なし

女性活躍/初級エンジニア/テスト業務やヘルプデスクなど

株式会社カーネルジャパン

  • 越谷市

  • 年収480万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 若手活躍中
  • 社会保険完備
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • フリーター歓迎
  • 研修あり
  • 第二新卒歓迎
  • 特別休暇
  • 独立支援あり
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 残業手当あり
  • インセンティブあり
  • 駅チカ
  • 週休2日制
  • 年間休日110日以上
  • 厚生年金加入
  • 年間休日100日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 雇用保険完備
  • 昇給あり
  • 時短勤務あり
  • 交通費支給
  • 残業月20時間以内
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 産休・育休実績あり
  • 長期休暇あり

仕事内容株式会社カーネルジャパン 初級エンジニア*未経験・フリーターOK*残業月10h以下*面接1回*年休125日~ 「推し」がいる、そこのあなた! 未経験からでもエンジニアになる素質があるかもしれません! 「今わたし呼ばれた…?」 そうです皆さんを待っていましたよ! エンジニアは、人とのコミュニケーションも大事ですが 1人での黙々作業が圧倒的に多い仕事。 だからこそ何かに熱中できる才能のある皆さんであれば、 エンジニアにも向いていると思うんです。 なぜ私が向き不向きを気にしているかというと、 【自分に合わない仕事をしてほしくない】から。 大切な時間や転職の1回を奪いたくはありません。

女の転職type

女性活躍/ITコーディネITーターエンジニアと提携会社のマッチング

株式会社わさび

  • 越谷市

  • 月給80万円〜100万円

  • 正社員

  • 18時前退社
  • 賞与・ボーナスあり
  • 未経験OK
  • 特別休暇
  • 週休2日制
  • ブランクOK
  • 年間休日100日以上
  • 雇用保険完備
  • 学歴不問
  • リモートワーク
  • 若手活躍中
  • 昇給あり
  • 家族手当あり
  • スキルアップ
  • 土日休み
  • 転勤なし
  • 年間休日110日以上
  • 大手企業
  • インセンティブあり
  • 上場企業
  • 第二新卒歓迎
  • 交通費支給
  • 副業OK
  • 社会保険完備
  • 教育充実
  • 完全週休2日制
  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 長期休暇あり
  • 厚生年金加入

仕事内容株式会社わさび ≪ITコーディネーター≫年2回昇給賞与/年休120日~/インセン有/教育充実 <未経験スタートOK>教育充実で安心・成長! 将来性あるIT業界で人材コーディネーターデビューしよう♪ 2年で社員数70名以上の成長拡大中の会社で、 新しいキャリアを築きませんか? 現役スタッフの100%が未経験採用とあって、新人育成に自信あり。 未経験デビューを全面的にバックアップします♪ ★必要なことは全て入社後に学べます ビジネスマナーから営業方法まで、業務に必要な全てを初歩から学ぶことができます。ビジネスマンとして圧倒的に成長できる研修プログラムがあるので着実に力をつけることができま

女の転職type

女性活躍/施工管理/ビルや商業施設などの外装工事現場の管理

株式会社ヒビキプルーフ

  • 越谷市

  • 月給50万円

  • 正社員

  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 土日休み
  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格不問
  • 寮完備
  • 週休2日制
  • 残業月20時間以内
  • 年間休日100日以上
  • 昇給あり
  • 特別休暇
  • U・IターンOK
  • 直行直帰あり
  • 18時前退社
  • 職場内禁煙
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 残業手当あり
  • 転勤なし
  • 社会保険完備
  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日110日以上
  • WEB面接OK
  • 若手活躍中
  • 経験者優遇
  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • 高収入
  • 長期休暇あり
  • 服装自由
  • 完全週休2日制
  • 家族手当あり
  • スキルアップ
  • 研修あり

仕事内容株式会社ヒビキプルーフ 施工管理/月給40万円~/年収700万も可/出張&転勤ナシ/土日祝休/時短勤務OK \2名体制で働きやすさ抜群/ 長く現場で活躍するなら、働きやすさ重視の当社で決まり! 「トラブルの発生、工期の遅れ…もう一人いたら休めるのに」 「一人だと現場作業で手一杯、事務作業まで手が回らない」 そんな悩みを感じたことはありませんか? 当社は若手とベテランの【施工管理2名体制】にしているため、 ゆとりを持った働き方が可能なんです! ◎Point1 お休みが取りやすい 急なトラブルが生じても2名体制なので休みやすい! 仕事に振り回されることなく、 プライベートを大切に働けます

女の転職type

女性活躍/ITエンジニア/Web・アプリ・業務系システムの開発など

株式会社エル・フィールド

  • 越谷市

  • 年収540万円〜1,200万円

  • 正社員

  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 社員旅行あり
  • 残業月20時間以内
  • 転勤なし
  • ブランクOK
  • 副業OK
  • スキルアップ
  • 18時前退社
  • 17時前退社
  • シニア活躍中
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 特別休暇
  • フリーランス
  • フルリモート
  • 時短勤務あり
  • 退職金制度あり
  • 16時前退社
  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 長期休暇あり
  • 交通費支給
  • 大手企業
  • 週休2日制
  • 残業なし
  • 職場内禁煙
  • 土日休み
  • 年間休日110日以上
  • 産休・育休実績あり
  • 年間休日120日以上
  • WEB面接OK
  • 介護休暇あり
  • 社会保険完備
  • リモートワーク
  • 服装自由
  • 完全週休2日制
  • 昇給あり
  • 年間休日100日以上

仕事内容株式会社エル・フィールド ITエンジニア*フルリモートOK*還元率最大94%*前給以上保証*子育て世帯応援 \子育てと両立している代表が立ち上げました!/ 育児や家庭、将来に合わせたワークスタイルを叶えます◎ 当社では、エンジニアの生活に寄り添える、 柔軟なワークスタイルと制度を揃えています! *入社後すぐに案件選択OK *残業ほぼ0の案件に参画可 *ベビーシッター券支給(児童1人につき1日4400円補助) *家族手当・出産祝金・入学祝金あり ここまでのサポート体制を整えているのは、 代表自身も子育てとの両立を経験し、 「子育て世帯がもっと働きやすい会社」を、 立ち上げたいと感じたか

女の転職type

初級ITエンジニア/ITスクール運営会社だから教育に自信あり

株式会社Crane&I

  • 越谷市 / 飯田橋駅 徒歩3分

  • 月給23万円〜35万円

  • 正社員

  • スキル不問
  • 研修あり
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 長期休暇あり
  • 学歴不問
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日100日以上
  • 急募
  • リモートワーク
  • 土日休み
  • 昇給あり
  • フルリモート
  • 交通費支給
  • 退職金制度あり
  • 服装自由
  • 理系歓迎
  • 介護休暇あり
  • 大手企業
  • 職場内禁煙
  • 18時前退社
  • 駅チカ
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 経験者優遇
  • 残業月20時間以内
  • スキルアップ
  • 語学を活かせる
  • 特別休暇
  • 英語を活かせる
  • 社会保険完備
  • 自社サービス
  • 未経験OK
  • 産休・育休実績あり
  • 第二新卒歓迎
  • 昇格あり
  • BtoB
  • ベンチャー企業
  • 社内ベンチャー制度

仕事内容・自社で自信のあるカリキュラムを使い専任講師が1 on 1で育成・育成実績200名、7~8割が未経験スタート! 仕事内容: ・多くの企業様から大好評をいただいている自社製の「Study&Works研修」で、エンジニアとして現場で活躍できる人材へと育てます。 (1週目)まずは基礎を学ぶ ・ビジネスマナーの基礎 ・ITの基礎知識と取得したい資格について ・ (2週目)基礎の強化と実践的演習 ・エンジニアとしての実践的な対応 ・現場を想定した実践的な技術研修 ・Webサーバー構築にもチャレンジ など ・ (3週目以降)エンジニアデビューへの助走 ・エンジニアのキャリアに関するレクチャーと面談

type

女性活躍/ITエンジニア/金融・医療・教育系など多彩な業界のシステム開発に携われる

株式会社インキュライズ・コンサルティング

  • 越谷市

  • 月給21.5万円〜35万円

  • 正社員

  • 特別休暇
  • 転勤なし
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 交通費支給
  • 時短勤務あり
  • 職場内禁煙
  • 残業月20時間以内
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 服装自由
  • 祝い金あり
  • ブランクOK
  • 雇用保険完備
  • リモートワーク
  • 在宅ワーク
  • スキルアップ
  • 厚生年金加入
  • 昇給あり
  • 若手活躍中
  • 学歴不問
  • 残業手当あり
  • ベンチャー企業
  • 長期休暇あり
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • WEB面接OK
  • 大手企業
  • 研修あり
  • 副業OK
  • 社会保険完備
  • 残業なし
  • 年間休日100日以上
  • 産休・育休実績あり
  • 社員旅行あり
  • 教育充実

仕事内容株式会社インキュライズ・コンサルティング 初級エンジニア*未経験9割*年休125日*土日祝休*残業月10h*リモート7割以上 ≪入社後は3カ月のJava研修≫ 完全未経験から、スキルも働きやすさも手に入れよう♪ *未経験OK *残業月10時間程度 *リモート7割以上 *年間休日125日 *服装自由 「将来性のある仕事につきたい」 「手に職をつけたい」 それなら20~30代が活躍する当社で 未経験からエンジニアを目指しませんか? 入社後の3カ月は外部研修で 学ぶことがあなたのお仕事。 プロ講師がエンジニアの基礎から じっくり教えてくれるので安心です。 実際に当社のエンジニアの9割は

女の転職type

看護師/有料老人ホーム(住宅型)での正社員看護師/正看管理職新越谷

キララサポート(株式会社モード・プランニング・ジャパン)

  • 越谷市 南越谷 / 新越谷駅 徒歩約3分

  • 年収650万円〜750万円

  • 正社員

  • 交通費支給
  • 退職金制度あり
  • WEB面接OK
  • 土日休み
  • 主婦・主夫歓迎
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 年間休日100日以上
  • 車通勤OK
  • 高収入
  • 駅チカ
  • シフト制
  • 厚生年金加入
  • 雇用保険完備
  • オンコールなし
  • 年間休日110日以上
  • 経験者優遇
  • 昇給あり
  • 駐車場あり
  • 18時前退社
  • 賞与・ボーナスあり
  • 特別休暇
  • ブランクOK
  • 社会保険完備

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容 看護師/有料老人ホーム(住宅型)での正社員看護師/正看★管理職★新越谷駅徒歩2分★ターミナル中心の有料老人ホーム★年収650万以上 ■仕事内容詳細 有料老人ホームにおける看護師・介護職の管理業務。 職員教育 本社連携業務 入居者管理、外部の在宅医との連携 (詳細) ・看護、介護管理者として施設のマネジメント業務 ・看護、介護職員の入職後のサポート ・シフト作成、業務調整(労務管理) ・在宅医や薬局、福祉用具業者、外部ケアマネなども含めた来客対応 ・在宅医とスタッフ、ご入居者さまとの調整(情報共有、指示受け、ICの調整など) ・看護ケア、介護ケアの実践の管理

かんたん応募キララサポート(株式会社モード・プランニング・ジャパン)

女性活躍/就労移行支援員/障がいがある方の就労をサポートするお仕事

株式会社ココルポート

  • 越谷市

  • 月給25.2万円〜33.4万円

  • 正社員

  • 交通費支給
  • シフト制
  • 残業手当あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 福利厚生充実
  • 未経験OK
  • スキルアップ
  • 特別休暇
  • 年間休日110日以上
  • 介護休暇あり
  • ミドル活躍中
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 学歴不問
  • 1日6時間以内OK
  • 住宅手当あり
  • 18時前退社
  • 年間休日100日以上
  • 副業OK
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 産休・育休実績あり
  • 長期休暇あり
  • 残業月20時間以内
  • WEB面接OK
  • 教育充実
  • 転勤なし
  • 第二新卒歓迎
  • 1日4時間以内OK
  • 家族手当あり
  • 週休2日制
  • インセンティブあり
  • 年間休日120日以上

仕事内容株式会社ココルポート 就労移行支援員*未経験OK*産育休取得実績有*福利厚生が充実*月給25.2万円~ 利用者さま一人ひとりに寄り添いながら、 “働きたい”という想いを一緒に実現! 障がいが理由で働けない方をサポートし、 就職や自立のお手伝いをするのが 【就労移行支援員】です。 抱えている課題や悩みは人それぞれだから、 当社では利用者さまの適性に合わせた支援を実施。 個別支援を大切にしているからこそ、 コミュニケーションが苦手だった方が 自分から人に声を掛けられるようになるなど、 一人ひとりの変化や成長に気づくことができます。 こうした成長に触れたときの感動は、 かけがえのない宝物

女の転職type

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