研修センター - 神奈川県厚木市 の求人・仕事・採用

仕事内容キユーソーティス株式会社厚木営業所で、店舗配送に携わる4t・10tドライバー正社員を募集。魅力的な福利厚生や資格取得支援制度が整い、安定した環境で長期的に働けます。 【職種】 [正]①配達・配送・宅配便、ドライバー・運転手、大型ドライバー、②配達・配送・宅配便、ドライバー・運転手 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、シニア(60代～)歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 ■キユーソーティス株式会社厚木

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：412297 厚木市週休2日制◎夜勤＆販売ノルマなし！一緒にスキルアップしませんか？★ [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 社宅制度あり エリア限定採用 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 神奈川県厚木市 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：売上・販売のノルマなし。ノルマの心配なく、お客様・患者様に集中して本質的なサービスや問題解決ができます。 ポイント２：安心して長く働ける職場環境を整えています。 （残業平均月10時間未満、5日連続休暇制度あり/取得率96％以上、選べる社員制度/全国

仕事内容<仕事内容> 【厚木市】サービスエンジニア 転勤あり_32 無期雇用派遣のサービスドエンジニア(設備保全)として、顧客先の工場・施設に配属されての勤務となります。 【入社後の流れ】 入社後、1か月半は東京都(福生市)にて研修を行い、必要な知識・スキルを身につけていきます。 サービスエンジニアは、工場や各種設備を安全に動かすための点検や修理を行う設備保全が役割。例えば、工場で製造設備や梱包設備の日常点検や故障時の修復改造を行ったり、電池の製造工場で部品交換や配電盤の点検を行ったりといったイメージです。 知識に関しては研修センターで練習用機器を使い実習するので、初めての方でも基礎を身につけられま

仕事内容キユーソーティス株式会社厚木営業所で、店舗配送に携わる4t・10tドライバー正社員を募集。魅力的な福利厚生や資格取得支援制度が整い、安定した環境で長期的に働けます。 【職種】 [正]①配達・配送・宅配便、ドライバー・運転手、大型ドライバー、②配達・配送・宅配便、ドライバー・運転手 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、シニア(60代～)歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 ■キユーソーティス株式会社厚木

仕事内容■未経験から技術を学び、木造住宅を守る。 「シロアリ防除」の国内売上No.1企業であるアサンテ。 シロアリ防除・湿気対策・地震対策工事などを行ないます。 営業から引き継ぎ、2人1組で施工します。コツコツ地道に続けられる仕事です。 ＜充実した研修制度＞ 【1】導入研修（6日間） 講師は現場経験が豊富な社員。座学と実践で、ビジネスマナーから工事の技術まで学べます。 専用の研修センター・モデルハウスもご用意。 ▽ 【2】実践研修（1ヶ月～2ヶ月目） 先輩社員のもとで現場経験を積みます。実際にやってみることで、技術への理解も深まるでしょう。 ▽ 【3】ステップアップのフォロー まず目指すのは、社

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：411589 厚木市[小田急小田原線 本厚木駅小田原線 本厚木駅*【販売ノルマなし】年収450万円での入社実績あり◎社割制度でお得にお買物♪マイカー通勤可能！*厚木市*☆★ [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 社宅制度あり エリア限定採用 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 神奈川県厚木市 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：売上・販売のノルマなし。ノルマの心配なく、お客様・患者様に集中して本質的なサービスや問題解決ができます。 ポイント２：安心して長く働ける職場環境を整えています。

仕事内容【業務内容】 SBCメディカルグループ内での看護業務 ・美容皮膚科治療 最新の脱毛器や治療法を使用した皮膚科施術 ・オペ介助/診療補助 術前・術後のフォロー、医療器具の消毒・管理など医師のサポート ・カウンセリング・提案 メインは受付カウンセラー・医師が行います。営業ノルマは一切ありません。 質問に対し看護師の立場からアドバイスをして頂きます。 ・後輩の指導・育成 看護の技術・業務の手順・接遇の基本などの指導 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～20:00 【配属先】 外来 【給与情報】 月給34万円～37万円 【施設形態】 クリニック 【休日・休暇】

仕事内容<仕事内容> 【飲食での店長経験を活かして働く】丸亀製麺の店長候補 ◎正当な評価をされるから面白い ◎20代活躍中 ※飲食業界での店長経験が2年以上ある方を募集しております※ ※詳細は応募資格欄をご確認ください ★当社の魅力★ ■お客様の満足を最優先に考え仕事ができる評価制度！ ■地域限定社員でもキャリアUP！『SV』を目指すことができる！ ■『チャレンジしたい！』という思い尊重しているから、自己成長ができる！ ■年間休日113日 ※月21日出勤（シフト制） ■年2回7連休以上を取得できる『連続休暇制度』あり！ 【仕事概要】 入社後、約3か月の充実研修を経て店長に！ その後、調理・接客・

仕事内容MS&ADグループ！年休125日で高収入！ 【整備士の仕事が好きなあなたへ】 メカニックの資格を活かす安定キャリア！ 集合研修で技術アジャスター資格を取得し 「損害調査」のプロとして活躍しませんか？ 【三井住友海上火災保険株式会社について】 ■土日祝休み＆年間休日125日以上 ■大手環境で福利厚生充実＆年収UP ■転勤なしのエリアコースも選べる 充実待遇で整備士からの転職が増えています！ ＼MS＆ADグループの安定基盤のもとで長く働ける／ ■損害保険の知識や経験がなくても、整備士の知識や経験があれば、技術アジャスターにチャレンジができます。 ■景気の影響を受けにくく、安定して長く働くこと

仕事内容学生時代、あなたの空腹を満たしたあの味がここに。 今度は誰かの「最高の一杯」を作る側になりませんか？ 仕事内容： ラーメン屋「山岡家」の店舗スタッフとして調理・接客をお任せします。 ・具体的には・ ・接客・調理(仕込み、スープ作りなど) ・食材管理・衛生管理 ・店舗設備の管理 【効率的な店舗運営を行っています！】 ・食券機やお水のセルフサービスで少人数でも運営可能 ・厨房や客席間の導線のスリム化 【研修が充実しているから安心！】 入社後は研修センターで接客や調理方法など基礎からレクチャーします！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 注目ポイント1： "丸千代山岡家"はぐんぐん

仕事内容株式会社 ミツトヨ 【厚木】第二新卒歓迎！サービスエンジニア(測定器)※日勤のみ/離職率1.6％/UIターン歓迎！ 【仕事内容】 【厚木】第二新卒歓迎！サービスエンジニア(測定器)※日勤のみ/離職率1.6％/UIターン歓迎！ 【具体的な仕事内容】 【転職が初めての方も安心◎測定工具製品国内シェア90%！世界中のモノづくりを支える精密測定機器の総合メーカー／ワークライフバランス業界未経験OK・4カ月の研修で手厚くサポートします】 ■概要： 当社製品のサービスエンジニアをお任せします。担当する測定装置のスペシャリストとして、お客様と伴走しモノづくり現場の根底を支える仕事です。勤務は日勤帯の

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：412291 厚木市[JR相模線 下溝駅]登録販売者デビュー歓迎します！販売ノルマなし★地域密着ドラッグストア [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 社宅制度あり エリア限定採用 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 神奈川県厚木市 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：売上・販売のノルマなし。ノルマの心配なく、お客様・患者様に集中して本質的なサービスや問題解決ができます。 ポイント２：安心して長く働ける職場環境を整えています。 （残業平均月10時間未満、5日連続休暇制度あり/取得率96％以

仕事内容注文住宅の設計職 ※平均残業時間約15h／充実の福利厚生 ～平均残業時間約15時間程度、各種作業効率化により残業少／在宅勤務や時短勤務可／福利厚生充実～ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 275,000円～460,000円 ・基本給：275,000円～460,000円 ※その他、諸手当が条件に応じ支給されます。 ・昇給：年1回(7月) 給与例 【年収例】 ・1,080万円／40歳／固定月給65万円 ・871万円／35歳／固定月給54万円 ・645万円／28歳／固定月給43万円 【勤務地】 神奈川県厚木市妻田西1-9-28 募集情報 【仕事内容】 【業務内容

勤務時間(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/ オープニングスタッフを募集してます。 10:00～18:00(休憩60分) 10:00～19:00(休憩60分) 11:00~19:00(休憩60分) 実働時間 ：1日あたり7~8時間 平均所定時間：1ヵ月あたり32時間 (/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/

仕事内容(/・ω・)/ 会社のサービス・システムが大幅に改良されました (/・ω・)/ (≧▽≦)スタッフからこうしてほしい、というのを全て叶えてきました(≧▽≦) 楽しい 注目ポイント ⇔初挑戦応援！♡お子様♡を笑顔にするイベントキャンペーンのスタッフ 【イベントスタッフ】 子供好きの方必見！大好きな方におすすめです！こどもを笑顔にするイベントスタッフ 弊社のお仕事は！ケータイイベントがほとんどです！ 具体的には… ・おおきなガラガラ抽選やかわいい風船配り ・射的のイベントでもりあがったり ・サイコロイベントの参加誘導 ・お子様と一緒に景品を選んだり（これが楽しい） ・

仕事内容アマノ機工株式会社 【神奈川／厚木】清掃用機器の整備メンテナンス（ウォータージェット）～夜勤無し／年休120日／ニーズ◎ 【仕事内容】 【神奈川／厚木】清掃用機器の整備メンテナンス（ウォータージェット）～夜勤無し／年休120日／ニーズ◎ 【具体的な仕事内容】 ～年間休日120日、夜勤無しで働きやすい環境～ ～ニッチな業界で安定している事業基盤、海外有名メーカーの独占代理店～ ＊この求人の魅力＊ （1）国内唯一無二のウォータージェットレンタル・販売・メンテナンス事業を展開しているため安定性抜群！ （2）現場の掃除作業は専任の清掃スタッフが担当するため、整備メンテナンスや顧客とのコミュニケ

仕事内容【業務内容】 SBCメディカルグループ内での看護業務 ・美容皮膚科治療 最新の脱毛器や治療法を使用した皮膚科施術 ・オペ介助/診療補助 術前・術後のフォロー、医療器具の消毒・管理など医師のサポート ・カウンセリング・提案 メインは受付カウンセラー・医師が行います。営業ノルマは一切ありません。 質問に対し看護師の立場からアドバイスをして頂きます。 ・後輩の指導・育成 看護の技術・業務の手順・接遇の基本などの指導 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～20:00 【配属先】 外来 【給与情報】 月給32万円～40万円 【施設形態】 クリニック 【休日・休暇】

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：412290 厚木市[小田急線 本厚木駅]週休2日制◎夜勤＆販売ノルマなし！一緒にスキルアップしませんか？★ [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 社宅制度あり エリア限定採用 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 神奈川県厚木市 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：売上・販売のノルマなし。ノルマの心配なく、お客様・患者様に集中して本質的なサービスや問題解決ができます。 ポイント２：安心して長く働ける職場環境を整えています。 （残業平均月10時間未満、5日連続休暇制度あり/取得率96％以上

仕事内容仕事に特別なことは求めてない。でもやる気がない訳でもない。普通に働けて、普通に暮らしていける。 そんなあなたが求める“普通のお仕事”、ここにあります 仕事内容は… ルームエアコン（空調機）の点検・修理です。配属先の営業所へ出勤します。顧客からの修理依頼コールを受け、一般家庭を中心に社用車で向かい、1件あたり1時間30分程度で修理・保守を行います。当日依頼もあれば、翌日向けもあり、状況によります。最後は営業所へ戻り、報告と翌日の準備などをして退勤します。閑散期の残業は少なく、1日の対応件数は1〜3件程度。繁忙期の残業は比較的多めで、1日の対応件数は5〜8件程度と幅があります。難しい修理などは、

仕事内容【業務内容】 SBCメディカルグループ内での看護業務 ・美容皮膚科治療 最新の脱毛器や治療法を使用した皮膚科施術 ・オペ介助/診療補助 術前・術後のフォロー、医療器具の消毒・管理など医師のサポート ・カウンセリング・提案 メインは受付カウンセラー・医師が行います。営業ノルマは一切ありません。 質問に対し看護師の立場からアドバイスをして頂きます。 ・後輩の指導・育成 看護の技術・業務の手順・接遇の基本などの指導 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～20:00 【配属先】 外来 【給与情報】 月給32万円～40万円 【施設形態】 クリニック 【休日・休暇】

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：411599 厚木市[小田急小田原線 本厚木駅小田原線 本厚木駅*事業拡大につき登録販売者募集中◎年収400万円以上で入社実績あり！大手なので福利厚生が大充実！*厚木市*☆★ [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 社宅制度あり エリア限定採用 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 神奈川県厚木市 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：売上・販売のノルマなし。ノルマの心配なく、お客様・患者様に集中して本質的なサービスや問題解決ができます。 ポイント２：安心して長く働ける職場環境を整えています。